4
Содержание
Введение ............................................................................................................................ 5
Глава 1. Теоретические основы жизнестойкости личности в условиях
профессиональной деятельности .................................................................................... 8
1.1 Современные подходы к определению понятия жизнестойкости .................... 8
1.2 Взаимосвязь жизнестойкости и совладания с профессиональными
трудностями в психологии ............................................................................................ 12
1.3 Профессиональное выгорание как показатель степени жизнестойкости
личности .......................................................................................................................... 15
Выводы по главе 1 .......................................................................................................... 29
Глава 2. Эмпирическое исследование взаимосвязи жизнестойкости и совладания с
профессиональными трудностями ............................................................................... 31
2.1 Краткая характеристика объекта исследования и методов изучения
жизнестойкости и особенностей совладания с профессиональными трудностями 31
2.2 Диагностика жизнестойкости и совладающего поведения персонала объекта
исследования ................................................................................................................... 34
2.3 Анализ результатов эмпирического исследования и выявление проблем
взаимосвязи жизнестойкости и совладания с профессиональными трудностями .. 55
Выводы по главе 2 .......................................................................................................... 58
Глава 3. Разработка и апробация программы по повышению уровня
жизнестойкости при совладании с профессиональными трудностями персонала
объекта исследования .................................................................................................... 60
3.1 Особенности жизнестойкости и совладающего поведения персонала
организации .................................................................................................................... 60
3.2 Разработка коррекционной программы по повышению уровня жизнестойкости
при совладании с профессиональными трудностями ................................................ 66
3.3 Рекомендации по оптимизации механизмов совладающего поведения
сотрудников организации .............................................................................................. 74
Выводы по главе 3 ................................................ Ошибка! Закладка не определена.
Заключение ..................................................................................................................... 85
Список использованной литературы .................. Ошибка! Закладка не определена.
Приложения .................................................................................................................... 92