86
заказчики и он не известен широкому кругу пользователей из-за недостатка
рекламы в Интернете, сайт отсутствует.
Таким образом, из анализа видно, что выбираемое направление
стратегического развития возможно, но при соблюдении определенных
условий. А именно, фирму необходимо позиционировать как организацию,
продающую качественные услуги с высоким уровнем сервиса по средней
цене, сконцентрировать свои усилия на сегменте «малые фирмы»,
продолжать самим предоставлять услуги для электротехнического монтажа,
проводить активную рекламную компанию по продвижению своих услуг на
рынок.
Положительной стороной организации является то, что наработаны
связи с поставщиками охранного оборудования и связи, работают
высокопрофессиональные охранники.
Отрицательной стороной является то, что существующая система
оценки качества работы охранного предприятия являются довольно
упрощенные показатели: квалификация сотрудников, оснащенность МТС,
наличия ТСО и численность сотрудников. К сожалению, отсутствует
система параметров, по которым можно было бы формировать и
контролировать предоставление качественных услуг потребителям. Эта
система позволит сравнивать деятельность конкурирующих фирм и делать
выводы о том, что необходимо улучшить в работе ЧОП.
В условиях относительной стабилизации цен на рынке услуг, в итоге
двенадцатилетней конкурентной борьбы, охранные организации
предпочитают сегодня вести между собой неценовую конкуренцию,
стремясь избежать разрушительных потерь, неизбежных при «ценовой
войне». Для этого на современном этапе более эффективной конкурентной
стратегией будет стратегия «средняя цена-высокое качество». Для
внедрения данной стратегии предлагается ввести для ЧОП «Рысь» систему
контроля за следующими неценовыми факторами: надежность охраны;