70
Возможен, желателен и даже остро необходим "мягкий" вывод их из
тени и легализация их социального, экономического и правового статусов
(прежде всего - на стадии теоретической проработки вопроса - силами,
средствами, методологией науки предпринимательского права) в
организационно-правовой форме, например по аналогии с
микропредприятиями, как "микропредпринимателей".
При этом стоит предвидеть, что далеко не все из них "перетекут" в
будущие 25 млн высококвалифицированных рабочих мест (здесь свою роль
сыграют их устойчивые нравственно-психологические установки),
непосредственно либо заменив "перетекших" туда нынешних официально
работающих специалистов, т.е. проблема эта носит стратегический и
длительный по времени, но отнюдь не локальный характер.
Точечными изменениями действующего законодательства в форме,
например, введения в ГК РФ понятия незарегистрированного
предпринимателя (как и бригады) в качестве отдельного субъекта права,
проблема решена быть не может в принципе. Здесь требуется разработка
целевой комплексной программы, включающей решение многих
организационных, налоговых, социальных, экономических, правовых и иных
вопросов, с четкой фиксацией базовой цели такой деятельности - не
пополнение ВВП, а обеспечение жизнедеятельности их и их семей, что с
неизбежностью повлечет снижение потребительских цен под воздействием
конкуренции и соответствующее улучшение качества товаров, работ и услуг
и в конечном итоге приведет к большей стабильности структуры нашей
экономики. С точки зрения законодательной техники здесь необходима
гармонизация разноотраслевого законодательства: ГК РФ, о малом
предпринимательстве, ФЗ "О занятости населения в РФ" и др.
Одним из таких важнейших вопросов будет необходимость создания
качественно нового - в структуре нашей современной судебной системы -
сегмента мировой юстиции, способного в предельно упрощенной
процессуально-процедурной форме эффективно защитить права и законные