Любой человек принадлежит одному из них. Чтобы легко определять тип
человека, специалист по маркетингу (по продаже услуг и продукции организации)
должен знать их характерные черты:
Q1: доминантный-бессердечный. Шумные, говорливые, требовательные и
напористые в каждом конкретном поступке. Бесцеремонные и агрессивные, они
лишены застенчивости. С ними тяжело делать что-либо вместе, они могут обидеть
или даже оскорбить. К продавцам питают недоверие.
Q2: уступчивый-бессердечный. Такие люди холодные, отстраненные,
необщительные, склонны к одиночеству. На работе успешно выполняют только те
задачи, которые требуют личной сосредоточенности. Успешно трудятся в
исследовательской, бухгалтерской, программисткой областях. На вопросы обычно
отвечают коротко, например, «может быть», «все хорошо», «возможно». Они задают
мало вопросов о товаре, либо услуге и, даже если их вовлечь в беседу, ведут себя
пассивно и отстраненно.
Q3: уступчивый-сердечный. Это оптимист, дружелюбный, понимающий,
разговорчивый и конструктивно мыслящий человек. По сути своей – не лидер.
Такие клиенты предпочитают делать покупки у продавцов и организаций, которые
им симпатичны, а беседа с продавцом для них – общественное мероприятие. Они
могут принять все, что скажет специалист по продажам, но при малейшем сомнении
отложат на время решение о покупке, чтобы узнать мнение друзей и близких.
Q4: доминантный-сердечный. Адаптивные, с открытой душой. Эти люди не
боятся выражать свое мнение вслух. Им хочется слышать подтверждение своих
мыслей со стороны специалиста по продажам, чтобы убедиться в собственной
правоте. От путаных и уклончивых ответов их терпение иссякает. Без колебаний
закажут услуги у того, кто привел убедительные аргументы выгоды. Торговаться
любят по-деловому. Проявляют требовательность и всегда готовы к борьбе.
Также следует отметить, что при анализе потребительского поведения надо
учитывать и психологические факторы. Психологические факторы, как правило,
включают в себя последовательность таких действий как мотивация, восприятие,
обучение, убеждения и установки. В самом общем виде процесс принятия решения