62
В таком случае перед руководителем стоит задача заставить работников
выполнять больший объем за минимальное время. Это можно сделать с
помощью мотивирующих бесед, материальных поощрений и т.д.
Также можно поменять систему оплаты. То есть работник не будет
получать фиксированную зарплату каждый месяц. Размер его выплат напрямую
будет зависеть от количества и качества произведенной им продукции. Таким
образом, каждый работник будет стремиться выполнить как можно больше
работы.
Способ 2. Автоматизация производства, внедрение инновационных
технологий
В современном мире научились труд человека заменять машинным.
Иногда это надежней и, бесспорно, экономически выгоднее. Для снижения
себестоимости выпускаемого товара важно во всех процессах максимально
автоматизировать производство.
Это позволит сократить штат работников, что влечет за собой сокращение
расходов, связанных с выплатой заработной платы. С привлечением технологий
в несколько раз повышается производительность труда и объем производимого
товара.
Способ 3. Укрупнение предприятия, кооперация
Расширяя производство, выпуская больший ассортимент продукции
можно добиться снижения себестоимости работ. Также очень важно наладить
механизированный выпуск товаров. Благодаря этому объемы производства
увеличиваются, а цена на этот продукт уменьшается.
Способ 4. Уменьшения изготовления изделий с браком
На любом предприятии есть продукция с браком. Причиной этому может
быть как человеческий фактор, так и не налаженная работа оборудования.
Произведите анализ и выясните, что именно становится причиной частых
браков и постарайтесь минимизировать этот фактор.
Вторым по размеру показателем являются прочие расходы. Для их
снижения руководство ООО «Рембокс» может осуществить: