Диплом: Исследование и разработка информационной системы учета работы сотрудников на примере ООО "Новилаб Мобайл"

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
77
3. ОБОСНОВАНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЕКТА
3.1 Выбор и обоснование методики расчёта экономической
эффективности
Если рассматривать вложения в ИТ как инвестиции в основной бизнес, то
для оценки экономической эффективности необходимо использовать
инструменты и процедуры, используемые в любом инвестиционном проекте.
При внедрении ИТ-технологий в производственный процесс улучшаются
показатели производственного процесса за счет совершенствования процессов
управления.
Стандартная методика расчета показателей экономической эффективности
включает в себя расчет суммы годовой экономии, коэффициента экономической
эффективности капитальных вложений и срока окупаемости капитальных
вложений [35].
Сумма годовой экономии от сокращения ручного труда по обработке
информации рассчитывается по формуле:
S = OC
1
– OC
2
(3.1)
S – сумма годовой экономии от сокращения ручного труда по обработке
информации, руб.;
OC
1
годовые эксплуатационные затраты при ручной обработке
информации, руб.
  
12*11*
*
11
1


Q
TZ
ii
i
(3.2)
Z
1
i
месячная основная заработная плата i-го работника, руб.;
T
1
i
месячные трудовые затраты i-го работника на решение задачи,
человеко-дни;
Q – среднее количество рабочих дней в месяц, дни;
α – коэффициент накладных расходов;
78
β – коэффициент дополнительной заработной платы (отчисления на
социальное страхование, в различные фонды и т.п.).
OC
2
= С
1
2
3
(3.3)
С
1
годовые затраты машинного времени на решение задачи, руб.;
С
2
годовые затраты на заполнение документов, анализ и корректировку
данных (ручные операции), руб.;
С
3
годовые затраты на обучение персонала, адаптацию и настройку
оборудования, руб.
q
q
q
TSС *12
1
(3.4)
S
q
себестоимость часа работы оборудования q при решении задачи, руб.;
T
q
время работы оборудования q при решении задачи в течение месяца,
машино-часы;
C
2
рассчитывается по аналогичной формуле.
С
3
= К
3
*  (3.5)
К
3
годовые единовременные затраты на обучение персонала, адаптацию,
настройку оборудования при решении задачи, руб.
- коэффициент настройки оборудования.
К
3
= К
31
32
33
(3.6)
К
31
годовые единовременные затраты по заработной плате персонала на
обучение, адаптацию и настройку оборудования для решения задачи, руб.
  
12*11
*
22
31


Q
K
TZ
ii
i
(3.7)
Z
2
i
месячная основная заработная плата работника i, руб.;
T
2
i
месячные трудовые затраты работника i на обучение, настройку
оборудования и т.п., человеко-дни;
К
32
годовые единовременные затраты машинного времени
2
32
**12
q
q
q
TSK
(3.8)
T
2
q
время работы оборудования q на обучение персонала, адаптацию и
настройку оборудования, машино-часы.
К
33
прочие единовременные расходы, руб.:
79
 
hKKK *
323133

(3.9)
h – коэффициент прочих расходов, к прочим расходам относятся: расходы
на приобретение машинных носителей, бумаги, краски и т.п.
К – единовременные затраты на решение задачи, руб.
К = К
1
2
3
(3.10)
К
1
единовременные затраты на проектирование, руб.:
K
1
=
  
n
Q
TZ
ii
i
*11*
*
22


(3.11)
T
2
i
месячные трудовые затраты специалиста на проектирование решения
задачи, человеко-часы.
n – длительность проектирования.
К
2
единовременные затраты, связанные с использованием различных
видов оборудования, руб.
K
2
=
T
F
rtBV )1)(100/)*(1(

, (3.12)
где
BVбалансовая стоимость комплекта техники или ПЭВМ, руб.;
t – длительность эксплуатации ПЭВМ до начала решения задачи, годы;
r – годовая норма на реновацию оборудования (около 10%);
T - время работы оборудования при решении задачи в течении месяца,
машино-часы;
α коэффициент, определяющий стоимость вспомогательного
оборудования;
F – планируемый годовой фонд времени работы ПЭВМ (оборудования);
F=t
c
*T
c
(3.13)
t
c
среднесуточная фактическая загрузка ПЭВМ (оборудования), часы;
T
c
среднее количество дней работы ПЭВМ (оборудования) в году.
Коэффициент экономической эффективности E
r
рассчитывается по
формуле:
E
r
= S(3.14)
Если E
r
≥ Е
nce
, то технология является эффективной.
80
Е
nce
нормативный коэффициент эффективности капитальных вложений
для вычислительной техники, его значение определяет нижнюю границу
годовой экономии, которую можно получить на один рубль капитальных затрат.
Т - срок окупаемости затрат на решение задачи:
Т = К/S (3.15)
3.2 Расчёт показателей экономической эффективности проекта
Основные показатели, используемые при расчете экономической
эффективности проекта, представлены в таблице 3.1.
Таблица №3.1
Экономические показатели проекта
Показатели
Обозн
ачение
Ед.
изм.
Величина показателя
До
внедрения
После
внедрения
Месячная зарплата сотрудника отдела
материально-технического обеспечения
Z
руб.
11 000,00
12 500,00
Затраты труда сотрудника отдела
материально-технического обеспечения
Т
чел./де
нь
21
11
Месячная зарплата проектировщика
Z
2
руб.
-
14 000,00
Затраты труда проектировщика
Т
2
чел./де
нь
-
9
Коэффициент накладных расходов
0,2
0,2
Коэффициент дополнительной
зарплаты
0,3
0,3
Себестоимость часа работы ПЭВМ
S
q
руб./ча
с
-
13
Время работы ПЭВМ для решения
задачи (мес.)
T
z
маш./ч
ас
-
10
Время работы ПЭВМ на обучение,
адаптацию, настройку оборудования
T
маш./ч
ас
-
6
81
Продолжение таблицы №3.1
Коэффициент настройки оборудования
-
0,1
Длительность проектирования
N
год
0,208
Среднее количество рабочих дней в
месяце
Q
дней
22
22
Коэффициент прочих расходов
h
0,1
0,1
Нормативный коэффициент
эффективности капитальных вложений
Е
nce
-
-
0,3
Годовые эксплуатационные расходы при машинном варианте обработки
экономической информации складываются из годовых затрат машинного
времени на решение задачи (С
1
), годовых затрат ручного труда (С
2
), годовых
затрат на настройку оборудования и обучение персонала (С
3
):
1560101312С
1

руб. (3.16),
11700012
22
3,12,1)1112500(
С
2


руб. (3.17).
Единовременные затраты на обучение персонала, адаптацию и настройку
оборудования при решении задачи К
3
определяются как сумма затрат К
3.1
, К
3.2
,
К
3.3
.
4,1858208,0
22
3,12,1)914000(
K
1


руб. (3.18)
Затраты на новое оборудование отсутствуют, так как разработки
ориентированы на использование существующей техники (К
2
= 0).
55,118965K
3
руб. (3.19)
95,12082355,11896504,1858K 
руб. (3.20)
5,10721412
22
3,12,1)914000(
K
3.1


руб. (3.21)
93661312K
3.2

руб. (3.22)
05,108151,0)9365,107214(K
3.3

руб. (3.23)
55,11896505,108159365,107214K
3

руб. (3.24)
5,118961,055,118965С
3

руб. (3.25)
5,1304565,118961170001560С
p2

руб. (3.26)
82
Годовая экономия составляет:
5,661035,130456196560S 
руб. (3.27)
Коэффициент экономической эффективности E
r
рассчитывается по
формуле:
547,0
95,120823
5,66103
Е
r

(3.28)
Нормативный коэффициент экономической эффективности равен 0,3, при
расчете по данному проекту коэффициент экономической эффективности
составил 0,547, неравенство 0,547 ≥ 0,3 выполняется, следовательно, решение
комплекса задач отдела материально-технического обеспечения с
использованием ЭВМ эффективно [36].
Срок окупаемости затрат на решение задач, рассчитанный из
коэффициента экономической эффективности E:
Т = 1 / E = 1 / 0,547 = 1,82 (22 месяца) (3.29).
83
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В данной работе проводились исследование и разработка
автоматизированной системы учета рабочего времени сотрудников.
Работа состоит из трех глав.
Первая глава посвящена анализу существующих бизнес-процессов учета
рабочего времени в организации с использованием IDEF0-моделей. В ней
описаны проблемы в области учета и оценки деятельности персонала, которые
стоят в организации. Также обоснована актуальность работы, определены
задача, предмет и объект исследования.
Рассмотрены основные процессы исследуемого объекта, приведено
обоснование выбора задачи для него, определены связи исследуемого объекта с
другими задачами.
Также была проведена оценка существующих ресурсов для решения
поставленной задачи, определены средства автоматизации, а также была
проведена оценка уровня защиты информации для исследуемой задачи.
Проведен анализ существующих разработок для решения проблемы,
стоящей в организации, выбрана дальнейшая стратегия автоматизации бизнес-
процесса учета рабочего времени, а также обоснованы проектные решения в
области информационного, программного и технического обеспечений.
Одной из основных задач новой концепции учета рабочего времени
является доступность информации о затраченных в работе часах в любое время
всем заинтересованным в этом лицам, в том числе в режиме реального времени.
Во второй главе проводилась разработка информационной системы.
Описаны этапы жизненного цикла разрабатываемого проекта,
рассмотрены возможные риски на всех этапах разработки, а также приведены
организационно-правовые и программно-аппаратные средства, повышающие
отказоустойчивость и безопасность разрабатываемой системы.
Приведено описание системы принятия управленческих решений,
рассмотрены средства коллективной работы над проектом автоматизации.
84
Дана характеристика нормативно-справочной, входной и оперативной
информации, а также рассмотрена характеристика результатной информации
разрабатываемой системы.
Рассмотрена информационная модель базы данных, показано
проектирование базы данных и реализация в Microsoft SQL Server. Также
описана программа, работающая с реализованной базой данных. Показано
заполнение всех таблиц данными, поиск нужной информации по ним и
отображение совокупного отчета на экране. Все манипуляции по вводу-выводу
данных проводились с помощью программного интерфейса, в тоже время
контроль заполнения таблиц баз данных проводился с помощью среды Microsoft
SQL Server Management Studio.
Приведено также дерево вызова программных модулей и дана краткая
характеристика каждого модуля разработанной информационной системы.
Процесс тестирования подтвердил работоспособность разработанной
информационной системы.
Разработанная система в полной мере удовлетворяет задачам, которые
необходимо было исследовать и решить в соответствии с техническим заданием.
В третьей главе описана оценка экономической эффективности внедрения
информационной системы учета и оценки рабочего времени и заработной платы
в компании.
Выбрана методика расчета экономической эффективности, а также
приведено обоснование такого выбора.
На основании проведенных расчетов, показано, что срок окупаемости
информационной системы составит примерно 22 месяца.
85
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Экономическое обоснование внедрения СКУД и Учета рабочего
времени. [Electronic resource]. URL: http://fortnet.ru/component/ content/article/29-
daytheme/57-teoskud (accessed: 11.09.2018)
2. Богатырева О.В. Реализация стратегического подхода к
финансовому оздоровлению кризисных предприятий в современной экономике
России. // Экономический анализ: теория и практика, 2016. - № 19. - С. 17-35.
3. Шевчук Д. Бизнес-планирование: как составить бизнес-план. Litres,
2018. 220 p.
4. Клейнер Г. Системный менеджмент и системная оптимизация
предприятия. 2018.
5. Бухгалтерский учет: учебное пособие. / под ред. Л.С.Безруких. -М.:
Бухгалтерский учет, 2012. -528 с.
6. Аббасов, Г.А. Организация экономического анализа по данным
управленческого учета. / Г.А. Аббасов // Экономический анализ. - 2012. - № 4. -
С.23 - 28.
7. Абрютина М.С. Экономический анализ хозяйственной
деятельности. - М.: Дело и Сервис, 2013.- 512 с.
8. Авдеев, В.В. Оценка финансового состояния торговой организации.
// Финансовые и бухгалтерские консультации, 2014. - № 8. - С. 3-15.
9. Аверчев, И. Как оценить эффективность работы компании. //
Финансовый директор, 2014. - № 3. - С. 25-30.
10. Алексеева, А.И. Комплексный экономический анализ
хозяйственной деятельности. - М.: КноРус, 2015. - 672 с.
11. Актуальные проблемы социально-экономического развития России:
сборник научных трудов. - Москва : Дашков и К, 2012. - 441 с.
12. Анализ финансового состояния предприятия по данным
бухгалтерского баланса // Консультант бухгалтера, 2014 .- № 4.- С.3- 9.
13. Анализ хозяйственной деятельности в промышленности:Учебник. /
под ред.В.И. Стражева - М.: Высшая школа, 2011.- 398 с.
86
14. Анализ финансового состояния предприятия по данным
бухгалтерского баланса // Консультант бухгалтера, 2013 .- 4.- С.3- 9.
15. Thomas Hathaway A.H. Data Flow Diagrams - Simply Put!: Process
Modeling Techniques for Requirements Elicitation and Workflow Analysis.
CreateSpace Independent Publishing Platform, 2016. 118 p.
16. Баканов М.И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле: Учеб.
для торг. вузов. - М.: Экономика, 2012. -352 с.
17. Белашев, В. Как разработать финансовую стратегию. // Финансовый
директор, 2016. - № 4. - С.25-29.
18. Бухгалтерский учет и аудит. Практическое пособие с
комментариями. / под ред. Л.И. Камышанова. - С-Пб.: Бухгалтерский учет, 2013.
-458 с.
19. Белов С.В. Безопасность жизнедеятельности. - М.: БЖД, 2014. - 616
с.
20. Валевич Р.П., Давыдова Г.А. Экономика торгового предприятия. -
М.: Юнити, 2015 - 367 с.
21. Ворст И. Ревентлоу Л. Экономика фирмы: Учебник . - М.: Инфра-М,
2011 - 430 с.
22. Foy B.D. Learning Perl 6: Keeping the Easy, Hard, and Impossible
Within Reach. O’Reilly Media, Inc., 2018. 476 p.
23. Sharp J. Microsoft visual C#: Step by step. Microsoft Press, 2012. 844 p.
24. Горемыкин, В.А. Экономическая стратегия предприятия. - М.:
Альфа-пресс, 2013. - 540 с.
25. Ефимова О. В. Финансовый анализ. - М.: Бухгалтерский учет, 2014.
- 315 с.
26. Камышанов Л.И. Практическое пособие по аудиту. -М.: ИНФРА-М,
2015. -522 с.
27. Ковалев А.И., Привалов С.А.. Анализ финансового состояния
предприятия. - М.: Центр экономики и маркетинга, 2013 .- 230 с.
28. Ковалев В.В. Сборник задач по финансовому анализу: Учеб.
пособие. - М.: Финансы и статистика, 2014. - 251 с.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран