86
Реализация данного направления предполагает пересмотр штатного
расписания и должностных окладов персонала, а также определение
количества персонала. Осуществление данных мероприятий позволит данной
организации существенно улучшить экономические, социальные и
организационные показатели, характеризующие конечные результаты
деятельности организации, трудовую и социальную деятельность персонала.
В результате оценки проекта управленческих решений по
совершенствованию системы мотивации персонала ООО «Лефортовский
дворик», был рассчитан примерный объем выручки предприятия на 2019 г.,
также было показана прямая зависимость роста выручки при росте
заработной платы.
Таким образом, совершенствование системы мотивации персонала
организации ООО «Лефортовский дворик» позволит работникам данной
организации лучше использовать свои способности, новые возможности и
технические средства, что приведет к получению желаемого результата и
более эффективной работе всей организации.
87
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред.
от 05.02.2018)
2. Адаир Д. Эффективная мотивация. - М.: Эксмо, 2015. - 256 с.
3. Анисимов В.М. Энциклопедический словарь работника кадровой
службы. - М.: ИНФРА-М, 2018. - 328 с.
4. Антимонов А.Р., Черкашин М.Д. Управленческий труд: содержание и
основные элементы // В сборнике: Социально-рекреационный
потенциал региона: здоровьесберегающие, социальные и
физкультурно-спортивные технологии Сборник научных статей по
материалам научно-практической конференции с международным
участием. Под общей редакцией А.И. Левина. 2017. С. 32-38.
5. Бобрешова, И.П. Применение компетентного подхода в управлении
персоналом / И.П. Бобрешова // Университетский комплекс как
региональный центр образования, науки и культуры материалы
Всероссийской научно-методической конференции. – 2017. – №1. – С.
1993-1996.
6. Болт Г. Дж. Практическое руководство по управлению сбытом. - М.:
Экономика, 2018. - 271 с.
7. Бычков, В.П. Управление персоналом: Учебное пособие / В.П. Бычков,
В.М. Бугаков, В.Н. Гончаров. - М.: Инфра-М, 2018. - 352 c.
8. Верна, В.В. Управление персоналом организации как
основополагающий фактор ее устойчивого развития / В.В. Верна //
Успехи современной науки. – 2017. – Т. 3. – № 1. – С. 171-173.
9. Ветлужских, Е. Мотивация и оплата труда. Инструменты, методики,
практика / Е. Ветлужских – М.: Альпина, 2016. – 159 с.
10. Галяутдинова Э.Р. Управленческий труд в условиях современности // В
сборнике: Интеграция образования, науки и производства в условиях
88
многоуровневого профессионального образования материалы IV
Всероссийской научно-практической конференции с международным
участием. 2016. С. 74-77.
11. Герчиков В.И. Управление персоналом: работник – самый
эффективный ресурс компании: учеб. пособие. - М.: ИНФРА-М, 2018. -
282 с.
12. Горюнов О.А. Методические основы совершенствования
управленческого труда при организации систем управления //
Проблемы экономики и управления нефтегазовым комплексом.
2015. № 10. С. 15-17.
13. Дегтяренко, Е.А. Управление персоналом как ключевая роль в
развитии бизнеса предприятия / Е.А. Дегтяренко, Д.О. Труфанова, В.И.
Рой // Новая наука: Стратегии и векторы развития. – 2017. – Т. 1. – № 4.
– С. 71-74.
14. Дементьева, А.Г. Управление персоналом: Учебник / А.Г. Дементьева,
М.И. Соколова. - М.: Магистр, 2018. - 352 c.
15. Дергачев В.Д. Современные тенденции управления персоналом / В.Д.
Дергачев // Современные проблемы и тенденции развития экономики и
управления. – 2017. – №2. – С. 105-107.
16. Долгова С.А. Управление персоналом как эффективный инструмент
развития бизнеса / С.А. Долгова, А.М. Коршунова // Научный
альманах. – 2017. – № 2-1 (28). – С. 88-92.
17. Дуракова, И.Б. Управление персоналом: Уч. / И.Б. Дуракова, Л.П.
Волкова, Е.Н. Кобцева. - М.: Инфра-М, 2019. - 384 c.
18. Евтихов, О.В. Управление персоналом организации: Учебное пособие /
О.В. Евтихов. - М.: Инфра-М, 2017. - 128 c.
19. Журавлев П.В. Технология управления персоналом. - М.: Экзамен,
2018 - 576 с.
20. Зайцева, Т.В. Управление персоналом: Учебник / Т.В. Зайцева, А.Т.
Зуб. - М.: Форум, 2018. - 352 c.
89
21. Зуева А.П. Мотивация и стимулирование сотрудников с целью
повышения эффективности работы / А.П. Зуева, А.Н. Тихомирова //
Молодежный научный вестник. – 2017. – № 4 (16). – С. 271-274.
22. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом: учебник. - М.: ИНФРА-
М, 2018. - 304 с.
23. Кибанов, А.Я. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности /
А.Я. Кибанов. — М.: ИНФРА-М, 2014. — 524 с.
24. Кибанов, А.Я. Управление персоналом: Учебное пособие / А.Я.
Кибанов, Г.П. Гагаринская, О.Ю. Калмыкова. - М.: Инфра-М, 2018. -
219 c.
25. Красовский Ю.Д. Организационное поведение: учеб. пособ. для вузов,
обуч. по спец. «Менеджмент» и «Маркетинг». - М.: ЮНИТИ-ДАНА,
2018. 511 с.
26. Кристиани А. Мотивация успеха. 111 советов для достижения лучших
результатов. - М.: Интерэксперт, 2015. - 256 с.
27. Лайкер Дж. Корпоративная культура Toyota. Уроки для других
компаний / Джеффри Лайкер, Майкл Хосеус; Пер. с англ. - Москва,
2017. - 354 с.
28. Лафта Дж. К. Менеджмент: учеб. пособие для вузов. - М.: Кно-Рус,
2018. - 592 с.
29. Лукичева Л.И. Управление персоналом: курс лекций; практические
занятия. - М.: Омега-Л, 2018. - 264 с.
30. Магура М. И. Мотивация персонала: сборник статей / М. И. Магура, М.
Б Курбатова. - 2017. - 720 с.
31. Мазаева, М. Р. Индивидуальные особенности при мотивации труда
управленческого персонала строительных организаций / М. Р. Мазаева,
А. Д. Луферова // Молодой ученый. — 2017. — №7. — С. 263-265.
32. Махметова Б. Эффективное управление персоналом организации / Б.
Махметова // Уральский научный вестник. – 2017. – Т. 3. – № -1. – С.
35-37.
90
33. Мерманн, Э. Мотивация персонала / Мерманн Э. – Харьков: Изд-во
ХГЦ, 2015. – 176 с.
34. Ожегов С.И. Толковый словарь русского языка: 80 000 слов и
фразеологических выражений. - М.: ИТИ Технология, 2018. -с.43
35. Петрюкова К.А. Разработка и реализация эффективной стратегии по
управлению персоналом / К.А. Петрюкова // Проблемы современных
интеграционных процессов и пути их решения. – 2017. – №2. – С. 96-
98.
36. Полевая, М.В. Управление персоналом в гостиничном сервисе / М.В.
Полевая. - М.: Academia, 2015. - 368 c.
37. Потемкин, В.К. Управление персоналом / В.К. Потемкин. - СПб.:
Питер, 2019. - 32 c.
38. Пядина Т.И. Четыре шага к эффективному управлению персоналом
организации / Т.И. Пядина // Молодежный научный вестник. – 2017. –
№ 2 (14). – С. 91-94.
39. Руденко, А.М. Управление персоналом: Учебное пособие / А.М.
Руденко. - Рн/Д: Феникс, 2018. - 480 c.
40. Свиридова Т. А., Вобликова А. С. Мотивация персонала как
важнейший фактор повышения конкурентоспособности организации //
Научно-методический электронный журнал «Концепт». – 2016. – Т. 2. –
С. 541–545. – URL: http://e-ko№cept.ru/2016/46126.htm.
41. Строителева, Т.Г. Особенности социально-психологических методов
управления персоналом / Экономика устойчивого развития. 2017. № 2
(30). С. 213-215.
42. Суслов, Г.В. Управление персоналом организации: Учебное пособие /
Г.В. Суслов. - М.: Риор, 2018. - 240 c.
43. Трушков С.А. Управление персоналом в современных реалиях / С.А.
Трушков, Н.В. Шарапова // Экономические исследования и разработки.
– 2017. – № 2. – С. 77-86.