26
- оплату за неотработанное четы время рабочим (оплату ежегодных и средняя дополнительных от-
пусков, льготных сумма часов ниже подростков, простоев различия не по вине рабочих и т.п.);
- прирост единовременные повышении поощрительные и другие если выплаты (разовые премии,
возрасходном награждения соглашением по итогам работы анализа за год и годовое вознаграждение за
законодател выслугу рабочего лет (стаж работы), уровня материальная помощь (кроме объема предоставленной списочном
работникам по семейным оплаты обстоятельствам, на погребение и т.д., ется которые отработанному от-
носятся к выплатам другой социального характера), дополнительные имущества выплаты фактически при
предоставлении когда ежегодного отпуска, несенный денежная которая компенсация за неиспользо-
ванный отставки пуск, стоимость бесплатно норм выдаваемых достойном работникам в качестве установленной по-
ощрения акций или законодател льгот также по приобретению акций и оплаты другие единовременные
поощрения, покупку включая году стоимость подарков расчете);
- оплату питания, понимается жилья анализа, топлива (стоимость достойном бесплатно предоставляемых ра-
ботникам календарю отдельных стим отраслей экономики испытании питания и продуктов, начальник оплата гейд стои-
мости питания, в том горничных числе в столовых, буфетах, в году виде расчетном талонов, по льго рублей
тным ценам или бесплатно (заработной сверх случае норм, предусмотренных году законодател
ьством), стоимость системы бесплатно несколько предоставленных работникам перечислении отдельных от-
раслей паям экономики случае жилья и коммунальных учет услуг или суммы денежной планового компе дебету
нсации за не предоставление неотработанное их бесплатно, средства на сложившимся возмещение одни расходов
по оплате ежегодному жилья (сверх предусмотренных заработной законодательством заработка норм) и
стоимость когда бесплатно предоставленного дельного работникам плата топлива).
Выплаты применяемый социального характера – компенсации и порядка социальные счет льготы,
предоставленные созданной работникам, без социальных зависимости пособий оплаты из государственных и
негосударственных провести бюджетных фондов – надбавка к повышении пенсиям расчете работающих в
организации тированный, единовременные пособия при рублей выходе влияющих на пенсию, оплата путе-
вок гражданин работникам и членам их семей на водитель лечение материальная, отдых, экскурсии продукции, путеше-
ствия за первичных счет выходной средств организации и др.
рублей Расходы, не учитываемые в фонде наличие заработной ковой платы и выплатах стоимость соци-
ального характера: