Диплом: Современные механизмы мотивации труда муниципальных служащих (на примере Администрации Анастасьевского сельского поселения Хабаровского муниципального района)

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
74
Рекомендации ре по мотивации ре персонала организации ре включают:
введение ре в штат ре конкретного специалиста, ре занимающегося
исключительно ре вопросами управления ре мотивацией персонала ре (Приложение
9),
реализация ре действенных методик ре изучения мотивов ре персонала
(например, ре экспертный опрос),
создать структурное подразделение, среди задач которого было бы
управление мотивацией в организации, деятельность таких структурных
единиц должна быть направлена на достижение сбалансированности
регуляторов мотивации и главных мотиваторов,
деятельность ре таких структурных ре единиц должна ре быть направлена на
ре достижение сбалансированности ре регуляторов мотивации и ре главных
мотиваторов.
75
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным
голосованием 12.12.1993) (в ред. от 21.07.2014 № 11-ФКЗ) [Электронный
ресурс] – режим доступа: http://www.consultant.ru/
2. Гражданский Кодекс Российской Федерации. Часть первая от
21.10.1994 (в ред. от 30.11.1994 № 51-ФЗ) [Электронный ресурс] – режим
доступа: http://www.consultant.ru/
3. Кодекс об административных правонарушениях от 20.12.2001 (в ред.
от 03.08.2018 195-ФЗ) [Электронный ресурс] – режим доступа:
http://www.consultant.ru/
4. Уголовный Кодекс Российской Федерации от 24.05.1996 (в ред. от
29.07.2018 № 63-ФЗ) [Электронный ресурс] – режим доступа:
http://www.consultant.ru/
5. Федеральный закон «О муниципальной гражданской службе РФ» от
07.07.2004г. (в ред. от 27.07.2004 79-ФЗ) [Электронный ресурс] – режим
доступа: http://www.consultant.ru/
6. Федеральный закон «О системе муниципальной службы РФ» от
25.04.2003г. (в ред. от 27.05.2003 58-ФЗ) [Электронный ресурс] – режим
доступа: http://www.consultant.ru/
7. Федеральный закон «Об общих принципах организации местного
самоуправления в РФ» от 16.09.2003г. (в ред. от 06.10.2003 131-ФЗ)
[Электронный ресурс] – режим доступа: http://www.consultant.ru/
8. Указ Президента РФ от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение
вакантной должности государственной гражданской службы РФ" //
"Российская газета". – 2014.№20. – с. 18-22.
9. Указ Президента РФ от 27.09.2005 N 1131 "О квалификационных
требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной
службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран