Содержание
Введение…………………………………………………………………………...3
1. Теоретические основы деятельности ТНК…………………………………...6
1.1 Понятие и признаки ТНК……………………………………………...6
1.2 Эволюция и этапы развития ТНК……………………………..……..12
1.3 Влияние ТНК на экономику принимающих стран………………….19
2. Деятельность ТНК в условиях глобализации……………………………….26
2.1 Факторы, оказывающие влияние на ТНК в эпоху глобализации…..26
2.2 Специализация ТНК и география их деятельности………………...28
2.3 Роль и место российских ТНК в мировой экономике………………35
3. Влияние ТНК на российскую экономику……………………………………41
3.1 Зарубежные ТНК как фактор развития экономики…………………41
3.2 Российские ТНК как фактор развития экономики………………….48
3.3 Привлечение зарубежных ТНК в российскую экономику…………58
Заключение………………………………………………………………………74
Список литературы……………………………………………………………...77
3
Введение
Современный мир, претерпевающий изменения в технологическом,
социальном, экономическом и других отношениях, сформирован процессами
глобализации, которая проявляется во все большей взаимосвязи и зависимости
между странами всего мира.
Глобализация оказалась довольно противоречивым явлением, имеющим
как преимущества, так и негативные последствия. Дальнейшее развитие
технологий только ускоряет этот процесс.
Его дальнейшее развитие привело к появлению совершенно новых
акторов в мировой экономике, а именно, транснациональных корпораций.
На данном этапе развития мировой экономики, транснациональные
компании, являются одними из самых весомых участников. Первые
организации, имеющие некоторые признаки ТНК, появились еще в глубокой
древности. Затем, такие процессы как интернационализации производства,
кооперация и вывоз капитала за пределы страны базирования привели их к
современному виду. А под воздействием глобализации эти процессы начали
ускоряться и способствовать появлению все новых ТНК.
ТНК XXI века обладают огромной финансовой и политической силой,
что дает им возможность влиять как на развитие стран пребывания, так и
целых сфер мировой экономики.
Активность и влиятельность ТНК привлекает внимание исследователей,
но в данный момент не существует единого определения или критериев, по
которым корпорацию можно считать транснациональной.
Также не существует единого подхода к оценке влияния ТНК на
материнскую страну и страны пребывания.
Существуют мнения, описывающие ТНК как исключительно
благотворную силу, подымающую всю задействованную ей инфраструктуру
на новый уровень, путем постоянного улучшения процессов производства и
менеджмента, осуществления масштабных научных исследований.
4
Также, ТНК критикуются за использование сосредоточенных у них
финансовой мощи, используемой для оказания давления на национальных
производителей или покупки и сворачивания местного производства для
уничтожения конкурентов.
В результате, существуют точки зрения, призывающие к строгому
государственному регулированию деятельности ТНК, включая
осуществляемые ими прямые инвестиции. Например, наличие «черных» и
«белых» списков отраслей.
Россия, как страна с рыночной экономикой, глубоко интегрирована в эти
процессы и подвергается эффектам от воздействия ТНК. На ее территории
действуют как отечественные ТНК, имеющие широкую сеть филиалов в мире,
так и зарубежные.
Актуальность темы настоящей работы обусловлена тем, что в
литературе практически отсутствуют комплексные исследования по данному
вопросу. В существующих работах, в основном, рассматривается влияние
транснациональных корпораций на экономику Америки и Западной Европы.
При этом подобные исследования для России практически не встречаются.
Цель данного исследования это Всестороннее изучение деятельности
транснациональных корпораций и ее влияния на российскую экономику.
Для ее достижения были поставлены следующие задачи:
1. Проанализировать тенденции развития транснациональных
корпораций в современных условиях;
2. выявить направления влияния транснациональных корпораций на
российскую экономику;
3. исследовать результаты воздействия транснациональных
корпораций на российскую экономику;
4. определить специфику деятельности российских
транснациональных корпораций;
5. сформулировать выводы и предложения по исследуемой теме.
Объектом исследования настоящей работы являются экономические и
5
социальные отношения, возникающие в процессе деятельности
транснациональных корпораций на территории Российской федерации.
Предмет исследования – эффекты, оказываемые ТНК на российскую
экономику.
Методологической основой исследования послужили метод
теоретического анализа и обобщения научных публикаций по
рассматриваемой проблематике. Также применяются методы дедукции и
индукции, научной абстракции и метод экспертной оценки.
Ожидаемыми результатами исследования являются упорядочивание и
систематизация существующей научно-методологической базы по
исследуемой проблематике и выявление закономерностей влияния
транснациональных корпораций на российскую экономику. А также
определение способов привлечения капитала транснациональных корпораций
в российскую экономику с целью способствования ее росту.
6
I ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТРАНСНАЦИОНАЛЬНЫХ
КОРПОРАЦИЙ
1.1 Понятие и признаки транснациональных корпораций
На данном этапе не существует единых критериев, по которым
корпорацию возможно классифицировать как транснациональную. Более того,
используются несколько терминов для их обозначения. В зарубежной
литературе встречаются такие как «многонациональная фирма»,
«многонациональная корпорация», часто применяемые как синонимы, но
«транснациональная корпорация» является самым распространенным
термином, именно по этой причине он будет использован в дальнейшем [20].
По мнению Комиссии ООН по транснациональным корпорациям к
таковым следует относить фирмы, деятельность которых осуществляется не
менее чем в двух странах, а управление осуществляется из единого центра[3].
Из этого следует, что если продукт компании производится в стране
базирования, но реализуется во всем мире, считать ее транснациональной не
следует. Необходимо отметить, что несмотря на централизованное
руководство, структурные подразделения обладают определенной
самостоятельностью в принятии решений.
Рассмотрим и другие определения.
С точки зрения Дж. Даннинга, транснациональной корпорацией
является такое предприятие, которое осуществляет прямые зарубежные
инвестиции и владеет или контролирует механизмы получения добавочной
стоимости более чем в одной стране.
По мнению Р. Уолтерса и Д. Блейка транснациональные корпорации это
экономические предприятия, (производящие, добывающие, обслуживающие
или финансовые) имеющие штаб-квартиру в одной стране, а бизнес
организуют в одной или более зарубежных стран [14].
Также существует позиция, согласно которой транснациональной
7
следует считать такую компанию, в основе которой лежит капитал двух и
более стран, но подобному определению соответствуют единицы, вроде
«Royal Dutch/Shell».
Английский юрист К. Шмиттхофф пришел к выводу, что ТНК – это
группа компаний с различной национальностью, связанных посредством
держания акций, управленческим контролем или путем заключения договора
и представляющих экономическое единство.
И.Г. Владимирова определяет ТНК как комплекс, использующий в своей
деятельности международный подход и предполагающий формирование
транснационального производственного, торгового и финансового комплекса
с единым центром принятия решений в стране базирования и с филиалами в
других странах[13].
С учетом всего выше сказанного, очевидно, что единого определения и
критериев не существует, а часть из них трудно применима. Например, трудно
с уверенностью утверждать, что компания использует «международный
подход», также, в современных условиях, установка национальной
принадлежности становится проблематичной.
Так согласно докладу о мировых инвестициях за 2016 год,
составленному Конференцией ООН по торговле и развитию более 40%
иностранных филиалов во всем мире являются частью сложных схем владения
со множеством международных связей с участием, в среднем, трех
юрисдикций и 60 % из них имеют многозвенные международные связи со
своим собственником – материнской компанией.
В России сложилось другое представление о ТНК, которое отличается
от выше рассмотренных. Согласно его критериев, под ТНК понимается,
крупная фирма, поддерживающая торговые, инвестиционные и
кооперационные связи с иностранными компаниями, расположенными на
территории двух и более стран, и оказывающая значительное воздействие на
ту сферу страны, в которой осуществляется ее действие. Следуя этому
определению, крупные российские компании могут рассматриваться как
8
транснациональные [22].
Если выделить и систематизировать критерии, которые используются
для причисления компании к транснациональной, то их можно разбить на три
группы: количественные, качественные и смешанные [12].
К количественным критериям относят такие показатели как долю
активов за рубежом, число сотрудников дочерних предприятий, доля прибыли
от зарубежных филиалов и другие. Данные критерии широко применяются
международными организациями и исследованиями.
Например, исследователи Гарвардского университета, в разряд
транснациональных включали компании, имеющие более шести зарубежных
филиалов [1].
Также, можно выявить, что критерии меняются с течением времени, что
наглядно продемонстрировано в таблице ниже [15].
Таблица 1.1.1 Критерии ООН, применяемые для отнесения компании к
ТНК
Старый подход
Новый подход
1) Годовой оборот не менее 100 млн.
дол. США;
2) Филиалы в 6 и более странах;
1) Филиалы как минимум в 2
странах;
2) Центр или центры принятия
решений, осуществляющие
согласованную политику;
3) Зарубежные активы,
контролируемые материнской
компанией;
Необходимо уточнить, что по данным критериям зарубежные активы
считаются контролируемыми материнской компанией, в случае, если она
является держателем как минимум 10% обыкновенных акций.
Кроме выше перечисленных критериев разработаны индексы,
позволяющие оценить степень транснациональности компании, например
индекс транснационализации, исчисляемый как среднее арифметическое трех
показателей [21]:
1) Соотношение иностранных активов к общим активам ТНК;
9
2) Соотношение объема продаж зарубежных филиалов к общему
объему продаж;
3) Соотношение иностранной рабочей силы, задействованной в
филиалах ТНК, к общему числу сотрудников.
С целью оценки интенсивности зарубежных операций ТНК применяется
индекс интернационализации, рассчитываемый как соотношение зарубежных
филиалов к общему их числу.
Несмотря на все удобство использования количественных критериев,
они обладают и значительными изъянами, что не позволяет использовать
только их при формулировании определения.
Например, их непостоянство, вызванное необходимостью пересмотра
критериев из-за динамичного развития самих ТНК и среды вокруг них. Также
нет единого мнения, какую долю считать значительной, что является
следствием относительности количественных показателей.
В результате, в определениях применяются не только количественные
критерии, но и качественные. Их можно разбить на три подгруппы:
1) критерии национальной принадлежности;
2) критерии организационной структуры бизнеса;
3) критерии, которые характеризуют стратегию компании.
Например, согласно одному из качественных определений,
сформулированному И. А. Литваком и С. Мауле, транснациональной является
компания, которая не делает различий между международным и внутренним
бизнесом, интегрированным в глобальный план действий [25].
Наиболее объективными будут определения, использующие смешанный
подход (сочетающий в себе ранее рассмотренные) для установления понятия
ТНК. Так, Д. Карро и П. Жюйар сформулировали такие критерии как: наличие
предприятий в разных странах и существование определенной связи между
ними, возможность одного предприятия существенно воздействовать на
другое [14].
10
Необходимо отметить, что не всегда термины транснациональная
корпорация и межнациональная корпорация используются как синонимы.
Существуют и другие классификации, которые будут рассмотрены ниже.
Так, к ТНК относят исключительно крупнейшие компании,
акционерный капитал которых сформирован субъектами одного государства,
обладающими контролем над всей корпорацией.
При этом деловая активность в других странах осуществляется через
создание в принимающих странах филиалов, которые организовывают
собственные службы производства и сбыта продукции и даже осуществляют
научно-исследовательскую деятельность. Яркими представителя данного типа
являются «Ford», «IBM» и многие другие.
Вторая группа, это уже упомянутые межнациональные корпорации. Это
такие корпорации, капитал которых сформирован собственниками из разных
стран, имеющими контроль над корпорацией. Примером такого явления
может служить англо-голландский концерн «Unilevel».
В третью группу составляют корпоративные союзы, чаще всего
создаваемые в форме консорциумов. Эти структуры представляют собой
временные объединения корпораций, существующие для решения какой либо
общей конкретной цели.
Но на данный момент, все выше названные группы, крайне часто
обозначаются одинаково, а именно как транснациональные корпорации.
Также в литературе встречается термин «глобальные корпорации»,
применяемый к таким международным корпорациям, которые ведут свою
деятельность во всем мире.
Фактически, в нем нет необходимости, так как уже названные выше
группы, а именно транснациональные, многонациональные корпорации и
международные консорциумы и есть мировые корпорации, действующие
практически на территории всего мира. А ТНК, которые бы действительно
существовали в каждой стране мира, не существует. Следовательно,
11
применение термина «глобальные корпорации» не имеет смысла, так как в нем
нет содержания, которое было отсутствовало в существующих категориях.
Для ТНК существует классификация Г. В. Перлмуттера, где главный
признак, степень централизации. Данная классификация подразделяет
корпорации на три типа.
Первый это этноцентрические ТНК, их политика полностью диктуется
из центра, расположенного на родине фирмы. Все филиалы, разбросанные по
миру осуществляют, единую политику и практически лишены свободы в
принятиях решений.
Вторую категорию составили полицентрические ТНК, зарубежные
филиалы которых управляются локальными центрами, которое тоже
располагаются в принимающей стране. Штаб-квартира, находится в стране
базирования, и указывает лишь общее направление деятельности, в рамках
которого филиал осуществляет свою деятельность.
Третья группа – геоцентрические транснациональные корпорации, Их
управление базируется на глобальной основе, а высший менеджмент
отличается высокой подвижностью. Они с легкостью перемещаются из страны
в страну в случае возникновения такой необходимости.
Перлмуттер пришел к выводу, что большая часть современных ТНК
полицентрична, но стремится к геоцентрическому типу, так как ими
приобретается все более явный интернациональный характер.
По его мнению, японские ТНК – самые этноцентрические из всех
существующих. Их деятельность постоянно находится под контролем
материнской компании. Более того, иногда в контроле задействовано японское
правительство.
Японское министерство международной торговли и промышленности
играет в куда активнее участвует в деятельности фиалов ТНК за рубежом, чем
правительства западных стран. Например, они занимаются разработкой
планов координации открытия зарубежных филиалов.