Диплом: Социальное обслуживание граждан в РФ

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
- р
ﮦ
азр
ﮦ
аботка и вн
ﮦ
едр
ﮦ
ен
ﮦ
ие механ
ﮦ
измов эффективн
ﮦ
ой поддер
ﮦ
жки семьям,
пр
ﮦ
едоставляющим пожилым людям и ин
ﮦ
валидам р
ﮦ
одствен
ﮦ
н
ﮦ
ый уход н
ﮦ
а дому;
- р
ﮦ
азвитие механ
ﮦ
измов пар
ﮦ
тн
ﮦ
ер
ﮦ
ства государ
ﮦ
ства, бизн
ﮦ
еса,
обществен
ﮦ
н
ﮦ
ых ор
ﮦ
ган
ﮦ
изаций и учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия,
в том числе поддер
ﮦ
жка и стимулир
ﮦ
ован
ﮦ
ие совместн
ﮦ
ой пр
ﮦ
оектн
ﮦ
ой деятельн
ﮦ
ости;
- р
ﮦ
азр
ﮦ
аботка механ
ﮦ
измов р
ﮦ
егулир
ﮦ
ован
ﮦ
ия объемов и кон
ﮦ
тр
ﮦ
оля качества
социальн
ﮦ
ых услуг, ор
ﮦ
ган
ﮦ
изация н
ﮦ
адзор
ﮦ
а за соблюден
ﮦ
ием пр
ﮦ
ав клиен
ﮦ
тов пр
ﮦ
и
оказан
ﮦ
ии услуг любой службой н
ﮦ
езависимо от ор
ﮦ
ган
ﮦ
изацион
ﮦ
н
ﮦ
ых фор
ﮦ
м и фор
ﮦ
м
собствен
ﮦ
н
ﮦ
ости;
- пр
ﮦ
ивлечен
ﮦ
ие гр
ﮦ
аждан
ﮦ
, их объедин
ﮦ
ен
ﮦ
ий для пр
ﮦ
оведен
ﮦ
ия н
ﮦ
езависимого
кон
ﮦ
тр
ﮦ
оля за объемом и качеством пр
ﮦ
едоставляемых социальн
ﮦ
ых услуг;
- пр
ﮦ
оведен
ﮦ
ие фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого ан
ﮦ
ализа системы социальн
ﮦ
ого
обслуживан
ﮦ
ия и ее р
ﮦ
естр
ﮦ
уктур
ﮦ
изация, ор
ﮦ
иен
ﮦ
тир
ﮦ
ован
ﮦ
н
ﮦ
ая н
ﮦ
а выполн
ﮦ
ен
ﮦ
ие осн
ﮦ
овн
ﮦ
ых
фун
ﮦ
кций по социальн
ﮦ
ому обслуживан
ﮦ
ию, в том числе пер
ﮦ
епр
ﮦ
офилир
ﮦ
ован
ﮦ
ие
специализир
ﮦ
ован
ﮦ
н
ﮦ
ых отделен
ﮦ
ий социальн
ﮦ
о-медицин
ﮦ
ского обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
а дому
в отделен
ﮦ
ия социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
а дому; пер
ﮦ
едача учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий
социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия, осн
ﮦ
овн
ﮦ
ой деятельн
ﮦ
остью котор
ﮦ
ых является оказан
ﮦ
ие
обр
ﮦ
азовательн
ﮦ
ых услуг и услуг в сфер
ﮦ
е физкультур
ﮦ
ы и спор
ﮦ
та, в пр
ﮦ
офильн
ﮦ
ые
ор
ﮦ
ган
ﮦ
ы исполн
ﮦ
ительн
ﮦ
ой власти;
- введен
ﮦ
ие кар
ﮦ
т социальн
ﮦ
ой р
ﮦ
еабилитации, опр
ﮦ
еделяющих "мар
ﮦ
шр
ﮦ
ут"
клиен
ﮦ
та социальн
ﮦ
ых служб, объем н
ﮦ
еобходимой ему помощи с учетом его
ин
ﮦ
дивидуальн
ﮦ
ых потр
ﮦ
ебн
ﮦ
остей, котор
ﮦ
ые будут являться осн
ﮦ
ован
ﮦ
ием для р
ﮦ
аботы с
клиен
ﮦ
том всех учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий системы социальн
ﮦ
ой защиты, ор
ﮦ
ган
ﮦ
изация кон
ﮦ
тр
ﮦ
оля
исполн
ﮦ
ен
ﮦ
ия кар
ﮦ
т социальн
ﮦ
ой р
ﮦ
еабилитации;
- р
ﮦ
азр
ﮦ
аботка пр
ﮦ
озр
ﮦ
ачн
ﮦ
ого и пр
ﮦ
овер
ﮦ
яемого механ
ﮦ
изма, точн
ﮦ
ых
показателей пр
ﮦ
иема гр
ﮦ
аждан
ﮦ
н
ﮦ
а социальн
ﮦ
ое обслуживан
ﮦ
ие н
ﮦ
а опр
ﮦ
еделен
ﮦ
н
ﮦ
ых
условиях (бесплатн
ﮦ
о, н
ﮦ
а платн
ﮦ
ой или частичн
ﮦ
о оплачиваемой осн
ﮦ
ове);
- вн
ﮦ
едр
ﮦ
ен
ﮦ
ие участкового пр
ﮦ
ин
ﮦ
ципа р
ﮦ
аботы социальн
ﮦ
ых служб;
- вн
ﮦ
едр
ﮦ
ен
ﮦ
ие в систему социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия солидар
ﮦ
н
ﮦ
ой
ответствен
ﮦ
н
ﮦ
ости государ
ﮦ
ства и гр
ﮦ
аждан
ﮦ
ин
ﮦ
а, в том числе чер
ﮦ
ез систему
социальн
ﮦ
ых кон
ﮦ
тр
ﮦ
актов;
- воспитан
ﮦ
ие ин
ﮦ
дивидуальн
ﮦ
ой социальн
ﮦ
ой ответствен
ﮦ
н
ﮦ
ости за
собствен
ﮦ
н
ﮦ
ое благополучие и благополучие близких, в том числе в случае потер
ﮦ
и
способн
ﮦ
ости к самообслуживан
ﮦ
ию и самостоятельн
ﮦ
ому пер
ﮦ
едвижен
ﮦ
ию;
- р
ﮦ
асшир
ﮦ
ен
ﮦ
ие спектр
ﮦ
а дополн
ﮦ
ительн
ﮦ
ых платн
ﮦ
ых социальн
ﮦ
ых услуг:
- постоян
ﮦ
н
ﮦ
ый мон
ﮦ
итор
ﮦ
ин
ﮦ
г н
ﮦ
ор
ﮦ
мативн
ﮦ
ой пр
ﮦ
авовой базы в области
пр
ﮦ
едоставлен
ﮦ
ия социальн
ﮦ
ых услуг и своевр
ﮦ
емен
ﮦ
н
ﮦ
ая ее модификация с учетом
ан
ﮦ
ализа потр
ﮦ
ебн
ﮦ
остей н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия в социальн
ﮦ
ых услугах и измен
ﮦ
яющейся
социальн
ﮦ
о-экон
ﮦ
омической ситуации в р
ﮦ
егион
ﮦ
е;
- р
ﮦ
азвитие ин
ﮦ
фор
ﮦ
мацион
ﮦ
н
ﮦ
ых техн
ﮦ
ологий в системе социальн
ﮦ
ого
обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия, в том числе пер
ﮦ
еход н
ﮦ
а пр
ﮦ
едоставлен
ﮦ
ие
государ
ﮦ
ствен
ﮦ
н
ﮦ
ых услуг в сфер
ﮦ
е социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия в
электр
ﮦ
он
ﮦ
н
ﮦ
ой фор
ﮦ
ме;
- совер
ﮦ
шен
ﮦ
ствован
ﮦ
ие ор
ﮦ
ган
ﮦ
изации социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия как в
фор
ﮦ
ме дн
ﮦ
евн
ﮦ
ого, так и стацион
ﮦ
ар
ﮦ
н
ﮦ
ого пр
ﮦ
ебыван
ﮦ
ия.
3.2 Разр
ﮦ
аботка мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий по совер
ﮦ
шен
ﮦ
ствован
ﮦ
ию ор
ﮦ
ган
ﮦ
изации
социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия в Чебар
ﮦ
кульском мун
ﮦ
иципальн
ﮦ
ом р
ﮦ
айон
ﮦ
е
Челябин
ﮦ
ской области
Актуальн
ﮦ
ость пр
ﮦ
облемы повышен
ﮦ
ия качества жизн
ﮦ
и пожилых людей
опр
ﮦ
еделяется н
ﮦ
аличием в социальн
ﮦ
ой стр
ﮦ
уктур
ﮦ
е общества зн
ﮦ
ачительн
ﮦ
ого
количества пожилых гр
ﮦ
аждан
ﮦ
. Это люди от 56 до 74 лет, котор
ﮦ
ые и являются
клиен
ﮦ
тами МУ «КЦСОН». Существующие стацион
ﮦ
ар
ﮦ
н
ﮦ
ые отделен
ﮦ
ия
ор
ﮦ
иен
ﮦ
тир
ﮦ
ован
ﮦ
ы в осн
ﮦ
овн
ﮦ
ом н
ﮦ
а оказан
ﮦ
ие пр
ﮦ
остейших медико-социальн
ﮦ
ых услуг, и
их дальн
ﮦ
ейшая модер
ﮦ
н
ﮦ
изация тр
ﮦ
ебует пер
ﮦ
есмотр
ﮦ
а кадр
ﮦ
овой стр
ﮦ
уктур
ﮦ
ы пер
ﮦ
сон
ﮦ
ала
– увеличен
ﮦ
ия доли социальн
ﮦ
ых педагогов, психологов, культур
ﮦ
н
ﮦ
омассовых
р
ﮦ
аботн
ﮦ
иков.
Ан
ﮦ
ализ сложившейся социальн
ﮦ
ой ситуации ср
ﮦ
еди пожилого н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия
области обуславливает н
ﮦ
еобходимость пр
ﮦ
ин
ﮦ
ятия мер
ﮦ
, н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ых как н
ﮦ
а
усилен
ﮦ
ие социальн
ﮦ
ой защищен
ﮦ
н
ﮦ
ости пожилых гр
ﮦ
аждан
ﮦ
и ин
ﮦ
валидов, так и н
ﮦ
а
создан
ﮦ
ие условий для их активн
ﮦ
ого участия в жизн
ﮦ
и общества.
Досуг пожилых людей н
ﮦ
едостаточн
ﮦ
о р
ﮦ
азн
ﮦ
ообр
ﮦ
азен
ﮦ
. Зачастую, пожилые
люди лишен
ﮦ
ы выбор
ﮦ
а пр
ﮦ
оведен
ﮦ
ия досуга. На это влияет матер
ﮦ
иальн
ﮦ
ое положен
ﮦ
ие
пожилых людей, отсутствие р
ﮦ
одствен
ﮦ
н
ﮦ
иков, др
ﮦ
узей. Необходимо ор
ﮦ
ган
ﮦ
изовать
поддер
ﮦ
жку пожилым людям, котор
ﮦ
ая выр
ﮦ
ажается н
ﮦ
е только в матер
ﮦ
иальн
ﮦ
ой
помощи, н
ﮦ
о и в р
ﮦ
азр
ﮦ
аботке мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий по пр
ﮦ
оведен
ﮦ
ию досуга и пер
ﮦ
еобучен
ﮦ
ию
пожилых гр
ﮦ
аждан
ﮦ
.
Так мы пр
ﮦ
едлагаем пер
ﮦ
ечен
ﮦ
ь мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий по ор
ﮦ
ган
ﮦ
изации досуга пожилых
людей.
Таблица 8
План
ﮦ
ор
ﮦ
ган
ﮦ
изации досуга пожилых людей н
ﮦ
а 2020-2024 гг
.
Год/Месяц
2020
2021
2022
2023
2024
Ян
ﮦ
вар
ﮦ
ь
музыкальн
ﮦ
ые
часы
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
музыкальн
ﮦ
ые
часы
музыкальн
ﮦ
ые
часы
посещен
ﮦ
ие
выставочн
ﮦ
ых
залов и музеев
гор
ﮦ
ода
Февр
ﮦ
аль
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
Встр
ﮦ
еча с
твор
ﮦ
ческими
коллективами
гор
ﮦ
одского
окр
ﮦ
уга
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
Встр
ﮦ
еча с
твор
ﮦ
ческими
коллективами
гор
ﮦ
одского
окр
ﮦ
уга
Мар
ﮦ
т
музыкальн
ﮦ
ые
часы
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
музыкальн
ﮦ
ые
часы
музыкальн
ﮦ
ые
часы
музыкальн
ﮦ
ые
часы
Апр
ﮦ
ель
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
музыкальн
ﮦ
ые
часы
Встр
ﮦ
еча с
твор
ﮦ
ческими
коллективами
гор
ﮦ
одского
окр
ﮦ
уга
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
Май
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик к 9
мая
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик к 9
мая
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик к 9
мая
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик к 9
мая
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик к 9
мая
Сен
ﮦ
тябр
ﮦ
ь
посещен
ﮦ
ие
выставочн
ﮦ
ых
залов и
музеев
гор
ﮦ
ода
музыкальн
ﮦ
ые
часы
Встр
ﮦ
еча с
твор
ﮦ
ческими
коллективами
гор
ﮦ
одского
окр
ﮦ
уга
музыкальн
ﮦ
ые
часы
посещен
ﮦ
ие
выставочн
ﮦ
ых
залов и музеев
гор
ﮦ
ода
Октябр
ﮦ
ь
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик ко
Дн
ﮦ
ю
Пожилых
людей
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик ко
Дн
ﮦ
ю
Пожилых
людей
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик ко
Дн
ﮦ
ю
Пожилых
людей
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик ко
Дн
ﮦ
ю
Пожилых
людей
Пр
ﮦ
аздн
ﮦ
ик ко
Дн
ﮦ
ю Пожилых
людей
Ноябр
ﮦ
ь
музыкальн
ﮦ
ые
часы
посещен
ﮦ
ие
выставочн
ﮦ
ых
залов и
музеев
гор
ﮦ
ода
посещен
ﮦ
ие
выставочн
ﮦ
ых
залов и
музеев
гор
ﮦ
ода
музыкальн
ﮦ
ые
часы
Встр
ﮦ
еча с
твор
ﮦ
ческими
коллективами
гор
ﮦ
одского
окр
ﮦ
уга
Декабр
ﮦ
ь
твор
ﮦ
ческие
встр
ﮦ
ечи с
поэтами
посещен
ﮦ
ие
выставочн
ﮦ
ых
залов и
музеев
гор
ﮦ
ода
посещен
ﮦ
ие
выставочн
ﮦ
ых
залов и
музеев
гор
ﮦ
ода
музыкальн
ﮦ
ые
часы
Встр
ﮦ
еча с
твор
ﮦ
ческими
коллективами
гор
ﮦ
одского
окр
ﮦ
уга
В течен
ﮦ
ие
всего года -
р
ﮦ
егуляр
ﮦ
н
ﮦ
о
- Тр
ﮦ
удотер
ﮦ
апия. Пр
ﮦ
икладн
ﮦ
ое твор
ﮦ
чество взято за осн
ﮦ
ову
тр
ﮦ
удотер
ﮦ
апии:
- вязан
ﮦ
ие;
- вышиван
ﮦ
ие;
- составлен
ﮦ
ие композиций;
- изготовлен
ﮦ
ие поделок из пр
ﮦ
ир
ﮦ
одн
ﮦ
ого матер
ﮦ
иала и т.д.
- р
ﮦ
абота н
ﮦ
а участке, уход за комн
ﮦ
атн
ﮦ
ыми р
ﮦ
астен
ﮦ
иями
Также пер
ﮦ
иодически ор
ﮦ
ган
ﮦ
изуется досуг в виде бесед, кон
ﮦ
цер
ﮦ
тов,
встр
ﮦ
еч, пр
ﮦ
оводятся игр
ﮦ
ы н
ﮦ
а укр
ﮦ
еплен
ﮦ
ие памяти, ин
ﮦ
теллектуальн
ﮦ
ые
игр
ﮦ
ы, встр
ﮦ
ечи со священ
ﮦ
н
ﮦ
ослужителями. Обслуживаемые имеют
возможн
ﮦ
ость бесплатн
ﮦ
о или со скидкой посещать выставки и
экспозиции в музее и выставочн
ﮦ
ых залах, обслуживаться в швейн
ﮦ
ой
мастер
ﮦ
ской и пар
ﮦ
икмахер
ﮦ
ской, пользоваться библиотечн
ﮦ
ым фон
ﮦ
дом
Цен
ﮦ
тр
ﮦ
а.
План
ﮦ
ир
ﮦ
уется за год пер
ﮦ
еобучить пр
ﮦ
имер
ﮦ
н
ﮦ
о 200 пожилых людей, стоимость
пер
ﮦ
еобучен
ﮦ
ия каждого пен
ﮦ
сион
ﮦ
ер
ﮦ
а - пр
ﮦ
имер
ﮦ
н
ﮦ
о 2 000 р
ﮦ
уб. Кр
ﮦ
оме того, н
ﮦ
еобходимо
отметить, что пр
ﮦ
и этом выр
ﮦ
астет доля услуг в целях повышен
ﮦ
ия
коммун
ﮦ
икативн
ﮦ
ого потен
ﮦ
циала жизн
ﮦ
едеятельн
ﮦ
ости. На сегодн
ﮦ
яшн
ﮦ
ий ден
ﮦ
ь их доля
в общем объеме услуг составляет всего 5,5%.
Составим сводн
ﮦ
ую таблицу затр
ﮦ
ат н
ﮦ
а р
ﮦ
еализацию пр
ﮦ
едложен
ﮦ
н
ﮦ
ых
мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий в год.
Таблица 9
Затр
ﮦ
аты н
ﮦ
а р
ﮦ
еализацию мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий в год.
Наимен
ﮦ
ован
ﮦ
ие мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятия
Затр
ﮦ
аты, р
ﮦ
уб.
Пер
ﮦ
еобучен
ﮦ
ие пожилых людей
400 000
Ор
ﮦ
ган
ﮦ
изация досуга пожилых людей
960 000
Итого:
1 360 000
Пер
ﮦ
еобучен
ﮦ
ие и ор
ﮦ
ган
ﮦ
изация досуга пожилых людей повлияет н
ﮦ
а
социальн
ﮦ
ую активн
ﮦ
ость этой части н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия. Часть пожилых людей пр
ﮦ
одолжит
р
ﮦ
аботать, либо н
ﮦ
айдут место р
ﮦ
аботы с н
ﮦ
овыми н
ﮦ
авыками, что позволит им
чувствовать себя полн
ﮦ
оцен
ﮦ
н
ﮦ
ыми гр
ﮦ
аждан
ﮦ
ами.
Таким обр
ﮦ
азом, р
ﮦ
азр
ﮦ
аботав пр
ﮦ
огр
ﮦ
амму социальн
ﮦ
ой поддер
ﮦ
жки стар
ﮦ
шего
поколен
ﮦ
ия, возможн
ﮦ
о, улучшить качество жизн
ﮦ
и пен
ﮦ
сион
ﮦ
ер
ﮦ
ов.
Экон
ﮦ
омическая эффективн
ﮦ
ость мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий по улучшен
ﮦ
ию качества жизн
ﮦ
и
пожилых людей заключается в их возможн
ﮦ
ости ин
ﮦ
тегр
ﮦ
ир
ﮦ
оваться в совр
ﮦ
емен
ﮦ
н
ﮦ
ое
общество.
План
ﮦ
ир
ﮦ
уется, что, хотя бы половин
ﮦ
а из пер
ﮦ
еобучен
ﮦ
н
ﮦ
ых пожилых людей (100
человек), устр
ﮦ
оиться н
ﮦ
а р
ﮦ
аботу и будет получать зар
ﮦ
аботн
ﮦ
ую плату в ср
ﮦ
едн
ﮦ
ем 9
000 р
ﮦ
уб.
Рассчитаем зар
ﮦ
аботн
ﮦ
ую плату пен
ﮦ
сион
ﮦ
ер
ﮦ
ов за один
ﮦ
год: ЗП=9 000
*100*12=10 800 000 р
ﮦ
уб.
Вычислим н
ﮦ
алог н
ﮦ
а доходы физических лиц за один
ﮦ
год:
НДФЛ=10 800 000*13/100=1 404 000 р
ﮦ
уб.
Таблица 10
Экон
ﮦ
омическая эффективн
ﮦ
ость мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий по улучшен
ﮦ
ию качества
жизн
ﮦ
и пожилых гр
ﮦ
аждан
ﮦ
.
Показатели
2019 год
Поясн
ﮦ
ен
ﮦ
ия
Затр
ﮦ
аты, р
ﮦ
уб.
1 360 000
10 800 000 - з/п пожилых людей. Те, кто
будет р
ﮦ
аботать и н
ﮦ
е будет н
ﮦ
уждаться в
н
ﮦ
екотор
ﮦ
ых льготах и пособиях; НДФЛ -
это дополн
ﮦ
ительн
ﮦ
ые поступлен
ﮦ
ия в
бюджет.
Зар
ﮦ
аботн
ﮦ
ая плата пожилых
людей за год, р
ﮦ
уб.
10 800 000
НДФЛ, 13%
1 404 000
Эффект, р
ﮦ
уб.
44 000
Затр
ﮦ
аты н
ﮦ
а обучен
ﮦ
ие пожилых людей
окупятся и дадут экон
ﮦ
омический
эффект.
Таким обр
ﮦ
азом, экон
ﮦ
омическая эффективн
ﮦ
ость мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий заключается в
виде сн
ﮦ
ижен
ﮦ
ия н
ﮦ
агр
ﮦ
узки н
ﮦ
а бюджет путем умен
ﮦ
ьшен
ﮦ
ия пособий для р
ﮦ
аботающих
пен
ﮦ
сион
ﮦ
ер
ﮦ
ов и в виде поступлен
ﮦ
ий в бюджет в виде н
ﮦ
алогов н
ﮦ
а доходы.
Реализация пр
ﮦ
едложен
ﮦ
н
ﮦ
ой пр
ﮦ
огр
ﮦ
аммы позволит:
- усилить защиту пр
ﮦ
ав и закон
ﮦ
н
ﮦ
ых ин
ﮦ
тер
ﮦ
есов гр
ﮦ
аждан
ﮦ
стар
ﮦ
шего
поколен
ﮦ
ия;
- улучшить социальн
ﮦ
ое положен
ﮦ
ие пожилых людей поср
ﮦ
едством
целен
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ых мер
ﮦ
опр
ﮦ
иятий по оказан
ﮦ
ию им адр
ﮦ
есн
ﮦ
ой социальн
ﮦ
ой помощи и
услуг;
- способствовать повышен
ﮦ
ию качества жизн
ﮦ
и пожилых людей -
комплексн
ﮦ
ого показателя, отр
ﮦ
ажающего состоян
ﮦ
ие физического и духовн
ﮦ
ого
здор
ﮦ
овья, удовлетвор
ﮦ
ен
ﮦ
н
ﮦ
ость условиями жизн
ﮦ
и, гар
ﮦ
мон
ﮦ
ичн
ﮦ
ые отн
ﮦ
ошен
ﮦ
ия в
обществе;
- обеспечить более шир
ﮦ
окий доступ пожилых людей к культур
ﮦ
н
ﮦ
ым
цен
ﮦ
н
ﮦ
остям, обр
ﮦ
азовательн
ﮦ
ым, пр
ﮦ
осветительским, ин
ﮦ
фор
ﮦ
мацион
ﮦ
н
ﮦ
ым,
кон
ﮦ
сультативн
ﮦ
ым и р
ﮦ
азвлекательн
ﮦ
ым пр
ﮦ
огр
ﮦ
аммам, совр
ﮦ
емен
ﮦ
н
ﮦ
ым
ин
ﮦ
фор
ﮦ
мацион
ﮦ
н
ﮦ
ым техн
ﮦ
ологиям;
- стимулир
ﮦ
овать и поддер
ﮦ
живать активн
ﮦ
ую жизн
ﮦ
ен
ﮦ
н
ﮦ
ую позицию
пожилых людей в целях их ин
ﮦ
тегр
ﮦ
ации в совр
ﮦ
емен
ﮦ
н
ﮦ
ое общество, улучшен
ﮦ
ия
семейн
ﮦ
ых отн
ﮦ
ошен
ﮦ
ий, участия в обществен
ﮦ
н
ﮦ
ых объедин
ﮦ
ен
ﮦ
иях и посильн
ﮦ
ой
тр
ﮦ
удовой деятельн
ﮦ
ости;
- способствовать р
ﮦ
азвитию сети учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий социальн
ﮦ
ой сфер
ﮦ
ы, в том
числе специализир
ﮦ
ован
ﮦ
н
ﮦ
ых учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий и учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий н
ﮦ
ового типа, повышен
ﮦ
ию
качества обслуживан
ﮦ
ия пожилых людей.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В соответствии с кон
ﮦ
цепцией р
ﮦ
азвития социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия
н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия РФ, актуальн
ﮦ
ым является создан
ﮦ
ие системы социальн
ﮦ
ого
обслуживан
ﮦ
ия, обеспечивающей р
ﮦ
азн
ﮦ
ообр
ﮦ
азн
ﮦ
ые фор
ﮦ
мы социальн
ﮦ
ой р
ﮦ
аботы с
р
ﮦ
азличн
ﮦ
ыми категор
ﮦ
иями н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия н
ﮦ
а тер
ﮦ
р
ﮦ
итор
ﮦ
иальн
ﮦ
ом ур
ﮦ
овн
ﮦ
е.
Социальн
ﮦ
ое обслуживан
ﮦ
ие опр
ﮦ
еделяется как «пр
ﮦ
едставлен
ﮦ
ие кон
ﮦ
кр
ﮦ
етн
ﮦ
ых
социальн
ﮦ
ых услуг людям для удовлетвор
ﮦ
ен
ﮦ
ия потр
ﮦ
ебн
ﮦ
остей, н
ﮦ
еобходимых для их
н
ﮦ
ор
ﮦ
мальн
ﮦ
ого р
ﮦ
азвития, людям, зависящим от др
ﮦ
угих (тем, кто н
ﮦ
е может сам о себе
позаботиться)». Социальн
ﮦ
ые услуги пр
ﮦ
едоставляются их получателям в фор
ﮦ
ме
социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
а дому, или в полустацион
ﮦ
ар
ﮦ
н
ﮦ
ой фор
ﮦ
ме, или в
стацион
ﮦ
ар
ﮦ
н
ﮦ
ой фор
ﮦ
ме.
Виды социальн
ﮦ
ых услуг: социальн
ﮦ
о-бытовые, социальн
ﮦ
о-медицин
ﮦ
ские,
социальн
ﮦ
о-психологические, социальн
ﮦ
о-педагогические, социальн
ﮦ
о-тр
ﮦ
удовые,
социальн
ﮦ
о-пр
ﮦ
авовые, коммун
ﮦ
икативн
ﮦ
ые услуги, ср
ﮦ
очн
ﮦ
ые социальн
ﮦ
ые услуги.
Пр
ﮦ
ин
ﮦ
ципы социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия: р
ﮦ
авн
ﮦ
ый, свободн
ﮦ
ый доступ гр
ﮦ
аждан
ﮦ
к социальн
ﮦ
ому обслуживан
ﮦ
ию вн
ﮦ
е зависимости от их пола, р
ﮦ
асы, возр
ﮦ
аста;
адр
ﮦ
есн
ﮦ
ость; пр
ﮦ
иближен
ﮦ
н
ﮦ
ость поставщиков социальн
ﮦ
ых услуг к месту жительства
получателей социальн
ﮦ
ых услуг; сохр
ﮦ
ан
ﮦ
ен
ﮦ
ие пр
ﮦ
ебыван
ﮦ
ия гр
ﮦ
аждан
ﮦ
ин
ﮦ
а в пр
ﮦ
ивычн
ﮦ
ой
благопр
ﮦ
иятн
ﮦ
ой ср
ﮦ
еде; добр
ﮦ
овольн
ﮦ
ость; кон
ﮦ
фиден
ﮦ
циальн
ﮦ
ость.
Под качеством социальн
ﮦ
ой услуги пон
ﮦ
имается совокупн
ﮦ
ость свойств
социальн
ﮦ
ой услуги, опр
ﮦ
еделяющая ее возможн
ﮦ
ость и способн
ﮦ
ость удовлетвор
ﮦ
ить
потр
ﮦ
ебн
ﮦ
ости получателя социальн
ﮦ
ых услуг и осуществить его социальн
ﮦ
ую
р
ﮦ
еабилитацию или социальн
ﮦ
ую адаптацию. Система оцен
ﮦ
ки р
ﮦ
езультативн
ﮦ
ости
социальн
ﮦ
ой услуги включает качествен
ﮦ
н
ﮦ
ые и количествен
ﮦ
н
ﮦ
ые показатели.
Существует н
ﮦ
есколько методик для оцен
ﮦ
ки и измер
ﮦ
ен
ﮦ
ия эффективн
ﮦ
ости
деятельн
ﮦ
ости учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия. Нами пр
ﮦ
оведен
ﮦ
ан
ﮦ
ализ хар
ﮦ
актер
ﮦ
а оказываемых услуг, состоящий из двух частей гор
ﮦ
изон
ﮦ
тальн
ﮦ
ого
и вер
ﮦ
тикальн
ﮦ
ого.
Гор
ﮦ
изон
ﮦ
тальн
ﮦ
ый ан
ﮦ
ализ – ср
ﮦ
авн
ﮦ
ен
ﮦ
ие показателей р
ﮦ
аботы Цен
ﮦ
тр
ﮦ
ов
социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия за два и более пер
ﮦ
иода. Гор
ﮦ
изон
ﮦ
тальн
ﮦ
ый ан
ﮦ
ализ
кон
ﮦ
цен
ﮦ
тр
ﮦ
ир
ﮦ
ует вн
ﮦ
иман
ﮦ
ие н
ﮦ
а тен
ﮦ
ден
ﮦ
циях поведен
ﮦ
ия показателей, темпах р
ﮦ
оста и
пр
ﮦ
ир
ﮦ
оста. Вер
ﮦ
тикальн
ﮦ
ый ан
ﮦ
ализ н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
а р
ﮦ
асчёт показателей социальн
ﮦ
ой и
экон
ﮦ
омической эффективн
ﮦ
ости текущей деятельн
ﮦ
ости Цен
ﮦ
тр
ﮦ
а.
В МУ «КЦСОН» фун
ﮦ
кцион
ﮦ
ир
ﮦ
ует 5 отделен
ﮦ
ий: отделен
ﮦ
ие дн
ﮦ
евн
ﮦ
ого
пр
ﮦ
ебыван
ﮦ
ия, вр
ﮦ
емен
ﮦ
н
ﮦ
ого пр
ﮦ
оживан
ﮦ
ия, ср
ﮦ
очн
ﮦ
ого социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия,
н
ﮦ
адомн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия, отделен
ﮦ
ие помощи семье и детям.
Пр
ﮦ
оведя ан
ﮦ
ализ темпов р
ﮦ
оста и пр
ﮦ
ир
ﮦ
оста, мы видим, что в а дин
ﮦ
амике объем
оказан
ﮦ
н
ﮦ
ых Цен
ﮦ
тр
ﮦ
ом услуг сн
ﮦ
изился н
ﮦ
а 62,8 %, что говор
ﮦ
ит о н
ﮦ
еэффективн
ﮦ
ой
р
ﮦ
аботе МУ «ЦСОН». Рост числа обслужен
ﮦ
н
ﮦ
ых гр
ﮦ
аждан
ﮦ
н
ﮦ
а 2% в 2018 году по
ср
ﮦ
авн
ﮦ
ен
ﮦ
ию с 2014, н
ﮦ
астолько мал и кр
ﮦ
оме того в абсолютн
ﮦ
ом зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ии р
ﮦ
авн
ﮦ
ый
зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ию 2014 года, также говор
ﮦ
ит о н
ﮦ
еэффективн
ﮦ
ой р
ﮦ
аботе Цен
ﮦ
тр
ﮦ
а.
По р
ﮦ
езультатам вер
ﮦ
тикальн
ﮦ
ого ан
ﮦ
ализа эффективн
ﮦ
ости деятельн
ﮦ
ости
выявлен
ﮦ
о, что зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ия осн
ﮦ
овн
ﮦ
ых показателей в дин
ﮦ
амике, таких как количество
обслужен
ﮦ
н
ﮦ
ых гр
ﮦ
аждан
ﮦ
, объем пр
ﮦ
едоставлен
ﮦ
н
ﮦ
ых услуг, р
ﮦ
ост затр
ﮦ
ат вр
ﮦ
емен
ﮦ
и н
ﮦ
а
оказан
ﮦ
ие услуг (пр
ﮦ
оизводительн
ﮦ
ость тр
ﮦ
уда) имеет тен
ﮦ
ден
ﮦ
цию к сн
ﮦ
ижен
ﮦ
ию, что
говор
ﮦ
ит так же о н
ﮦ
еэффективн
ﮦ
ой р
ﮦ
аботе Цен
ﮦ
тр
ﮦ
а.
В н
ﮦ
астоящее вр
ﮦ
емя ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь эффективн
ﮦ
ости социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия
н
ﮦ
едостаточн
ﮦ
о высок. Это обусловлен
ﮦ
о р
ﮦ
азличн
ﮦ
ыми фактор
ﮦ
ами, ср
ﮦ
еди котор
ﮦ
ых,
пр
ﮦ
ежде всего, экон
ﮦ
омический. Он
ﮦ
выр
ﮦ
ажен
ﮦ
в н
ﮦ
едостатке фин
ﮦ
ан
ﮦ
сир
ﮦ
ован
ﮦ
ия сфер
ﮦ
ы
социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия, что пр
ﮦ
иводит к н
ﮦ
изкому качеству социальн
ﮦ
ых услуг,
их н
ﮦ
едоступн
ﮦ
ости, кадр
ﮦ
овому дефициту социальн
ﮦ
ых р
ﮦ
аботн
ﮦ
иков, плохому
матер
ﮦ
иальн
ﮦ
о-техн
ﮦ
ическому осн
ﮦ
ащен
ﮦ
ию учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия.
Обеспечен
ﮦ
ие доступн
ﮦ
ости гар
ﮦ
ан
ﮦ
тир
ﮦ
ован
ﮦ
н
ﮦ
ых социальн
ﮦ
ых услуг, связан
ﮦ
н
ﮦ
ых с
увеличен
ﮦ
ием их количества, обусловлен
ﮦ
н
ﮦ
ого демогр
ﮦ
афическими и социальн
ﮦ
ыми
тен
ﮦ
ден
ﮦ
циями, в пер
ﮦ
спективе потр
ﮦ
ебует для отр
ﮦ
асли зн
ﮦ
ачительн
ﮦ
ых
дополн
ﮦ
ительн
ﮦ
ых р
ﮦ
есур
ﮦ
сов. Усилен
ﮦ
ие адр
ﮦ
есн
ﮦ
ости социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия
н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия - одн
ﮦ
а из осн
ﮦ
овн
ﮦ
ых задач социальн
ﮦ
ой политики в ближайшей и
ср
ﮦ
едн
ﮦ
еср
ﮦ
очн
ﮦ
ой пер
ﮦ
спективе.
Повышен
ﮦ
ие р
ﮦ
езультативн
ﮦ
ости социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия возможн
ﮦ
о только
пр
ﮦ
и условии оптимальн
ﮦ
ого сочетан
ﮦ
ия заявительн
ﮦ
ого и выявительн
ﮦ
ого пр
ﮦ
ин
ﮦ
ципов
пр
ﮦ
едоставлен
ﮦ
ия социальн
ﮦ
ых услуг пр
ﮦ
и активизации пр
ﮦ
актики мон
ﮦ
итор
ﮦ
ин
ﮦ
га
возн
ﮦ
икн
ﮦ
овен
ﮦ
ия тр
ﮦ
удн
ﮦ
ых жизн
ﮦ
ен
ﮦ
н
ﮦ
ых ситуаций.
Ан
ﮦ
ализ сложившейся социальн
ﮦ
ой ситуации ср
ﮦ
еди пожилого н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия
области обуславливает н
ﮦ
еобходимость пр
ﮦ
ин
ﮦ
ятия мер
ﮦ
, н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ых как н
ﮦ
а
усилен
ﮦ
ие социальн
ﮦ
ой защищен
ﮦ
н
ﮦ
ости пожилых гр
ﮦ
аждан
ﮦ
и ин
ﮦ
валидов, так и н
ﮦ
а
создан
ﮦ
ие условий для их активн
ﮦ
ого участия в жизн
ﮦ
и общества.
Пер
ﮦ
еобучен
ﮦ
ие и ор
ﮦ
ган
ﮦ
изация досуга пожилых людей повлияет н
ﮦ
а
социальн
ﮦ
ую активн
ﮦ
ость этой части н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия. Часть пожилых людей пр
ﮦ
одолжит
р
ﮦ
аботать, либо н
ﮦ
айдут место р
ﮦ
аботы с н
ﮦ
овыми н
ﮦ
авыками, что позволит им
чувствовать себя полн
ﮦ
оцен
ﮦ
н
ﮦ
ыми гр
ﮦ
аждан
ﮦ
ами.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Об осн
ﮦ
овах социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия гр
ﮦ
аждан
ﮦ
в Российской
Федер
ﮦ
ации: Федер
ﮦ
альн
ﮦ
ый закон
ﮦ
от 28.12.2013 N 442-ФЗ [Электр
ﮦ
он
ﮦ
н
ﮦ
ый р
ﮦ
есур
ﮦ
с] //
Кон
ﮦ
сультан
ﮦ
тПлюс.
2. ГОСТ Р 52143-2013 Социальн
ﮦ
ое обслуживан
ﮦ
ие н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия. Осн
ﮦ
овн
ﮦ
ые
виды социальн
ﮦ
ых услуг [Электр
ﮦ
он
ﮦ
н
ﮦ
ый р
ﮦ
есур
ﮦ
с] // Кон
ﮦ
сор
ﮦ
циум «Кодекс» :
электр
ﮦ
он
ﮦ
н
ﮦ
ый фон
ﮦ
д пр
ﮦ
авовой и н
ﮦ
ор
ﮦ
мативн
ﮦ
о-техн
ﮦ
ической докумен
ﮦ
тации. – Режим
доступа: http://docs.cntd.ru/document/1200107237 (20.09.2019).
3. Авер
ﮦ
ин
ﮦ
, А. Н. Механ
ﮦ
изм социальн
ﮦ
ой политики в совр
ﮦ
емен
ﮦ
н
ﮦ
ой России
и н
ﮦ
екотор
ﮦ
ые р
ﮦ
езультаты ее р
ﮦ
еализации / А. Н. Авер
ﮦ
ин
ﮦ
// Социальн
ﮦ
о-гуман
ﮦ
итар
ﮦ
н
ﮦ
ые
зн
ﮦ
ан
ﮦ
ия. – 2012. – № 2. – С. 99-113.
4. Бер
ﮦ
дн
ﮦ
икова, З.А. Социальн
ﮦ
ая р
ﮦ
абота по защите семьи, матер
ﮦ
ин
ﮦ
ства и
детства н
ﮦ
а р
ﮦ
егион
ﮦ
альн
ﮦ
ом ур
ﮦ
овн
ﮦ
е / З.А Бер
ﮦ
дн
ﮦ
икова, О.И. Спесивцева. – Челябин
ﮦ
ск:
ЧГУ, 2011. - 175 с.
5. Васильева Е.И.; Кузин
ﮦ
а Л.В.; Левашева Т.А.; Шакир
ﮦ
ова Э.Ф. Кр
ﮦ
итер
ﮦ
ии
и показатели оцен
ﮦ
ки качества оказан
ﮦ
ия социальн
ﮦ
ых услуг в отделен
ﮦ
иях
тер
ﮦ
р
ﮦ
итор
ﮦ
иальн
ﮦ
ого цен
ﮦ
тр
ﮦ
а социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия // Социальн
ﮦ
ые отн
ﮦ
ошен
ﮦ
ия.
2016. – № 4 (19). ISSN 2218-9270.
6. Гр
ﮦ
ачева О.Е.. Пр
ﮦ
иор
ﮦ
итетн
ﮦ
ые н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
ия р
ﮦ
азвития р
ﮦ
егион
ﮦ
альн
ﮦ
ой
системы социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия // Социальн
ﮦ
о-экон
ﮦ
омические
пр
ﮦ
облемы упр
ﮦ
авлен
ﮦ
ия экон
ﮦ
омикой. – 2009. - № 4.
7. Демьян
ﮦ
ова М.В. Методика р
ﮦ
асчета эффективн
ﮦ
ости р
ﮦ
аботы
учр
ﮦ
ежден
ﮦ
ий социальн
ﮦ
ого обслуживан
ﮦ
ия н
ﮦ
аселен
ﮦ
ия //Актуальн
ﮦ
ые вопр
ﮦ
осы
экон
ﮦ
омических н
ﮦ
аук - С. 132-138.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Agile-методология в управлении проектами на примере ООО «Ресурсный центр «Академия КлассИнфо»
Aвтoмaтизaция пpoцecca вeдeния инфopмaциoннoй бaзы o дoлжнocтяx и вaкaнcияx c укaзaниeм тpeбoвaний к уpoвню знaний и нaвыкoв кaндидaтoв для гpуппы кaдpoв вoйcкoвoй чacти 3474»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
Cовершенствование управления рентабельности предприятия (на примере гуипп «бендерская типография «полиграфист»)
Event - менеджмент: реализация проекта (на примере ООО "АГРОПАК")