34
работником подписывается
сбор
генеральным директором ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», после чего
куда
объявляются
сбор
работнику под расписку.
Затем на
дело
основании
семь
упомянутого
куда
приказа (распоряжения) производится
сбор
соответствующая
сеть
запись в личной
темп
карточке работника, его
куда
лицевом счете, а
также
счет
в трудовой
темп
книжке. Далее
план
осуществляется
сбор
расчет с работником с
применением формы № Т-61 «Записка-расчет при
суть
прекращении
семь
действия
итог
трудового
куда
договора
есть
(контракта) с работником».
Табель учета
тоже
использования
итог
рабочего
куда
времени
итак
сотрудниками
тема
ЗАО
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» заполняется
сбор
по
либо
форме № Т-13,
применяемой
темп
для
этап
осуществления
итог
табельного
куда
учета, а также
счет
контроля
этап
трудовой
темп
дисциплины. Форма
один
№ Т-13 предназначается
сбор
только
лишь
для
этап
учета
тоже
использования
итог
рабочего
куда
времени
итак
сотрудниками
тема
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», в
связи с чем наряду с указанным документом оплату труда
этот
начисляют в лицевом
счете работников по
либо
форме № Т-54, в расчетной
темп
ведомости
база
по
либо
форме № Т-51.
Табельный учет охватывает всех
цикл
сотрудников ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», каждому из который присваивается
сбор
свой
темп
личный
определенный табельный номер. Такой
темп
номер в обязательном порядке
указывается
сбор
во
хотя
всех
цикл
документах, которые
факт
используются
сбор
для
этап
учета
тоже
труда
этот
и
заработной
темп
платы сотрудников предприятия.
Сущность табельного
куда
учета
тоже
состоит в ежедневной
темп
регистрации
семь
явки
курс
персонала ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод»на
дело
работу, их
фаза
ухода
этот
с
работы, всех
цикл
случаев опозданий
указ
сотрудников и их
фаза
неявок с указанием причин.
Также
счет
в табельном учете отражаются
сбор
часы простоя и часы сверхурочной
темп
работы сотрудников предприятия.
Для
этап
расчета
тоже
суммы заработной
темп
платы, которая
сеть
подлежит выдаче на
дело
руки
курс
сотрудникам ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» определяется
сбор
сумма
один
заработка
быть
персонала предприятия
итог
за месяц и из этой
темп
суммы производятся
сбор
необходимые
факт
удержания. Такие
опыт
расчеты производятся
сбор
в расчетной
темп
ведомости, в
которой
темп
отражаются
сбор
суммы начислений
указ
заработной
темп
платы, оплаты отпусков по
либо
беременности
база
и родам, оплата
тоже
больничных, удержания
итог
по
либо
их
фаза
видам (НДФЛ,
35
удержания
итог
по
либо
исполнительным листам и др.), после чего
куда
определяется
сбор
сумма,
подлежащая
сеть
к выдаче.
На каждого
куда
сотрудника
быть
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» в
ведомости
база
отводится
сбор
одна
дело
строка, где
цель
отражаются
сбор
все начисления
итог
и удержания
итог
из его
куда
заработной
темп
платы.
Записка-расчет о предоставлении
семь
отпуска
быть
работнику составляется
сбор
по
либо
форме № Т-60. Данный документ предназначается
сбор
для
этап
расчета
тоже
заработной
темп
платы, причитающейся
сбор
отдельному работнику ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», а также
счет
иных
стаж
выплат, которые
факт
предоставляются
сбор
ему при
суть
использовании
семь
ежегодного
куда
оплачиваемого
куда
или
явно
иного
куда
отпуска.
Также
счет
на
дело
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» применяется
сбор
записка-расчет при
суть
прекращении
семь
действия
итог
трудового
куда
договора
есть
(контракта) с
работником, оформляемая
сеть
по
либо
форме № Т-61. Такой
темп
документ применяется
сбор
на
дело
предприятии
семь
для
этап
учета
тоже
и расчета
тоже
причитающейся
сбор
заработной
темп
платы и других
фаза
выплат работнику в случае, когда
этот
с ним прекращается
сбор
трудовой
темп
договор
(контракт). Данный документ составляется
сбор
менеджером по
либо
персоналу,
осуществляющим функции
семь
работника
быть
кадровой
темп
службы ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод». Расчет причитающейся
сбор
заработной
темп
платы персоналу
предприятия
итог
и других
фаза
выплат производится
сбор
бухгалтерами
тема
данной
темп
организации.
Таким образом, при
суть
документальном оформлении
семь
учета
тоже
расчетов с
персоналом по
либо
оплате труда
этот
в ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод»
используются
сбор
стандартные
факт
формы первичных
стаж
учетных
стаж
документов.
Синтетический
указ
учет расчетов с персоналом по
либо
оплате труда
этот
и прочим
операциям в ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод»осуществляется
сбор
на
дело
счетах
офис
70 «Расчеты с персоналом по
либо
оплате труда» и 73 «Расчеты с персоналом
по
либо
прочим операциям». Синтетический
указ
учет ведется
сбор
в соответствии
семь
с Планом
счетов бухгалтерского
куда
учета
тоже
финансово
хотя
– хозяйственной
темп
деятельности
база
организаций
указ
и инструкцией
учет
по
либо
его
куда
применению, утвержденными
тема
Приказом
Минфина
дело
РФ от 31.10.2000 N 94н.
Аналитический
указ
учет ведется
сбор
индивидуально
чтоб
по
либо
каждому работнику ЗАО
36
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод». Регистрами
тема
аналитического
куда
учета
тоже
расчетов с персоналом данного
куда
предприятия
итог
являются
сбор
расчетная
сеть
ведомость и
лицевые
факт
счета, открываемые
факт
на
дело
каждого
куда
из работников. Для
этап
расчета
тоже
заработной
темп
платы персоналу ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» и выплаты ее
план
работникам используются
сбор
отдельные
факт
ведомости, которые
факт
также
счет
являются
сбор
регистрами
тема
аналитического
куда
учета
тоже
расчетов с персоналом по
либо
оплате труда
этот
и
прочим операциям.
В ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» заработная
сеть
плата
тоже
за
первую половину отработанного
куда
месяца выплачивается
сбор
персоналу 25 числа
текущего
куда
месяца, а за вторую половину отработанного
куда
месяца – 10 числа
месяца, следующего
куда
за расчетным. Например, аванс за июль-месяц
выплачивается
сбор
25 июля, а окончательный расчет за июль-месяц – 10 августа.
Оплата
тоже
труда
этот
персонала ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод»
производится
сбор
по
либо
утвержденным тарифным ставкам (окладам) согласно
чтоб
занимаемой
темп
должности.
Сумма
один
оплаты труда, которая
сеть
причитается
сбор
персоналу ЗАО
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» отражается
сбор
по
либо
кредиту счета
тоже
70
«Расчеты с персоналом по
либо
оплате труда» в корреспонденции
семь
со счетами
тема
учета
тоже
затрат на
дело
производство
хотя
20 «Основное
цена
производство», 25
«Общепроизводственные
факт
расходы», 26 «Общехозяйственные
факт
расходы».
Операции
семь
по
либо
начислению и распределению оплаты труда
этот
персонала
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», которые
факт
включаются
сбор
в издержки
курс
производства
весь
и обращения
итог
данного
куда
предприятия, сотрудники
курс
бухгалтерии
семь
оформляют следующей
учет
бухгалтерской
темп
записью: дебет счета
тоже
20 (или
явно
дебет счета
тоже
25, 23, 26) кредит счета
тоже
70. Также
счет
бухгалтерами
тема
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» отражаются
сбор
иные
факт
издержки
курс
по
либо
дебету счетов 28, 44, 45,
91, 97 и др. и кредиту счета
тоже
70 (распределяемые
факт
на
дело
всю сумму начисленной
темп
оплаты труда).
На ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» заработная
сеть
плата
тоже
отдельны сотрудникам перечисляется
сбор
на
дело
их
фаза
расчетные
факт
счета
тоже
в банках, что
ясно
37
оформляется
сбор
бухгалтерскими
тема
проводками
тема
по
либо
дебету счета
тоже
70 в
корреспонденции
семь
со счетом 76 «Расчеты с разными
тема
дебиторами
тема
и
кредиторами». Перечисление
опыт
денежных
стаж
средств с расчетного
куда
счета
тоже
ЗАО
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» оформляется
сбор
проводками
тема
по
либо
дебету
счета
тоже
76 и кредиту счета
тоже
51 «Расчетные
факт
счета».
Начисленные
факт
сотрудникам ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод»
суммы премий, материальной
темп
помощи, различных
стаж
пособий, а также
счет
суммы
получаемые
факт
в процессе получения
итог
внереализационных
стаж
или
явно
операционных
стаж
доходов предприятия, отражаются
сбор
по
либо
дебету таких
фаза
счетов как: 91 «Прочие
опыт
доходы и расходы», 84 «Нераспределенная
сеть
прибыль (непокрытый убыток)», 86
«Целевое
цена
финансирование» в корреспонденции
семь
с кредитом счета
тоже
70.
Аналитический
указ
учет по
либо
счету 70 ведется
сбор
персонально
чтоб
по
либо
каждому
сотруднику ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод».
Ежегодно
чтоб
сотрудники
курс
бухгалтерии
семь
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный
Завод» проводят инвентаризацию расчетов с персоналом по
либо
оплате труда. В
ходе
цель
инвентаризации
семь
по
либо
задолженности
база
персоналу ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» выявляются
сбор
суммы невыплаченной
темп
заработной
темп
платы (то
ясно
есть депонированные
факт
суммы).
Кроме того, в ходе
цель
инвентаризации
семь
расчетов с персоналом по
либо
оплате
труда
этот
определяются
сбор
суммы и причины возникновения
итог
переплат работникам
предприятия. По итогам инвентаризации
семь
расчетов с персоналом по
либо
оплате
труда
этот
составляется
сбор
акт инвентаризации
семь
расчетов с покупателями,
поставщиками
тема
и прочими
тема
дебиторами
тема
и кредиторами
тема
по
либо
форме ИНВ-17 [10].
Данный акт инвентаризации
семь
подписывается
сбор
сотрудниками
тема
бухгалтерии
семь
предприятия
итог
и комиссией, которая
сеть
формируется
сбор
на
дело
основании
семь
приказа
генерального
куда
директора
есть
о проведении
семь
инвентаризации.
Исчисление
опыт
сумм оплаты отпусков и компенсаций
указ
за неиспользованные
факт
отпуска
быть
осуществляется
сбор
в соответствии
семь
с действующим законодательством
(Трудовым кодексом РФ, Постановлением Правительства
весь
РФ от 24.12.2007 N
38
922 «Об особенностях
сайт
порядка
быть
исчисления
итог
средней
учет
заработной
темп
платы»,
Налоговым кодексом РФ).
В основу расчета
тоже
среднего
куда
дневного
куда
заработка
быть
сотрудника
быть
ЗАО
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» при
суть
оплате отпусков, которые
факт
предоставляются
сбор
в календарных
стаж
днях, и выплате компенсаций
указ
за
неиспользованные
факт
отпуска
быть
сотрудниками
тема
бухгалтерии
семь
берется
сбор
фактический
указ
заработок работника
быть
предприятия
итог
за расчетный период, равный 12
календарным месяцам, предшествующим месяцу отпуска
быть
или
явно
выплаты
компенсации
семь
за неиспользованный отпуск.
Средний
указ
дневной
темп
заработок для
этап
оплаты отпусков, предоставляемых
стаж
в
календарных
стаж
днях, и выплаты компенсации
семь
за неиспользованные
факт
отпуска
быть
исчисляется
сбор
путем деления
итог
суммы заработной
темп
платы, фактически
курс
начисленной
темп
за расчетный период, на
дело
12 и на
дело
среднемесячное
цена
число календарных
стаж
дней
учет
(29,3). Ранее, до внесения
итог
изменений
указ
Постановлением Правительства
весь
РФ от
10.07.2014 N 642, использовалось среднемесячное
цена
- 29,4.
В случае, когда
этот
один или
явно
несколько
лишь
месяцев расчетного
куда
периода
этот
работником предприятия
итог
отработаны не
рост
полностью, средний
указ
дневной
темп
заработок
определяется
сбор
несколько
лишь
иначе. Для
этап
расчета
тоже
отпускных
стаж
определяется
сбор
путем
деления
итог
суммы заработной
темп
платы, которая
сеть
была фактически
курс
начислена
дело
за
расчетный период, на
дело
сумму среднемесячного
куда
числа календарных
стаж
дней
учет
– 29,3
(до недавнего
куда
времени
итак
использовалось 29,4), умножаемого
куда
на
дело
количество
хотя
полных
стаж
календарных
стаж
месяцев, и количества
весь
календарных
стаж
дней
учет
в неполных
стаж
календарных
стаж
месяцах.Расчет среднего
куда
дневного
куда
заработка
быть
при
суть
выплате
работникам компенсации
семь
за неиспользованный отпуск осуществляется
сбор
в
порядке аналогичном расчетам, которые
факт
осуществляются
сбор
при
суть
оплате отпусков.
Операции
семь
по
либо
начислению и выплате отпускных, а также
счет
операции
семь
по
либо
начислению и выплате работникам ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод»
суммы компенсаций
указ
за неиспользованные
факт
отпуска
быть
и (в случае увольнения)
выходного
куда
пособия
итог
отражаются
сбор
в бухгалтерском учете в порядке аналогичном
операциям по
либо
начислению и выплате заработной
темп
платы.
39
Резервируемые
факт
суммы бухгалтерией
учет
данного
куда
предприятия
итог
относятся
сбор
в
дебет тех
цикл
же
счет
самых
стаж
счетов производственных
стаж
затрат, на
дело
которые
факт
была отнесена
дело
начисленная
сеть
зарплата
тоже
персонала ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», в
корреспонденции
семь
с кредитом счета
тоже
96 «Резервы предстоящих
фаза
расходов». Затем,
по
либо
мере ухода
этот
сотрудников предприятия
итог
в отпуск суммы, которые
факт
были
явно
им
фактически
курс
начислены за отпускной
темп
период, списываются
сбор
на
дело
уменьшение
опыт
созданного
куда
резерва
весь
предстоящих
фаза
расходов. В данном случае составляется
сбор
следующая
сеть
бухгалтерская
сеть
запись (проводка): дебет счета
тоже
96– кредит счета
тоже
70.
Начисленные
факт
суммы отпускных
стаж
включаются
сбор
бухгалтерией
учет
предприятия
итог
только
лишь
в фонд заработной
темп
платы труда
этот
отчетного
куда
месяца в сумме, которая
сеть
приходится
сбор
на
дело
дни
итак
отпуска
быть
сотрудников предприятия
итог
именно
чтоб
в этом отчетном
месяце. В случае, когда
этот
часть отпуска
быть
сотрудника
быть
переходит на
дело
следующий
указ
месяц, выплаченная
сеть
ему за эти
база
дни
итак
сумма
один
отпускных
стаж
будет отражена
дело
в
отчетном месяце как выданный аванс, отражаемый по
либо
дебету счета
тоже
70 и
кредиту счета
тоже
50. В следующем месяце эту сумму сотрудники
курс
бухгалтерии
семь
включают в состав фонда
этот
оплаты труда
этот
и отражают записью по
либо
начислению
отпускных
стаж
сумм по
либо
кредиту счета
тоже
70 и дебету счетов производственных
стаж
затрат,
либо по
либо
кредиту счета
тоже
96.
Выплата
тоже
пособия
итог
по
либо
временной
темп
нетрудоспособности
база
в ЗАО
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» осуществляется
сбор
на
дело
основании
семь
Федерального
куда
закона
дело
от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном
страховании
семь
на
дело
случай
дата
временной
темп
нетрудоспособности
база
и в связи с
материнством» и Постановлением Правительства
весь
РФ от 15.06.2007 N 375 «Об
утверждении
семь
Положения
итог
об особенностях
сайт
порядка
быть
исчисления
итог
пособий
указ
по
либо
временной
темп
нетрудоспособности, по
либо
беременности
база
и родам, ежемесячного
куда
пособия
итог
по
либо
уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному
социальному страхованию на
дело
случай
дата
временной
темп
нетрудоспособности
база
и в связи
с материнством».
В бухгалтерском учете исследуемого
куда
предприятия
итог
начисление
опыт
пособий
указ
по
либо
временной
темп
нетрудоспособности, которые
факт
выплачиваются
сбор
за счет
40
работодателя, отражается
сбор
по
либо
дебету счетов учета
тоже
затрат на
дело
производство
хотя
и
кредиту счета
тоже
70. Начисление
опыт
пособий
указ
по
либо
временной
темп
нетрудоспособности,
которые
факт
выплачиваются
сбор
за счет средств Фонда
этот
социального
куда
страхования
итог
РФ,
отражается
сбор
в бухгалтерском учете по
либо
дебету счета
тоже
69 «Расчеты по
либо
обязательному социальному страхованию» в корреспонденции
семь
с кредитом
счета
тоже
70 «Расчеты с персоналом по
либо
оплате труда».
Начисление
опыт
пособий
указ
по
либо
больничным листам нетрудоспособности
база
в
связи с болезнью, беременностью и родами
тема
в ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» отражается
сбор
в учете следующей
учет
бухгалтерской
темп
записью:
дебет счета
тоже
69-1 «Расчеты по
либо
социальному страхованию и обеспечению» –
кредит счета
тоже
70.
Выплата
тоже
пособий
указ
по
либо
больничным листам нетрудоспособности
база
в связи с
болезнью, беременностью и родами
тема
в ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный
Завод» отражается
сбор
проводкой: дебет счета
тоже
70– кредит счета
тоже
50 . Например, в
2013 году сотруднику структурного
куда
подразделения
итог
Носовой
темп
С.С. было
начислено
чтоб
и выплачено
чтоб
пособие
опыт
по
либо
беременности
база
и родам в размере 27550,32
руб.
Выплата
тоже
разовых
стаж
пособий
указ
в связи с рождением ребенка
быть
или
явно
на
дело
погребение
опыт
работника
быть
фиксируют в учете предприятия
итог
без осуществления
итог
процедуры начисления: дебет счета
тоже
69-1 – кредит счета
тоже
50.
При
суть
использовании
семь
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» части
база
средств фонда
этот
социального
куда
страхования
итог
на
дело
индивидуально
чтоб
предусмотренные
факт
социальные
факт
выплаты членам трудового
куда
коллектива
весь
делается
сбор
запись: дебет счета
тоже
69-1– кредит счета
тоже
76 «Расчеты с разными
тема
дебиторами
тема
и кредиторами».
Кредитовое
цена
сальдо по
либо
счету 69 перечисляется
сбор
органам социального
куда
страхования. При
суть
перечислении
семь
указанных
стаж
сумм на
дело
текущие
опыт
счета
тоже
органов
социального
куда
страхования
итог
бухгалтерией
учет
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный
Завод» составляется
сбор
следующая
сеть
запись: дебет счета
тоже
69 – кредит счета
тоже
51
«Расчетный счет».
41
При
суть
начислении
семь
заработной
темп
платы персоналу ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод» бухгалтерия
итог
предприятия
итог
также
счет
производит различные
факт
удержания. В частности, удерживает с начисленной
темп
заработной
темп
платы налог на
дело
доходы физических
фаза
лиц, производит удержания
итог
по
либо
исполнительным листам в
случае взыскания
итог
алиментов и иных
стаж
сумм с работников предприятия
итог
по
либо
решению суда, удерживает суммы за причиненный материальный ущерб
предприятию, подотчетные
факт
суммы.
Удержания, производимые
факт
из сумм начисленной
темп
оплаты труда
этот
сотрудникам ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», списываются
сбор
бухгалтерией
учет
с кредита
тоже
соответствующих
фаза
счетов в дебет счета
тоже
70.
Наряду с удержаниями
тема
из заработной
темп
платы, при
суть
исчислении
семь
налога на
дело
доходы физических
фаза
лиц бухгалтерия
итог
предприятия
итог
производит стандартные
факт
налоговые
факт
вычеты, предусмотренные
факт
НК РФ. Учет доходов и налога на
дело
доходы
физических
фаза
лиц бухгалтерией
учет
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод»
осуществляется
сбор
индивидуально
чтоб
по
либо
каждому работнику с использованием форма
один
№ 1-НДФЛ. По итогам отчетного
куда
года
этот
бухгалтерия
итог
представляет в налоговые
факт
органы «Справку о доходах
офис
физического
куда
лица» по
либо
форме № 2-НДФЛ.
Удержания
итог
из заработной
темп
платы, которые
факт
производятся
сбор
по
либо
инициативе
администрации
семь
ЗАО «Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», имеют ряд
особенностей
учет
в их
фаза
учете, в связи с чем данный вид удержаний
указ
учитывается
сбор
на
дело
отдельном счете 73 «Расчеты с персоналом по
либо
прочим операциям». На данном
счете отражается
сбор
информация
итог
по
либо
всем видам расчетов с работниками
тема
ЗАО
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод», кроме расчетов с персоналом по
либо
оплате
труда
этот
и подотчетными
тема
лицами.
Так, за период 2011-2013 гг. по
либо
дебету счета
тоже
73 общая
сеть
сумма
один
оборота
тоже
составила 86 069,36 руб., по
либо
кредиту данного
куда
счета
тоже
– 96 543,8 руб., конечное
цена
сальдо на
дело
31.12.2013 г. составило 10 474.44 руб.
Таким образом, обобщая
сеть
изложенное, можно
чтоб
сказать, что
ясно
синтетический
указ
учет по
либо
расчетам с персоналом по
либо
оплате труда
этот
в исследуемой
темп
организации
семь
осуществляется
сбор
на
дело
счете 70 «Расчеты с персоналом по
либо
оплате труда»,
42
синтетический
указ
учет по
либо
расчетам с персоналом по
либо
прочим операциям ведется
сбор
на
дело
счете 73 «Расчеты с персоналом по
либо
прочим операциям». Аналитический
указ
учет по
либо
указанным счетам ведется
сбор
персонально
чтоб
по
либо
каждому работнику ЗАО
«Волчихинский
указ
Пивоваренный Завод».
Подводя итог данному разделу выпускной
темп
квалификационной
темп
работы
необходимо
язык
сказать, что
ясно
качество
хотя
ведения
итог
бухгалтерского
куда
учета
тоже
расчетов по
либо
оплате труда
этот
персонала и прочим операциям объективно
чтоб
можно
чтоб
оценить путем
оценки
курс
эффективности
база
применяемой
темп
на
дело
предприятии
семь
системы материального
куда
стимулирования, оценки
курс
состояния
итог
учета
тоже
и внутреннего
куда
контроля
этап
расходов на
дело
оплату труда.
2.3 Анализ оплаты труда
этот
в организации
семь
Анализ оплаты труда
этот
на
дело
предприятии
семь
следует проводить в тесной
темп
связи
с его
куда
трудовыми
тема
ресурсами, поскольку наряду с ростом производительности
база
труда
этот
появляются
сбор
реальные
факт
предпосылки
курс
для
этап
повышения
итог
уровня
блок
заработной
темп
платы. Эффективность использования
итог
фонда
этот
заработной
темп
платы находится
сбор
в
тесной
темп
связи с формированием конечных
стаж
результатов деятельности
база
предприятия.
Динамика
быть
фонда
этот
оплаты труда
этот
на
дело
предприятии
семь
представлена
дело
в таблице
5.
Таблица 5
Динамика фонда оплаты труда на предприятии ЗАО
«Волчихинский пивоваренный завод»за 2015-2017 гг.
Месяцы
Фонд оплаты труда, тыс. руб.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
Январь
6515967
184663
6951341
Февраль
6045828
149162
7143978
Март
6460338
168035
7613648
Апрель
7243844
165827
7659766
Май
8450228
170660
8905496
Июнь
8621855
178097
9244173
Июль
8682136
189687
9119105
Август
7753086
206610
12603952
Сентябрь
6860333
151951
7762883
Октябрь
6944876
142291
7599593
43
Ноябрь
6688666
143416
6882305
Декабрь
8818578
182446
8446680
Итого
89085733
2032846
99932920
Как мы видим из табл. 6 на
дело
протяжении
семь
исследуемого
куда
периода
этот
фонд
оплаты труда
этот
увеличивался
сбор
ежеквартально
чтоб
и максимальное
цена
значение
опыт
достигает
в декабре 2017 года. В 2017 году фонд оплаты труда
этот
увеличился
сбор
на
дело
13,16% по
либо
сравнению с 2016 годом. Изменение
опыт
составило 11623633 тыс. руб. Что
ясно
говорит
о том что
ясно
ФЗП увеличивается
сбор
более
план
чем инфляция
итог
и это
ясно
говорит о
положттельной
темп
тенденции
семь
предприятия.
Состав и динамика
быть
основных
стаж
показателей
учет
предприятия
итог
ЗАО
«Волчихинский
указ
пивоваренный завод»по
либо
труду за период с 2015 г. по
либо
2017 г.
рассмотрены в таблице 6.
Таблица 6
Состав и динамика средств на оплату труда ЗАО «Волчихинский
пивоваренный завод»за 2015-2017 гг.
ПОКАЗАТЕЛИ
2015 г.
2016 г.
2017 г.
Изменен
ие 2017
к 2016
(+/-)
Темп
прироста
(%)
Среднесписочная
численность Чел.
319
302
306
4
1,325
Фонд заработной
платы Тыс. руб.
89086
88309
99933
11624
13,163
Средняя
заработная плата
Тыс. руб.
23272
24368
27215
2847
11,683
Увеличение
опыт
среднемесячной
темп
заработной
темп
платы персонала в ЗАО
«Волчихинский
указ
пивоваренный завод»привело к увеличению общего
куда
фонда
этот
оплаты труда
этот
всего
куда
штата
тоже
сотрудников на
дело
13,16% в 2017 году.
Среднемесячная
сеть
заработная
сеть
плата
тоже
увеличилась в 2017 году на
дело
2847 руб. по
либо
сравнению с 2016 годом.
Проведем анализ фонда
этот
оплаты труда
этот
ЗАО «Волчихинский
указ
пивоваренный
завод».
Таблица 7
Показатели для расчета абсолютного отклонения ФОТ ЗАО
«Волчихинский пивоваренный завод»за 2015-2017 гг.