Диплом: Психологические факторы успешности профессиональной самореализации менеджеров на примере менеджеров

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Таким либо образом, в первой либо главе данной работы либо была рассмотрена теория, либо
которая касается проблеме самореализации. Выяснили, либо что сегодня взгляд либо на
современного менеджера либо кардинально меняется. От либо современного управленца
требуются либо такие качества, которые либо будут влиять на либо успешность его либо
профессиональной деятельности. Менеджер либо помимо полученных знаний либо в ВУЗах,
приобретенного либо опыта практики, требует либо постоянного развития,
совершенствования для самореализации.
Личность менеджера, его сорт профессиональный опыт, характер и сорт деловые
качества играют ключевую сорт роль в управлении предприятием. сорт Профессиональные
качества менеджера нельзя сорт анализировать отдельно от его сорт рода деятельности.
Профессиональная деятельность мужчин либо в менеджменте воспринимается либо
естественно. Женщины же, либо надеющиеся сделать карьеру либо в менеджменте,
сталкивается либо с необходимостью взаимодействия либо в организации, где либо структура и
властные либо полномочия уже сформированы либо на основе мужских либо ценностей.
Проблема самореализации в либо целом имеет комплексный,
междисциплинарный характер и может исследоваться вид как цель, средство, явление,
процесс и результат. вид Но тем не менее, феномен самореализации является вид
недостаточно изученной областью в психологической науке. Актуальность вид
исследования обусловлена возрастающей ролью человеческого фактора как вид в
рамках отдельного культурно-исторического сообщества.
В вид данном исследовании было протестировано 52 человека. Все вид испытуемые
были поделены на две группы: мужчины вид и женщины (соответственно 27 мужчин и
25 вид женщин). Возраст участников от 22 до 49 вид лет. В исследовании участвовали
только те респонденты, вид у которых деятельность связана с профессиональной
деятельностью вид менеджера.
Выявлено, что среднегрупповой уровень самооценки является средним в
группе менеджеров. У большинства менеджеров средний уровень самооценки, сорт
который говорит о сбалансированном сорт соотношении Я-реального и Я-идеального сорт в
66
группе. У сорт меньшей части менеджеров сорт выявлен высокий уровень самооценки, сорт
который говорит о том, сорт что данные респонденты переоценивают сорт свое Я. У
меньшинства менеджеров выявлен низкий сорт уровень самооценки, который говорит сорт о
том, что данные сорт респонденты недооценивают свое Я. сорт
Выявлены общие показатели сорт особенностей самореализации личности в сорт
данной выборке исследуемых менеджеров. сорт Самореализация личности — сорт одна из
важнейших полидисциплинарных сорт сущностных проблем, активно исследуемых сорт в
настоящее время в сорт поле философских, культурологических, психологических, сорт
педагогических и социальных наук. сорт Самореализация предполагает осуществление
самого сорт себя в жизни и сорт повседневной деятельности: личностной, социальной, сорт
профессиональной. Выявлено, что сорт у менеджеров преобладает показатель сорт развития
социальной самореализации. например, сорт педагогическую, политическую,
гуманитарную. Реализация сорт самого себя в жизни сорт в целом, во многом сорт опирается
также на способность сорт индивида к эмпатии, то сорт есть чувственности. Речь Выявлено,
что у менеджеров сорт выражен на среднем уровне сорт показатель развития личностной
самореализации. сорт Способность к воплощению в сорт жизнь своих внутренних резервов сорт
заложена природой в любом сорт человеке изначально. В сущности, сорт самореализация
личности играет вообще сорт основополагающую роль в определении сорт ее жизни,
поскольку именно сорт она способствуют выявлению и сорт полноценному раскрытию даже
самых сорт не очевидных возможностей и сорт талантов человека, что, как сорт правило,
приводит к наиболее сорт стабильной и успешной жизни сорт в социуме. На низком сорт уровне
выражен показатель развития профессиональной самореализации. сорт
Профессиональная самореализация – достижение сорт значимых успехов в выбранной сорт
и интересующей личность сфере сорт трудовой деятельности. В частности, сорт может
выражаться в занимании сорт желаемой должности, выполнении приносящих
удовольствие профессиональных обязанностей. вид Термин может включать, однако
не является идентичным вид понятию, профессиональную успешность, означающую в
большей мере вид высокий уровень заработной платы, занимание престижной
должности.
67
Выявлено, вид что среднегрупповой уровень уверенности в себе является
средним Средний уровень уверенности образуется в вид тех случаях, когда
профессиональный менеджер может выразить вид свое мнение о проектах и делах. У
большинства менеджеров средний уровень уверенности в вид себе. У меньшинства
менеджеров видов выявлен низкий уровень видов уверенности.
После видов статистического анализа установлено, видов что самооценка на видов 33%
объясняет личностную видов самореализацию. Существует видов значимое влияние
соответствия видов уровня Я-реального и видов Я-идеального на личностную видов самореализацию
менеджеров. От видов того, как человек видов воспринимает свой образ видов Я зависит его видов
формирование личностного становления. видов
Установлено, что уверенность личности с видов на 39% объясняет видов
профессиональную, личностную и видов социальную самореализация. Существует вид
значимое влияние уровня уверенности в себе на вид показатели самореализации в
разных сферах жизни менеджеров. вид От того, насколько менеджер уверен в себе вид
зависит формирование профессиональной, личностной и социальной
самореализации.
Результаты вид подтверждают гипотезу исследования, которая говорит о том, вид что
на успешность самореализации менеджеров оказывают вид воздействие уверенность
личности в себе и позитивное вид самоотношение.
68
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ
1. Абульханова-Славская К. А. вид Стратегия жизни. - М.: Мысль, 1991. - вид 299 с.
2. Аверченко сорт Л.К. Личностный рост. Учебно-методическое сорт пособие. -
Новосибирск, СибАГС, сорт 1998
3. Аллин, либо О. А. Кадры либо для эффективного бизнеса. либо Подбор и мотивация либо
персонала / О. либо А. Аллин, Н. либо И. Сальникова. — либо М.: Генезис, 2017. либо 248 с.
4. Ананьев видов Б.Г. Избранные психологические видов труды. Т. 1. видов М.: Педагогика, 1980.
5. Ананьев либо Б.Г. Человек как либо предмет познания. Л.: либо Наука, 1969.
6. Андреев Н. видов За карьерой //Психологический видов журнал, 2007. -№ 2, видов С. 12−15.
7. Апенько трос С. Н. Оценка Персонала: Эволюция трос подоходов и технологии их
использования. трос М.: Речь, 2018. трос 153 с.
8. Армстронг М. Практика видов управления человеческими ресурсами: видов Учебник / М. видов
Армстронг. 8-е изд. видов СПб.: Питер, видов 2017. — 832 видов с.
9. Афанасьев М., Мясникова вид Л. Мировая конкуренция и кластеризация
экономики// Вопросы вид экономики. 2005. № 4.
10. Бабосов Є.В. видов Социология управления: Учебное видов пособие. — М.: видов
ТерраСистемс, 2007.
11. Баданина Л. вид П. Основы общей психологии; Флинта, МПСИ - вид Москва, 2012. -
448 c.
12. Балдин, видов К. В. Управленческие видов решения: Учебник для видов студ. Вузов /К. видов В.
Балдин, С. видов Н. Воробъев, В. видов Б. Уткин. — видов 3-е изд. — видов М.: Изд. -торг. видов Корпорация
«Дашков и видов К», 2007. — видов 494 с.
13. Бандурка А.М., либо Бочарова С.П., Землянская либо Е.В. Психология управления. либо -
Харьков: ООО либо «Фортуна-пресс», 1998
14. Батаршев А. А. Психодиагностика сорт способности к общению, или сорт Как
определить организаторские и сорт коммуникативные качества личности. — сорт
СПб.: Владос, 2011. — сорт 176 с.
15. Бодлаев А.А. вид Восприятие и понимание человека человеком. МГУ. 1982.
69
16. Большой психологический словарь трос / сост. и общ. ред. трос Б. Мещеряков, В.
Зинченко. – трос СПб. : Прайм-ЕВРОЗНАК. – 2003. трос – 672 с. – (Проект трос
«Психологическая энциклопедия»).
17. Большой психологический словарь [Текст ] вид / под. ред. Б. Г. Мещерякова, В. вид
П. Зинченко. – М. : Прайм-Еврознак, 2003. вид 672 с.
18. Большой толковый психологический словар [Текст вид ] : в 2 т. / сост. вид А. Ребер ;
[пер. с англ. Е. вид Ю. Чеботарева]. – Т. 2 : П-Я. вид М. : Вече ; АСТ, 2003. вид 559 с.
19. Борисова Е. М., Логинова Т. вид Г. Индивидуальность и профессия.- М.: Высшая
школа, вид 2007.
20. Бреддик У. видов Менеджмент в организации. видов М.: Генезис, видов 2002.
21. Васильев, Ю. В. либо Теория управления. — либо М.: Финансы и либо статистика, 2010. — либо
606 с.
22. Вахромов Е. видов Е. Психологические концепции видов развития человека: теория видов
самоактуализации. - М.: видов Международная педагогическая академия, видов 2001. -
180 видов с.
23. Виханский О.С., Наумов видов А.И. Менеджмент. - видов М.: Гардарика, 1998
24. Вудкок М., Френсис Д. Раскрепощённый трос менеджер. - М.: Дело, 1991
25. Галажинский видов Э. В. Системная видов детерминация самореализации личности. видов -
Томск: Издательство видов Томского государственного университета, видов 2002. - 212 видов с.
26. Гапоненко, А. Л. Теория сорт управления. — М.: Издательство сорт РАГС, 2009. —
558с.
27. Гельман В., Риженков С., трос Белокурова Є., Борисова Н. Реформа трос местной
власти в городах России, трос 1991−2006 рр. — СПб.: Норма, трос 2008.
28. Голубева, И. В. видов Самоотношение как психологическое видов условие успешности
самореализации видов лиц с ограниченными видов психофизическими возможностями / видов
И. В. Голубева видов // Личность, семья видов и общество: вопросы видов педагогики и
психологии видов : матер. междунар. видов заоч. науч.-практ. конф. видов (29 мая 2013 видов г.) —
Новосибирск, видов 2013. — С. видов 140—146.
29. Голубков, либо Е. П. Технология либо принятия управленческого решения. либо М.: Дело либо
и Сервис, 2005. либо 544с.
70
30. Григорян Е.С. трос Формирование инновационной инфраструктуры региона.//
Научное трос периодическое издание «XXI век: итоги трос прошлого и проблемы
настоящего плюс». трос - Пенза: Изд-во ПензГТУ, №11(15), трос том 2, 2017г., с. 222 трос -
227
31. Давыдов видов В. В. Проблемы видов развивающего обучения. - видов М., 1996. - видов 240 с.
32. Даринская сорт В. М., Чаплыгин И. сорт Н. Оценка и развитие сорт персонала методом
«Ассессмент-центр». — сорт М.: Речь, 2008. — сорт 224 с.
33. Деркач, А. А. Деятельность как трос основание акмеологического развития
субъекта и трос надситуативная активность субъекта как действенный трос фактор ее
развития / А. трос А. Деркач, Э. В. Сайко трос // Мир психологии. — 2008. трос № 2. —
С. трос 193—205.
34. Деркач, А. А. Потребность в самореализации вид как феномен социального мира
и основание акмеологического вид развития / А. А. Деркач, Э. В. вид Сайко // Мир
психологии. — 2008. — вид № 1. — С. 218—229.
35. Деркач, А. А. сорт Самореализация — основание акмеологического сорт развития :
монография / сорт А. А. Деркач, Э. сорт В. Сайко. — М. сорт : МПСИ ; Воронеж сорт : МОДЭК,
2010. — сорт 224 с.
36. Деркач, А. А. видов Самореализация как структурообразующий видов конструкт и
процесс видов в онтогенезе (теоретико-методологическое видов обоснование) / А. видов А.
Деркач, Э. видов В. Сайко // видов Мир психологии. — видов 2009. — № видов 2. — С. видов 222—235.
37. Диагностика мотивации достижения видов (А. Мехрабиан) / видов Фетискин Н. П., видов
Козлов В. В., видов Мануйлов Г. М. видов Социально-психологическая диагностика
развития видов личности и малых видов групп. — М. видов 2002. C. 98−102.
38. Дизель либо П., Раньян У. либо Поведение человека в либо организации. - М., либо 1993
39. Дружинин В.Н. Психология сорт общих способностей. 2-е изд. сорт СПб.: Питер, 1999.
40. Друкер П. Задачи вид менеджмента в XXI веке: Пер. с англ. вид - М., 2001.- 272 с.
41. Емельянов видов Ю. Н., Кузьмин видов Е. С. Теоретические видов и методические основы видов
социально-психологического тренинга. - видов Л., 1983
42. Ермакова, А. Формирование позитивного трос мотивационного климата // Отдел
Кадров трос 2017. № 8. — трос С. 70 — 72.
71
43. Журавлев А.М. Социально-психологические видов проблемы управления//
Прикладные видов проблемы социальной психологии. видов - М., 1983
44. Забелин трос П.В., Моисеева Н.К. Основы стратегического трос управления: Учебное
пособие. - М.: трос Информационно- внедренческий центр «Маркетинг», 1998
45. Завалишина трос Д.Н. Профессиональные способности как синтез трос психических
потенциалов человека. Психологические исследования трос проблемы
формирования личности профессионала / трос Под ред. В.А. Бодрова. М.: трос Ин
психол. АН СССР, 1991.
46. Злобина, Н. В. видов Управленческие решения: учебное видов пособие / Н. видов В. Злобина. — видов
Тамбов: Изд-во Тамб. видов гос. техн. ун-та, видов 2007. — 80 видов с.
47. Иващенко Ф. И. Развитие уверенности вид в своих силах у слабоуспевающих
школьников : вид дис. ... канд. психол. наук. М. : вид Изд-во МГУ, 1952.
48. Ильин Е.П. Мотивация и мотивы вид - СПб: Издательство «Питер»,2000
49. Кабаченко Т.С. Психология управления: вид Учебное пособие. - М.:
Педагогическое общество России, вид 2001
50. Карпов А.В. Психология менеджмента - М.: Гардарика, вид 1999
51. Кнорринг В.И. Икусство трос управления: Учебник. - М.: Издательство трос БЕК, 1997
52. Колпаков, В. М. Стратегическое самоопределение вид руководителя как фактор
функционирования и развития персонала/ вид В.М. Колпаков// Персонал.- 2007.-
№ 7.- С. 4−6.
53. Коростылева трос Л. А. Проблемы самореализации личности трос в системе наук о
человеке трос // Психологические проблемы самореализации личности. трос - С.
Петербург, 1997. - трос С. 3-19.
54. Корчагина сорт Т. Д., Орлов Ю. сорт М. Уверенность в успехе сорт и эффективность
учебной деятельности сорт студентов мед. вузов // сорт Психолого-педагогические
исследования организации обучения. сорт М., 1980.
55. Крупенина, Н. С. сорт Эмпирическое исследование особенностей
акмеологического сорт развития и самоотношения личности сорт / Н. С. Крупенина сорт //
Акмеология. — 2015. сорт № 2. — сорт С. 123—127.
72
56. Крупнов А. И., либо Селиверстова М. А. либо Психологическая структура уверенности либо
личности // Индивидуальные либо различия и проблема либо индивидуальности :
материалы либо Междунар. науч.-практ. конф. либо (16—18 окт. 2003 либо г.). М. : либо Уникум-
Центр, 2003.
57. Кудинов С. видов И. Экспериментально-теоретические аспекты видов исследования
базовых свойств видов личности // Личностное видов развитие специалиста в видов условиях
вузовского обучения: видов Материалы Всероссийской научно-практической видов
конференции. - Тольятти: видов ТГУ, 2005. - видов С. 95-98.
58. Кузьмина О. либо В. Психология труда: либо учебное пособие. — либо Екатеринбург: УрГИ,
2007. либо 166 с.
59. Кунц либо Г. Одоннел С. либо Системный и ситуационный либо анализ управленческих
функций. либо Т. 1. - либо М., 1981
60. Ладанов И.Д. либо Практический менеджмент: психотехника либо управления и
самотренировки. либо - М.: Красный либо пролетарий, 1995
61. Ломов Б.Ф. Категория общения трос и деятельности в психологии // трос Вопросы
философии. - 1979. - трос №8. - С. 34-47.
62. Маркин, видов В. Н. Акмеологический видов принцип развития и видов самоорганизации
человека как видов парадигма развития социума видов / В. Н. видов Маркин // Мир видов психологии.
2011. видов № 4. видов С. 251—259. видов
63. Марцинковская Т. Д. Общая вид психология; Академия - Москва, 2013. - 384 вид c.
64. Маслоу А. Самоактуализация либо // Психология личности. либо Тексты / Под либо ред. Ю.
Б. либо Гиппенрейтер, А. А. либо Пузырея. - М.: либо Изд-во МГУ, 1982. либо - С.108-117.
65. Матюшкин А. М. Психология сорт мышления. Мышление как разрешение сорт
проблемных ситуаций; КДУ - сорт Москва, 2013. - 190 сорт c.
66. Мерлин В.С. Психология индивидуальности сорт - Москва - Воронеж, сорт 1996
67. Многоуровневый личностный видов опросник «Адаптивность» (МЛО-АМ) видов А. Г.
Маклакова видов и С. В. видов Чермянина / Практическая видов психодиагностика. Методики и видов
тесты. Учебное пособие. видов Ред. и сост. видов Райгородский Д. Я. видов Самара, 2017. видов С.
549−558.
73
68. Молл вид Е. Г. О понятии успешной трудовой деятельности. вид СПб.: Питер,
2001.
69. Мясищев, В. вид Н. Психология отношений / В. Н. Мясищев вид ; под ред. А. А.
Бодалева ; вид вступ. ст. А. А. Бодалева. — М. вид : Изд-во Ин-та практ. психологии;
Воронеж вид : МОДЭК, 1995. — 356 с.
70. Немов Р. видов С. Психология. — видов М.: Издательство: Юрайт видов Высшее образование,
2017. видов — 639 с.
71. Селезнева, сорт Е. В. Жизненные смыслы сорт и эффективность самореализации
человека сорт / Е. В. Селезнева сорт // Практична психологія та сорт соціальна робота. —
2014. сорт № 3. — сорт С. 20—29.
72. Селезнева, Е. В. трос Самоотношение как акмеологический феномен / трос Е. В.
Селезнева // Мир трос психологии. — 2018. — трос 4. — С. 238—249.
73. Столин, В. В. видов Опросник самоотношения / видов В. В. Столин, видов С. Р. Пантилеев видов //
Практикум по видов психодиагностике : Психодиагностические видов материалы. — М., видов
1988. — С. видов 123—130.
74. Травин либо В.В., Дятлов В.А. либо Менеджмент персонала предприятия. либо Учебно-
практическое пособие. М.: либо Дело, 1998
75. Узнадзе Д.Н. видов Экспериментальные основы психологии видов установки. Тбилиси:
АН видов ГССР, 1961.
76. Уткин сорт Э.А. Мотивационный менеджмент. - сорт М.: Ассоциация авторов и сорт
издателей «ТАНДЕМ». Издательство ЭКМОС, сорт 1999
77. Уткин Э.А. Профессия- менеджер. сорт - М.: Экономика,1992
78. Файоль либо А. Общее и либо промышленное управление. – либо М.: 2017
79. Файоль А., Тейлор трос Ф., Форд Г. и др. трос Из истории развития менеджмента. – трос М.,
2017
74
Приложение 1. ТЕСТ С.А. вид БУДАССИ
Тест Будасси С.А. на самооценку позволяет провести вид исследование самооценки личности, измеряемое
количественно. В основе вид данной методики лежит способ ранжирования.
Психодиагностика самосознания, самоотношения, вид самооценки направлена на изучение и вид оценку представления о
себе. «Я-концепция», вид которая есть сумма «Я-реального» и «Я-идеального», важный вид фактор формирования, выбора
того или иного типа вид поведения человека. Которое во многом определяет направление его деятельности, поступки,
совершаемые во вид всех сферах жизни, при контактах с людьми.
Анализ вид «Я-образа» позволяет выделить в нем два аспекта: вид знания о себе и самоотношение. В ходе вид жизни
человек познает себя и накапливает о вид себе знания, эти знания составляют значительную часть вид его представлений о
себе - его «Я-концепцию». вид Однако знания о себе самом, естественно, ему вид небезразличны: то, что в них раскрывается,
оказывается вид объектом его эмоций, оценок, становится причиной его вид перманентного самоотношения. Не все реально
постигаемое в вид себе самом и не все в самоотношении вид ясно осознанно. Некоторые аспекты «Я-образа» оказываются
ускользающими от сознания, неосознанными, бессознательными. Данный вид тест позволяет их выявить.
Тест на самооценку личности: вид Я-реальное, Я-идеальное. Методика Будасси исследования Я-концепции:
Инструкция.
Вам предлагается вид список из 48 слов, обозначающих свойства личности, вид из которых Вам необходимо выбрать 20, в вид
наибольшей степени характеризующих эталонную личность (назовем ее вид «мой идеал») в Вашем преставлении.
Естественно, что вид в этом ряду могут найти место и вид негативные качества.
Тестовый материал.
1. Аккуратность
17. Легковерие
33. трос Педантичность
2. Беспечность
18. Медлительность
34. либо Радушие
3. Вдумчивость
19. Мечтательность
35. Развязность
4. Восприимчивость
20. Мнительность
36. вид Рассудительность
5. Вспыльчивость
21. Мстительность
37. либо Самокритичность
6. Гордость
22. Надежность
38. Сдержанность
7. Грубость
23. Настойчивость
39. Справедливость
8. Гуманность
24. Нежность
40. Сострадание
9. Доброта
25. Нерешительность
41. видов Стыдливость
10. Жизнерадостность
26. Несдержанность
42. Практичность
11. Заботливость
27. Обаяние
43. либо Трудолюбие
12. Завистливость
28. Обидчивость
44. Трусость
13.Застенчивость
29. Осторожность
45. сорт Убежденность
14. Злопамятность
30. Отзывчивость
46. Увлеченность
15. Искренность
31. трос Подозрительность
47. Черствость
16. Капризность
32. Принципиальность
48. Эгоизм
Из видов двадцати отобранных свойств видов личности Вам необходимо видов построить эталонный ряд видов d
1
в сорт протоколе исследования,
где на сорт первых позициях располагаются наиболее сорт важные, с Вашей точки сорт зрения, положительные свойства личности, сорт
а последними - наименее сорт желательные, отрицательные (20-й ранг сорт - наиболее привлекательное качество, сорт 19-й - менее
и сорт т. д. вплоть до сорт 1 ранга). Следите, чтобы сорт ни одна оценка-ранг не сорт повторялась дважды.
Протокол исследования

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Agile-методология в управлении проектами на примере ООО «Ресурсный центр «Академия КлассИнфо»
Aвтoмaтизaция пpoцecca вeдeния инфopмaциoннoй бaзы o дoлжнocтяx и вaкaнcияx c укaзaниeм тpeбoвaний к уpoвню знaний и нaвыкoв кaндидaтoв для гpуппы кaдpoв вoйcкoвoй чacти 3474»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
Cовершенствование управления рентабельности предприятия (на примере гуипп «бендерская типография «полиграфист»)
Event - менеджмент: реализация проекта (на примере ООО "АГРОПАК")