9
При этом очевидно, что одно значение организации является производным от
второго, есть организованность определенного целого (состояние его
упорядоченности) является результатом деятельности по организации
(реализации функции управления или самоорганизации).
Третье значение термина « организация », в котором она понимается как
определенная общность, целостность, имеет социальное применение
относительно человеческих организаций.
Практическое отражение этого аспекта в контексте исследования
системы управления предприятием заключается в том, что в структуре
внутренне упорядоченного объекта специально формируются элементы -
носители функций его целенаправленного поведения, например, отдел
маркетинга, изучающий положение предприятия на рынке, информационный
отдел, отдел стратегического управления и др.
В четвертом значении «организация» понимается как предприятие,
фирма, учреждение, единица бизнеса, система, является определенным
формально ограниченным объектом. Выделение этого аспекта при
установлении сущности термина «организация» обусловлено тем, что в
современных динамических условиях процесс видоизменения формы
предприятия, его правового статуса, структуры собственности, становится
особым предметом изучения. Транснациональные корпорации, разного рода
временные объединения, а также новые сетевые, виртуальные и другие формы
предприятий, формирующиеся в настоящее время, так расширили
традиционные представления о предприятии, что для обозначения его
формальной целостности нередко используются новые специфические
термины и понятия, такие как «Фирма», «стратегическая единица бизнеса» и
др. .
Таким образом, по результатам семантического анализа термина
«организация», целесообразно выделить четыре его значения, каждое из
которых является статической или динамической характеристикой субъекта
или объекта организации: