Диплом: Анализ и совершенствование мотивации деятельности коллектива гостиничного комплекса "ФСО РФ"

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
112
Хазова Н., Несогласные с новой системой мотивации могут целым отделом
перейти к конкурентам [Текст] /Н. Хазова // Управление персоналом. -
2016. - №7.-С.25-41
49. Хлевная, Е. А. Эмоционально-мотивационные факторы
эффективности управления бизнес-процессами [Текст]/ Е. А. Хлевная//
Менеджмент в России и за рубежом. - 2014. - №4. - С. 106 - 113.
Хэкман, Ричард Дж. Новая статегия обогащения работы [Текст]/ Хэкман
Ричард Дж.// Стоу Барри М. Антропология организационной психологии .
- С. - 70 - 92.
50. Цикунов, В. Нематериальная мотивация [Текст] / В. Цикунов//
Управление персоналом. - 2015. - №15 (331). - С. 21 - 23.
Цикунов, В. Все люди в желаниях одинаковы, но подход должен быть
индивидуальным [Текст]/ В. Цикунов// Управление персоналом. - 2015. -
№12. - С. 26-28.
Чайков, М. Повышение конкурентоспособности предприятия за счет
усиления мотивации работников [Текст] / М. Чайков// Человек и труд. -
2012. - №1. - С. 64 - 65.
Чеклецова, С. Управление талантами: программы и конкурсы [Текст] /
С.Чеклецова// Справочник по управлению персоналом. - 2015. - №2. - С.
32-38.
Чемеков, В. Невыполнение плана: особенности системы мотивации
работников [Текст]/ В. Чемеков// Справочник по управлению персоналом.
- 2015. - №3. - С. 48-51.
Чернышев, Д. Гостиничный бизнес США: организация профессиональной
подготовки кадров [Текст] / Д. Чернышев// Человек и труд. - 2012. - №3. -
С. - 56 - 58.
51. Чигадаев Д. Особенности японской модели управления
персоналом в России [Текст]/Д. Чигадаев // Управление персоналом. -
2015. - № 11. - С. 57 - 63.
Шлянчак, Д. Оценка персонала: главное – система [Текст] / Д. Шлянчак//
Справочник по управлению персоналом. - 2015. - №1. - С. 58-59.
113
Штенников, В. Н. Реализация политики Международной системы
менеджмента качества в управлении персоналом [Текст]/ В. Н. Штенников.
- С. - 78 - 84.
52. Шумейко, М. Специфика мотивации трудовой деятельности на
современных российских предприятиях [Текст] / М. Шумейко// Власть. -
2009. - №3. - С. 48 - 52.
Ягунова, Н. Оценка деятельности персонала как основа построения
системы управления [Текст] / Н. Ягунова// Проблемы теории и практики
управления. - 2010. - №7. - С. - 86 - 95.
Интернет-ресурсы
53. Ананьева Е. Мотивация персонала в зарубежных компаниях
[Электронный ресурс] /Е.Ананьева// Rabota.ru
http://www.ubo.ru/articles/?cat=107&pub=3226
54. Виханский О.С.Менеджмент: человек, стратегия, организация,
прогресс [Электронный ресурс] /О.С. Виханский, А. И. Наумов//fptl.ru
files/menedjment/vihanskij_menedjment.pdf
55. Ельцова Л.: Сегодня мы начинаем национальную дискуссию
по вопросу будущего сферы труда [Электронный ресурс]/Л. Ельцова //
http://www.rosmintrud.ru/labour/cooperation/45/
56. Ильин Е.П. Мотивация и мотивы [Электронная книга]:
Учебное
пособие/Е.П.Ильин//http://niip.su/phocadownload/knigi/psix/motiv%20%20%
20%20.pdf
57. Лисовский Ю.А. Мифы и реальности экономики России
[Электронный ресурс] /Ю.А.
Лисовский//http://rysstrategia.ru/publ/russkaja_mysl/lisovskij_ju_a_mify_i_real
nosti_ehkonomiki_rossii/4-1-0-79
114
Михалева Е. Менеджмент: конспект лекций. [Электронная книга]/Е.
Михалева// http://e-libra.ru/read/219073-menedzhment-konspekt-lekcij.html
58. Назарова Е.В. Особенности и перспективы методов
современного стимулирования персонала в России [Электронный ресурс]
/Е.В. Назарова // Экономика и менеджмент инновационных технологий.-
2016.-№6 [URL: http://ekonomika.snauka.ru/2016/06/11739
59. Наумова И. Как мотивировать персонал без увеличения
зарплаты [Электронный ресурс]/И.Наумова // http://innanaumova.ru/kak-
motivirovat-personal-bez-uvelicheniya-zarplatyi-2/
Основы индустрии гостеприимства.Учебник [Электронная книга] /В.В.
Романов; Д. А. Осипов; Д. И. Елканова; Е. В.
Сорокина;//http://www.ownlib.ru/read-67864/romanov-vitalii-
viacheslavovich/osnovy-industrii-gostepriimstva.html
Поляков Д. «Болевые точки» классической схемы премирования.
[Электронный ресурс]
/Д.Поляков/URL:http://www.klerk.ru/boss/articles/28432
60. Семенникова А.И., Практические рекомендации по
повышению мотивации персонала в гостиничных предприятиях
[Электронный ресурс] /А.И.Семенникова//
http://www.erej.ru/upload/iblock/b64/b64947c06e7f3c1732f7f8c51548c1f6.pdf
61. Туровец А.М. Перспективные направления использования BIG
DATA В процессе управления персоналом[Электронный ресурс/]А.М.
Туровец//http://gigabaza.ru/doc/136722.html
62. Тычинских Ю.Д., Стимулирование и мотивация персонала в
сфере гостиничного сервиса как фактор привлечения молодых
специалистов в отрасль// VI Международная студенческая электронная
научная конференция «Студенческий научный форум»15 февраля 31
марта 2014 год [Электронный ресурс]/ Ю.Д., Тычинских, А.С.
Колмагорова //https://www.scienceforum.ru/2014/759/4661#
115
63. Управление персоналом: теория и практика[Электронный
учебник]/Под ред. В.Р. Веснина./ http://www.studfiles.ru/preview/6152947/
64. Хоромская Д. 11способов нематериальной мотивации
сотрудников//http://lpgenerator.ru/blog/2014/12/20/11-sposobov-
nematerialnoj-motivacii-sotrudnikov/#ixzz4VsDEAmfJ
65. Консультант плюс//www.consultant.ru
URL: http://www.hr-journal.ru/articles/mp/mp_960.html
66. SWOT-анализ как начальный этап бизнес-планирования в
АУ//Руководитель автономного учреждения [Электронный ресурс] . –
2013. - №7 //http://www.audar-press.ru/magazine/27/number/944
67. www.studfiles.ru
http://mez1710.ru/ypravlenie-personalom
68. http://lib.rus.ec/i/41/204641/
69. http://en.vestnik.udsu.ru/files/originsl_articles/vuu_05_03_35.pdf

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
IPO - инструмент финансирования деятельности организации. На примере ПАО «Нефтяная компания «Лукойл»
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)