67
отчетности. Однако, не смотря на преимущества упрощенной системы
налогообложения, в ней существуют и недостатки.
Организация оптовой торговли и желание эффективно развивать бизнес
влечет к необходимости привлечения трудовых ресурсов, а применение УСНО
по объекту «доходы» подразумевает, что в случае если предприниматель
принимает в штат работников, это влечет непринятие к вычету страховых
взносов перечисленных ИП «за себя», к вычету принимаются только взносы за
сотрудников. При этом, при значительном обороте денежных средств на
расчетном счете предпринимателя, который предполагает вести оптовую
торговлю, нагрузка по уплате страховых взносов включая взносы по уплате 1%
превышения суммы дохода в 300 тыс. руб., значительна. Поэтому перед
предпринимателем стоит выбор, принять в штат сотрудников, что приведет к
увеличению налоговой нагрузки, либо работать самостоятельно. Проблема
состоит в том, чтобы правильно рассчитать эконмическую выгоду
предпринимателя при приеме рабочих кадров. Это сложно, потому что прогноз
реализации товаров является трудным, а при условии работы предпринимателя
на торговой площадке с бюджетными организациями перспектива
прогнозирования осложняется тем, что такие организации составляют план –
график своей работы сроком на один год и перспективы дальнейшего
заключения договоров представляются сомнительными, так как договора
имеют краткосрочное действие. Кроме того, сложность работы в бюджете
обуславливается тем, первостепенным является цена товара.
Конкурентоспособность торговых площадок постоянно увеличивается в связи с
прибытием новых игроков.
Аналогичным образом встает вопрос и при применении упрощенной
системы налогообложения «доходы минус расходы», если при розничной
торговле уровень спроса на виды продукции определяется в течении первых
двух – трех лет ведения деятельности, то при работе с бюджетом вопрос спроса
не может быть точно определен, поэтому хоть смена объекта налогообложения
хоть и ведет к увеличению доходности, но не способствует дальнейшему