ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В данной работе проводились исследование и разработка
автоматизированной системы учета рабочего времени сотрудников.
Работа состоит из трех глав.
Первая глава посвящена анализу существующих бизнес-процессов учета
рабочего времени в организации с использованием IDEF0-моделей. В ней
описаны проблемы в области учета и оценки деятельности персонала, которые
стоят в организации. Также обоснована актуальность работы, определены
задача, предмет и объект исследования.
Рассмотрены основные процессы исследуемого объекта, приведено
обоснование выбора задачи для него, определены связи исследуемого объекта с
другими задачами.
Также была проведена оценка существующих ресурсов для решения
поставленной задачи, определены средства автоматизации, а также была
проведена оценка уровня защиты информации для исследуемой задачи.
Проведен анализ существующих разработок для решения проблемы,
стоящей в организации, выбрана дальнейшая стратегия автоматизации бизнес-
процесса учета рабочего времени, а также обоснованы проектные решения в
области информационного, программного и технического обеспечений.
Одной из основных задач новой концепции учета рабочего времени
является доступность информации о затраченных в работе часах в любое время
всем заинтересованным в этом лицам, в том числе в режиме реального времени.
Во второй главе проводилась разработка информационной системы.
Описаны этапы жизненного цикла разрабатываемого проекта,
рассмотрены возможные риски на всех этапах разработки, а также приведены
организационно-правовые и программно-аппаратные средства, повышающие
отказоустойчивость и безопасность разрабатываемой системы.
Приведено описание системы принятия управленческих решений,
рассмотрены средства коллективной работы над проектом автоматизации.