Диплом: Автоматизация процесса системного администрирования высоконагружаемого веб-приложения для ООО "Лайтсофт Рисерч"

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
7
Оглавление
Оглавление ..................................................................................................................... 7
Введение ......................................................................................................................... 9
I Аналитическая часть ................................................................................................ 12
1.1. Технико-экономическая характеристика предметной области и
предприятия. Анализ деятельности «КАК ЕСТЬ» ............................................... 12
1.1.1. Характеристика предприятия и его деятельности .................................. 12
1.1.2. Организационная структура управления предприятием ....................... 15
1.1.3. Программная и техническая архитектура ИС предприятия .................. 18
1.2.Характеристика комплекса задач, задачи и обоснование необходимости
автоматизации .......................................................................................................... 24
1.2.1. Выбор комплекса задач автоматизации и характеристика
существующих бизнес процессов ...................................................................... 24
1.2.2. Определение места проектируемой задачи в комплексе задач и ее
описание ................................................................................................................ 26
1.2.3. Обоснование необходимости использования вычислительной техники
для решения задачи ............................................................................................. 28
1.2.4. Анализ системы обеспечения информационной безопасности и
защиты информации ............................................................................................ 32
1.3.Анализ существующих разработок и выбор стратегии автоматизации «КАК
ДОЛЖНО БЫТЬ» .................................................................................................... 34
1.3.1. Анализ существующих разработок для автоматизации задачи ............ 34
1.3.2. Выбор и обоснование стратегии автоматизации задачи ........................ 39
1.3.3. Выбор и обоснование способа приобретения ИС для автоматизации
задачи .................................................................................................................... 41
1.4. Обоснование проектных решений .................................................................. 45
1.4.1. Обоснование проектных решений по информационному обеспечению
............................................................................................................................... 45
1.4.2. Обоснование проектных решений по программному обеспечению .... 49
1.4.3. Обоснование проектных решений по техническому обеспечению ...... 51
II Проектная часть ....................................................................................................... 54
2.1. Разработка проекта автоматизации ................................................................ 54
2.1.1. Этапы жизненного цикла проекта автоматизации ................................. 54
2.1.2. Ожидаемые риски на этапах жизненного цикла и их описание ........... 61
2.1.3. Организационно-правовые и программно-аппаратные средства
обеспечения информационной безопасности и защиты информации ........... 64
2.2. Информационное обеспечение задачи ........................................................... 69
2.2.1. Информационная модель и её описание .................................................. 69
2.2.2. Характеристика нормативно-справочной, входной и оперативной
информации .......................................................................................................... 71
8
2.2.3. Характеристика результатной информации ............................................ 75
2.3. Программное обеспечение задачи .................................................................. 77
2.3.1. Общие положения ...................................................................................... 77
2.3.2. Программно-аппаратная архитектура разрабатываемого решения ...... 78
2.3.3. Описание разработанных конфигураций ................................................ 80
2.4. Контрольный пример реализации проекта и его описание .......................... 83
III Обоснование экономической эффективности проекта ....................................... 90
3.1 Выбор и обоснование методики расчёта экономической эффективности .. 90
3.2 Расчёт показателей экономической эффективности проекта ....................... 92
Заключение .................................................................................................................. 97
Список литературы ................................................................................................... 100
Список сокращений .................................................................................................. 102
Глоссарий ................................................................................................................... 103
Приложения ............................................................................................................... 108
9
Введение
В настоящий момент среднестатистический пользователь сети Интернет
ежедневно использует с среднем 5-10 веб-сайтов в сутки, которые, как правило,
являются такими крупными игроками рынка, как vk.com, mail.ru, facebook.com и
другие веб-сайты, обслуживающие десятки тысяч запросов пользователей в
секунду[20]. По этой причине, такие проекты, также называют
высоконагружаемыми из-за их многомилионной или многотысячной аудитории.
Подобные Интернет-проекты имеют сложную инфраструктуру иногда десятки
или сотни серверов, а также специально выделенный обслуживающий персонал,
который полностью вовлечен в сопровождение только одного проекта.
Данный дипломный проект посвящен исследованию работы
высоконагружаемого веб-сайта с большой серверной инфраструктурой,
выявлению проблем его эксплуатации с последующим выполнением
автоматизации процессов администрирования и ее обоснования.
Объектом исследования рассматривается деятельность компании ООО
«ЛайтСофт Рисерч», являющейся лидером в разработке туристических
информационных систем.
Предметом исследования является один из главных продуктов компании
высоконагруженный веб-сайт «TopHotels» и процесс его поддержки отделом
серверной эксплуатации. Проект является лидирующим в Рунете по категории
«Туризм»[19], предоставляющий пользователям информацию об отелях в более
чем 180 странах мира, доступный по адресу URL http://tophotels.ru.
Целью дипломного проекта является обоснование и разработка проекта
автоматизации процесса системного администрирования для
высоконагружаемого веб-сайта «TopHotels», задача которого значительно
сократить трудозатраты сотрудников отдела на выполняемые ими в рамках
своей деятельности задачи.
Практическая значимость данной дипломной работы заключается в том,
что при автоматизации данного комплекса задач подразумевается повышение
качества работы проекта, увеличение скорости решения возникающих проблем,
и как конечный итог снижение нагрузки на системных администраторов и
удешевление поддержки проекта.
10
Актуальность данной темы аргументируется тем, что основной
проблемой проекта «TopHotels» является высокий объем выполняемых
системными администраторами похожих и повторяющихся задач без
использования средств автоматизации. Усложняющим фактором является
сложность инфраструктуры подобных высоконагружаемых проектов и нехватка
времени сотрудников на обработку всех обращений и проблем. Для доработки
инфраструктуры проекта у системных администраторов не остается времени, так
как в основном они заняты рутинной, повторяющейся работой. Эти и другие
факторы напрямую влияют на качество и количество выполняемых задач, сроки
выполнения, а также на размер необходимого штата сотрудников отдела.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие
задачи:
выявить недостатки и произвести анализ существующей организации
обработки поступающих в отдел системного администрирования
обращений, определяющих необходимость разработки данного
проекта;
из всего объема поступающих в отдел системного администрирования
обращений, выявить повторяющиеся задачи, которые могут быть
автоматизированы, проанализировать входные данные задач;
провести анализ существующих разработок программного обеспечения
(ПО) автоматизации процесса администрирования серверов;
разработать постановку и обосновать проектное решение задачи;
произвести разработку систем;
обосновать экономическую и практическую эффективность проекта.
В рамках решения поставленных задач будут рассмотрены вопросы системного
администрирования инфраструктуры высоконагружаемого проекта. Будут
рассмотрены практические вопросы возможности автоматизации данного
процесса с предложенными обоснованными инструментами и решениями.
Разрабатываемая в рамках данного дипломного проекта информационная
система (ИС) должна представлять собой набор инструментов, позволяющих
производить централизованное управление всей инфраструктурой «TopHotels»;
сократить время решения поступающих в отдел обращений, иметь возможность
на формализированном языке описывать задачи администрирования; создавать
11
возможность выполнения данных задач в автоматическом режиме при помощи
систем управления конфигурациями. Иметь возможность полностью в
автоматическом режиме производить переустановку операционных систем (ОС)
на серверах без участия человека. Не являться конечной системой, в которой
автоматизирован только определенный набор задач и иметь возможность
развиваться и использоваться в дальнейшем.
Методологическую основу исследования составляют:
практическое изучение и анализ работы отдела системного
администрирования, работы проекта «TopHotels»;
подробный анализ, классификация и формализация автоматизируемых
задач системного администрирования;
анализ теоретических источников по проблеме исследования;
эмпирические методы: наблюдение; тестирование; эксперимент.
12
I Аналитическая часть
1.1. Технико-экономическая характеристика предметной области и
предприятия. Анализ деятельности «КАК ЕСТЬ»
1.1.1. Характеристика предприятия и его деятельности
Компания ООО «ЛайтСофт Рисерч» является одной из ведущих
компаний, занимающейся деятельностью автоматизации туристического
бизнеса и развитием собственных туристических порталов.
В портфолио компании имеется более 40 интернет проектов[21],
делающих рынок туризма намного более доступным как для конечных
пользователей, так и для юридических лиц, например - туристических
операторов.
Задачей компании ООО «ЛайтСофт Рисерч» является создание
возможности коммуникации путешественника со всеми игроками рынка
напрямую например, через информационные системы туристических
агентства, или напрямую, создавая клиенту возможность бронирования
гостиниц, отелей, авиабилетов без посредников.
Компания имеет два основных направления своей деятельности:
собственная разработка и размещение интернет-проектов для конечных
пользователей (B2C) и разработка и размещение интернет проектов для бизнеса
(B2B). К первой категории относятся те интернет-проекты, которыми
пользователь может воспользоваться самостоятельно и получить конечную
услугу (tophotels.ru, rutraveller.ru, turpoisk.ru и многие другие). К категории
проектов для бизнеса относятся специальные решения, разработанные для
туристических операторов и агентств, туристических фирм, экскурсионных
бюро и многих других. К таким проектам относятся, например turpoisk.ru,
который позволяет тур операторам размещать на проекте свои предложения,
которые будут отображаться в результатах поиска по определенным
направлениям для туристов производящих поиск тура.
Tophotels.ru – каталог и рейтинг отелей мира, основанный на мнениях
специалистов туристического бизнеса и отзывах туристов. Проект является
наиболее полным в Рунете каталогом отелей, с возможностью поиска по
критериям, странам и многим другим параметрам. Имеет мощную систему
отзывов, на основании которых многие пользователи портала принимают
13
решение о бронировании того или иного отеля. Проект хорошо известен на
российском туристическом рынке и является лидером по популярности в своем
сегменте. Более 10 миллионов отдыхающих ежегодно используют для выбора
отеля, знакомясь с отзывами других туристов и читая рекомендации
профессионалов туристического бизнеса. Уже более 10 лет занимает первые
места в рейтингах Рунета по тематике «Туризм» и «Отели»[19]. Проект имеет
систему рейтинга и наград, которые ежегодно получают лучшие отели.
Rutraveller.ru – гид по городам и странам для путешественников,
фотографов и знатоков туризма. Является единственной в своем роде
социальной сетью для туристов, где пользователи могут делиться своими
заметками, фотографиями и обмениваются опытом.
Turpoisk.ru - Система поиска туров, предоставляющая туристу
возможность быстро найти актуальное предложение отдыха и приобрести тур в
ближайшем агентстве. В базе туров содержится более 2 млрд. предложений от
260 туроператоров по 95 направлениям с вылетами из всех крупных городов
России, СНГ и стран Балтии.
По состоянию на 2015-2016 год, 90% выезжающих за рубеж туристов
использовали проекты, разработанные ООО «ЛайтСофт Рисерч». Более
половины российских туристов ищут информацию об отелях (отзывы,
расположение, цены) на проекте «TopHotels»[21]. Компания имеет более 500
сотрудников, а также помимо основного офиса в Москве небольшие
представительства по всей России, Турции, Украине и Египте.
Все веб-проекты ООО «ЛайтСофт Рисерч» разрабатывает и поддерживает
полностью своими силами. Большое количество проектов требует больших
затрат на содержание собственной инфраструктуры. Для работы всех проектов, в
общей сложности задействовано более 450 физических серверов в нескольких
центрах обработки данных (ЦОД), которые выполняют разные роли. В таблице 1
указаны основные технико-экономические показатели компании.
Таблица 1
Главные технико-экономические показатели компании.
п/п
Наименование характеристики (показателя)
Значение показателя
1
Количество сотрудников компании
До 500 сотрудников
14
Продолжение таблицы № 1
2
Посещаемость проекта TophHotels в сутки,
человек
300 000 – 500 000
3
Количество системных администраторов,
обслуживающих проект «TopHotels»
4 человека
4
Процентное соотношение рабочего времени
системного администратора, затрачиваемое на
проект «TopHotels»
80%
5
Количество новых релизов и версий от
разработчиков для проекта TopHotels в сутки
10-15 релизов
6
Количество физических серверов,
задействованых в работе проекта «TopHotels»
>60 серверов
7
Количество виртуальных серверов,
задействованых в работе проекта «TopHotels»
>150
8
Процентное соотношение автоматизиуемых
задач, выполняемых системными
администраторами
80%
9
Время, затрачиваемое на инсталляцию и
настройку ОС
~2-3 часа
10
Время, затрачиваемое на настройку
виртуального сервера (создание шаблона с ПО)
~3-4 часа
11
Время, затрачиваемое на настройку ПО
~1 час
12
Среднее время на выполнение задачи
системным администратором
~30 минут
15
1.1.2. Организационная структура управления предприятием
Организационная структура предприятия представляет показана на
рисунке 1.
Рис. 1 Организационная структура предприятия.
Все департаменты и отделы, относящиеся напрямую к конечной деятельности
предприятия, работают по модели клиент-заказчик. Под конечной
деятельностью организации имеется в виду непосредственное участие в
разработке, поддержке, продаже, рекламе продукта или любое другое
непосредственное прямое участие оказывающее влияние на продукт. На
рисунке 1 изображена организационная структура предприятия с
взаимодействием по проектам. Каждый отдел и департамент имеет свое прямое
назначение и задачу, описание которых будет ниже по тексту.
1. Генеральный Директор. Генеральный директор является единоличным
владельцем компании, а также ее руководителем и учредителем. Все
руководители отделов, а также руководители проектов являются его
подчиненными.
2. Бухгалтерия. Штатно - структурное подразделение организации,
предназначенное для сбора данных об имуществе и обязательствах
предприятия. В задачи бухгалтерии входят такие задачи, как
формирование информации о деятельности организации и ее
16
имущественном положении, формирование и предоставление в
налоговые органы бухгалтерской отчетности; обеспечение информацией,
необходимой внутренним и внешним пользователям бухгалтерской
отчетности для контроля за соблюдением законодательства РФ при
осуществлении организацией хозяйственных операций и их
целесообразностью, наличием и движением имущества и обязательств,
использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов в
соответствии с утвержденными нормами, нормативами и сметами;
предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности.
3. HR департамент. Руководитель отдела кадров является непосредственным
подчиненным генерального директора. К основным функциям отдела
кадров на предприятии относятся такие задачи, как определение
потребности в кадрах и подбор персонала, подготовка документации для
соблюдения норм и законов Российской Федерации (больничные листы,
заполнение трудовых книжек, отпуска), обучение и адаптация персонала.
4. Управляющая компания. Задача управляющей компании выполнение
административно-хозяйственных функций. В функции данного отдела
входит:
1. Снабжение сотрудников компании необходимыми средствами для
работы, организация рабочих мест, закупка канцелярских товаров;
2. Техническая поддержка как клиентов компании, так и сотрудников
компании, работающих удаленно.
3. Охрана помещений и организация пропускной системы в офисы.
4. Ресепшн менеджеры, встречающие клиентов и назначающие встречи
руководителям.
5. Отдел маркетинга. Основной задачей отдела маркетинга является
разработка стратегии производства и сбыта для проектов компании,
изучение рынка и рыночных тенденций, изучение поведения
потребителей, выбор целевого рынка, разработка преимуществ, развитие
стратегий и многое другое.
6. Технический департамент. Технический департамент представляет собой
бюро, которое выполняет задачи внутренних заказчиков. Внутренние
заказчики, как правило, являются сотрудниками других отделов

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
IPO - инструмент финансирования деятельности организации. На примере ПАО «Нефтяная компания «Лукойл»
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)