82
ГЛАВА 3. СТРАТЕГИЯ РАЗВИТИЯ КОМПАНИИ ООО «ТБС»
3.1 Основные направления стратегического развития компании
Как мы уже отмечали выше компания ТБС относится к субъектам малого
предпринимательства. Классическим недостатком таких компаний,
определенным при проведении SWOT-анализа компании ТБС, является слабый
маркетинг. Финансовые инструменты, которые могут предложить банки
небольшим организациям, имеют стоимость выше, чем аналогичные
инструменты, предложенные для крупных организаций. Однако компания
обладает организационной гибкостью и мобильностью, которые позволяют
оперативно реагировать на изменение рыночного спроса. Кроме того, при
проведении SWOT-анализа была отмечена лояльность заказчиков и высокий
профессионализм команды, высокая гибкость и быстрота принятия решения, а
также хорошие, доверительные личностные отношения с заказчиком.
В тоже время компания ТБС может пользоваться возможностями,
знаниями, опытом и технологиями крупных компаний – поставщиков, у которых
традиционно сильны маркетинг, есть возможность на проведение НИОКР, а
также есть доступ к недорогим финансовым инструментам. Наряду с этим,
компания ТБС не теряет независимости от компаний поставщиков, сохраняя
преимущества небольшой организации и пользуясь преимуществом работы с
крупными компаниями.
При разработке стратегического плана следует исходить из размера
компании, учитывать возможности и преимущества небольших организаций,
равно как и небольшие финансовые возможности самой компании ТБС для
реализации стратегического развития, а также преимущества работы с крупными
компаниями. При этом целесообразно использовать Стратегию оптимального
размера. Следуя такой стратегии, возможности роста организации ограничены
размерами деятельности, оптимальными для данной сферы, расширение
компании производиться при расширении сферы деятельности.
При выборе стратегии роста, учитывая сильные и слабые стороны
компании, целесообразно выбрать стратегию концентрированного роста. Эта