Диплом: Бухгалтерский учет заработной платы в коммерческой организации (ПАО «КОМСОМОЛЕЦ»)

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
73
Бухгалтерии ПАО «Комсомолец » рекомендуется тщательнее изучать ин-
формацию и своих сотрудниках, обращать внимание на очередность рождения
детей сотрудников. Пересчет НДФЛ в данной ситуации должна выполнять ин-
спекция, а не работодатель. Чтобы сотруднику вернуть излишне удержанный
НДФЛ он должен подать в ИФНС декларацию по форме №3-НДФЛ, приложить
справку 2-НДФЛ и написать заявление о возврате. В декларации работник по-
кажет всю сумму вычетов, которая ему полагается.
Таким образом, для ПАО «Комсомолец» можно рекомендовать следую-
щие направления оптимизации оплаты труда: введение надбавок за выслугу
лет; повышение производительности труда с помощью повышения квалифика-
ции работников, укрепления трудовой дисциплины, сокращение текучести кад-
ров; материальное и моральное стимулирование сотрудников; сохранение со-
трудников в организации; строго целевая направленность средств на разумное
увеличение дохода, приходящегося на одного работника, и правильное соотне-
сение средств на оплату труда, других выплат и льгот; усилить контроль по со-
блюдению графика предоставления отпусков (очередных и дополнительных) с
целью равномерного распределения фонда оплаты труда в себестоимости про-
дукции; для уменьшения дней отпусков без оплаты денежного содержания раз-
работать график отпусков так, чтобы он удовлетворял пожелания работающих.
74
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Учет и анализ заработной платы по праву занимают одно из центральных
мест в системе управления на любом предприятии.
В настоящее время один из важных пунктов государственной политики
занимает проблема социальной защищенности граждан России. В первую оче-
редь речь идет о восстановлении роли оплаты труда как основного источника
доходов, как важнейшего стимула экономической активности и повышения со-
циальной защиты граждан, так как именно трудовые доходы являются базой
для исчисления и уплаты единого социального налога, являющегося основным
источник государственных социальных гарантий.
В условиях перехода к рыночной экономики предприятия ищут новые
модели оплаты труда, ломающие уравниловку и дающие простор развитию
лично материальной заинтересованности.
В работе были рассмотрены вопросы организации, задачи учета, системы
и формы оплаты труда, исследован порядок исчисления средств на оплату тру-
да, ведение синтетического и аналитического учета заработной платы в ПАО
«Комсомолец ».
В работе рассмотрен порядок расчета: заработной платы работником за
отработанное время; отпускных; начисления налога на доходы физических лиц;
удержаний по исполнительным листам; страховых взносов.
На основе проведенного анализа можно сделать выводы. По решению ге-
нерального директора ПАО «Комсомолец » учет расчетов с персоналом по
оплате труда осуществляется отделом бухгалтерского учета, возглавляемым
главным бухгалтером. Бухгалтерия является самостоятельным структурным
подразделением. Бухгалтерский учет ведется по журнально – ордерной форме в
электронном виде с использованием программы автоматизации бухаглтерского
учета «1С:Предприятие 8.0.».
75
В соответсвии с планом счетов учет расчетов по оплате труда по всем
видам выплат ведется на счете 70. При начислении заработной платы
применяют простую повременную и прямую сдельную форму оплаты труда.
Для начисления заработной платы ПАО «Комсомолец » используют штатное
расписание и табель учета рабочего времени, на основе которых бухгалтерия
производит начисление заработной платы.
Основным видом удержания является налог на доходы физических лиц.
Помимо него на предприятии имеются удержания по исполнительным листам.
Таким образом исследовав особенности учета расчетов по оплате труда
ПАО «Комсомолец », можно сделать вывод, что организация учета,
начислений, а также удержаний из заработной платы ведутся согласно
нормативных и законодательных документов по бухгалтерскому учету.
Как недостаток можно отметить, что в некоторых первичных документах
имеются недостатки. Имеются недооформленные бланки договоров, нарядов и
табелей. Например, на табеле учета рабочего времени отсутствуют подписи от-
ветственного лица, работника кадровой службы и руководителя структурного
подразделения.
В заключении даны рекомендации ПАО «Комсомолец » по совершен-
ствованию расчетов с персоналом. Была предложена возможность дополни-
тельного стимулирования работников посредством введения надбавок за вы-
слугу лет, а также сохранение старых, наиболее профессиональных, производи-
тельных работников, и привлечение новых работников с более широким потен-
циалом.
Таким образом, в результате проведенного исследования достигнута цель
и решены задачи поставленные в работе - изучены теоретические аспекты учета
оплаты труда, рассмотрены особенности деятельности предприятия, исследова-
на организация учета оплаты труда и проведен анализ оплаты труда ПАО
«Комсомолец».
76
Надеемся, что предложенные рекомендации принесут практическую
пользу ПАО «Комсомолец».
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1 "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным
голосованием 12.12.1993 г.) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о
поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от
05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ) // Консультант Плюс: [сайт].
URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/ (дата обращения
20.02.18 г.).
2 Гражданский кодекс Российской Федерации : часть первая : от
30.11.1994 г. № 51-ФЗ : принят Гос. Думой 21.10.1994 г. (ред. от 02.11.2014 г.) //
Консультант Плюс: [сайт]. URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_
LAW_5142/ (дата обращения: 20.02.2018 г.).
3 Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) : федеральный
закон от 31.07.1998 г. № 146-ФЗ (ред. от 08.03.2015 г.) // Собрание
законодательства РФ. № 31. 1998. Ст. 3824.
4 "Семейный кодекс Российской Федерации" от 29.12.1995 г. N 223-ФЗ
(ред. от 30.12.2015 г.) // Консультант Плюс: [сайт]. URL: http://www.
consultant.ru/document/cons_doc_Law_8982/ ата обращения: 20.02.2018 г.)
5 "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 г. N 197-ФЗ
(ред. от 30.12.2015 г.) // Консультант Плюс: [сайт]. URL: http://www. consult-
ant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/ (дата обращения: 01.02.2018 г.)
6 О бухгалтерском учете: федеральный закон от 06.12.2011 г. № 402-ФЗ
(ред. от 04.11.2014 г.) : Собрание законодательства РФ. 2011. № 50. Ст. 7344.
7 Об обществах с ограниченной ответственностью: федеральный закон №
14-ФЗ: принят Гос. Думой 14.01.1998 г. (ред. от 28.12.2013 г.) // Консультант
77
Плюс: [сайт]. URL: http://base.consultant.ru/ cons/ (дата обращения: 20.02.2018
г.).
8 О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд
социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд
обязательного медицинского страхования: федеральный закон от 24.07.2009 г.
№ 212-ФЗ (ред. от 29.12.2015 г.) // Консультант Плюс: [сайт]. URL: http://www.
consultant.ru/document/Cons_doc_LAW_89925/ (дата обращения: 22.02.2018 г.).
9 Об Обязательном социальном страховании от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваниях: федеральный закон от
24.07.1998 г. №125-ФЗ (ред. от 29.12.2015 г.) // Консультант Плюс: [сайт]. URL:
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_19559/ (дата обращения:
20.02.2018 г.).
10 О минимальном размере оплаты труда: федеральный закон от
19.06.2000 г. №82-ФЗ (ред. от 14.12.2015 г.) // Гарант: [сайт]. URL: http://base.
garant.ru/12119913/ (дата обращения: 20.02.2018 г.).
11 О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в
районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях: закон РФ от
19.02.1993 г. № 4520-1 (ред. от 31.12.2014 г.) // Консультант Плюс: [сайт]. URL:
http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=173435 (дата
обращения: 22.02.2018 г.).
12 Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы:
постановление Правительства РФ от 24.12.2007 г. №922 (ред. от 15.10.2014 г.) //
Гарант: [сайт]. URL: http://base.garant.ru/12158040/ (дата обращения: 20.02.2018
г.)
13 О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых
производятся удержание алиментов на несовершеннолетних детей:
Постановление Правительства РФ от 18.07.1996 г. № 841 (ред. от 9.04.2015 г.) //
Гарант: [сайт]. URL: http://base.garant.ru/10135645/ (дата обращения 22.02.2018
г.).
78
14 Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-
хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению :
приказ Минфина РФ от 31.10.2000 № 94н (ред. от 08.11.2010) // Экономика и
жизнь. № 46. 2000.
15 О формах бухгалтерской отчетности организаций : приказ Минфина
России от 02.07.2010 № 66н (ред. от 06.04.2015) // Бюллетень нормативных
актов федеральных органов исполнительной власти. № 35. 30.08.2010.
16 Об утверждении указаний по заполнению форм федерального
статистического наблюдения: приказ Федеральной службы государственной
статистики от 28.10.2013 г. № 428 (ред. от 23.10.2014 г.) // Консультант Плюс:
[сайт]. URL: http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc&base=LAW&n=
170349&fld=134&dst=100007&from=136911-0&rnd=208987.052549869823762
085& (дата обращения 22.02.2018 г.).
17 О порядке представления статистической отчетности: письмо
министерства связи и массовых коммуникацией российской федерации от
19.02.2016 г. № НН-П14-1943 // Консультант Плюс: [сайт]. URL: http://base.
consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc&base=LAW&n=194474&fld=134&from=
177158-0&rnd=208987.5348938617444461& (дата обращения: 20.02.2018 г.)
18 Агеева О. А., Шахматова Л. С. Бухгалтерский учет и анализ : учебник.
М. : Юрайт, 2014. 590 с.
19 Анализ финансовой отчетности : учебное пособие / коллектив авторов
; под общ. ред. В.И. Бариленко. — 4-е изд., перераб. — М. : КНОРУС, 2014. —
240 с. — (Бакалавриат).
20 Анализ финансово-экономической деятельности предприятия :
учебное пособие для вузов / под ред. Н. П. Любушина М.: ЮНИТИ –
ДАНА, 2013. 152 с.
21 Алексеева, Г.И. Бухгалтерский финансовый учет. Расчеты по оплате
труда / Г.И. Алексеева. – М.: Юрайт, 2015. – 215 с.
79
22 Астахов В. П. Бухгалтерский (финансовый) учет : «Экономика и
управление». Ростов н/Д : Издательский центр «МарТ», 2012. 832 с.
23 Аудит: учебник / под ред. В.И. Подольского. М. : ЮНИТИ-ДАНА,
Аудит, 2013. 583 с.
24 Белов А. Н. Бухгалтерский учет. М. : Финансы и статистика, 2013.
304 с.
25 Богатая И. Н. Аудит: учебное пособие М. : Омега - Л, 2013. 276 с.
26 Бровкина Н. Д. Аудит : учебник / под ред. Н. Д. Бровкиной. М.:
Финансы и статистика, 2012. 322 с.
27 Бухгалтерский финансовый учет : учеб. для вузов / под ред.
Ю. А. Бабаева. М. : Вузовский учебник, 2013. 525 с.
28 Бухгалтерский учет: Практикум: Учебное пособие / Ю.Н.
Самохвалова. - 6-e изд., испр. и доп. - М.: Форум: НИЦ ИНФРА-М, 2015. - 232
с.
29 Бычкова, С. М. Практический аудит / С.М. Бычкова, Т.Ю. Фомина. -
М.: Эксмо, 2015. - 160 c.
30 Гитляровская Л. Т. Комплексный экономический анализ
хозяйственной деятельности : учебник. М. : ТК Велби, Изд-во Проспект, 2012.
360 с.
31 Кочинев Ю. Ю. Аудит: теория и практика / под ред. Н. Л. Вещуновой.
5-е изд. СПб.: Питер, 2010. 448 с.
32 Любушин, Н. П. Экономический анализ [Электронный ресурс] : учеб.
пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям 080109
«Бухгалтерский учет, анализ и аудит» и 080105 «Финансы и кредит» / Н. П.
Любушин. - 2-е изд., перераб. и доп. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2012. - 423 с. -
ISBN 5-238-01126-1.
33 Мерзликина Е.М., Никольская Ю.П. Аудит: учебник / Е.М.
Мерзликина, Ю.П. Никольская. - М.: Инфра-М, 2013.- 368 с.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
IPO - инструмент финансирования деятельности организации. На примере ПАО «Нефтяная компания «Лукойл»
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)