72
Решение этих проблем является приоритетным направлением
совершенствования контроля в Мурманской области.
Контроль должен постоянно взаимодействовать и прогрессировать с
другими функциями управления, так же персонал управления должен
принимать контроль как нормальную и объективно необходимую функцию
управления, а не как способ давления на сотрудников.
Контроль за деятельностью государственной власти должен быть
внутренним и внешним (независимым).
Внутренний контроль проводится внутри системы государственной
службы, опираясь на административные нормы и правила, в то время как
внешний проводят судами, законодательными органами власти над
исполнительной властью через выстроенный механизм разделения властей,
правильное четкое законодательное определение задач, целей и границ
исполнительной власти, благодаря чему позволяет контролировать данную
систему на предмет возможных хищений и злоупотреблений, и гражданами
(общественный контроль). Здесь и необходимо привлекать для разъяснения
содержания и необходимости принимаемых решений и развития, улучшения
информированности населения, граждан, о деятельности органов власти и
управления средствами массовой информации.
Для обеспечения связи между населением и властью нужно применять
письма с обращениями и устные обращения граждан. Так можно будет
оценить ситуацию и вовремя вносить в решения органов законодательной и
исполнительной власти коррективы.
Так же контроль должен быть эффективным, целесообразным и
экономичным, результаты его деятельности должны превышать затраты на
работу контрольной деятельности. Необходимо пересматривать систему
контроля, если она стоит больше, чем дает для достижения целей и не
помогает улучшить состояния дел.
Подводя итоги, можно сделать вывод, что контрольная функция
управления, как и любая другая, требует постоянного улучшения в условиях