22
информация является источником для теоретического обоснования изучения
особенностей бухгалтерского учета расчетов с сотрудниками организации по
оплате труда в ООО «Бьюти Юниверс».
23
ГЛАВА 2. УЧЕТ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ В ООО «БЬЮТИ
ЮНИВЕРС»
2.1 Экономико-организационная характеристика организации
В работе проведен анализ работы исследуемого предприятия и
бухгалтерской службы Общества с ограниченной ответственностью «Бьюти
Юниверс».
Основной вид экономической деятельности ООО «Бьюти Юниверс» -
оптовая торговля прочими бытовыми товарами, предприятие также занимается
оптовой торговлей парфюмерными и косметическими товарами, электрической
бытовой техникой, товарами личной гигиены, предоставлением услуг
парикмахерскими и салонами красоты.
Бьюти Юниверс является стремительно развивающейся компанией,
которая использует эффективные технологии и современные способы
управления, это стабильно работающее предприятие, имеющее значительные
производственные мощности, отлаженные партнерские связи, уверенно идущее
по пути инновационного развития.
Компания располагается по адресу: 115172, г. Москва, ул. Каменщики М.,
д. 14, кв. 35.
Организационно-правовая форма предприятия - общество с ограниченной
ответственностью. Учредительными документами общества выступают устав и
учредительный договор.
Компании выдан ИНН 9705039067. Размер уставного капитала 10 000
руб. Генеральный директор общества - Верле Жанна Викторовна.
Основные виды выпускаемой продукции: косметика, парфюмерия,
моющие и чистящие средства бытового назначения, бытовая химия, средства
для удаления запаха, ароматизации и дезинфекции, бытовая техника.
Единоличным исполнительным органом Общества является Генеральный
директор. Срок полномочий Директора составляет 5 (пять) лет.
24
За участниками (учредителями) общества сохраняется право
стратегического управления обществом, которое реализуется ими путем
периодического проведения общего собрания участников.
ООО «Бьюти Юниверс» поставлено на учет в налоговой инспекции в
органе статистики, Пенсионном Фонде и Фонде социального страхования.
Миссия ООО «Бьюти Юниверс» заключается в удовлетворении спроса
покупателей путем реализации товаров и услуг высокого качества.
Стратегическая цель ООО «Бьюти Юниверс» – расширение масштабов
деятельности.
Приведем организационную структуру ООО «Бьюти Юниверс» на рис.1.
Рисунок 1. Организационная структура ООО «Бьюти Юниверс»
По типу организационная структура является линейно-функциональной,
где выполнение узкоспециализированных функций взаимодействует c cиcтемой
подчиненноcти и ответcтвенноcти за прямое выполнение поcтавленных задач.
При такой структуре вся власть находится в руках одного руководителя –
генерального директора.
Среди основных подразделений выделены отдел продаж, занимающийся
продажами бытовых товаров (ведение и расширение базы клиентов, поиск
выгодных условий сотрудничества), отдел закупок, и транспортный отдел,
выполняющий услуги по транспортировке. Административные подразделения
Руководство
Основные
подразделения
Административный
директор
Отдел
кадров
Отдел
бухгалтерии
Отдел
экономики
Отдел закупок
Отдел продаж
Транспортный
отдел
25
(подчиняющиеся административному директору) включают в себя отдел
кадров, бухгалтерию, отдел экономики.
Во главе ООО находится генеральный директор, который осуществляет
общее руководство компанией и отвечает перед собственниками компании за
достигнутые результаты в её работе.
ООО «Бьюти Юниверс» имеет собственную бухгалтерскую службу.
Функции, предусмотренные квалификацией экономист в ООО «Бьюти
Юниверс» (отдел экономики), можно обобщить в следующие обязанности:
экономист анализирует экономические показатели деятельности предприятия,
на основе которых разрабатывает политику повышения эффективности работы
предприятия, ежеквартально проводит анализ выполнения планируемых
показателей деятельности по подразделениям, осуществляет бюджетирование.
Отдел экономики осуществляет анализ финансового состояния
предприятия, который показывает, по каким направлениям надо вести работу,
чтобы улучшить его.
Отдел кадров осуществляет учет кадров, набор персонала, прием на
работу новых сотрудников и оформление увольнений, занимается вопросами
организации, нормирования и оплаты труда на предприятии. В задачи
отдела входит организация нормирования на предприятии, ведение
различных форм статистической отчетности. Также в ответственности отдела
находится сфера планирования с целью достижения желаемых финансовых
результатов.
В результате анализа организационной структуры предприятия можно
сделать вывод о том, что структура управления ООО «Бьюти Юниверс»
удовлетворяет критериям полноты и эффективности управления и способна
быстро реагировать на меняющиеся экономические условия, на предприятии
созданы все необходимые отделы и службы для эффективного
функционирования и для развития деятельности. Главный бухгалтер имеет в
своем подчинении 3 подразделения: бухгалтерия с численностью состава 3
человека, который в свою очередь разделен на два отдела по расчетно-
26
кассовым операциям (2 чел.) и по учету затрат и прочих активов (1 чел.). Все
сотрудники бухгалтерии имеют высшее профессиональное образование в
области экономика или бухгалтерский учет, главный бухгалтер имеет стаж
работы 8 лет. Можно сделать вывод о том, что квалификация состава
бухгалтерии находится на достаточно высоком уровне
Приведем экономическую характеристику исследуемого предприятия.
Основные экономические показатели деятельности ООО «Бьюти Юниверс» в
динамике за 2015-2017 годы представлены в табл. 1.
Таблица 1
Основные финансовые результаты деятельности ООО «Бьюти
Юниверс», тыс.руб.
Показатели
Фактическое значение
2015 г.
2016 г.
2017 г.
Абсо-
лютная
величи-
на
Абсо-
лютная
величи-
на
Темп
роста,
%
Абсо-
лютная
величи-
на
Темп
роста,
%
Выручка
215320
287805
133,7
274532
95,4
Себестоимость продаж
(209640)
(277149)
132,2
(267248)
96,4
Валовая прибыль
5680
10656
187,6
7284
68,4
Коммерческие расходы
Управленческие расходы
Прибыль (убыток) от
продаж
5680
10656
187,6
7284
68,4
Сальдо прочих доходов и
расходов
(760)
(6915)
909,9
(1673)
24,2
Прибыль (убыток) до
налогообложения
4920
3741
76,0
5611
150
Текущий налог на прибыль,
в т.ч. постоянные
налоговые обязательства
(активы)
(2120)
1136
(1907)
1158,8
90
102,01
(1451)
328,8
76,1
28,4
Изменение отложенных
налоговых обязательств
(погашено – начислено)
(16)
(471)
Изменение отложенных
налоговых активов
(начислено – погашено)
Прочее
Чистая прибыль (убыток)
отчетного периода
2800
1818
64,9
3689
202,9
27
Проверка соответствия данных табл. 1 с «Расходы по обычным видам
деятельности»: сумма величин себестоимости, коммерческих и управленческих
расходов должна быть равна итоговой сумма расходов на проданную
продукцию:
С + КР + УР = РЭ – ΔНЗП – ΔГП;
290640 = 209640
Проверка показателей табл. 10:
ЧП = ПН – ТНП + ΔОНА + ΔОНО + ПР;
ТНП = ПН*СНП/100 + ПНО – ПНА + ΔОНА + ΔОНО,
где СНП – ставка налога на прибыль, %.
ЧП2015 = 4920-2120 = 2800 тыс.руб.
ЧП2016 = 3741-1907-16 = 1818 тыс.руб.
ЧП2017 = 5611-1451-471 = 3689 тыс.руб.
ТНП2015 = 4920*20/100 + 1136 = 2120 тыс.руб.
ТНП2016 = 3741*20/100 + 1158,8 = 1907 тыс.руб.
ТНП2017 = 5611*20/100 + 328,8 = 1451 тыс.руб.
Анализируя показатели по результатам деятельности ООО «Бьюти
Юниверс» , следует отметить, что выручка в 2016 году выросла по сравнению с
уровнем 2015 года на 33,7%. Тем не менее, в 2017 году данный показатель
снизился по сравнению с уровнем 2016 года до 95,4%.
Себестоимость увеличилась на 32,2% в 2016 году, тогда как в 2017 году
произошло снижение данного показателя до 96,4% к уровню предыдущего
года.
Несмотря на увеличение валовой прибыли в 2016 году по сравнению с
уровнем 2015 года (на 87,6%), в 2017 году произошло снижение данного
показателя на 19,2%.
В итоге чистая прибыль за 2016 год составила всего 64,9% от уровня 2015
года, тогда как в 2017 году данный показатель увеличился в 2 раза по
сравнению с предыдущим периодом.
28
В табл. 2 представлены данные по основным технико-экономическим
показателям ООО «Бьюти Юниверс» за 2015-2017 гг.
Таблица 2
Основные технико-экономические показатели ООО «Бьюти
Юниверс»
Показатели
Значение показателей
2015г
2016г.
2017г.
Абсо-
лютная
вели-
чина
Абсо-
лютная
вели-
чина
Темп
роста
, %
Расчет
Абсо-
лютная
вели-
чина
Темп
роста
, %
Уставный капитал
33919
33919
100
-
33919
100
Валюта баланса
96852
101150
104,4
-
101793
100,6
Внеоборотные активы
38580
35273
91,4
-
38709
109,8
Оборотные активы
58272
65877
113,1
-
63084
95,8
Запасы
6790
8140
119,9
7080
86,9
Денежные средства
25032
25043
100,1
-
25958
103,7
Кратко-срочные финансовые
вложения
0
300
-
-
100
33,3
Дебиторская задолженность
26450
30897
116,8
-
28412
91,9
Кратко-срочные
обязательства
61232
64942
106,1
-
62291
95,9
Долго-срочные
обязательства
200
221
110,5
-
712
322,2
Собственные средства
35420
35987
101,6
-
38790
107,8
Заемные средства
61432
65163
106,1
-
63003
96,7
Средне-списочная
численность работников
140
150
107,2
139
92,7
Средне-месячная заработная
плата одного работника
31,7
48,8
153,9
50,1
102,7
Выручка в ценах базисного
2015 года
215320
287805
133,7
274532
95,4
Фондоотдача
8,7
10,8
124,1
9,7
89,8
Средне-годовая выработка
на одного работника
(производительность труда)
1538
1919
124,8
1975
102,9
Прибыль от продаж на рубль
основных средств
0,11
0,07
63,6
0,13
185,7
Прибыль от продаж на рубль
зарплаты
0,05
0,02
40,0
0,04
200,0
Прибыль от продаж на
одного работника
20
12,1
60,5
26,5
219,0
СК
н
и СК
к
– величина собственного капитала на начало и конец года.
Анализируя данные, представленные в табл. 11, можно сделать
следующие выводы.
29
Величина собственного капитала в среднем увеличилась на 5,3% в 2016
году по сравнению с уровнем 2015 года и на 4,7% в 2017 году по сравнению с
уровнем предыдущего периода.
За анализируемый период наблюдался рост среднегодовой стоимости
активов (на 2,8% в 2016 г. и на 2,5% в 2017 г. по сравнению с уровнем
предыдущих периодов).
Среднегодовая стоимость оборотных активов выросла на 6,1% в 2016 г. и
на 3,9% в 2017 г. по сравнению с уровнем предыдущего года. Стоимость
основных средств выросла в среднем на 6,7% за 2015-2017 гг.
В 2016 г. среднесписочная численность работников увеличилась на 7,2%
по сравнению с уровнем 2015 г. Тогда как в 2017 г. наблюдалось снижение
данного показателя до 92,7% от уровня прошлого года.
В 2017 г. произошло увеличение среднемесячной заработной платы на
2,7% по сравнению с уровнем 2016 г.
Фондоотдача в 2016 г. увеличилась за счет увеличения выручки от
продаж на 24,1%, тогда как в 2017 г. произошло снижение данного показателя
до 89,8% от уровня 2016 г. Значительное снижение фондоотдачи было вызвано
снижением выручки от продаж.
На протяжении анализируемого периода произошло увеличение
выработки на одного работника (в 2016 г. значительное увеличение – на 24,8% -
было вызвано увеличением выручки от продаж).
Прибыль от продаж на рубль основных средств увеличилась значительно
в 2017 г. за счет увеличения чистой прибыли. Этим же объясняется и
увеличение прибыли от продаж на рубль зарплаты и на одного работника в
2017 г. по сравнению с уровнем 2016 г.
В табл. 3 представлены финансовые показатели ООО «Бьюти Юниверс»
за 2015-2017 г.
30
Таблица 3
Финансовые показатели ООО «Бьюти Юниверс»
Показатели
Еди-
ница
изме-
рения
Среднее
значение
по
отрасли
Фактическое
значение
2015
г.
2016
г.
2017
г.
Абсолютная ликвидность
-
0,5
0,41
0,38
0,42
Текущая ликвидность (коэффициент
покрытия)
-
1,1
0,95
1,01
1,01
Коэффициент автономии
-
0,4
0,36
0,35
0,38
Коэффициент обеспечения
собственными оборотными
средствами
-
0,02
0,00
5
0,01
0,01
Соотношение и заемных и
собственных средств (финансовый
леверидж)
-
0,6
0,57
0,55
0,62
Период оборота оборотных активов
дни
80
99
79
86
Период оборота собственного
капитала
дни
45
57
45
50
Период оборота дебиторской
задолженности
дни
35
45
39
39
Период оборота кредиторской
задолженности
дни
80
94
82
85
Период оборота запасов
дни
10
12
11
10
Рентабельность продаж по прибыли
от продаж
%
6,7
2,6
3,7
2,7
Рентабельность расходов по обычным
видам деятельности по прибыли от
продаж
%
3,0
2,7
3,8
2,7
Рентабельность активов по прибыли
от продаж
%
2,9
5,9
10,7
7,2
Рентабельность активов по прибыли
до налогообложения
%
6,5
5,1
3,7
5,5
Рентабельность собственного
капитала по прибыли от продаж
%
20,0
16,7
29,8
19,5
Рентабельность собственного
капитала по чистой прибыли
%
10,0
8,3
5,1
9,8
31
Анализируя данные, представленные в табл. 12, следует отметить, что
значения коэффициентов абсолютной и текущей ликвидности ниже среднего
значения по отрасли за все годы, по которым проводился анализ.
Также ниже среднеотраслевых значений значения коэффициента
обеспечения собственными оборотными средствами и коэффициента
автономии.
Значение коэффициента, определяющего соотношение и заемных и
собственных средств (финансовый леверидж), превысило среднеотраслевое
значение лишь в 2017 году.
За 2015-2017 годы период оборота оборотных активов, кредиторской и
дебиторской задолженности, собственного капитала были выше, чем в среднем
по отрасли.
В 2017 году следует отметить приближение к среднеотраслевому
значению периода оборачиваемости запасов.
2.2 Документальное оформление личного состава, труда и его оплаты в
организации
Приведем порядок учета и документального оформления личного состава
работников предприятия.
Работники предприятия могут включаться в списочный состав и
несписочный состав.
Все работники, которые приняты на сезонную или постоянную, или
временную работу включаются в списочный состав. Те работники, которые не
состоят в штате организации, привлечены по договору подряда с целью
выполнения разовых работ, совместители - не включаются в списочный состав
(несписочный состав).
Учет движения личного состава работающих в ООО «Бьюти Юниверс»
оформляется соответствующими документами по унифицированным формам,
утвержденным постановлением Государственного комитета РФ по статистике
от 05.01.2004 г. №1.