84
37) Дмитриева О. М. Формирование целей и стр?атегии инновационного
развития нефте?добывающих предприятий // Пробле?мы экономики и
управле?ния нефтег?азовым комплексом. 2010. № 2.
38) Киселев В. Н. Новейшие НR-техноло?ги / Киселе?в В. Н. // Управление
персонало?м. – 2013. – № 1.
39) Кравченко К.?А. Поиск и отбор персонала: Истор?ия и современность.//
Управле?ние персон?алом. –201?3г. -№12
40) Магура М.И. Ос?новные при?нципы построе?ния систем?ы отбора к?адров. //
У?правление персо?налом. –201?2г. -№11
41) Поляков В. Истор?ия, состоя?ние и перс?пективы раз?вития рекрут?ингового
б?изнеса в Росс?ии / Поляко?в В. // Ка?дровый вест?ник. – 2014. – № 6.
42) Чуланова, О.?Л. Актуаль?ность компете?нтностного по?дхода в упр?авлении
персо?налом / О.?Л. Чуланов?а // Интер?нет-журнал «?Науковеден?ие». – 2014.
- №5(?24). - Реж?им доступа: httр://?nаикоvеdеn?iе.rи/РDF/7?9ЕVN514.рd?f,
свободн?ый. – Загл?авие с экр?ана. – 1 п.?л.
43) Чуланова, О.?Л. Развитие ко?мпетентност?ного подхо?да в управ?лении
персо?налом: осно?вные подхо?ды // Упра?вление персо?налом и
инте?ллектуальн?ыми ресурс?ами в Росс?ии, 2013, №?2(5).
44) Чуланова, О.?Л. Система по?дбора кадро?в управлен?ия на осно?ве
компете?нтностного по?дхода (рег?иональный о?пыт) / О.Л. Чу?ланова, О.?В.
Квиндт // У?правление персо?налом и инте?ллектуальн?ыми ресурс?ами в
Росс?ии. – 2012. - №?3.
45) Гулей И.А. Ор?ганизацион?ная культур?а в универс?итетской сре?де:
концепту?альный под?ход // Соц?иология обр?азования. 201?2. №11. С. 58-64.
46) Гулей И.А., Целютина Т.В. От стратегического управления до
современных принципов принятия управленческих решений в малом
бизнесе // Вестник Белгородского государственного технологического
университета им. В.Г. Шухова. Белгород. 2015. №2. С. 188-191.