68
производительности труда, что даст увеличение объема выявленных
финансовых нарушений.
Предположим, что совершенствование организации и учета оплаты труда
в Контрольно-счетной палате го Власиха увеличат объем выявленных
финансовых нарушений на 5%, т.е.
13657,97 тыс. руб. * 5 % = 682,9 тыс. руб.
Тогда экономическая эффективность проведения мероприятий, согласно
формуле составит:
По результатам расчетов можно сделать вывод: так как показатель
эффективности равен 21,76, то проведение мероприятий является прибыльным
и целесообразным.
Оценка эффективности проведённых мероприятий по
совершенствованию системы организации и учета оплаты труда требует
определения не только экономических, но и социальных последствий их
реализации особенно в условиях казенной организации.
Социальная эффективность мероприятий проявляется в возможности
достижения позитивных, а также избегания отрицательных с социальной точки
зрения изменений в Контрольно-счетной палате го Власиха.
К числу позитивных можно отнести следующие изменения:
повышение квалификации сотрудников;
овладение новейшими методиками учета и анализа оплаты труда;
создание благоприятного морально-психологического климата.
69
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В условиях развития рыночной экономики в нашей стране особое
значение приобретают вопросы практического применения современных форм
управления, позволяющих повысить социально-экономическую эффективность
любого предприятия и организации. В системе мер реализации экономической
реформы особое значение придаётся повышению уровня оплаты труда
работников казенных учреждений, постановке этой работы на прочный
научный фундамент, использованию накопленного отечественного и
зарубежного опыта.
Данная выпускная квалификационная работа была посвящена теме
«Бухгалтерский учет и анализ оплаты труда в организации Контрольно-счетная
палата го Власиха Московской области». В первой главе рассмотрены
теоретические основы учета и анализа оплаты труда в казенных учреждениях.
Во второй главе исследовано документальное оформление, бухгалтерский учет
и анализ оплаты труда Контрольно-счетной палаты го Власиха. Третья глава
носит рекомендательный характер.
Цели и задачи, поставленные перед написанием выпускной
квалификационной работы, были полностью достигнуты и освещены. А
именно: дана характеристика сущности и роли оплаты труда в экономической
деятельности муниципального учреждения, ее формы и системы; изучены
требования законодательства к организации оплаты труда и ее учету;
рассмотрена методика, техника и этапы экономического анализа оплаты труда;
на практических материалах Контрольно-счетной палаты го. Власиха изучен
учет и анализ оплаты труда, их документальное оформление и отражение на
счетах бухгалтерского учета; в заключение работы были даны рекомендации по
совершенствованию учета и контроля за оплатой труда казенного учреждения.
Казенное учреждение – государственное (муниципальное) бюджетное
учреждение, осуществляющее оказание государственных услуг, выполнение
работ и (или) исполнение государственных (муниципальных) функций в целях
70
обеспечения реализации предусмотренных законодательством РФ полномочий
органов государственной власти или органов местного самоуправления,
финансовое обеспечение деятельности которого осуществляется за счет средств
соответствующего бюджета на основании бюджетной сметы.
Основным нормативным актом, регламентирующим ведение
бухгалтерского учета в казенных учреждениях, является Приказ Минфина
России от 06.12.2010 № 162н «Об утверждении Плана счетов бюджетного учета
и Инструкции по его применению».
Бухгалтерский учет в Контрольно-счетной палаты го Власиха ведется на
основе Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной
деятельности предприятий и Инструкции по его применению № 157н.
Бухгалтерский учет ведется компьютерным способом с применением
программы 1С «Предприятие» версия 7.7, а также 1С «Зарплата и кадры».
Все операции, проводимые учреждением, оформляются первичными
документами. Контрольно-счетная палата го Власиха для ведения бюджетного
учета применяет регистры, содержащие обязательные реквизиты и показатели.
Данные проверенных и принятых к учету первичных документов
систематизируются по датам совершения операций (в хронологическом
порядке) и отражаются накопительным способом в регистрах бюджетного
учета.
В фонд оплаты труда входят все начисленные организацией суммы
оплаты. Ставки и оклады устанавливаются по результатам аттестации и
тарификации каждого работника. К должностному окладу работника
Контрольно-счетной палаты го Власиха выплачиваются различные надбавки и
доплаты: за продолжительность непрерывной работы (за стаж), за сложность и
напряженность и премии по итогам работы.
Анализ использования средств на оплату труда по категориям персонала
показал, что увеличение фонда оплаты труда всего персонала связано с ростом
средней зарплаты работников при сохранении численности персонала. Фонд
71
оплаты труда и средняя заработная плата за отчетный период увеличилась как у
председателя Контрольно-счетной палаты го Власиха, так и инспекторов.
В отчетном году положительным является тот факт, что не произошло
изменение структуры штата учреждения, в результате чего уровень
квалифицированных работников остался по-прежнему высоким, что
свидетельствует о постоянстве кадров и общей стабильности штата
работников.
Эффективное использование средств местных бюджетов является в
настоящее время одной из основных задач совершенствования
государственного и муниципального управления.
В третьей главе выпускной квалификационной работы нами даны
рекомендации:
- улучшение качества управляемости персоналом, прозрачность
взаимоотношений по выплате заработной платы и заинтересованность
сотрудников в увеличении своей ценности для организации с применением
балльной оценки труда;
- в бухгалтерском учете по использованию пластиковых карт для выдачи
заработной платы и расчетов с подотчетными лицами применять
предложенную корреспонденцию счетов.
Теоретические выкладки и практические рекомендации могут быть
интересны Контрольно-счетной палаты го Власиха для организации
бухгалтерского учета и анализа расчетов по оплате труда. Результаты анализа и
разработанные на его основе рекомендации приняты Контрольно-счетной
палаты го Власиха к рассмотрению в качестве консультационной помощи.
72
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Бюджетный Кодекс РФ от 31.07.1998 № 145-ФЗ (в ред. от
28.03.2017) // Российская газета", №№ 153-154, 12.08.1998.
2. О бухгалтерском учете: Федеральный закон № 402-ФЗ от 06.12.2011
(ред. от 23.05.2016) // Российская газета. - 2011. - 9 декабря.
3. О внесении изменений в отдельные законодательные акты
Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения
государственных (муниципальных) учреждений: Федеральный закон от
08.05.2010 № 83-ФЗ (ред. от 30.11.2016) // Парламентская газета. – 2010. - 14-20
мая.
4. Об утверждении Плана счетов бюджетного учета и Инструкции по
его применению: Приказ Минфина России от 06.12.2010 № 162н (в ред. от
16.11.2016) // Российская газета. - 2011. – 09 февраля.
5. Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учета для
органов государственной власти (государственных органов), органов местного
самоуправления, органов управления государственными внебюджетными
фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных)
учреждений и Инструкции по его применению: Приказ Минфина России от
01.12.2010 № 157н (ред. от 12.10.2012) // Российская газета. – 2011. – 19 января.
6. Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров
бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти
(государственными органами), органами местного самоуправления, органами
управления государственными внебюджетными фондами, государственными
академиями наук, государственными (муниципальными) учреждениями и
Методических указаний по их применению: Приказ Минфина РФ от 15 декабря
2010 г. № 173н // Российская газета. – 2011. – 24 февраля.
7. Абузярова Н. А. Правовые аспекты оплаты труда бюджетников / Н.
А. Абузярова, Д. В. Лубягина // Культура: управление, экономика, право. -
2017. - № 2. – С. 14-16.
73
8. Белов А.Н. Бухгалтерский учет в бюджетных и научных
учреждениях / А.Н. Белов. – М.: Финансы и статистика, 2013. – 276 с.
9. Беляев А.В. Отражение в бухгалтерском учете операций по
начислению и выплате заработной платы работникам бюджетных учреждений.
// Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. – 2017. – № 1. – С. 20-
27.
10. Бухгалтерский учет в учреждениях непроизводственной сферы /
А.Н.Белов. - М.: Финансы и статистика, 2016. – 135 с.
11. Бухгалтерский учет и налогообложение в бюджетных организациях
/ М.М.Жоморская, В.М.Долговая. - М.: Книжный мир, 2014.-252 с.
12. Бюджетные учреждения: особенности бухгалтерского учета и
налогообложения: практическое руководство / под общей ред. Ю.Л.Фадеева. -
2-е изд., перераб. и доп. - М.: Эксмо, 2014. - 432 с.
13. Васильев Ю.А. Годовой отчет для казенных учреждений – 2016 /
Ю.А. Васильев. - М. :Интенсив, 2016. - 248 с.
14. Гейц И.В. Новые системы оплаты труда работников бюджетной
сферы: Учебное пособие. – М.: Дело и Сервис, 2016. – 224 с.
15. Горбарец С.Ю. Разработка новых систем оплаты труда работников
федеральных бюджетных учреждений // Бухгалтерский учет в бюджетных и
некоммерческих организациях. - 2016. - № 17. - С. 6-8.
16. Гусарова Л.В. Анализ деятельности казенных организаций //
Бухгалтерский учет. - 2017. - № 1. - С. 104-107.
17. Елгина Е.Б. Первичные документы / Е.Б. Елгина – М.: «Статус-Кво
97», 2013. – 133 с.
18. Захарьин В.Р. Бухгалтерский учёт в бюджетных учреждениях / В.Р.
Захарьин. – М.: Налоговый вестник, 2014. – 328 с.
19. Зернова И.С. Учитываем расчеты с работниками по оплате труда //
Оплата труда в бюджетном учреждении: бухгалтерский учет и
налогообложение. – 2017. - № 1. – С. 7 – 14.
20. Комиссарова Е.Г. Единство и дифференциация в регулировании
74
правового статуса бюджетных и казенных учреждений / Е.Г. Комиссарова //
Юридическая наука и правоохранительная практика. - 2017. - № 4. - С. 21 - 31.
21. Кондраков Н.П., Кондраков И.Н. Бухгалтерский учет в бюджетных
организациях (6-е издание, переработанное и дополненное). М.: Велби,
Проспект, 2017. – 418 с.
22. Конюкова Н. И. Оплата труда персонала: учебное пособие / Н. И.
Конюкова ; Рос. акад. нар. хоз-ва и гос. службы при Президенте РФ, Сиб. ин-т
управления. - Новосибирск: СибАГС, 2015. – 205 с.
23. Кравченко С. Документооборот в бюджетном учреждении / С.
Кравченко // Бюджетные учреждения: ревизии и проверки финансово-
хозяйственной деятельности. – 2016. - № 8. – С. 15-18.
24. Лукьянчикова Т. Новые подходы к оплате труда работников
бюджетной сферы и государственных служащих // Управление персоналом. -
2017. - № 3. - С. 68-72.
25. Маслова Т.С. Теоретические аспекты организации и методики
бухгалтерского учета бюджетных учреждений. // Бухгалтерский учет в
бюджетных и некоммерческих организациях. – 2017. – № 6. – C.23-31.
26. Мизиковский Е.А., Маслова Т.С. Бухгалтерский учет в бюджетных
учреждениях: учебное пособие. – Изд. с измен. / Е.А. Мизиковский, Т.С.
Маслова. – М.: Магистр; ИНФРА-М, 2015. – 335 с.
27. Нефедов В.П. Бухгалтерский учет бюджетного учреждения / В.П.
Нефедов, В.М. Долгае, Н.Н. Жоромская. - М.: Книжный мир, 2015. - 160 с.
28. Попова М. И. Бухгалтерский учет в бюджетных организациях:
учеб.-практ. пособие / М. И. Попова, И. И. Жуклинец. – М.: Издательство
Юрайт; ИД Юрайт, 2016. – 594 с.
29. Радионова В.М. Бухгалтерский учет и контроль в бюджетных
учреждениях: учеб./ В.М. Радионова - М: ИД ФБК-ПРЕСС, 2014.- 231 с.
30. Самойлов И.В. Бюджетные учреждения: бухгалтерский учет,
налогообложение, отчетность / И.В. Самойлов. – М.: Главбух, 2015. – 248 с.
75
31. Саркисянц Е. А. Развитие системы оплаты труда работников
организаций бюджетной сферы и возможные пути ее совершенствования / Е. А.
Саркисянц // Кадры предприятия. -2017. - № 7. - С. 107-112.
32. Сидоров И. «1С: Зарплата и Кадры»: расчет заработной платы
работников бюджетных учреждений. // Финансовая газета. Региональный
выпуск. – 2017. – № 8. – С. 16-23.
33. Слободняк И.А. Информация бухгалтерского учета как
необходимый ресурс оценки эффективности деятельности учреждения / И.А.
Слободняк // Современное состояние и перспективы развития бухгалтерского
учета, экономического анализа и аудита Материалы Международной научно-
практической конференции под научной редакцией Е.М. Сорокиной. - Иркутск,
2014. - С. 177–184.
34. Смирнов Д.А. Первичные учетные документы (порядок
применения, комментарии официальных органов, арбитражная практика) / Д.А.
Смирнов // Налоги и финансовое право. –2017. – № 2. – С.15-22.
35. Токарев И.Н. Бухгалтерский учет в бюджетных учреждениях/
И.Н.Токарев - М.: ИД ФБК-ПРЕСС, 2015. - 286 с.
36. Уткина С.А. Составление бухгалтерских проводок в организациях
разных отраслей: практическое пособие / С.А.Уткина. – 5-е изд., перераб. и доп.
– М.: Омега-Л, 2012. – 259 с.
37. Швыткина Т.В. Учет бюджетных и денежных обязательств / Т.Н.
Швыткина // Бюджетный учет. – 2016. - № 9.- С. 16-21.
38. Широбоков В.Г. Бухгалтерский (финансовый) учет в бюджетных
организациях: учебное пособие / В.Г. Широбоков, З.М. Грибанова, А.А.
Грибанов. – М.: КНОРУС, 2014. – 672с.