главы поселения, которому в свою очередь подчиняются: главный
специалист, главный специалист д. Верхне - Калинина, главный специалист
с. Ерема, главный специалист - программист.
В процессе своей деятельности Преображенским муниципальным
образованием разработано ряд программ, направленных на развитие
поселения, в частности эти программы касаются организации управления
муниципальным образованием, благоустройства поселения, работы по
молодежной политике, развития культуры, комплексного развития
транспортной инфраструктуры, мероприятиям, предупреждающим
чрезвычайные ситуации и пожары.
После проведения анализа программ и мероприятий, выявлено ряд
недостатков:
1.Снижение финансирования практически по всем видам
муниципальных программ;
2. Слабое развитие молодежной политики в селе.
Помимо проблем, выявленных на основании программ, в с.
Преображенка имеется еще ряд проблем, на которые стоит обратить особое
внимание: отсутствие здания амбулатории; отсутствие медицинских кадров в
селе; отсутствие здания почты; отсутствие отделения Сбербанка, банкоматов
в селе.
Для оценки эффективности деятельности работы администрации
Преображенского муниципального образования проведена оценка
эффективности, которая показала, что повышение эффективности
деятельности администрации Преображенского муниципального образования
возможно по следующим направлениям: изменение структуры деятельности
руководителей подразделений администрации посредством повышения доли
более ценных управленческих действий и усиления согласованности позиций
относительно предназначения каждого руководителя.
Для ранее разработанных проблем предлагается разработать ряд
мероприятий, направленных на улучшения качества жизни сельчан
с. Преображенка, в частности: