105
посмотреть предметы интерьера. И наоборот: покупатели «ИКЕА» могут
воспользоваться магазинами, расположенными по соседству.
Теоретически, при такой организации сервиса покупатель может
провести в торговом центре целый день. И задача менеджмента компании -
сделать все, чтобы эта теория стала практикой. «ИКЕА» старается сделать
процесс покупки приятным. К примеру, в «ИКЕА» есть бесплатная игровая
комната, и, пока родители ходят по магазину, сотрудники присматривают за
их детьми. А наличие ресторанов и кафе дает покупателям возможность
перекусить и отдохнуть, если они устали. Претендуя на роль торгово-
досугового центра, IКЕА и в качестве своих конкурентов рассматривает
совсем не продавцов мебели. КЕА смотрит на рынок в целом, а не на
отдельные его сегменты - розничную торговлю мебелью.
Наши конкуренты - все те, кто могут претендовать на свободное время
потребителей. Чем может заняться молодая семья в выходной день? Пойти в
ресторан, поехать за покупками, заняться починкой машины- или прийти в
«ИКЕА». В данном случае конкурентами выступают рестораны,
развлекательные и торговые центры, автосервисы. Именно поэтому «ИКЕА»
старается предложить клиентам все то, что он мог бы найти в другом месте:
магазины одежды в «МЕГА», продукты в «Ашане».
Стратегию IКЕА и правда можно назвать уникальной. Одним из
уникальных конкурентных преимуществ компании является тщательно
пестуемая корпоративная культура, которая и позволяет ей в течение 60 лет
придерживаться принципов, внедренных основателем - Ингваром Кампрадом.
Именно он заложил основы «философии бережливости».
Основные ценности культуры - скромность, простота, равенство. IКЕА
проповедует бережливость во всем. Другими словами, компания старается
жить так же, как и ее основные клиенты - молодые семьи. Секрет прост - чтобы
понять, чего хочет потребитель, нужно пожить его жизнью. Вопрос только вот
в чем: насколько ценности (бережливость, скромность и простота)
соответствуют ценностям российских потребителей? В компании уверены,