99
диагностический замер – «после», проводился через три месяца после
проведения тренинговой работы.
С целью проверки гипотезы исследования был использован
Т−критерий Вилкоксона. Для этого были обобщенныы показатели трудового
коллектива до и после применения коррекционной программы.
Полученное эмпирическое значение Tэмп находится в зоне
значимости, следовательно гипотеза исследования о том, что
психологический тренинг оказывает положительное влияние на состояние
социально-психологического климата – подтверждена.
100
Список использованной литературы
1. Андреева И.А. Исследование особенностей личности сотрудников
МВД, выполняющих профессиональную деятельность в условиях реальной
витальной угрозы / И.А. Андреева, И.В. Пажильцев // Вестник Санкт-
Петербургского университета МВД России, №31, 2006. – с. 38-42
2. Бекий Н.П., Ройш П. Менеджер по персоналу. – М.: Книжный дом,
2012. – 255 с.
3. Беляева Л.Г. Показатели эффективности компании//Управление
персоналом. 2012. №5. C. 23-26.
4. Галенков Д.П. Персонал: стратегии развития социально-
психологического климата в коллективе. - СПб.: СПбУЭФ, 2012. – 323 с.
5. Гапненко Л.Л. Теория управления персоналом./Под общ. ред. А.П.
Пакрухина. - М.: РАГС, 2013. - 558 с.
6. Глумаков, В.Н. Организационное поведение: учеб.пособие/ В.Н.
Глумаков.– М.: ЗАО «Финстатинформ», 2012. – 256 с.
7. Денискин Ж., Филиппова А. Создание оптимального социально-
психологического климата в компании // Кадры. 2010. № 11. С. 16-17.
8. Евраев Л.О., Домнин Г.П., Щипин А.И. Влияние
психофизиологических особенностей личности на результаты в скоростной
стрельбе из пистолета // Вопросы совершенствования боевой подготовки в
современных условиях (Материалы межвузовской научно-практической
конференции). – М.: Московская академия МВД России, 2002. – 193 с., с илл
9. Ерема Н.Л. Управление персоналом/ Под ред. Т.Ю. Базарова,– М.:
ЮНИТИ, 2013. – 423 с.
10. Жуланов А.В. Психологические основы успешности
профессиональной деятельности в экстремальных условиях. // Деятельность
сотрудников органов внутренних дел при чрезвычайных обстоятельствах: сб.
науч. тр. / под общ. Ред. В.И. Косяченко. – Волгоград: ВА МВД России, 2009.
– 240 с.
101
11. Завалкин Л.Э., Косик В.В. Эффективная работа менеджера.//
Персонал, 2010, №10, С. 62-65.
12. Занковский А.Н. Организационная психология: Учеб. пособие для
вузов по специальности «Организационная психология». - М.: «Флинта:
МПСИ», 2008. – 648с.
13. Зеленевский Я. Организация трудовых коллективов. - М.:
«Прогресс», 1971.- 311с.
14. Катценбах Й.Р., Смит Д.К. Мудрость команд. - М.: «Манн, Иванов
и Фербер», 2004. – 132с.
15. Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М. Социальная психология малой
группы: Учеб. пособие для вузов. – М.: «Аспект-Пресс». 2009. – 318с.
16. Кузьмин, Е.С. Основы социальной психологии / Е.С. Кузьмин. –
М.: Наука, 2014. – 82с.
17. Куратченков Ж.В. Персонал моей организации// Регион. 2014. №
3. С. 233-240.
18. Магур Н.И., Курбатов М.Б. Современные персонал-технологии. –
М.: Интел-синтез, 2013. – 376 с.
19. Марьин М.И., Петров В.Е., Адаев А.И., Бореко А.В. Социально-
психологическая компетентность руководителя органа внутренних дел:
Учебно-методическое пособие.- М.: ЦОКР МВД России, 2005 – 360 с.
20. Маусов Н. Менеджмент персонала – ключевое звено
внутрифирменного управления // Проблемы теории и практики управления.
2012. № 6. С. 8-12.
21. Михайлова Т.В. Оценка и прогноз пригодности личного состава
специальных подразделений МВД России к деятельности в чрезвычайных и
экстремальных ситуациях – диссертация на соискание учёной степени
кандидата психологических наук.
22. Москова П. Управление персоналом – путь к успеху // Управление
персоналом. 2015. №5. С. 28-29.
102
23. Мягких Н.И. Профессиональный психологический отбор в
органах внутренних дел Российской Федерации (концепция, принципы,
критерии, технологии) – диссертация на соискание учёной степени кандидата
психологических наук.
24. Никонов В.П., Козловский И.И., Славнов С.В. Особенности
психической адаптации сотрудников МВД России, несущих службу в районах
вооруженных конфликтов (Северо-Кавказский регион) // РМЖ, Том 4 № 11,
1996.
25. Ньюстрем Дж.В., Дэвис К. Организационное поведение. – СПб:
«Питер», 2000. – 448 с.
26. Обозов Н.Н. Психология межличностных отношений. – Киев:
Наука. 2006. –191с.
27. Обозов Н.Н., Обозова А.Н. Три подхода к исследованию
психологической совместимости // Райгородский Д.Я. Психология семьи:
Учебное пособие для факультетов психологии, социологии, экономики и
журналистики. – Самара: Издательский дом «БАХРАХМ». 2007. – 521с.
28. Овчинникова Т.И. Место службы управления персоналом в
структуре организации // Кадры предприятия. 2012. №11. С. 14-15.
29. Организация социально-психологической работы в органах
внутренних дел: методическое пособие. / Под общей редакцией Кубышко В.Л.,
2006 - 156 с.
30. Патрушев А.В., Баньков В.И. Личный доминантный
психофизиологический профиль, как основа профессиональной пригодности
к деятельности в системе МВД: Практическое пособие. – Екатеринбург: Изд-
во Уральского юридического института МВД России, 2006. – 41 с.
31. Пугачев В.П. Управление персоналом организации. Учебник / В.П.
Пугачев – М.: Аспект Пресс, 2013. – 279 с.
32. Рабочая книга практического психолога: Пособие для
специалистов, работающих с персоналом / Под ред. А.А. Бодалева, А.А.
Деркача, А.Г. Лаптева. – М.: Изд-во Института Психотерапии. 2008. – 640с.
103
33. Рак Н.Г. Методика комплексной оценки кадров управления. //
Управление персоналом. 2011, №10, С. 14-17.
34. Розанова В.А. Психология управления. Учебное пособие. – М.:
ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез». 2008. – 400с.
35. Русалинова, А. А. Изучение социально-психологического климата
в первичных производственных коллективах / А. А. Русалинова // Социально-
психологический климат. Теория и методы изучения. - М.: Просвещение, 1979.
– 348 с.
36. Рыбников В.Ю, Дунин Г.С. Проблемы квалиметрии и
формирования психологической готовности сотрудников органов внутренних
дел и военнослужащих внутренних войск МВД России к деятельности в
чрезвычайных ситуациях /В.Ю. Рыбников/ Монография. – Спб.: Санкт-
Петербургский университет МВД России, 2005. – 8 п.л.
37. Свенцицкий А.Л. Психология управления организациями. – СПб.:
Издво СПбГУ. 2009. – 427с.
38. Смирнов Б.М. Кадровые нововведения в системе управления
персоналом. – М.: ГАУ. 2010. – 356 с.
39. Социальная психология: Учеб. пособие для вузов / Под ред. А.М.
Столяренко. – М.: ЮНИТИ-ДАНА. 2007. – 543с.
40. Социальная психология: Учебник. / Под ред. А.М. Столяренко.- 2-
е изд, доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. – 290 с.
41. Спивак В. А. Организационное поведение и управление
персоналом. – Спб: Питер, 2013. – 416 с.
42. Старобинский Э.Е. Как управлять персоналом? - М.: Интел -
синтез, 2012. – 362 с.
43. Столяренко Л.Д. Психология делового общения и управления.
Учебник/ Л. Д. Столяренко. – Ростов н/Д: Феникс, 2013. – 416с.
44. Суворов Г.Б. Обусловленность успешности физической
подготовки бойцов ОМОН. //Ананьевские чтения: Б.Г. Ананьев и
комплексные исследования человека в психологии (материалы научно-