Диплом: Психологические факторы возникновения конфликтов в молодой супружеской паре

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
42
При статической обработке данных, а именно корреляционный анализ
Спирмена, который позволяет выявить наличие или отсутствие статистически
достоверной взаимосвязи между показателями, были получены следующие
результаты: (Приложение 6).
1) Существует статистически значимая сильная взаимосвязь (r=0,56,
при p<0,05) между уровнем конфликтности и доверительности
супругу. Следовательно, чем ниже показатель конфликтности, тем
выше показатель доверительности. То есть у молодых супругов с
высоким уровнем доверия в межличностном общении, меньше
вероятность возникновения конфликта. В связи с этим, молодым
супругам следует более искренне общаться друг с другом,
самораскрываться и доверять тайны.
2) Также существует сильно значимая сильная взаимосвязь (r=0,64, при
p<0,05) между конфликтностью и взаимопониманием (оценка себя),
что означает, чем выше показатель взаимопонимания, тем ниже
показатель конфликтность. То есть, у супругов с высоким уровнем
взаимопонимания, меньше вероятность возникновения конфликта.
Исходя из этого, супругам следует больше слушать, не осуждать друг
друга за иные взгляды, понимать и принимать своего партнера.
Одной из важнейших характеристик успешных супружеских
отношений является наличие между супругами глубокого
взаимопонимания. Это означает, что каждый партнер принимает и не
осуждает взгляды и поведение другого, даже если оно не во всем
соответствует его собственному, ему не требуется что-то объяснять
или оправдываться.
3) Существует статистически значимая сильная корреляционная
взаимосвязь (r=0,58, при p<0,05) между уровнем конфликтности и
легкостью общения. То есть чем выше показатель легкость общения,
тем ниже показатель конфликтность. Легкое общение между
супругами может влиять на межличностные отношения в целом. Это
43
значит, что счастливые пары чаще беседуют и оценивают разговоры
как душевные, доверительные, являющиеся для них ярким
свидетельством единства и взаимопонимания.
4) Присутствует умеренная взаимосвязь между показателями
Конфликтность и Доверительность (оценка себя), Взаимопонимание
(оценка супруга), Психотерапевтичность общения.
С помощью таблицы ANOVA, было выявлено что регрессионный имеет
высокий уровень значимости, наилучшие показатели уровня значимости был
у первой модели, критерий Фишера F=19,122, что говорит о сильном
воздействии переменной «Доверительность¬ на уровень конфликтности.
ANOVA
a
Модель
Сумма
квадратов
ст.св.
Средний
квадрат
Значимость
1
Регрессия
36,901
1
36,901
,000
b
Остаток
34,735
18
1,930
Всего
71,635
19
a. Зависимая переменная: Уровень конфликтности
b. Предикторы: (константа), Доверительность
Рис. 8 Таблица ANOVA
R2 первой модели равно 0,515, следовательно, 51% дисперсии уровня
конфликтности обусловлено влиянием доверительности (оценка себя).
Сводка для модели
Модель
R
R-квадрат
Скорректирова
нный R-квадрат
Стандартная
ошибка оценки
1
,718
a
,515
,488
1,38914
a. Предикторы: (константа), VAR00002
Рис. 9 Сводка для модели
Стандартные коэффициенты регрессии β являются статистически
достоверными, что позволяет интерпретировать относительную степень
влияния каждого из предикторов: для переменной Доверительность (оценка
себя) β = 0,617.
44
Коэффициенты
a
Модель
Нестандартизованные
коэффициенты
Стандартизова
нные
коэффициенты
т
Значимость
B
Стандартная
ошибка
Бета
1
(Константа)
-13,172
2,785
,000
Доверительн
ость (оценка
себя)
,617
,141
,718
,000
a. Зависимая переменная: Уровень конфликтности
Рис. 10. Коэффициенты
Таким образом уравнение регрессии выглядит следующим образом:
Общий индекс конфликтности в семье = -13,172 + 0,617
Доверительность (оценка себя).
Таким образом, можно утверждать, что на конфликтность влияет фактор
«Доверительность (оценка себя)¬. Чем больше супруги доверяют друг другу,
тем меньше они конфликтуют.
Исходя из полученных результатов:
1) У 40% респондентов общий индекс конфликтности соответствует
«пассивному выражению несогласия¬, у 25% респондентов соответствует
«нейтральному поведению¬, у 20% «пассивному выражению согласия¬, у 15%
«активному выражению несогласия¬. Из этого следует заключение, что никто
из респондентов не имеет общий индекс конфликтности «активное выражение
согласия¬, что указывает на то, что супруги больше предпочитают не
соглашаться друг с другом, либо выбирают пассивную тактику «никак не
реагировать¬, т.е. избегать конфликт.
2) 90% респондентов из «активно выражающих несогласие¬
являются женщины, что говорит о повышенной конфликтности женского
пола.
3) Самый доминирующий фактор конфликтов для молодых
супружеских семей является «нарушение ролевых ожиданий¬.
45
4) Самый низкий средний индекс у шкалы «Общие символы семьи¬,
что может свидетельствовать об отсутствии или низкой развитости семейных
традиций и отсутствии особого языка семейного общения, непонятного
другим людям.
5) Корреляционный анализ Спирмена показал, что уровень
конфликтности взаимосвязан с доверием, взаимопониманием и легкостью в
общении. Так же присутствует умеренная взаимосвязь между показателями
конфликтность и Доверительность (оценка себя), Взаимопонимание (оценка
супруга), Психотерапевтичность общения.
6) С помощью регрессионного анализа, было выявлено, что на
конфликтность влияет фактор «Доверительность (оценка себя)¬. Чем больше
супруги доверяют друг другу, тем меньше они конфликтуют.
2.3 Практические рекомендации по предотвращению конфликтов в
молодых супружеских семьях.
Учитывая результаты эмпирического исследования разработанные
рекомендации, направлены на профилактику решения конфликтов на почве
ролевых ожиданий супругов, сходство во взглядах, проявление общих
символов в семье, взаимопонимания, доверия. Конфликт несет
неблагоприятное воздействие на семью, поэтому конфликты необходимо
конструктивно решать. Спасительная черта заключается в том, что честная
борьба и общение в браке – это навыки, которые можно развивать и разрешать
супружеские конфликты ради здоровых отношений с супругом. Существует
множество способов предупреждения и разрешения конфликтов в семье.
Ролевые отношения в семье, образующиеся при выполнении
определенных функций, могут характеризоваться ролевым согласием или
ролевым конфликтом. Для разрешения конфликтов на почве ролевых
ожиданий супругам следует заранее обговорить роль и ответственность
каждого, для полного понимания обязанностей. Следует придерживаться
следующим правилам: разграничение полномочий – четкое определение
46
семейных обязанностей и труда по самообслуживанию семьи; умение
договариваться и решать проблемы миром сразу по мере возникновения
конфликтной ситуации; умение прощать и стараться понять другую сторону в
возникающей конфликтной ситуации; определение личных границ и своего
жизненного пространства в рамках семьи; умение видеть сложности в жизни
партнеров и вовремя оказывать необходимую помощь.
Общие способы разрешения конфликта в семье:
1. Определение корневой причины супружеского конфликта является
решающим моментом. Супругам необходимо стремиться услышать и понять
друг друга правильно. Часто источником проблемы являются неясные
обстоятельства, которые накапливаются в виде несуществующих претензий и
мелких нареканий. Однако, важно осознавать, что за этой поверхностной
причиной может скрываться глубокий смысл, который необходимо выявить
для разрешения конфликта. Начать следует с того, чтобы принять инициативу
и обратиться к обиженному супругу или супруге. Претензии и нарекания,
высказываемые одним из партнеров, могут быть сигналом о том, что в
отношениях возникли проблемы и требуется помощь. Главное - осознать, что
за этими претензиями может скрываться сокрытое желание улучшить
семейные взаимоотношения.
2. Конструктивное общение и сдержанное обсуждение проблемы.
Следует нормализовать доброжелательную обстановку в семье. Нужно найти
пути решения проблемы и улучшить отношения в семье. Категорически нельзя
проявлять в сторону супруга глубоко личные оскорбления и указания на
недостатки в ходе конфликта. Лучше обсудить ошибки и проступки, которые
привели к конфликту. Также необходимо избегать втягивания в конфликт
третьих лиц, таких как дети, родители, знакомые и т.д., так как они могут быть
предвзятыми и несправедливыми в оценке ситуации.
3. Не стоит уклоняться от главной проблемы. Пытаться обсудить сразу
все проблемы – плохая идея. Важно начать с самой чувствительной темы и
разобрать все детали проблемы. Важное условие – уважительное отношение к
47
мнению партнера. Главное – понять позицию друг друга и найти
конструктивное решение проблемы.
4. Поиск компромисса. Конфликты в семье часто развиваются из-за
различий в мнениях, интересах и нежелания уступать друг другу. Часто такие
конфликты затягиваются на длительное время. Для выхода из ситуации важно
хотя бы частично принять и выполнить просьбы партнера. Это может помочь
улучшить отношения и разрешить конфликт.
5. Проявление чувство юмора может помочь снизить напряженность
конфликта. Проигнорировать гневное выступление супруга, особенно если
партнер проявляет встревоженность или чем-то расстроен, будет верным
решением. Важно уметь признавать свои ошибки и вовремя приносить
извинения. Также необходимо избегать обострения конфликта из-за
незначительных причин, чтобы он не перерос в затяжную войну.
Для минимизирования количества недопониманий и ссор, следует
придерживаться следующей профилактике конфликтов: совместное
времяпровождение; научиться слушать и слышать друг друга; не замалчивать
свои недовольства; стараться общаться без грубости, а мягко и спокойно;
проявлять интерес к жизни партнера; стараться удовлетворять потребности
друг друга.
Упражнения для лучшего нахождения взаимопонимания и сходства во
взглядах:
1. Сделайте что-нибудь новое вместе.
Путешествие в неизведанное требует определенной степени уязвимости.
Пары, которые пробуют новые виды деятельности вместе, могут укрепить
свою связь, поделившись этим опытом уязвимости друг с другом. Некоторые
новые вещи, которые можно попробовать вместе с вашим партнером,
включают:
Изучение нового языка, уроки кулинарии, совместная медитация,
занятия живописью/рукоделием, Посещение новых художественных
48
выставок, театра, занятие йогой для пар, пеший туризм, настольные игры,
уроки танцев, занятие волонтерством вместе.
2. Выключите телефоны
Хотя сотовые телефоны улучшают доступность, иногда они могут
делать это в ущерб личному общению.3 Попробуйте определить зоны,
свободные от телефонов, или установить “свободное от технологий” время,
когда супруги соглашаются отложить устройства. Посвящение даже 30 минут
или более каждую неделю “времени без звонка” может улучшить интимность,
создавая возможности для большего общения.
3. Ежедневные объятия
Объятия могут быть простым и непосредственным способом пережить
момент физической близости и поделиться им. Преимущество этого в том, что
они выполнимы даже в те напряженные дни, когда расписание напряжено, а
пары чувствуют себя измотанными.
4. Вопрос и ответ
Составьте постоянный список вопросов для изучения в вашем браке.
Они могут касаться планов на будущее, прошлого опыта, связанного с
беспокойствами и разочарованиями, или даже определения видов
деятельности, которые приносят вам радость. Когда будете готовы приступить
к упражнению, выберите один вопрос и дайте время первому участнику
ответить на него, пока другой слушает и в конечном итоге размышляет над
услышанным. Повторите процесс для второго участника.
5. Испытайте ностальгию
Достаньте фотоальбомы, видео и сувениры прошлых лет и по очереди
опишите моменты вашего совместного путешествия. Возможные темы могут
включать: ваша первая встреча, когда вы почувствовали растущее влечение,
как вы описывали свои чувства другим и когда ваш партнер заставил вас
чувствовать себя в безопасности.
Ваша близость может возрасти благодаря этому совместному опыту, и
его практика может даже напомнить вам о забытых аспектах вашей связи.
49
6. По-настоящему слушайте
Делитесь по очереди своими тревогами, пока другой слушает. Хотя это
может показаться простым, пары часто удивляются тому, сколько усилий
может потребоваться, чтобы активно слушать своего партнера. Вместо того,
чтобы обдумывать ответ или разрабатывать опровержение, попытайтесь
понять, о чем говорит другой человек.
7. Сходите на свидание
Многие пары часто начинают свои отношения с свиданий, но их частота
может уменьшаться из-за ежедневного давления работы, семьи и других
обязательств. Свидания дают каждому партнеру шанс проявить себя с лучшей
стороны, узнать друг о друге, наслаждаясь обществом друг друга.
Сделайте свидания приоритетом в ваших отношениях. Свидания не
обязательно должны быть дорогими или сложными, и, возможно, даже не
требуют выхода из дома. Перекусить на вынос и, прижавшись друг к другу,
посмотреть фильм, отправиться на долгую прогулку или поужинать в
любимом ресторане — все это дает возможность укрепить близость.
8. Выразите благодарность
Размышления о своем партнере и выражение признательности ему
укрепляют близость, демонстрируя свою осведомленность о том, кто он такой
и что он делает. Это говорит им, что их видят и ценят.
9. Ложитесь спать вместе
Хотя у пар могут быть разные требования ко сну и расписание,
регулярная практика этого упражнения может принести пользу. Это дает
возможность быть физически близкими, будь то лежа рядом друг с другом или
обнимаясь. Это также дает вам и вашему партнеру еще одну возможность
общаться.
Вывод по второй главе.
Гипотеза исследования гласит, что уровень конфликтности супругов
зависит от взаимопонимания между супругами, доверия и легкости в общении.
Полученные данные свидетельствуют о том, что уровень конфликтности
50
взаимосвязан с доверием супругу, взаимопониманием и легкостью в общении
у супругов. Следовательно, гипотеза исследования подтвердилась.
У 40% респондентов общий индекс конфликтности соответствует
«пассивному выражению несогласия¬, у 25% респондентов соответствует
«нейтральному поведению¬, у 20% «пассивному выражению согласия¬, у 15%
«активному выражению несогласия¬. Из этого следует заключение, что никто
из респондентов не имеет общий индекс конфликтности «активное выражение
согласия¬, что указывает на то, что супруги больше предпочитают не
соглашаться друг с другом, либо выбирают пассивную тактику «никак не
реагировать¬, т.е. избегать конфликт.
90% респондентов из «активно выражающих несогласие¬ являются
женщины, что говорит о большей конфликтности женского пола.
Самый доминирующий фактор конфликтов для молодых супружеских
семей является «нарушение ролевых ожиданий¬. В целом, было выявлено, что
у супругов, имеется много завышенных ожиданий относительно друг друга,
неравноправного распределения ролей и борьбы за доминирование в семье,
что ведет к внутрисемейным конфликтам.
Самый низкий средний индекс у шкалы «Общие символы семьи¬, что
может свидетельствовать об отсутствии или низкой развитости семейных
традиций и отсутствии особого языка семейного общения, непонятного
другим людям.
Корреляционный анализ Спирмена показал, что уровень конфликтности
взаимосвязан с доверием супругу, взаимопониманием и легкостью в общении.
С помощью регрессионного анализа, было выявлено что на
конфликтность влияет фактор «Доверительность (оценка себя)¬. Чем больше
супруги доверяют друг другу, тем меньше они конфликтуют.
Для профилактики супружеских конфликтов следует: проявлять
больший интерес к партнеру, проводить время вместе, стараться слышать и
слушать друг друга, во время конфликта общение должно быть спокойным и
51
не переходить на личности, обсуждать свои проблемы и недовольства и
стараться удовлетворять потребности друг друга.
Понимание своих супружеских потребностей может помочь
отношениям развиваться. Знание и принятие слабых и сильных сторон своего
партнера рассматривается как один из обязательных катализаторов роста
благополучных браков, в то время как противоположное сведет на нет
достигнутые в браке успехи. Эффективная коммуникация - ключ к здоровым
отношениям. Разговор друг с другом о чувствах, желаниях, проблемах и
ожиданиях в отношениях может решить многие проблемы, которые могут
привести к конфликту.

Смотрите также:

Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран
Актуализация приемов инсценирования и драматизации в рамках интерактивной модели обучения английскому языку в старших классах
Актуальные подходы в построении внутреннего pr строительной компании (на примере ООО "Ренессанспроект")
Анализ деловой активности и экономической эффективности деятельности организации (на примере АО «СГ-Транс»)
Анализ деловой активности организации как инструмент повышения эффективности ее деятельности (на примере Косинского районного потребительского общества)
Анализ деятельности логистической инфраструктуры организации на примере ООО «Производственно-коммерческая фирма «Петро-васт»
Анализ деятельности логистической инфраструктуры предприятия (на примере ООО «Салит-В»)
Анализ и обоснование стратегии развития пред-приятия (на примере ООО «Лукойл-Уралнефтепродукт»)