Диплом: Управление продажами в коммерческой организации (на примере ООО "Комлекс плюс")

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
72
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Таким образом, нами было проведено исследование, направленное на
изучение сущности управления продажами в коммерческой организации.
В рамках первой главы настоящего исследования были рассмотрены
теоретические аспекты управления продажами в коммерческой
организации. Анализировалось понятие и сущность продаж и их
управления. Выяснено, продажа – это обмен товара на деньги,
подтвержденный договором (чеком продажи). Важнейшими
составляющими продажи являются – продукт (услуга), обслуживание, цена
продукта или услуги, ассортимент продукции, каналы доставки продукта,
продвижение. Процесс продаж состоит из трех последовательных шагов –
поиск новых клиентов, продажи, документарное оформление сделки.
Процесс управления продажами предполагает такие этапы – планирование
ассортимента и объема продаж; организация взаимодействия между
торговыми структурами; стимулирование персонала за результат продаж;
контроль и анализ эффективности продаж. Основными инструментами
управления продажами являются планирование, организация, контроль,
анализ, мотивация.
Были проанализированы функции и принципы управления
продажами, а также факторы, влияющие на их эффективность. Сущность
управления продажами подробно раскрывается в таких основных
управленческих функциях, как планирование, организация, мотивация и
контроль продаж. Для более успешного раскрытия функций необходимо
соблюдать ряд принципов, основными среди которых являются – принцип
ориентации на рынок; принцип неразрывной связи продаж с маркетингом;
принцип организованной гибкости; принцип профессионализации продаж;
принцип выделения приоритетов; принцип ориентации на управление
рисками; принцип личной инициативы; принцип ответственности за
73
принятые полномочия по заключению торговых сделок; принцип
организационной оптимизации.
Также в рамках первой главы были рассмотрены технологии продаж,
использующиеся в коммерческой организации. Выяснено, что все
многообразие технологий продаж сводится к четырем основным типам:
обслуживание; агрессивное продвижение товара; спекулятивная продажа;
продажа консультативная.
Вторая глава настоящего исследования предполагала изучение
организационно-правовой, экономической характеристики деятельности и
оценку управления продажами в ООО «Комплект Плюс». Общество с
ограниченной ответственностью «Комплект Плюс» было зарегистрировано
25 декабря 2015 года. Основным видом деятельности ООО «Комплект
Плюс» является строительство жилых и нежилых зданий. Основная цель
ООО «Комплект Плюс» заключается в обеспечении устойчивого и
долгосрочного роста компании, объемов работы, повышение их качества и
стоимости на рынке строительных услуг, а также укрепление рыночной
позиции в данной сфере. Основными сферами деятельности компании
являются: строительство коммерческой недвижимости; строительство
зданий промышленного назначения; строительство жилых зданий;
реконструкция зданий; торговля недвижимостью.
Была произведена оценка экономического состояния организации и
показатели ее продаж. Экономический анализ деятельности ООО
«Комплект Плюс» показал, что компания малорентабельна, поскольку
рентабельность продукции составляет 2-7 %, что не укладывается в
норматив от 15 до 25 процентов. В анализируемом периоде (2016 году)
компания работала с небольшой прибылью. Произошел рост фондоотдачи
основных средств, компания начала более эффективно использовать
производственные фонды. В прошлом году компания в рамках своей
74
деятельности использовала заемные средства. В структуре краткосрочных
пассивов произошло повышение кредиторской задолженности. Показатель
чистой прибыли компании на последнюю отчетную дату составил 1,5 % к
выручке от реализации. Компания «Комплект Плюс» обладает
собственными источниками развития производства, расширения
материально-технической базы. Положительным образом на величину
чистой прибыли анализируемой компании оказывает умелое использование
других активов предприятия. При этом в рассматриваемый период
произошло увеличение основных показателей платежеспособности и
ликвидности деятельности компании ООО «Комплект Плюс». Реализация
продукции осуществляется в кредит, при том, что компания осуществляет
кредитование других предприятий, извлекая средства из собственного
оборота, что свидетельствует в пользу наличия дебиторской задолженности,
значение которой увеличилось. В целом, экономическое состояние
компании ООО «Комплект Плюс» можно оценить, как устойчивое.
Снижение таких коэффициентов, как коэффициент долгосрочного
привлечения заемных средств свидетельствует в пользу того, что
зависимости компании от внешнего инвестирования постепенно слабеет.
Также была произведена оценка эффективности управления
продажами в ООО «Комплект Плюс». Управление продажами в ООО
«Комплект Плюс» осуществляется непосредственно отделом маркетинга.
Показатели продаж компании ООО «Комплект Плюс» свидетельствуют в
пользу положительной динамики роста прибыльности. Обнаружена
положительная динамика и высокая эффективность затрат на рекламу.
Выяснено, что мероприятия по стимулированию продаж компанией ООО
«Комплект Плюс» используются не в полном объеме. Основными
ошибками сложившейся системы управления продажами в исследуемой
компании являются следующие – отсутствие четкой модели продаж,
75
отсутствие систематического целеполагания и контроля за сотрудниками
отдела продаж, отсутствие должной системы обучения и развития
сотрудников отдела продаж. В результате выявленных проблем, мы
предлагаем внедрение в компанию ООО «Комплект Плюс» системы
оперативного управления продажами. В рамках предлагаемой системы
оперативного управления продажами в компании ООО «Комплект Плюс»
мы также выделяем ряд методов, использование которых позволит вывести
процесс управления на новый, более качественный уровень. Также в рамках
построения системы оперативного управления продажами в компании ООО
«Комплект Плюс» мы предлагаем заняться автоматизацией процесса
продаж с использованием CRM- и BPM- систем.
Как показал проведенный экономический анализ эффективности
реализации предложенных мероприятий, спустя 6 месяцев, после внедрения
новой системы управления продажами в компании ООО «Комплект Плюс»
произошло снижение административных и складских, транспортно-
заготовительных издержек. Снизились также издержки на рекламу,
маркетинг, службу поддержки, издержки на один контакт, на удержание,
привлечение, персонал, а также время, затрачиваемое на обслуживание
клиента. Таким образом, оценка экономической эффективности
предложенных мероприятий, направленных на повышение эффективности
управления продажами в компании ООО «Комплект Плюс» показала
улучшение основных показателей деятельности компании.
76
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Абрютина М.С. Экономический анализ торговой деятельности:
учебное пособие. - М.: Дело и Сервис, 2009. – 256 с.
2. Абчук В.А. Коммерция. - М.: Изд-во «Михайлова», 2010. – 568 с.
3. Алексеева М.М. Планирование деятельности фирмы. – М.:
Финансы и статистика, 2007. – 145 с.
4. Анализ хозяйственной деятельности предприятия / под общ. ред.
Л.Л. Ермолович. – Минск: Высшая школа, 2011. – 240 с.
5. Ансофф И. Стратегическое управление. – М.: Экономика, 2009. –
360 с.
6. Артемова Е.А. Недетский бизнес. Управление продажами в детских
центрах. – Вологда: Инфра-Инженерия, 2015. – 96 c.
7. Архипова Н.И. Управление персоналом организации. Краткий курс
для бакалавров. – М.: Проспект, 2016. – 224 c.
8. Афанасьев М. Маркетинг: стратегия и практика фирмы. – М.:
Финстатинформ, 2010. – 367 с.
9. Афонин И.В. Управление развитием предприятия: Стратегический
менеджмент, инновации, инвестиции, цены: учебное пособие. – М.: Дашков
и К°, 2002. – 218 с.
10. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа. –
М.: Финансы и статистика, 2008. – 123 с.
11. Балабанов И.Т. Финансовый анализ и планирование
хозяйствующего субъекта. 2-е изд. – М.: Финансы и статистика, 2007. – 85 с.
12. Баринов В.А. Стратегический менеджмент. История и
современность – М.: Инфра-М, 2006. – 243 с.
13. Бердникова Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной
деятельности предприятия. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 375 с.
14. Бертонеш М., Найт Р. Менеджмент. – СПб.: Питер, 2007. – 321 с.
77
15. Бланк И.А. Финансовый менеджмент. 2-е изд. – М.: Экслибрис,
2008. – 263 с.
16. Болт Г.Дж. Практическое руководство по управлению сбытом:
пер. с англ. М.: Экономика, 2010. – 119 с.
17. Болт Г.Дж. Практическое руководство по управлению сбытом. –
М., 2010. – 503 с.
18. Большаков С.В. Основы управления финансами. – М.: ИД ФБК,
2008. – 216 с.
19. Большаков С.В. Финансовая политика государства и предприятия.
– М.: Книжный мир, 2008. – 125 с.
20. Большаков А.С. Менеджмент: стратегия успеха. – СПб.: Литера,
2001. – 113 с.
21. Большаков А.С. Современный менеджмент: теория и практика /
А.С. Большаков, В.И. Михайлов. - 2-е изд., испр. и доп. – СПб. и др.: Питер,
2012. – 412 с.
22. Бочаров В.В. Современный финансовый менеджмент. – СПб.:
Питер, 2006. – 321 с.
23. Бочаров В.В. Корпоративные финансы. – СПб.: Питер, 2008. – 423
с.
24. Бригхэм Ю.Ф. Финансовый менеджмент. – М.: Вузовский
учебник, 2007. – 214 с.
25. Бушуева Л.И. Методы прогнозирования объемов продаж //
Маркетинг в России и за рубежом. – 2010. - №1. – С. 15-29
26. Васин Ю.В. Эффективная программа лояльности. Как привлечь и
удержать клиентов / Ю.В. Васин, Л.Г. Лаврентьев, А.В. Самсонов. – М.:
«Альпина Бизнес Букс», 2010. – 152 с.
27. Вертоградов В. Управление продажами. – СПБ.: Питер, 2009. – 240
с.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран