Диплом: Оценка методов управления лидерством в организации (на примере ООО "Булат")

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
74
социальной точки зрения изменений в торговой организации.
Результат ранжирования показателей:
1. Повышение качества и результативности труда торгового персонала;
2. Рост профессионализма торгового и управленческого персонала;
3. Улучшение социально-психологического климата в коллективе;
4. Снижение текучести кадров;
5. Повышение степени удовлетворенности клиентов.
Таким образом, можно сделать вывод, что предложенные мероприятия
по совершенствованию управления лидерством в торговой организации
социально целесообразны.
75
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Адизес И.К. Адизес для лидеров. – М.: Эксмо, 2017. – 256с.
2. Аксельрод А. Теодор Рузвельт. Законы лидерства. – М.: Эксмо,
2017. -288с.
3. Базаров Т.Ю. Управление персоналом / Т.Ю. Базаров. – М. :
ИНФРА-М, 2015. 560 с.
4. Байрамкулов Н.И. Философия управления в системе управления
персоналом // International Scientific Review. - 2015. - № 7 (8). - С. 3338
5. Бальдони Дж. Золотая книга лидера. 101 способ и техники
управления в любой ситуации. – М.: Эксмо, 2015. – 224с.
6. Бирман Л.А. Лидерство. – М.: КноРус, 2017. – 198с.
7. Бланшар К. Дар лидера. – М.: Попурри, 2015. – 192с.
8. Богач А., Новикова Г. Лидерство и руководство. Развитие
управленческих компетенций. – СПб: БХВ-Петербург, 2015. – 224с.
9. Бушар К., Кох Дж. Путь Caterpillar. Уроки лидерства, роста и
борьбы за стоимость. – М.: Альпина Паблишер, 2016. – 352с.
10. Бэкон Т. Элементы власти: уроки лидерства и влияния. – М.: Манн,
Иванов и Фербер, 2016. — Цифровая книга.
11. Галина А.Э., Сулейманова И.Р. Японская система управления
персоналом как пример эффективного управления текучестью // Современная
наука: теоретический и практический взгляд. Материалы Международной
(заочной) научно-практической конференции. - 2015. - С. 167-168
12. Деминг У.Э. Выход из кризиса. Новая парадигма управления
людьми, системами и процессами. – М.: Альпина Паблишер, 2017. – 417с.
13. Ерастова А. В., Черкасова О. В. Лидерство: учебное пособие / А. В.
Ерастова, О. В. Черкасова; Мордов. гос. ун-т. – Саранск, 2015. – 1,13 МБ.
14. Живица О.В.. Лидерство. – М.: Московский финансово-
промышленный университет «Синергия», 2017. – 192с.
76
15. Ильин В. А. Психология лидерства : учебник / В. А. Ильин. – М. :
Издательство Юрайт, 2015. – 286 с.
16. Ильин В.А. Психология лидерства. Учебник. – М.: Юрайт, 2016. –
311с.
17. Индина Т. Тренинг руководителя нового поколения. — СПб: Питер,
2015. – 368с.
18. История управленческой мысли и бизнеса: сценарный менеджмент
и лидерство / отв. ред. В.И. Маршев. – М.: Изд-во МГУ, 2016. – 335с.
19. Келлерманн Б. Обновленное лидерство: политика и бизнес. – М.:
ФСПИ «Тренды», 2015. — 344с.
20. Кови С.Р. Четыре правила успешного лидерства. – М.: Альпина
Паблишер, 2017. – 138с.
21. Конюхов В.Ю., Куклина М.В. Лидерство. – Иркутск: Иркутский
национальный исследовательский институт, 2017. – 122с.
22. Лидер и командообразование [Электронный ресурс]. Режим
доступа: http://literator.org/book/lider-novogo-tipa/sozdanie-silnoi-komandy.html,
свободный.
23. Лидер и работа в команде [Электронный ресурс]. Режим доступа:
https://4brain.ru/liderstvo/komanda.php, свободный.
24. Максвелл Дж. Хорошие лидеры задают правильные вопросы.
Основы успешного лидерства. – Мн.: Попурри, 2015. – 336с.
25. Марей А. Гид по развитию лидерских компетенций. – М.: Альпина
Паблишер, 2015. – 112с.
26. Маслов В.И. Теория и практика лидерства в XXI веке. – М. —
Берлин: Директ-Медиа, 2017. – 89с.
27. Маслоу А.Х., Герцберг Ф.И., Макклелланд Д. и др. Продвижение
людей и команд. – СПб: Питер, 2015. – 206с.
28. Овчинникова А.С., Марусинина Е.Ю. Влияние зарубежных моделей
управления персоналом на отечественную модель управления персоналом,

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран