Диплом: Диагностика и коррекция социально-психологического климата в трудовом коллективе (на примере ООО «XXI век»)

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
76
организации складывалось мнение, что они не безразличны руководству, что
руководство следит за их достижениями и успехами.
В том случае, если данные выше рекомендации будут выполнятся, то
будет наблюдаться положительная динамика в развитии социально-
психологического климата в данном коллективе сотрудников ООО «XXI
век».
77
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Абрамова Г. С. Практическая психология. – Екатеринбург:
Деловая книга, 2018. – 368 с.
2. Авдеев В.В., Лебедев А.В. Выявление степени социально-
психологической самооценки коллектива // МИР (Модернизация. Инновации.
Развитие). – 2015. – № 4. – С. 391-393.
3. Авдеенко А.С. Исследование социально-психологического
климата в трудовом коллективе медицинских работников // Вестник Совета
молодых учёных и специалистов Челябинской области. – 2017. Т. 3. – № 2. –
С. 88-91.
4. Авдеенко А.С. Социально-психологический портрет трудового
коллектива медицинского учреждения // Вестник Совета молодых учёных и
специалистов Челябинской области. - 2017 - Т. 2 - №1 (16). - С. 12-15.
5. Андреева Г. М. Социальная психология: учебник для высших
учебных заведений. – М.: Аспект Пресс, 2014. – 365 с.
6. Аникеева Н.П. Психологический климат в коллективе. – М.:
Просвещение, 2016. – 224 с.
7. Анцупов А.Я. Конфликтология: учебник для вузов / А.Я.
Анцупов, А.И. Шипилов. 4-е изд., исп. и доп. – М.: ЭКСМО, 2016. – 512 с.
8. Балахтар В.В. Особенности формирования социально-
психологического климата в учреждении социальной службы // Studia
Humanitatis. – 2017. – № 1. – С. 79-80.
9. Банайтис Н.Г. Исследование социально-психологического
климата трудового коллектива // Таврический научный обозреватель. – 2015.
– № 4. – С. 98-101.
10. Белоусова А.К., Даутов Д.Ф., Короченцева А.А. [и др.]
Организационная психология. В 2-х ч. Часть 1. – М.: Русайнс, 2018. – 184 с.
11. Беляева И.В. Оптимизация психологического климата в период
кризиса [Электронный ресурс]. – URL: http://hr-portal.ru/blog/optimizaciya-
socialno-psihologicheskogo-klimata-v-period-krizisa
78
12. Бойко В.В., Ковалев А.Г., Панферов В.И. Социально-
психологический климат коллектива и личность. – М.: Мысль, 2015. – 207 с.
13. Будаева Э.В. Влияние социально-психологического климата на
межличностные отношения в трудовом коллективе // Вестник Бурятского
государственного университета. – 2015. – № 6. – С. 92-97.
14. Галеева Л.В. Факторы, определяющие социально-
психологический климат // Вестник Совета молодых учёных и специалистов
Челябинской области. – 2016. – № 2. – С. 36-39.
15. Государственное бюджетное учреждение здравоохранения
Астраханской области «Детская городская поликлиника №4». Структура и
органы управления [Электронный ресурс]. – URL: http://дгп4.рф/svedeniya-o-
meditsinskoy-organizatsii/struktura.php
16. Декина Е.В., Шалагинова К.С., Брешковская К.Ю. Формирование
благоприятного социально-психологического климата в коллективе: модель и
технология управления // Электронный научно-образовательный вестник
«Здоровье и образование в XXI веке». – 2018. Т. 20. – № 3. – С. 32-38.
17. Дэна Д. Преодоление разногласий: Как улучшить
взаимоотношения на работе и дома. – СПб.: Питер, 2014. – 138 с.
18. Жовтоножко В.В. Исторический анализ термина «социально-
психологический климат» в отечественной науке // Власть. – 2016. – № 3. –
С. 163-167.
19. Журавлев А. Л. Психология совместной деятельности. – М.: Ин-т
психологии РАН, 2015. – 638 с.
20. Журавлев А.Л. Социально-психологическая динамика в
изменяющихся экономических условиях // Психологический журнал. – 2018.
Т. 19. – № 3. – С. 3-16.
21. Ильичева В.Н., Минасян В.В., Соколов Д.А. Шевченко А.А.,
Дедова О.М. Социально-психологический климат коллектива как фактор
эффективности деятельности // Азимут научных исследований: педагогика и
психология. – 2016. Т. 5. – № 2. – С. 222-225.
79
22. Кафидов В.В., Скипетрова Т.В. Теория организации: учебное
пособие для вузов. – М.: Академический проект, 2015. – 144 с.
23. Кларин М.В. Корпоративный тренинг от А до Я. – М: Юнити,
2016. – 224 c.
24. Книга А.И. [и др.] Теория и практика формирования и оценки
социально - психологического климата трудового коллектива. – СПб.: Центр
стратегических исследований, 2014. – 39 с.
25. Козак Н.Н. Формирование коллектива организации. Библиотека
топ-менеджера. – М.: Издательские решения, 2016. – 70 с.
26. Кочеткова А.И., Кочетков П.Н. Организационное поведение и
организационное моделирование. Учебник и практикум для бакалавриата и
магистратуры. В 3 частях. Часть 2. Психологические механизмы. – М.:
Юрайт, 2018. – 351 с.
27. Максимова О.Г., Пешиков О.В. Выбор будущей специальности
студентами-медиками в зависимости от типа личности //В мире научных
открытий. – 2015. – № 4. – С. 148-149.
28. Медведева М.А. Влияние неформальных лидеров на социально-
психологический климат в коллективе военнослужащих-женщин: дис. ...
кандидата психологических наук. – М.: Рос. гос. социал. ун-т, 2014. – 169 с.
29. Модифицированная экспресс-методика по изучению
психологического климата в трудовом коллективе О. С. Михалюка и А. Ю.
Шалыто [Электронный ресурс]. – URL: http://hr-
portal.ru/tool/modificirovannaya-ekspress-metodika-po-izucheniyu-
psihologicheskogo-klimata-v-trudovom
30. Нежкина Л.Ю. Прогноз надежности профессиональной
деятельности сотрудников на основе исследования социально-
психологического климата и стиля руководства // Психология в экономике и
управлении. – 2017. – № 2. – С. 33-41.
31. Немов Р.С. Психодиагностика: учебник для студентов высших
педагогических учебных заведений. – М.: Владос, 2018. 631 с.
80
32. Немов Р.С., Шестаков А.Г. Сплоченность как фактор групповой
эффективности [Электронный ресурс]. – URL:
http://www.voppsy.ru/issues/1981/813/813113.htm
33. Носс И.Н. Методика оценки социально-психологического
климата в профессиональных коллективах государственных органов //
Инновации в образовании. – 2016. – № 5. – С. 83-102.
34. Парыгин Б. Д. Социально-психологический климат коллектива:
пути и методы исследования / Под ред. В. А. Ядова. – М.: Наука, 2014. – 192
с.
35. Пешиков О.В., Максимова О.Г. Психологические тесты как
вариант подхода к выбору будущей медицинской специальности //Медицина
и образование в Сибири. – 2016. – № 3. – С. 2.
36. Платонов К.К., Голубев Г.Г. Психология. – М.: Наука, 2017. – 185
с.
37. Попова Л.Г., Захаревич Н.А. Влияние социально-
психологического климата на деятельность организации // Век качества. –
2017. – № 1. – С. 110-115.
38. Потапова М.В., Сабиров Л.Ф., Амиров Н.Б. Оценка
эффективности деятельности медицинского учреждения при внедрении
системы менеджмента качества // Фундаментальные исследования. – 2018.
№ 11. – С. 99-102.
39. Почебут Л.Г., Чикер В.А. Организационная социальная
психология. – СПб.: Речь, 2015. – 298 с.
40. Психолого-педагогические основы образования и развития
конкурентоспособных кадров: Монография / Под ред. С.В. Пазухиной. –
Гродно: ООО «ЮрСаПринт», 2017. – 295 с.
41. Романчук А.А. Конфликты и социально-психологический климат
в трудовом коллективе // Современные исследования социальных проблем. –
2016. Т. 6. – № 2. – С. 108-110.
81
42. Русалинова А.А. Совершенствование социально-
психологического климата и изучение нарушений системы взаимоотношений
в трудовых коллективах / В Кн.: Проблемы промышленной социальной
психологии: избранные труды. – СПб.: Питер, 2018. – С. 136-147.
43. Савельева М. В. Организационно-психологическое
сопровождение управления социально-психологическим климатом в
медицинском учреждении // Научные проблемы гуманитарных
исследований. – 2016. – Вып. 2. – С. 154-160.
44. Самарцева М.И., Семенец А.В. Улучшение социально-
психологического климата в коллективе // Решетневские чтения. – 2016. – №
7. – С. 456-459.
45. Семенов К.Д. Психология управления: учебник для ВУЗов. –
СПб.: Проспект, 2014. – 475 с.
46. Слепцова Е.В., Марычева Ю.В. Оптимизация социально-
психологического климата в коллективе // Экономика и бизнес: теория и
практика. – 2017. – № 8. – С. 72-75.
47. Слободчиков В.И., Исаев Е.И. Основы психологической
антропологии. Психология развития человека: Развитие субъективной
реальности в онтогенезе. – М.: Юнити, 2014. – 416 с.
48. Соболева С.Ю., Кукина Е.Н. Пути управления социально-
психологическим климатом в медицинской организации // Волгоградский
научно-медицинский журнал. – 2017. – № 3. – С. 11-14.
49. Таблица критических значений t-критерия Стьюдента
[Электронный ресурс]. – URL: https://statpsy.ru/t-student/t-test-tablica/
50. Тест для определения индекса групповой сплоченности Сишора
[Электронный ресурс]. – URL: http://hr-portal.ru/tool/test-dlya-opredeleniya-
indeksa-gruppovoy-splochennosti-sishora
51. Шаманова А.Ю. Концепция формирования врача-специалиста //
В мире научных открытий. – 2015. – № 4. – С. 167-168.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран