12
Структуру и штатное расписание утверждает директор общества.
Директор разрабатывает Положение о персонале, в котором предусматривается
порядок найма и увольнения работников, формы и системы оплаты труда,
распорядок рабочего дня, сменность работы, порядок предоставления выходных
дней и отпусков и другие вопросы. Условия оплаты труда, продолжительность
ежегодных отпусков, меры социальной защиты работников не должны быть
хуже условий, предусмотренных трудовым законодательством Российской
Федерации. Штат бухгалтерии состоит из четырех человек: главный бухгалтер,
бухгалтер, экономист и кассир.
Одним из важных отделов компании является склад шампанского.
На складе хранятся запасы шампанского, которые создаются основным
предприятием по заявке, рассчитанной исходя из объема продаж прошлого года.
В офисе склада оборудовано автоматизированное рабочее место продавца.
Ростовский комбинат шампанских вин уже более 78 лет идет по
линии усовершенствования технологических приемов обработки и
брожения вина, механизации и автоматизации производственных
процессов.
На данном этапе копания использует технологии 1С для учета склада,
товаров, производства. Все операции, учет движения товаров отслеживается в
Excel базах данных, вручную, что занимает очень много времени, тратится
много ресурсов, часть информации теряется и приходит не вовремя, т.к. фирма
поставляет продукцию не только во все регионы России (центральный регион,
северо-западный, Урал, Сибирь, юг), но и заграницу (Беларусь, Украина,
Казахстан). И далее планируется еще более глобальное расширение, но причем
преимущественно розничной торговли.
Вести все базы данных, учет движений товара не представляется
возможным в имеющихся возможностях Excel и 1С:Предприятие, поэтому было
принято решение о внедрении автоматизированных систем управления цепочек
поставок.
1.2 Анализ существующих разработок и выбор стратегии
автоматизации