Диплом: Учетная политика организации и ее экспертная оценка на примере ОАО " Технопарк ОРБТИТА

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ УЧЕТНОЙ
ПОЛИТИКИ В ОРГАНИЗАЦИИ И ЕЕ ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
1.1 Сущность учётной политики, задачи и принципы ее формирования
1.2 Основные положения учётной политики, оказывающие влияние на
финансовый результат
1.3 Цель, задачи и методология экспертной оценки учетной политики
организации
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ ОАО «ТЕХНОПАРК
ОРБИТА» И ЕЕ ЭКСПЕРТНАЯ ОЦЕНКА
2.1 Организационно-экономическая характеристика деятельности ОАО
«Технопарк Орбита»
2.2 Учетная политика ОАО «Технопарк Орбита» и особенности ее
формирования.
2.3 Экспертная оценка учетной политики ОАО «Технопарк Орбита»
ГЛАВА 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ
ОАО «ТЕХНОПАРК ОРБИТА» И МЕТОДОЛОГИИ ЭКСПЕРТНОЙ
ОЦЕНКИ УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ
3.1 Совершенствование методологии экспертной оценки учетной политики
3.2 Направления улучшения учетной политики ОАО «Технопарк Орбита» по
итогам экспертной оценки
3.3. Экономическая эффективность предложенных мероприятий
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ
ВВЕДЕНИЕ
Учетная политика является основополагающим внутренним нормативным
документом, регулирующим учетный процесс в каждой организации в
соответствии с требованиями внешних нормативных документов,
выполняющих аналогичную функцию на законодательном, методологическом и
методическом уровнях системы нормативного регулирования бухгалтерского
учета.
Учетная политика представляет собой совокупность способов ведения
бухгалтерского учета, принятую экономическим субъектом, и формируемую на
основе законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете.
Под учетной политикой предприятия понимается выбранная им совокупность
способов ведения бухгалтерского учета: первичного наблюдения, стоимостного
измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов
хозяйственной (уставной и иной) деятельности.
В соответствии с Законом о бухгалтерском учете, организации
самостоятельно формируют свою учетную политику. При этом, организации
необходимо руководствоваться законодательством Российской Федерации о
бухгалтерском учете, законодательством о налогах и сборах, нормативными
актами органов, регулирующих бухгалтерский учет и учитывать свою
структуру.
Структурно работа состоит из введения, двух разделов, заключения,
списка используемой литературы и приложений. Для устойчивого
экономического положения нужно стремиться к повышению эффективности
производства. Для этого организации нужно проводить регулярный анализ
деятельности для принятия управленческих решений.
Для анализа и принятия решений необходима исходная информация,
которую получают из ряда технико-экономических показателей, одним из
которых является себестоимость. Себестоимость строительных работ можно
считать главным признаком эффективной работы организации. В ней видны все
стороны хозяйственной деятельности и результат использования
производственных ресурсов. Проводя анализ себестоимости, можно определить
ее тенденцию к росту или падению, увидеть отклонение от плана, выявить
отклонения фактического расхода от плановых показателей и определить
резервы для уменьшения себестоимости .
Целью работы является проведение исследования себестоимости
строительных
работ в ОАО «Технопарк Орбита» и выявление направлений по ее
снижению.
Для достижения указанной цели в работе решаются следующие задачи:
-оценка показателей эффективности производства;
-выявление резервов для повышения экономической эффективности
деятельности предприятия;
-разработка рекомендаций по улучшению финансово-хозяйственной
деятельности и экономическое обоснование их эффективности.
Предметом исследования выступают экономические отношения по
вопросу создания эффективных механизмов формирования учетной политики
на предприятии.
Объект исследования – учетная политика предприятия ОАО «Технопарк
Орбита».
При решении определенных в курсовом исследовании задач применялись
методы системного анализа и синтеза, сравнения, группировки.
Для решения вышеприведенных задач в данной работе используется
первичная учетная документация, учетная политика и бухгалтерская отчетность
ОАО «Технопарк Орбита» за 2019 г.
Теоретические основы формирования учетной политики организации
В дипломной работе представлена общая характеристика ОАО «Технопарк
Орбита» производственная структура и структура органов управления,
проведен анализ финансовых и экономических показателей. Рассмотрена
учетная политика организации с организацией бухгалтерского, налогового и
управленческого учета. Рассмотрена нормативно-правовая база и основы
калькулирования затрат в себестоимости строительных работ. Проведен анализ
себестоимости по статьям калькуляции в целом по организации и по
отдельномо бъекту строительства. Проведен маржинальный анализ и
предложены меры для снижения себестоимости строительных работ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ
УЧЕТНОЙ ПОЛИТИКИ В ОРГАНИЗАЦИИ
И ЕЕ ЭКСПЕРТНОЙ ОЦЕНКИ
1.1 Сущность учётной политики, задачи и принципы ее формирования
Бухгалтерский учет финансовых результатов – это “упорядоченная
система наблюдения, сбора, регистрации, измерения, обработки и получения
информации об обязательствах, имуществе и хозяйственных операциях
строительного предприятия и их движении посредством документального и
сплошного непрерывного учета в денежном выражении”. Ведущие
специалисты сферы экономического анализа большое внимание уделяют
исследованиям финансовых результатов хозяйственной деятельности
экономических субъектов. При этом наблюдаются разносторонние подходы к
исследуемому объекту, разная степень детализации изучаемых вопросов.
Так, О.В. Ефимова под финансовым предприятия понимает прибыль, в то
же время отмечает, что “действительно конечный результат тот, правом
собственники”, и в мировой практике под ним подразумевается “прирост
чистых активов”. Г.В. Савицкая подтверждает, что “финансовые результаты
деятельности Предприятия характеризуются суммой рентабельности”; но
уточняет, что “прибыль − это часть чистого дохода, непосредственно
получаемого субъектами хозяйствования после реализации продукции” С
указанными авторами соглашается балансовую (совокупную) прибыль как
“один из важнейших результатов финансовой деятельности предприятия”.
Понятие «учетная политика» образовалось с Запада. Российские бухгалтеры
практики узнали о существовании учетной политики лишь в 1991г. Одним из
первых отечественных нормативных документов , в котором упоминалась
учетная политика, был утвержденный постановлением Президиума Верховного
Совета РСФСР от 24.06.91 № 1483-I Устав Банка России .В нем утверждалось,
что Банк России осуществляет на территории РСФСР денежно-кредитное
регулирование, в том числе путем проведения своей учетной политики.42, c.9
Термин «учетная политика» прочно вошел в бухгалтерский лексикон и
практику в следующем 1992 года с принятием Положения о бухгалтерском
учете и отчетности в Российской Федерации, утвержденного приказом
Минфина России от 20.03.92 № 10 . В настоящее время первоначальная
редакция Положения заменена на другую . Начиная с1января 2009г. согласно
Приказу Министерства финансов Российской Федерации от 06.10.2008 N 106н
вступает в силу ПБУ 1/2008.10 Первоначально учетная политика
воспринималась большинством практикующих бухгалтеров как возможность
выбора одного из двух методов определения выручки от реализации продукции
(работ, услуг): «по оплате» либо «по отгрузке».
Таким образом, под учетной политикой организации понимается принятая
ею совокупность способов ведения бухгалтерского учета - первичного
наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового
обобщения фактов хозяйственной деятельности. А к способам ведения
бухгалтерского учета относятся способы группировки и оценки фактов
хозяйственной деятельности, погашения стоимости активов, организации
документооборота, инвентаризации, способы применения счетов
бухгалтерского учета, системы регистров бухгалтерского учета, обработки
информации и иные соответствующие способы и приемы. Эти определения
даны в ПБУ 1/98.35, с.18 .Задачи, поставленные перед учетной политикой
организации, можно сформулировать в виде требований. Требования,
предъявляемые к бухгалтерскому учету (п. 7 ПБУ 1/98):
- требование полноты: необходимость обеспечения полноты отражения в
бухгалтерском учете всех факторов хозяйственной деятельности;
- требование своевременности: отражение фактов хозяйственной
деятельности в бухгалтерском учете и бухгалтерской отчетности в момент их
возникновения;
- требование осмотрительности: большую готовность к признанию в
бухгалтерском учете расходов и обязательств, чем возможных доходов и
активов, не допуская создания скрытых резервов;
- требование приоритета содержания перед формой: отражение в
бухгалтерском учете факторов хозяйственной деятельности исходя не столько
из их правовой формы, сколько из экономического содержания фактов и
условий хозяйствования;
- требование непротиворечивости: равенство данных аналитического учета
оборотам и остаткам по счетам синтетического учета на последний
календарный день каждого месяца;
- требование рациональности: рациональное ведение бухгалтерского учета,
исходя из условий хозяйственной деятельности и величины самой организации.
В настоящее время в процессе формирования учетной политики для целей
бухгалтерского учета можно выделить два направления:
- организационно-технологическое направление;
- учетная политика для целей финансовой внешней отчетности.
Правовое направление предполагает принятие и утверждение:
- рабочего плана счетов бухгалтерского учета;
- форм первичных документов, не предусмотренных типовыми формами
первичной документации (с учетом требований ст. 9 Закона № 129-ФЗ);
- положения о бухгалтерской службе организации;
- должностных инструкций работников бухгалтерии; плана (графика)
документооборота;
- порядка внутреннего контроля сохранности ресурсов, их эффективного
использования.28, с.220
Второе направление предлагает принятие решения о способах ведения
бухгалтерского учета, к которым, в частности, относятся способы амортизации
основных средств, нематериальных активов, способы оценки
производственных запасов, незавершенного производства, готовой продукции,
порядок списания общехозяйственных расходов и т.д. 28, с.219. Учетная
политика организации является основным документом, регламентирующим
ведение бухгалтерского учета и порядок налогообложения. Основными
задачами бухгалтерского учета являются:
-формирование полной и достоверной информации о деятельности
организации, ее имущественном положении;
- обеспечение контроля за использованием материальных, трудовых и
финансовых ресурсов в соответствии с утвержденными нормами, нормативами
и сметами; - своевременное предупреждение негативных явлений
хозяйственно-финансовой деятельности, выявление и мобилизация
внутрихозяйственных резервов. При формировании учетной политики в
соответствии с действующим законодательством организации должны
исходить из ряда следующих основных допущений (п. 6 ПБУ 1/98), Учетная
политика формируется на основе совокупности вышеперечисленных
основополагающих допущений, требований и факторов, использование
которых требует системного подхода с целью максимальной оптимизации
организации системы бухгалтерского учета.
Учетная политика обязательна для всех структурных подразделений
организации, включая выделенные на отдельный баланс, независимо от их
месторасположения. Филиалы, представительства и прочие подразделения не
вправе устанавливать собственные способы ведения бухгалтерского учета.
Головному офису организации следует своевременно информировать
финансовые службы подразделений по вопросам учетной политики. При
формировании учетной политики организация устанавливает для себя
возможные варианты учета тех или иных операций, по которым предусмотрены
альтернативные решения в рамках системы нормативного регулирования
бухгалтерского и налогового учета.
Налоговый учет, основываясь на данных регистров бухгалтерского учета,
представляет собой, прежде всего осуществление расчетных корректировок к
ним по итогам каждого налогового периода для правильного исчисления
налоговой базы (статья 54 Налогового Кодекса Российской
Федерации).2Налоговое законодательство предоставляет организациям в ряде
случаев право выбора способов определения объекта налогообложения или
порядка уплаты налога. Эти способы должны быть определены до начала
финансового года - либо в отдельном разделе приказа по учетной политике; -
либо в отдельном приказе по учетной политике «для целей налогообложения».
1.2 Основные положения учётной политики, оказывающие влияние
на финансовый результат
Методические вопросы учетной политики организации влияют на порядок
формирования финансовых результатов деятельности организации и на оценку
ее финансового состояния.
Организационно-технические вопросы учетной политики организации
включают приемы и методы организации технологического процесса работы
бухгалтерско-финансовой службы предприятия, направленные на успешное
выполнение задач, стоящих перед информационной системой, обеспечивающей
процесс принятия экономических решений.
Объем вопросов, рассматриваемых учетной политикой
Учетная политика может быть дополнена в связи с возникновением в
организации фактов, не имевших места ранее. Поэтому нет необходимости
предугадывать наперед все события и пытаться их формализовать в рамках
учетной политики.
Приказ по учетной политике организации должен содержать конкретную
информацию по обоснованию следующих групп вопросов:
1. выбранные организацией способы бухгалтерского учета, вариантность
которых предусмотрена нормативными документами по бухгалтерскому учету
и бухгалтерской отчетности более высоких уровней регулирования (как
правило, второго уровня системы нормативного регулирования бухгалтерского
учета в Российской Федерации);
2. способы бухгалтерского учета, описание которых отсутствует в
документах вышестоящих уровней;
3. способы бухгалтерского учета, принципы которых определены
вышестоящими нормативными документами, а организация утверждает
особенности их применения, исходя из специфики условий хозяйствования —
отраслевой принадлежности, структуры, размеров и т.п.;
4. способы бухгалтерского учета, которые установлены нормативными
документами по бухгалтерскому учету Российской Федерации, но не позволяют
организации достоверно отразить ее имущественное состояние и финансовые
результаты, поэтому она применяет иные способы бухгалтерского учета;
5. способы бухгалтерского учета, вариантность которых обусловлена
противоречиями и несовершенством действующего бухгалтерского
законодательства, когда представляется достаточно сложным определить
законодательные приоритеты того или иного способа.
Влияние учетной политики на финансовые результаты организации
Изменение учетной политики по сравнению с текущим годом в приказе
должно быть нормативно обосновано и также изложено в пояснительной
записке.
В отличие от бухгалтерской управленческая учетная политика
принимается в форме, наиболее удобной для преобразования исходных данных
о деятельности предприятия в ценную управленческую информацию . Не
устанавливаются никакие формальные ограничения для изменения
управленческой учетной политики.
Влияние основных элементов учетной политики предприятия с точки
зрения бухгалтерского учета
Распределение накладных расходов
В практике российских предприятий встречаются различные показатели,
используемые как базы распределения накладных расходов, такие как:
- объем продаж, фонд оплаты труда,
- количество машино-часов
-пропорционально прямым материальным затратам
В содержании данной работы я решила выявить оригинальный метод,
чтобы можно было на одном примере просмотреть возможные варианты

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран