86
Для проверки гипотезы о том, что высокий уровень совместимости в
производственной бригаде является важнейшим фактором, оказывающим
благоприятное влияние на социально-психологический климат коллектива,
на стадии эксперимента были созданы две бригады: экспериментальная
бригада, включающая работников с близкими ценностями и мотивами и
контрольная, которая комплектовалась произвольным образом.
Кроме того, в экспериментальной бригаде была произведена
расстановка членов по рабочим местам в соответствии с их психологической
совместимостью.
В результате анализа результатов диагностики социально-
психологического климата экспериментальной и контрольной бригад
сделаны следующие выводы:
1) Учет при комплектовании групп психологической совместимости
сотрудников оказывает влияние на показатели социально-психологического
климата и уровень сплоченности.
2) Выявлены более высокие показатели уровня социально-
психологической самооценки коллектива, ценностно-ориентационного
единства членов экспериментальной группы, укомплектованной с учетом
психологической совместимости по сравнению с контрольной,
укомплектованной без учета психологической совместимости.
3) С помощью U-критерия Манна-Уитни обнаружены статистически
значимые различия в контрольной и экспериментальной группах по таким
показателям социально-психологического климата как: «Стремление к
сохранению целостности группы», «Сплоченность», «Контактность»,
«Открытость», «Организованность», «Информированность». В среднем
данные показатели в экспериментальной группе превышают показатели
контрольной группы.
4) Обнаружены статистически значимые различия в уровне
сплоченности в экспериментальной и контрольной группах. В
87
экспериментальной группе уровень групповой сплоченности выше, чем в
контрольной группе.
Сделан вывод, о том, что на статистически значимом уровне доказана
зависимость социально-психологического климата в производственной
бригаде от психологической совместимости её сотрудников.
Таким образом, гипотеза, выдвинутая в работе, о том, что высокий
уровень совместимости в производственной бригаде является важнейшим
фактором, оказывающим благоприятное влияние на социально-
психологический климат коллектива, подтверждена.
Люди, сходные между собой по ценностным ориентациям, взглядами
на трудовую деятельность, образуют психологически более устойчивые
группы и, в большей степени удовлетворены психологическим климатом
внутри данных групп. Следовательно, для достижения максимальности труда
и снижения конфликтности в коллективе необходимо формировать рабочие
группы не только на основе профессиональных способностей, но и с
одинаковой профессиональной направленностью, то есть учитывать
совместимость различных уровней.
88
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Абульханова-Славская А.М. Представление личности об
отношении к ней значимых других / А.М. Абульханова-Славская, В.Д.
Гордиенко // Психологический журнал. - 2001. - №5. - С. 21-44
2. Андреева Г. М. Социальная психология : учеб. для высш. шк. -
М.: Аспект-Пресс, 2009. – 375 с.
3. Бандурка А. М. Психология управления / А.М. Бандурка, С.П.
Бочарова. - Харьков: ООО «Фортуна-пресс», 2008г. – 308 с.
4. Бодалев А. А. Общая психодиагностика - СПб.: Изд-во «Речь»,
2000. – 440 с.
5. Бурлачук Л. Ф. Словарь-справочник по психодиагностике Л.Ф.
Бурлачук, С. М. Морозов/ 2-е изд., перераб. и доп. - СПб: Питер, 2006. – 528
с.: ил.
6. Вайсман А. Стратегия менеджмента: пять факторов успеха .– М.:
Экономика, 1995. – 226 с.
7. Давыдов В.В. Психологический словарь В.В. Давыдов, А.В.
Запорожец, Б.Ф. Ломов. - М.: Педагогика-Пресс, 2001. - 440с.
8. Дьяченко М.И. Психологический словарь-справочник /М.И.
Дьяченко, Л.Ф. Кандыбович. – М: ХАРВЕСТ ТОО, 2007. - 547с.
9. Ершов А.А. Психологическая соактивность людей. - М.: Знание,
1992.- 31 с.
10. Журавлев А.Л. Социальная психология личности и малых групп:
некоторые итоги исследования А.Л. Журавлев // Психологический журнал. -
т.14 - № 4. - 1993. - С. 4-35
11. Зинченко В.П. Психологический словарь /В.П. Зинченко, Б.Г.
Мещеряков М.: АСТ, 2007. - 343с.
12. История и современные проблемы управления персоналом:
учебное пособие / В. И. Данилов. - СПб.: СЗАГС, 1999. – 233 с.
13. Карпенко Л. А. Краткий психологический словарь Под общей
89
ред. А. В. Петровского и М. Г. Ярошевского - Ростов-н/Д.: «ФЕНИКС», 2008.
– 512 с.
14. Ковалев А.Г. Коллектив и социально-психологические проблемы
руководства /. Изд. 2-е, доп. – М., Политиздат, 1978.- 279 с.
15. Кон И.С. Социологическая психология И.С. Кон - М.:
Московский психолого-социальный институт; (Серия "Психологи
Отечества"). - Воронеж: Издательство НПО "МОДЭК", 1999. - 560 с.
16. Кондратьева С.В. Практическая психология: учебно-
методическое пособие – Мн.: Университетское, 2016. - 512 с.
17. Крылов А.А. Практикум по общей и экспериментальной
психологии – Л.: Издательство Ленинградского Университета, 2015. - 684 с.
18. Кузьмин Е. С. Развитие социальной психологии в СССР /
Социальная психология. – Л.: ЛГУ, 1979. – 256 с.
19. Леонов А., Лебедев В. Восприятие пространства и времени в
космосе. — М. : Наука, 1968. — 114 c.
20. Ломов Б. Ф. Проблема общения в психологии. Хрестоматия по
психологии. – М., 1987. – 742 c.
21. Мансуров Н.С. Морально-психологический климат и его
изучение. – М.: Знание, 1992. – 352 c.
22. Немов Р. С. Психология : учебник для студентов высш. пед. учеб.
заведений. 2-е изд. / Р.С. Немов: в 3-х кн.. - М.: Просвещение, ВЛАДОС,
1994.
23. Немов Р. С. Психология : учебник для студентов высш. пед. учеб.
заведений. 2-е изд. Кн. 1: Общие основы психологии. – 1994. – 586 с.
24. Пантилеев С.Р. Методы исследования самоотношения. –
МГУ,1996. - 23с.
25. Психология коллектива: методологические проблемы
исследования: учеб. пособие / Донцов А.И. - М., 2014. - 313 c.
26. Рогов Е. И. Психология группы. – М.: Гуманитарный
издательский центр ВЛАДОС, 2005. – 430 с.: ил.
90
27. Рубинштейн С. Л. Основы общей психологии : (Серия «Мастера
психологии») - СПб: Издательство «Питер», 2012 – 712 с.
28. Рыбалко Е. Ф. Возрастная и дифференциальная психология:
(Серия «Учебник нового века») - СПб.: Питер, 2001. – 224 с.
29. Саблин В.С. Психология человека: учебник / В.С. Саблин, С.П.
Слаква – М.: издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2006. – 744 с.
30. Сапогова Е.Е. Психология развития человека: Учебное пособие –
М.: Аспект пресс, 2009. – 460 с.
31. Свенцицкий АЛ. Социальная психология: Учебник.— М.: ТК
Велби, Изд-во Проспект,. 2004. - 336 с.
32. Словарь – справочник по возрастной и педагогической
психологии под. ред. М.В. Гамезо. – М.: изд-во Педагогическое общество
России, 2011. – 127с.
33. Социальная психология: учебное пособие: серия «Высшее
психологическое образование» / А. Л. Журавлев. - М.: ПЕР СЭ, 2002. - 351с.
34. Спивак В.А. Личность и предприятие: факторы успешного
взаимодействия (поведенческие основы управления персоналом) - СПб,
2005.- 277с.
35. Тимченко О. В. По ту сторону стереотипов поведения:
психология общения / О.В. Тимченко, В.Б. Шапарь. - Харьков: «Прапор»,
2007г.- 126 с.
36. Фетискин Н.П. Социально-психологическая диагностика
развития личности и малых групп Н.П. Фетискин, В.В. Козлов, Г.М.
Мануйлов. – М.: Изд-во Института Психотерапии, 2005. - 496 с.
37. Филонович С. Р. Лидерство и практические навыки менеджера. –
М.: ИНФРА-М., 2009. – 128 с.
38. Шевандрин Н.И. Социальная психология в образовании Учебное
пособие. - М.: ВЛАДОС, 1995. - 544 с.
39. Шепель В.М. Управленческая психология - Москва: Экономика,
1984. – 243 с.