Диплом: Технология коммуникативного обучения английскому языку дошкольников

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
26
личности. Любое высказывание ученика должно быть по возможности
естественно мотивированным.
3. Принцип функциональности. Любая речевая единица выполняет в
процессе коммуникации какие-либо речевые функции. Часто можно увидеть
такую ситуацию, после курса обучения учащиеся, зная слова и
грамматические формы, не могут использовать все это в говорении, т.к. нет
переноса (при предварительном заполнении слов и форм в отрыве от
выполняемых ими речевых функций слово или форма не ассоциируются с
речевой задачей).
Таким образом, материал, который подбирает учитель для урока,
должен быть функциональным, т.е. применим на практике. Приближение к
нуждам коммуникации возможно только при учете речевых средств и
организации материала не вокруг разговорных тем и грамматических явлений,
а вокруг ситуаций и речевых задач. Необходимо также единство лексической,
грамматической и фонетической сторон говорения.
4. Принцип новизны. На занятиях общения должно характеризоваться
постоянной сменой темы разговора, обстоятельств, задач и т.д., постоянно
говорить и повторять одно и тоже никому не интересно. Это снижает
мотивацию к обучению. Новизна обеспечивает гибкость речевых навыков, без
чего их перенос невозможен, а также развитие речевого умения, в частности
его динамичности (методически неподготовленной речи), способности
перефразировать (качество продуктивности), механизма комбинирования,
инициативности высказывания, темпа речи и особенно стратегии и тактики
говорящего. Для этого необходимо постоянное варьирование речевых
ситуаций.
5. Коллективное взаимодействие - такой способ организации процесса,
при котором ученики активно общаются друг с другом, и условием успеха
каждого, являются успехи остальных.
27
6. Личностная ориентация общения. Безликой речи не бывает, речь
всегда индивидуальна. Любой человек отличается от другого и своими
природными способностями, и умением осуществлять учебную и речевую
деятельность, и своими характеристиками как личности: опытом, контекстом
деятельности (у каждого из учащихся свой набор деятельностей, которыми он
занимается и которые являются основой его взаимоотношений с другими
людьми), набором определенных чувств и эмоций (один гордится своей
страной, другой - нет), своими интересами, своим статусом (положением) в
коллективе (классе).
7. Моделирование. Объем страноведческих и лингвистических знаний
очень велик и не может быть усвоен в рамках набора занятий, поэтому
педагогу не нужно стараться охватить как можно больше материала, нужно
брать тот материал, который будет интересен слушателям, отражать культуру
страны и ее особенности. Содержательную сторону языка должны составлять
проблемы, а не темы.
Коммуникативный метод (Communicative Approach) развивает все
языковые навыки - от устной и письменной речи до чтения и аудирования.
Грамматика же осваивается в процессе общения на языке: обучающийся
сначала запоминает слова, выражения, языковые формулы и только потом
начинает разбираться, что они собой представляют в грамматическом смысле.
Цель - научить слушателя говорить на иностранном языке не только свободно,
но и правильно.
В отличие от аудиолингвального, переводного и других методов,
основанных на повторении и запоминании, коммуникативный метод задает
упражнения «с открытым финалом»: ученики сами не знают, во что выльется
их деятельность в классе, все будет зависеть от реакций и ответов. Ситуации
используются каждый день новые. Так поддерживается интерес к занятиям:
ведь каждому хочется осмысленно общаться на осмысленные темы.
28
1.3. Коммуникативные технологии на ранней стадии обучения
английскому языку на примере дошкольников
Систематическое освоение курса коммуникативного английского
позволяет детям в возрасте 5-7 лет овладеть навыками разговорной речи по
базовым темам: развить диалогическую речь, рассказывать мини-тексты, петь
английские песенки, читать стихи, считалочки, участвовать в английских
играх и т.д.
Занятие по обучению детей иностранному языку отличается от занятия
для взрослого. Взрослый, обучаясь иностранному языку, описывает свою
цель так – язык мне нужен для общения на отдыхе, смотреть фильмы без
перевода, уметь ориентироваться в незнакомом месте. И поэтому взрослые
готовы тратить на изучение свое время и другие ресурсы.
Ребенок ничего подобного себе не ставит, когда приходит заниматься,
его приводят взрослые. У него одна цель - поиграть, поговорить, подвигаться,
узнать что-то новое, сделать интересную вещь. И взрослый прибегает к
хитрости, он прячет задачи обучения в приемлемую для ребенка форму.
Таким образом, подходы в обучении детей будут различны от взрослого
обучения.
Рассмотрим цель, которую необходимо ставить взрослому, перед тем
как начинать заниматься с ребенком. Главными целями, по мнению И.Л.
Шолпо [37, с. 12],в изучении иностранному языку являются:
- развитие положительной обучающей мотивации и установки на
дальнейшее изучение иностранного языка
- создание первоначальных навыков общения, умений использовать
иностранный язык для выражения своих мыслей в реальной жизненной
ситуации общения.
29
- развитие лингвистических способностей детей с учетом их
возрастных и иных особенностей.
При разработке занятий на английском языке с дошкольниками,
необходимо учитывать:
- компетентность преподавателя
- как организовано обучение, сколько часов отводиться на обучение,
сколько дней в неделю идут занятие
- каков уровень знаний у детей, занимались или нет дети английским
языком когда-либо ранее.
Педагог должен использовать любую ситуацию для общения на
английском языке. Таких коммуникаций несколько-
- коммуникации в ходе занятий- управление поведением ребенка, как
объясняет материал, хвалит или делает замечания.
- коммуникации в игре - игра может состояться, если дети могут
пригласить другого в игру, рассказать правила, что можно, что нельзя делать.
Выражать свое отношение к происходящему, объявлять начало и конец игре.
- коммуникации в режимных моментах – это приветствие и прощание,
еда, умение пригласить к столу, одевание-раздевание, гигиенические навыки,
поддержание порядка в комнате и т.д.
Обучение письму - не есть цель обучения дошкольников, но включать
знакомство с буквами и наглядным образом слова можно, но естественным
способом. А именно, когда подписывает работу педагог или дети видят
надписи под изображением предметов. Дети запоминают письменный образ и
предмет и его звучащим именем
30
Обучение иностранному языку обязательно должно носить
коммуникативный характер – это значит, что педагог не просто дает на уроке
отдельные слова, или вставляет в свою русскую речь английские слова, а
разговаривает на занятии с ребенком по-английски, использует фразы на
английском, а вводит английский язык, как средство общения, учит создавать
высказывания по известным ему, ребенку, моделям, в соответствии с
возникающим у него коммуникативными желаниями. Общение должно быть
мотивированным и целенаправленным.
На каждом занятии необходимо создавать положительную установку
на изучение иностранной речи.
Характеристика личности педагога и особенностей его работы при
использовании коммуникативных технологий на занятии с дошкольниками
при изучении английского языка.
Для создания эффективной работы педагогу необходимо наладить
эмоциональный, коммуникативный контакт. Разберем этот вопрос более
подробно.
В зависимости от тех эмоций, которые испытывает обучающийся, он
способен по-разному реагировать на процесс обучения. Его реакция может
касаться таких моментов - отношение к языку, к стране в которой на нем
говорят, к самой личности педагога, к процессу обучения. И если эти факторы
носят отрицательный заряд, вряд ли обучение будет успешным. Можно
привести пример обучения языкам в советских школа, когда делили класс на
две группы – одна - учит английский, другая - немецкий. И если ребенок не
хотел учить по каким - то причинам немецкий язык, а его все-таки направляли
в эту группу, то педагог сталкивался с протестом ребенка, который мог
принять разные формы – от простого молчания на уроке, до срывов процесса
обучения.
31
Но не будем думать, что все так безнадежно. Люди, которые
участвуют в процессе обучения второму языку, могут активно и пассивно
менять установки.
Таким образом, профессионализм и сама личность педагога выходит
на первый план. Личность педагога играет основную роль в процессе
обучения иностранному языку. Личное отношение педагога к своему
предмету и ученикам не должно быть следствием того, что он оказался в
детском саду, потому что не нашел другой работы. От того насколько поведет
педагог своего воспитанника, во многом зависит его будущее.
Пассов написал: «если мы хотим, чтобы иноязычное образование
действительно обеспечивало достижение поставленной цели, необходимо
процесс образования сделать моделью реального процесса общения» [21, с.
32].
На сегодняшний день, можно наблюдать по мнению Пассова «учебное
общение» [22, с. 31]. Оно выглядит так:
- полное отсутствие каких - либо взаимоотношений между учителем и
ребёнком, кроме официальных и учебных. Они видят в друг друге только
статус и свою роль и поэтому как речевые партнеры не могут быть
неинтересны друг другу. При таком взаимодействии не возникает
потребности в общении. Не функционируют способы общения-
интерактивный, перцептивный, информационный. Дети не проявляют
инициативу в общение, у них нет желания делиться мыслями и чувствами.
Все ситуации предсказуемы. Истинный же продукт общения- интерпретация
информации – отсутствует. В.А Сухомлинский говорил, что лучший учитель
тот, кто забывает, что он учитель [22, с. 32].
32
Изменить это положение можно только создав другую систему учения,
а именно, систему, основанную на коммуникативной работе. Необходимо
личностное общение.
Необходимо отметить, что влияет на эффективность овладения
английским языком? Если человек, изучающего второй язык, (в нашем случае
– это английский), не находится в стране носителя языка, а учит его только по
учебникам, то он усваивает его искаженно – речь сухая, не гибкая, не
эмоциональная, но иногда, даже неправильная.
Необходимо сочетать обучение по учебникам с достаточно
длительной и разнообразной практикой говорения, желательно в среде
носителя языка.
Как же должен организовать работу педагог иностранного языка чтобы
она отвечала требованиям коммуникативного подхода. Критерием оценки
коммуникативности поведения педагога служит:
- сколько фраз, реплик включил в свою работу педагог на
иностранном языке;
- средняя длина высказываний на английском языке;
-яркость интонаций, жестов, мимики;
- уровень опоры на наглядную ситуацию;
- повторение фразы ребенка, в грамматически правильной форме.
Коммуникативная стратегия имеет вид шкалы, где минимум – это
почти полное отсутствие изучаемого языка в общении, максимум –
постоянное общение с детьми на изучаемом языке.
33
К первой группе можно отнести педагога, который вставляет в
родную речь отдельные слова на английском языке, и нет законченных фраз
на иностранном языке, например,: «разве это eyes? Где у нас eyes. Подумай» и
все в таком же роде. Педагогу всегда необходимо усложнять речь,
адресованную детям, развивая понимание с опорой на понятные слова. Такой
педагог не ставит задачу перехода на общение на английском языке, скорее
умение отвечать на вопросы – «Как сказать обезьяна, яблоко, стол по-
английски?».
Ко второй группе педагогов относят тех, кто использует в своей речи
ограниченный набор стандартных фраз на английском языке: hello; let’s go; и
т.п. Так же педагоги могут сразу давать перевод своего высказывания, и
таким образом не дают возможность ребенку догадаться, о чем речь. Не
используется ситуация на уроке, чтобы стимулировать речевой интерес у
ребенка. Общение строится 90% на родном языке.
К третьей группе относятся преподаватели, которые на много чаще
используют иностранную речь в работе, но тут же переводят сказанное на
родной язык – в результате, общение продолжается на родном языке, как и в
предыдущей группе. Они включают язык в разнообразные учебно-игровые
задания, но не дают детям возможности для создания собственных
инициативных высказываний на английском языке. Стратегия педагога не
предполагает выхода за пределы спланированного им урока, стратегии.
К четвертой группе можно отнести педагогов, которые проводят почти
все занятие на английском языке. Педагоги могут использовать инсценировку
стихов и песен на английском языке. Объяснение заданий так же дается на
изучаемом языке. В случае затруднений, преподаватели используют в
качестве подсказки показ ожидаемого действия, вводят хорошо знакомые
слова, помогающие понять ситуацию в целом.
34
У таких преподавателей, дети переходят на родной язык в тех случаях,
когда
-уточняют, правильно ли поняли какое-либо правило,
- при возникших трудностях в организации деятельности,
- в конфликтных, спорных ситуациях во время занятий.
Какие виды реакции дает педагог, если дети используют русскую речь:
- не замечать, как бы пропускать их, в крайнем случае давать реакцию
в виде ответа на английском языке, но никогда не отвечать на вопросы на
русском языке;
- можно перейти на английскую речь в конце занятия, можно что-либо
обсудить, дать оценку работы.
Таким образом, во время занятий, проводимых педагогами этой
группы, дети участвуют в нескольких видах деятельности. Родной язык почти
не используется, это достигается с помощью тщательной подготовки,
продуманности каждого этапа работы [21, с. 74].
Пассов дает характеристику эффективному занятию иностранного
языка:
- Занятие должен характеризоваться высокой познавательной
активностью.
Что подразумевает под собой фраза «высокая познавательной
активность»? Представим ситуацию. Когда идет имитативное фонетическое
упражнение – дети несколько раз повторяют одну и ту же фразу. Это
упражнение полезно, если ученик делает его осознанное – происходит
внутренняя активность, а если активность проявляется только в движениях
35
органов речи, то это внешняя активность, и она не принесет результата. При
наличии постоянной внутренней готовности ученик упражняется, даже когда
молчит, происходит внутреннее проговаривание.
- Поддержание высокого уровня мотивации к обучению. Каждый
учитель понимает, что необходимо поддерживать мотивацию к обучению.
Зачастую учителю приходится сталкиваться с проблемой, когда ученики не
видят необходимости в изучении данного предмета. Тем более дошкольники,
которых привели на занятие родители.
Постоянное поддержание познавательной активности, мотива к
обучению – это одна из сложных задач для учителя. Но без ее решения не
будет решена и основная цель - обучить общаться на иностранном языке.
[21, с. 76]
Чем обеспечивается внутренняя активность и поддержание
мотивации? Это постановка четкой и конкретной цели урока и наличии
речевого материала соответствующего интеллектуального уровня,
разнообразии приемов учителя и эмоциональность, и выразительность речи
учителя. Но главное, по мнению Пассова, - это создание речемыслительных
задач.[22,98]. Пример такой речемыслительной задачи Пассов приводит в
своей книге. Детям дается ситуация: «Мне вчера рассказали, что ваш друг
отказался помочь своему дедушке поработать в саду. Что вы на это скажите?».
Для дошкольников можно использовать близкие им темы, например, товарищ
забрал игрушку у другого. Педагог предлагает обсудить, что можно сделать в
этом случае. Можно вставлять такие речемыслительные задачи в сказки,
которые инсценируются на занятии. Например, что сделать Колобку, чтобы
его не съели. В данном случае стратегия говорящего направлена на то, чтобы
выразить свое мнение к тому, что произошло. Пассов отмечает, что весь
процесс общения состоит из решения аналогичных речемыслительных,
коммуникативных задач.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Agile-методология в управлении проектами на примере ООО «Ресурсный центр «Академия КлассИнфо»
Aвтoмaтизaция пpoцecca вeдeния инфopмaциoннoй бaзы o дoлжнocтяx и вaкaнcияx c укaзaниeм тpeбoвaний к уpoвню знaний и нaвыкoв кaндидaтoв для гpуппы кaдpoв вoйcкoвoй чacти 3474»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
Cовершенствование управления рентабельности предприятия (на примере гуипп «бендерская типография «полиграфист»)
Event - менеджмент: реализация проекта (на примере ООО "АГРОПАК")