53
• совершенствовать учётную политику предприятия
• рационально организовать ведение бухгалтерского учета на
предприятии
• разработать план документации и документооборота
Основная цель компании АО «Фармленд» заключается в
совершенствовании системы расчетов с работниками по оплате труда.
При написании ВКР были изучены нормативные акты по исследуемой
теме, рассмотрены вопросы организации учета и анализа расчетов по оплате
труда в АО «Фармленд».
Практическая часть исследования была проведена на материалах АО
«Фармленд». Состояние бухгалтерского учета на предприятии по
начислению и выплате заработной платы отвечает требованиям
действующему законодательству.
Внедрение предложенных рекомендаций благоприятно скажется на
следующих показателях АО «Фармленд»: повысится производительность
труда всех категорий сотрудников, сократится текучесть кадров, увеличится
общий объем знаний, навыков и компетенций, повысится
заинтересованность сотрудников в своей конкретной деятельности и
деятельности АО «Фармленд» в целом, повысится эффективность работы в
целом, увеличится качество выполняемых работ.
54
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Конституция Российской Федерации от. 12.12.1993 г. (с учетом
поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от
30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ,
от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) // Собрание законодательства Российской
Федерации. – 04.08.2014. – № 31.
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)
Федеральный закон от 30.11.1994 № 51-ФЗ (в ред. от 18.03.2019) //
Собрание законодательства Российской Федерации. – 1994. – № 32.
3. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая):
Федеральный закон от 26.01.1996 № 1 4-ФЗ (в ред. от 18.03.2019) //
Собрание законодательства Российской Федерации. – 1996. – № 5.
4. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998
№ 146-ФЗ (в ред. от 21.12.2019) // Собрание законодательства
Российской Федерации. – № 31. – 03.08.1998.
5. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000
№ 117-ФЗ (в ред. от 21.12.2019) // Собрание законодательства
Российской Федерации. – № 31. – 03.08.1998.
6. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 «Об
особенностях порядка исчисления средней заработной платы» (ред. от
10.12.2016).
7. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред.
от 16.12.2019).
8. Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 N 402-ФЗ
(ред. от 26.07.2019).
9. Федеральный закон от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном
пенсионном страховании в Российской Федерации» (ред. от
16.12.2019).
