76
7. Проведение тестирования позволит эффективно и быстро понять
уровень конфликтности, личные качества, профессиональные навыки,
темперамент в целом.
8.Эффективность медицинского освидетельствования позволит понять
подходит ли кандидата на должность, так как работа в компании заключается
в тяжелой, силовой нагрузке.
77
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ
(с изм.10.01.2016 №116-ФЗ) с.5-8.
2. Андреева, В.И. Делопроизводство в кадровой службе:
Практическое пособие с образцами документов. – М.: Интел-Синтез, 2014.
296с.
3. Биллсбери, Ж. Как подобрать и сохранить нужный персонал. –
М.: ГИППО, 2014. – 286с.
4. Баскина, Т. Всемирная история кадровой индустрии. – М.:
Феникс, 2014. – 271с.
5. Бороздина, Г. В. Психология и этика делового общения: учебник
для бакалавров / Г. В. Бороздина, Н. А. Кормнова. – М.: Юрайт, 2013. - 463 с.
6. Валинуров, И. Рекрутинг на 100%: искусство привлекать лучших
М.:Феникс.2014, – 246с.
7. Василенко, И. А. Государственное и муниципальное управление:
учебник для бакалавров / И. А. Василенко. – 5-е изд., испр. и доп. – М.:
Юрайт, 2013. – 495 с.
8. Веснин, В.Р. Практический менеджмент персонала: Пособие по
кадровой работе / В.Р.Веснин. – М.: Юристъ, 2014. - 496 с.
9. Григорьева, Т. И. Финансовый анализ для менеджеров: оценка,
прогноз: учебник для магистров / Т. И. Григорьева. – 2-е изд., испр. и доп. –
М.: Юрайт, 2013. - 462 с
10. Ефименко, И. Б. Экономика отрасли (строительство): учеб.
пособие; допущено УМО по образованию в области производственного
менеджмента / И. Б. Ефименко, В. В. Куликов. – М.: Вузовский учебник,
2013. - 359 с.
11. Жук, Д. Массони, Д.Подбор персонала. LaRecrutment. Пер. с
франц. Серия: Школа бизнеса. Из,:.Нева.2013. с.50
78
12. Иванова, С. Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки
персонала для руководителя. М.: – Альпина Паблишер.2013, – с.173
13. Иванов, И. Н. Организация производства на промышленных
предприятиях: учебник; допущено УМО вузов России по образованию в
области менеджмента / И. Н. Иванов. – М.: ИНФРА-М, 2013. – 352 с. –
(Высшее образование: Бакалавриат).
14. Йеттер, В.Эффективный отбор персонала. Метод
структурированного интервью. М.: Гуманитарный центр,2013, – с.210
15. Карпук, Н.В., Шичкина Ю.А., Морозова О.А. ПРОБЛЕМЫ
ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА В СТРОИТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ (НА
ПРИМЕРЕ ООО «СОЗИДАНИНИЕ») // Международный студенческий
научный вестник. – 2015.
16. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом: Учебник по
специальности «Менеджмент организации», «Управление персоналом»/ Гос.
ун - т упр. М.: Инфра – М,2013 – 303с.
17. Кожевина, О. В. Управление изменениями: учеб. пособие;
допущено Советом УМО вузов России в области менеджмента / О. В.
Кожевина. – М.: ИНФРА-М, 2013. – 286 с. – (Высшее образование:
Бакалавриат)
18. Карташов, С.А., Одегов Ю.Г., Кокорев И.А. Рекрутинг. Найм
персонала.М.:Изд.экзамен,2014. – с.319
19. Литвак М., Чердакова В. Рекрутинг –это драйв. М.:Феникс,2014,-
384с.
20. Магура, М.И. Поиск и отбор персонала. – М.: ОАО «Бизнес-
школа «Интел-Синтез»,2014.-250с.
21. Маслова, В.М Управление персоналом 2-е издание., перераб. и
доп. – М.: 2015. – 492с.
22. Морнель, П.Технологии эффективного найма. Новая система
оценки и отбора. – М. добрая книга,2013, – 253с.
79
23. Никифоров, Р.О. Рекрутинговый бизнес в России–
М,:ПАИМС,2015, – 113с.
24. Омский кадровый форум. Мастер-класс компании HeadHunter,
2016.
25. Опросник " Мини-мульт" – http://azps.ru/tests/2/tt16.html
26. П.1.4.1 Устав ООО «САЗ»
27. Пугачев, В.П. Руководство персоналом организации: Учебник /
В.П.Пугачев. М: Аспект Пресс, 2013. – 359 с.
28. .Рекрутинг для начинающих рекрутеров. Интернет-журнал
«Управление персоналом», – 2014.
29. Робертс, Г. Рекрутинг и отбор. Подход к основным
компетенциям.- М. ГИППО,2015 – 290с.
30. Робертс, Г. Рекрутмент и отбор. Подход, основанный на
компетенциях (RecruitmentandSelection).Серия: Практическое руководство.
Пер. с англ. Изд. . ,:ГИППО,2014 . – 288с.
31. Сайт компании ООО «САЗ» – http://www.sibantikor.ru/
32. Соболь, Е.И. Типология российских организаций глазами
консультанта-рекрутера. Журнал «Управление персоналом»,№76,2013, –
482с.
33. Тест Сонди – http://psycabi.net/testy/428-test-sondi-metodika-
vosmi-vlechenij-metod-portretnykh-vyborov-mpv-modifikatsiya-sobchik-
oprosnik-sudboanaliz.
34. Тест – опросник Г. Шмишека, К. Леонгарда. Методика
Акцентуации характера и темперамента личности.
Источник: http://psycabi.net/testy/395-test-oprosnik-g-shmisheka-k-leongarda-
metodika-aktsentuatsii-kharaktera-i-temperamenta.
35. Тест, «Исследование тревожности» (опросник Спилбергера)
http://psylist.net/praktikum/istre.htm.