Диплом: Исследование и разработка информационной системы управленческого учета на примере группы компаний "СТЕК"

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
100
отчета по
выплатам
персонала
ОТИЗП
ование
час
5.
Регистрация
данных по
реализации
Сотрудник
отдела
реализаци
и
процесс
40000
12 документов
в час
3333
119
-
0
396627
-
6.
Формирование
отчета по
реализации
Сотрудник
отдела
реализаци
и
формир
ование
12
0,5 документа в
час
18
119
-
0
2142
-
7.
Регистрация
данных по
договорам на
выполнение
услуг
Сотрудник
отдела
услуг
процесс
1200
2 документа в
час
600
208
-
0
124800
-
8.
Формирование
отчета по
договорам на
выполнение
Сотрудник
канцеляри
и
формир
ование
12
0,5 документа в
час
18
208
-
0
3744
-
101
услуг
9.
Формирование
сводного отчета
директорами
Директор
формир
ование
12
0,5 документа в
час
18
595
-
0
10710
-
10
Формирование
сводного отчета
генеральным
директорами
Генеральн
ый
директор
формир
ование
12
0,2 документ в
час
72
1785
-
0
128520
-
ИТОГО
41624
0
4247
0
0
0
701623
0
102
Таблица36
Характеристика затрат на обработку информации по проектному варианту
п/
п
Наименование
операций
технологическог
о процесса
решения
комплекса задач
Оборудо-
вание
Ед.
Изм.
Объем
работы
в год
Норма
выработки /
производительн
ость устройств
ЭВМ (опер/в
час.)
Тру-
доем-
кость
(гр5:
гр6),
часов
Средне-
часовая
зарплата
специалиста
(руб.)
Часовая
норма
амортизации
(руб. за час) /
ст. 1 маш.часа
(руб.)
Часовая
стоимость
накладных
расходов
(руб.)
Стоимостные
затраты [(гр8+
гр9+ гр10)
*гр7] для
ручных
операций
Стоимостные
затраты
[(гр8+гр/9
+гр10 )*гр.7]
для операций,
вып. на ЭВМ
1.
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
2.
Регистрация
данных по
договорам на
закуп товаров
Сотрудник
АХЧ
регистр
ация
340
60 документов
в час
6
179
-
0
185
-
3.
Выгрузка
данных из 1С
Сотрудник
ОТИЗП
процесс
12
0,5 документа в
час
6
298
-
0
304
-
4.
Регистрация
данных по
реализации
Сотрудник
отдела
реализаци
и
процесс
40000
60 документов
в час
667
119
-
0
786
-
103
5.
Регистрация
данных по
договорам на
выполнение
услуг
Сотрудник
отдела
услуг
процесс
1200
6 документов в
час
200
208
-
0
408
-
6.
Формирование
сводного отчета
директорами
Директор
формир
ование
12
30 документов
в час
1
595
-
0
596
-
7.
Формирование
сводного отчет
а
генеральным
директорами
Генеральн
ый
директор
формир
ование
12
30 документов
в час
1
1785
-
0
1786
-
ИТОГО
41576
0
881
0
0
0
4065
0
104
Стоимостные и трудовые затраты по базовому варианту взаимодействия
сотрудников за год:
Т0 = 4247 чел/час
С0 = 701623 рублей
Стоимостные и трудовые затраты по проектному варианту за год:
Т1 = 881 чел/час
С1 =4065 рублей
Рассчитаем трудовые показатели:
1. Абсолютное снижение трудовых затрат (∆Т)
=−=∆
10
ТТТ
4247-881=3366
Сотрудники организации стали тратить на выполнение рассматриваемого
комплекса задач на 3366 часа в год меньше.
2. Коэффициент относительного снижения трудовых затрат (КТ)
79
4247
3366
%100
0
==×
=
Т
Т
К
Т
Снижение затрат трудового времени сотрудников составило 79.
3. Индекс снижения трудовых затрат, повышение производительности
труда (YT)
8,4
881
4247
1
0
===
T
T
Y
T
Таким образом трудовые затраты снизились в 4,8 раз.
Рассчитаем стоимостные показатели.
1. Абсолютное снижение стоимостных затрат (∆С)
С = С0 С1 = 701623 -4065 =697588 рублей
Внедрение ИС «Управленческий учет» группы компаний «СТЕК»
производит годовую экономию организации в размере 697588 рублей.
Единовременные затраты на выполнение разработки ИС «Управленческий
учет» группы компаний «СТЕК» рассчитываются по формуле:
рппрн
оборудматстрсоцзпдопзпоснед
СССССССЗ
.
......
++++++=
(16)
105
где
зп
осн
С
.
основная заработная плата персонала, участвующего в
разработке;
зпдоп
С
.
дополнительная заработная плата;
стрсоц
С
.
отчисления на
социальное страхование;
мат
С
затраты на материалы, покупные изделия;
.оборуд
С
расходы специальному оборудованию для выполнения работы;
рн
С
.
накладные расходы (по административно-хозяйственному управлению,
содержание зданий, охране труда и др.);
р
п
п
С
.
.
прочие прямые затраты (услуги
других организаций, приобретение научно-технической литературе, расходы по
аренде и т.п.).
Различают как основную оплату (за затраченный труд или отработанное
время), так и дополнительную (за неотработанное время, подлежащее оплате в
соответствии с действующими законами). Это оплата отпусков, больничных
листов и т.д.
Основная заработная плата рассчитывается по формуле:
=
⋅=
n
i
iпзпiзпосн
CtС
1
...
,
(17)
где:
n
i ..1
=
количество участников разработки;
i
t
продолжительность
работы каждого участника в календарных днях;
iпзп
C
..
среднедневной заработок
i
го исполнителя.
Размер основной заработной платы устанавливается исходя из
численности исполнителей, трудоемкости и средней заработной платы за один
рабочий день.
Дневная ставка исполнителей определяется по формуле:
N
M
C
iпзп
0
..
=
(18)
106
где
iпзп
C
..
дневная ставка;
0
M
месячный оклад;
N
среднемесячное
количество рабочих дней, равное
22
.
Расчет затрат на основную заработную плату приведен в таблице 31.
Определим величину страховых взносов:
зп
допзп
доп
зпосн
стрсоц
КССС
.
..
.
)(
⋅+=
(19)
где
зпдоп
К
.
коэффициент, учитывающий размер отчислений, данный
коэффициент равен 30%.
Таблица №31
Расчет затрат на основную заработную плату
Исполнители
Месячный
оклад,
.руб
Среднедневная
)/.(/ днрубплз
Трудоемкость
.)/
.
( дн
чес
Сумма,
.руб
Руководитель
45000
268
17
36448
Программист
30000
179
74
105968
Всего
142416
Таким образом, общий размер отчислений составит:
=
стрсоц
С
.
142416*0,3=42724,8 руб.
Формула для расчёта общей заработной платы имеет вид:
стр
соцзпдопзп
оснзпобщ
ССС
C
...
.
++
=
(20)
Рассчитаем общую заработную плату по формуле 20:
=
зпобщ
C
.
142416+0+42724,8=185140 руб.
Затраты на использование оборудования определяются по формуле:
чмоборуд
CT
С
.
⋅=
(21)
где
T
время работы оборудования,
чм
C
.
стоимость машинного часа,
равная
час
руб.
30
.
Время работы оборудования в течение рабочего дня –
.8ч
, длительность
работ –
д74
, таким образом:
=T
74*8=592, тогда по формуле 21:
=
оборуд
С
592*30=17760 руб.
107
К накладным расходам относятся затраты на управление и хозяйственное
обслуживание при разработке проекта, определяются по формуле:
рноборудматзпобщрн
КСССС
....
)( ⋅++=
(22)
где
2,0
.
=
рн
К
коэффициент, учитывающий накладные расходы.
По формуле 22 рассчитаем накладные расходы:
=
рн
С
.
(185140+17760)*0,2=40580 руб.
Рассчитаем прочие прямые затраты по формуле:
рппрноборудматзпобщрпп
КССССС
.......
)( ⋅+++=
(23)
где
%5
..
=
рпп
К
коэффициент, учитывающий прочие прямые затраты.
По формуле 23:
=
рпп
С
..
(185140+17760+40580)*0,05=12174 руб.
Таким образом, единовременные затраты на разработку, по формуле 16
составляют:
=
ед
З
(185140+17760+40580+12174)=255654 руб.
Таблица №37
Смета затрат на разработку
Вид затрат
Сумма, руб.
Основная заработная плата
142416
Дополнительная заработная плата
0
Отчисления на социальное страхование
42724,8
Затраты на материалы и покупные изделия
0
Затраты на оборудование
17760
Накладные расходы
40580
Прочие прямые затраты
12174
Итого затрат:
255654
Рассчитаем период окупаемости проекта.
=
=
С
Зед
Т
окуп
255654/697588 =0,36 года ≈ 4 месяца
108
Наглядное представление экономической эффективности представлено на
рисунке 29.
0
200000
400000
600000
800000
Базовый вариант
Проектный
вариант
рублей
701623 4065
Сокращение затрат, в
стоимостном выражении
Рисунок 29 − Наглядное представление экономической эффективности
109
Заключение
В рамках данной работы была изучена и проанализирована деятельность и
организационная структура группы компаний «СТЕК», были рассмотрены
программные и технические средства данного предприятия, в результате анализа
было выявлено что группа компаний «СТЕК» является большим предприятием и
обладает современными программными и техническими средствами.
Также в процессе написания данного дипломного проекта была не только
рассмотрена и проанализирована существующая ситуация, касающаяся
управленческого учета, но и обоснована необходимость использования
вычислительной техники для решения поставленной задачи, вследствие чего,
была спроектирована информационная система, обладающая всеми
необходимыми функциями для облегчения, как самого управленческого учета,
так и сокращения времени и трудозатрат для его ведения.
Рассмотрев положение дел в области управленческого учета, было
определено, что внедрение разработанной автоматизированной системы не
только позволит снизать трудозатраты, но и будет способствовать отображению
реального положения дел в группе компаний в любой момент времени.
В процессе проектирования информационной системы была рассмотрена
существующая на предприятии нормативно-справочная и результатная
информация, сопровождающая процесс управленческого учета.
При разработке автоматизированной системы управленческого учета
были решены основные проблемы, которые появляются при ведении бумажного
учета на любом предприятии вне зависимости от его деятельности:
информация разрозненна и очень часто теряется;
высокие затраты времени формирование отчета начальниками
отделов;
высокие затраты времени формирование сводного отчета директором;
несвоевременное получение отчетов и как следствие несвоевременное
реагирование на изменение рынка, финансовые потери.
Разработка и внедрение ИС «Управленческий учет» группы компаний
«СТЕК» позволило не только повысить эффективность ведения управленческого
учета, но и ускорить сам процесс.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран