2
Содержание
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………. 3
РАЗДЕЛ 1. РАЗВИТИЕ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В
РОССИИ………………………………………………………………………….. 6
1.1. Малое предпринимательство в рыночной экономической среде………… 6
1.2. Виды и способы формирования финансов у субъектов малого
предпринимательства……………………………………………………………12
1.3. Взаимодействие между государством и субъектами малого
предпринимательства……………………………………………………………17
РАЗДЕЛ 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИП СИБАГАТУЛЛИН…………..22
2.1 Технико-экономическая характеристика предприятия…………………...22
2.2. Оценка финансового состояния предприятия ИП Сибагатуллин Д. К….24
2.3. Проблемы, которые останавливают финансовое развитие ИП
Сибагатуллин Д. К……………………………………………………………….39
РАЗДЕЛ 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИП
СИБАГАТУЛЛИН………………………………………………………………45
3.1. Рекомендации по направлению реализации совершенствования системы
управления финансами…………………………………………………………45
3.2. Экономическая эффективность от принятых мероприятий………….....53
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………55
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ……………………………58
3
ВВЕДЕНИЕ
Малый и средний бизнес формирует основу любой экономики -
государства, региона, города и области. Благодаря развитию малого и
среднего бизнеса появляются новые рабочие места, создаются и
воплощаются в жизнь новые технологии, максимально принимаются во
внимание местные условия, происходит внедрение в области бизнеса,
которые невыгодны для больших компаний, и, что немаловажно,
способствует значительным поступлениям в налоговые фонды. Благодаря
малым и средним управленческим кадрам, и простым организационным
формам он обладает гибкостью для изменения внешней среды, мобильности
управления, быстрого реагирования на требования клиентов.
Предприниматели сегодня являются представителями нового феномена
в экономике России. Бизнесмены, которые, подвергают риску свой
собственный капитал, вносят реальный вклад в становление и возрождение
экономики страны.
Малое предпринимательство оказывает значительное влияние на
обеспечение стабильности экономического развития. Хороший уровень
развитого сектора малого и среднего бизнеса в экономике влечет за собой
увеличение занятости населения, что особенно важно в контексте
структурной экономической реструктуризации и сопутствующего
повышения уровня безработицы. В результате увеличения
предпринимательской активности людей происходит создание массового
среднего класса собственников, что является основой для более устойчивого
положения в обществе, способствующая появлению новых мест для
трудоустройства и увеличения поступлений в налоговые.
В настоящее время Президент России как глава России и
Правительства Российской Федерации уделяет большое внимание развитию
малого и среднего бизнеса, разработке и реализации различных программ
поддержки этого сектора экономики.
4
Фактор, определяющий высокую социальную значимость малого и
среднего бизнеса, состоит в том, что по своей природе малые и средние
предприятия основаны на местных потребностях и интересах. Из-за
меньшего масштаба малые и средние предприятия более гибки для
изменения экономических условий и более способны реагировать на
колебания потребительского спроса. Малые и средние предприятия вносят
значительный вклад в формирование конкурентоспособного рынка, а также
установление рыночного равновесия. Малые и средние предприятия,
организующие, новые предприятия или расширяющие старые, создают новые
рабочие места и тем самым играют важную социально-экономическую роль в
обществе.
Для более успешного развития малого и среднего бизнеса задача
страны в создании всех необходимых условий, при этом население должно
быть активным и предприимчивым.
Актуальность темы состоит в том, что финансы являются
неотъемлемой частью рыночных отношений и в то же время важным
инструментом для реализации финансовой политики малого предприятия.
Вот почему сегодня важнее, чем когда-либо, знать природу финансов малого
предприятия, четко понимать условия их работы и пути их полного
использования в интересах эффективного развития малого бизнеса.
Цель работы заключается в разработке направлений
совершенствования деятельности малого предприятия.
В соответствии с поставленной целью определены следующие задачи:
- рассмотреть экономическое влияние субъектов малого
предпринимательства на развитие рынка,
- изучить виды и способы создания финансов у субъектов малого
предпринимательства,
- изучить и провести анализ взаимодействия между государством
РФ и субъектами малого предпринимательства,
5
- проанализировать организацию финансов субъектов малого
предпринимательства,
- выявить проблемы, которые останавливают финансовое развитие,
- разработать рекомендации, которые можно направить на
создание и усовершенствование системы управления финансами,
- составить перечень мероприятий, который поможет
усовершенствовать развитие малого бизнеса.
Объект исследования – экономическая деятельность малого
предприятия ИП Сибагатуллин Д. К..
Предмет исследования – особенные черты в части организации
экономической деятельности субъектов малого бизнеса.
Методическая база – это использование, в процессе работы, методов
экономического анализа, сравнения, группировки, классификации.
Теоретическая часть была построена с помощью работ и исследований
известных авторов, таких как М.С. Абрютина, А.В. Грачев, Балабанов И.Т,
С.М. Сарбашева, В.В. Журавлев, Савруков Н.Т., М.Н. Крейнина, Малис
Н.И., Оганян О., и других.
Важность выпускной квалификационной работы с практической точки
зрения, заключается в том, что выполнение поставленных задач даст
возможность разработать стратегию развития малого бизнеса, и также формы
организации финансов малого бизнеса. Суть многих предложений
заключается в проведении различных мероприятий по достижению
эффективного результата на будущие периоды.
6
РАЗДЕЛ 1. РАЗВИТИЕ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В
РОССИИ
1.1. Малое предпринимательство в рыночной экономической среде
Малый бизнес является основным компонентом рыночной экономики,
которая является наиболее совершенной формой индустриальных и
экономических отношений, в которой предприниматель, работающий в
условиях полной экономической независимости и ответственности за
собственность, становится настоящим мастером.
В России основные категории малых и средних предприятий
определяются в соответствии со ст. 4 Федерального закона от 24 июля 2007 г.
№ 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в
Российской Федерации» (Закон о МСП) [3].
Сюда входят потребительские кооперативы и коммерческие
организации, которые указаны в Едином государственном реестре
юридических лиц (за исключением государственных и муниципальных
унитарных предприятий), а также физ. лица, которые внесены в Единый
государственный реестр индивидуальных предпринимателей и проводят
предпринимательскую деятельность без создания юр. лица (частные
предприниматели), фермерские (фермерские) хозяйства, которые отвечают
следующим условиям:
1) для юридических лиц - общая доля участия Российской Федерации,
субъектов Российской Федерации, муниципальных образований,
иностранных юр. лиц, иностранных граждан, общественных и религиозных
предприятий (ассоциаций), благотворительных и иных фондов в
уполномоченных ( (паевого фонда) этих юридических лиц лица не могут
быть больше 25% (за исключением активов акционерных инвестиционных
фондов и закрытых паевых инвестиционных фондов), доля участия,
принадлежащих одному или нескольким юридическим лицам, которые не
могут быть ограничены 25% субъектами малого и среднего бизнеса;
7
2) среднее число персонала за предыдущий календарный год не может
быть выше средних значений среднего числа сотрудников для каждой
категории субъектов малого и среднего бизнеса [40]:
а) от 100 до 250 чел. персонала для среднего размера компаний;
б) до 100 чел. персонала для малых компаний; среди
микропредприятий выделяются микропредприятия - до 15 человек.
Нужно заметить, что среднее количество занятого персонала
микропредприятия, малого предприятия или среднего предприятия за
календарный год определяется с учетом всех его сотрудников, в том числе
сотрудников, работающих по гражданско-правовым договорам или в
сочетании с фактическими отработанными часами, сотрудники
представительств, филиалов и других отдельных подразделений указанного
микропредприятия, малого предприятия или среднего предприятия.
3) прибыль от продажи товаров, работ и услуг, за исключением налога
на добавленную стоимость или балансовая стоимость активов (остаточная
стоимость основных средств и нематериальных активов) за предыдущий
календарный год не превышает пределов, установленных Правительством
Российской Федерации.
Различие компаний малого и среднего размера заключаются в форме
собственности, тому, к какой организационно-правовой форме они
принадлежат, их отраслевой и территориальной принадлежности, по размеру,
характеру деятельности, структуре деятельности и по происхождению
капитала.
В зависимости от формы собственности предприятия могут быть
частными, государственными, муниципальными или иным образом.
В зависимости от цели деятельности выделяются коммерческие и
некоммерческие предприятия. Коммерческие предприятия проводят
предпринимательскую деятельность с основной целью - получить прибыль
[34].
8
Проведение анализа в части развития предпринимательства на
основании иностранного и отечественного опыта, можно выделить такие
преимущества малого предпринимательства в зарубежных странах:
1) скорость приспосабливания к местным условиям хозяйствования;
2) больше независимости в работе субъектов малого бизнеса;
3) более развита гибкость и скорость при принятии решений, а также
при их выполнении;
4) сравнительно небольшие затраты, в частности на управление;
5) больше возможностей для бизнесмена воплотить в жизнь свои идеи,
и проявить способности;
6) ниже уровень потребности в капитале, и при этом, выше и быстрее
реакция компаний на какие-либо изменения на рынке. Они способны быстро
реагировать и отвечать требованиям потребителей путем внесения
изменений в линейку товаров и услуг;
7) выше уровень оборачиваемости собственного капитала и др. [21,
с.138], как показано на рис. 1.
Рис. 1 - Преимущества малого бизнеса
9
Малый бизнес как структурный и функциональный элемент
национальной экономики имеет определенные стратегические преимущества,
реализация которого помогает достичь целей государственной социально-
экономической политики, обеспечить устойчивость и саморазвитие этого
сектора [15, с. 184]:
1. Социально-политический потенциал - повышенное значение малого
бизнеса в ходе социальной перестройки общества и создание «среднего
класса». Главная его роль сформирована в совершенствовании ситуации на
рынке труда, сделать так чтобы не допустить тенденций поляризации
общества, выразить деловые качества людей, осуществить относительно них
гражданские права, увеличить уровень доходов.
2. Адаптационный потенциал. В данном случае понимается то, как
легко организации способны адаптироваться к тяжелым изменениям условий
внешней среды, как быстро, а также оперативно способны они
перестраиваться, принимая во внимание потребности покупателей и
населения, оперативно развивать новые рыночные ячейки, а также
разрабатывать новую продукцию, более конкурентного уровня, при
сравнительно небольшом капитале и невысоком уровне расходов;
3. Потенциал развития в регионах – это вклад малых компаний в то,
чтобы обновить экономику регионов, сравнивание экономического развития
этих территорий, наблюдается повышение доходов трудоустроенных людей
на определенных уровнях при направлении на деятельность малых
предприятий на местные рынки;
4. Инновационный потенциал. Подразумевается способность
формировать, а также изучать научно-технические, технологические,
организационные, экономические инновации и их коммерческое применение
при довольно малых стартовых расходах;
5. Интеграционный потенциал. Подразумевает возможность субъектов
малого бизнеса преодолевать различные барьеры, к которым можно отнести
политические, экономические, административные, воссоздавать связи,
10
которые потеряны, формировать новые связи, являться участником
комплексной системы производственного и технологического
взаимодействия с участием больших субъектов, включая финансово-
промышленные группы [15 , с.186];
6. Мультипликативный потенциал. В данном случае речь идет о том,
какая существует возможность малого бизнеса в создании спроса на товары,
услуги прочих направлений экономики, осуществляя активизацию и
ускорение процесса воспроизводства, повышая использование
производственных мощностей, значительные улучшения в смежных
отраслях;
7. Потенциал кадров – быстрое вовлечение высококвалифицированных
специалистов в сферу малого предпринимательства [21, с. 141].
В то же время малые предприятия характеризуются определенными
недостатками, среди которых наиболее значимыми являются:
1) уровень риска выше, поэтому степень волатильности на рынке также
выше;
2) зависимость от больших предприятий;
3) слабые места при управлении делами;
4) слабая компетентность менеджеров;
5) повышенная восприимчивость к изменениям условий ведения
бизнеса;
6) сложности в привлечении дополнительных средств и получении
займов;
7) неопределенность и осторожность деловых партнеров при
заключении контрактов (контрактов) и т. Д. В , как указано на рис.2 [21,
с.143].
11
Рис. 2 - Недостатки малого бизнеса
Возможности малых компаний добиться успеха и признания на рынке
растут по мере ее роста. Фирмы, давно существующие под тем же
владельцем, имеют более стабильную и высокую прибыль, чем фирмы,
которые отличаются частыми изменениями в аппарате управления.
Предприниматели, которые уже накопили опыт ведения бизнеса в небольших
фирмах, показывают себя, как более успешных в ведении бизнеса. Если в
управлении компанией участвует более одного человека, а бизнес-группа
состоит из 2х, 3х и 4х человек, шансы на выживание выше, поскольку
коллективное принятие решений является более профессиональным. На
живучесть малых фирм влияет объем финансирования на старте запуска
работы компании. Чем больше уровень первоначального капитала, который
вложенный в фирму, тем больше возможностей для сохранения его
деятельности в возможные периоды кризиса [23, с.115].
В России малые компании все чаще участвуют в экономических
областях, ранее характерных только для крупных предприятий, производстве
нефтепродуктов, пиломатериалов, добычи драгоценных металлов и т. Д. В то
же время выпуск малых предприятий осуществляется на арендованных
объектах крупных предприятий. Аналогичная схема производит