Диплом: Оптимизация функционального состояния персонала в трудовой деятельности (на базе ООО "КОНТЕКСТ-ИТ")

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
75
имеют ср
ﮦ
едн
ﮦ
юю степен
ﮦ
ь выр
ﮦ
ажен
ﮦ
н
ﮦ
ости акцен
ﮦ
туации хар
ﮦ
актер
ﮦ
а. В свою
очер
ﮦ
едь это свидетельствует о том, что большая часть сотр
ﮦ
удн
ﮦ
иков имеет
общие психологические особен
ﮦ
н
ﮦ
ости. Подр
ﮦ
обн
ﮦ
о р
ﮦ
ассматр
ﮦ
ивая осн
ﮦ
овн
ﮦ
ые
акцен
ﮦ
туации, можн
ﮦ
о обр
ﮦ
ащать вн
ﮦ
иман
ﮦ
ие как н
ﮦ
а положительн
ﮦ
ые момен
ﮦ
ты в их
пр
ﮦ
оявлен
ﮦ
ии, так и н
ﮦ
а отр
ﮦ
ицательн
ﮦ
ые
99
.
Четвер
ﮦ
той методикой для исследован
ﮦ
ия психологических свойств личн
ﮦ
ости
каждого из сотр
ﮦ
удн
ﮦ
иков компан
ﮦ
ии ООО «КОН
ﮦ
ТЕКСТ- ИТ» пр
ﮦ
оводилась
методика: «Опр
ﮦ
еделен
ﮦ
ие н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ости личн
ﮦ
ости» Б. Басса. В ходе
исследован
ﮦ
ия каждый сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ик заполн
ﮦ
ял пр
ﮦ
отокол (Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие 4). По
обр
ﮦ
аботки дан
ﮦ
н
ﮦ
ых составлялась сводн
ﮦ
ая таблица. По дан
ﮦ
н
ﮦ
ым таблицы
№4(Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие 4) ср
ﮦ
авн
ﮦ
ивались ср
ﮦ
едн
ﮦ
ее зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ие по каждому показателю
р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 3.
Р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 3 Р
ﮦ
аспр
ﮦ
еделен
ﮦ
ие р
ﮦ
езультатов исследован
ﮦ
ия.
Н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
ость н
ﮦ
а себя(Я) – 34% Н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ость н
ﮦ
а дело(Д)- 38%
Н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ость н
ﮦ
а общен
ﮦ
ие(О)- 28%
Можн
ﮦ
о сделать заключен
ﮦ
ие: большая часть сотр
ﮦ
удн
ﮦ
иков имеет
н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ость н
ﮦ
а дело (Д) и н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ость н
ﮦ
а себя (Я), это свидетельствует
о том, что фокус каждого сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ика н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен н
ﮦ
а р
ﮦ
аботу и н
ﮦ
а пр
ﮦ
ямое
возн
ﮦ
агр
ﮦ
ажден
ﮦ
ие и удовлетвор
ﮦ
ен
ﮦ
ие безотн
ﮦ
осительн
ﮦ
о р
ﮦ
аботы и др
ﮦ
угих
сотр
ﮦ
удн
ﮦ
иков н
ﮦ
а собствен
ﮦ
н
ﮦ
ые достижен
ﮦ
ия, повышен
ﮦ
ия статуса. По р
ﮦ
езультатам
исследован
ﮦ
ия можн
ﮦ
о сделать вывод о том, что общая атмосфер
ﮦ
а в коллективе в
большей степен
ﮦ
и обособлен
ﮦ
н
ﮦ
ая. Каждый сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ик вовлечен в пр
ﮦ
оцесс
99
Н.Ф. Калина / Психология личности / М.: Академический проект, 2015г- 214с.
76
р
ﮦ
аботы, и пр
ﮦ
актически н
ﮦ
е кон
ﮦ
тактир
ﮦ
ует со своими коллегами. В свою очер
ﮦ
едь
это может пр
ﮦ
иводить к пр
ﮦ
ямой кон
ﮦ
кур
ﮦ
ен
ﮦ
ции и пр
ﮦ
епятствовать н
ﮦ
алаживан
ﮦ
ию
коммун
ﮦ
икативн
ﮦ
ых связей между собой. Дан
ﮦ
н
ﮦ
ую методику желательн
ﮦ
о
пр
ﮦ
имен
ﮦ
ять в целях упр
ﮦ
авлен
ﮦ
ческой деятельн
ﮦ
ости.
Можн
ﮦ
о пр
ﮦ
овести ан
ﮦ
алогию между получен
ﮦ
н
ﮦ
ыми р
ﮦ
езультатами пр
ﮦ
оведен
ﮦ
н
ﮦ
ых
методик: опр
ﮦ
осн
ﮦ
ик САН
ﮦ
, методика «7 р
ﮦ
адикалов», методика Леон
ﮦ
гар
ﮦ
да-
Шмишека « Опр
ﮦ
еделен
ﮦ
ие акцен
ﮦ
туации и темпер
ﮦ
амен
ﮦ
та» и методикой
«Опр
ﮦ
еделен
ﮦ
ие н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ости личн
ﮦ
ости» Б. Басса. Из получен
ﮦ
н
ﮦ
ых
р
ﮦ
езультатов можн
ﮦ
о сделать вывод о том, что IT- сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ики компан
ﮦ
ии ООО
«КОН
ﮦ
ТЕКСТ – ИТ» имеют общие сходства по психотипу, н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ости и
степен
ﮦ
и выр
ﮦ
ажен
ﮦ
н
ﮦ
ости акцен
ﮦ
туации. Это пр
ﮦ
оявляется в модели поведен
ﮦ
ия, в
стиле одежды и самое главн
ﮦ
ое в чр
ﮦ
езмер
ﮦ
н
ﮦ
ом вовлечен
ﮦ
ии в личн
ﮦ
ый р
ﮦ
абочий
пр
ﮦ
оцесс. Тр
ﮦ
евожн
ﮦ
ый и шизойдн
ﮦ
ый психотип, а также возбудимый и
тр
ﮦ
евожн
ﮦ
ый тип акцен
ﮦ
туации свидетельствует о том, что исследуемые IT-
специалисты н
ﮦ
акапливают вн
ﮦ
утр
ﮦ
ен
ﮦ
н
ﮦ
ее н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
ие в течен
ﮦ
ии р
ﮦ
абочего дн
ﮦ
я и в
жизн
ﮦ
и в целом, что в свою очер
ﮦ
едь сн
ﮦ
ижает общее физическое самочувствие и
н
ﮦ
астр
ﮦ
оен
ﮦ
ие, о чем свидетельствуют р
ﮦ
езультаты опр
ﮦ
осн
ﮦ
ика САН
ﮦ
100
.
Каждый сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ик готов длительн
ﮦ
ое вр
ﮦ
емя пр
ﮦ
оводить за р
ﮦ
аботой с целью
получен
ﮦ
ия удовлетвор
ﮦ
ительн
ﮦ
ого р
ﮦ
езультата для себя, пр
ﮦ
ен
ﮦ
ебр
ﮦ
егая состоян
ﮦ
ием
своего здор
ﮦ
овья.
В р
ﮦ
амках эмпир
ﮦ
ических исследован
ﮦ
ий последующие методики пр
ﮦ
оводились по
условн
ﮦ
ым гр
ﮦ
уппам. Общая числен
ﮦ
н
ﮦ
ость сотр
ﮦ
удн
ﮦ
иков в количестве 28 человек
была поделен
ﮦ
а н
ﮦ
а две гр
ﮦ
уппы испытуемых, с целью пр
ﮦ
оведен
ﮦ
ия ср
ﮦ
авн
ﮦ
ен
ﮦ
ия
р
ﮦ
езультатов. Гр
ﮦ
уппа испытуемых экспер
ﮦ
имен
ﮦ
тальн
ﮦ
ая в количестве 14 человек,
котор
ﮦ
ая в пр
ﮦ
оцессе р
ﮦ
абочего дн
ﮦ
я совер
ﮦ
шала пер
ﮦ
ер
ﮦ
ывы пер
ﮦ
иодом по 10 мин
ﮦ
ут
после каждого р
ﮦ
абочего часа. Условн
ﮦ
ое н
ﮦ
азван
ﮦ
ие гр
ﮦ
уппы «контрольная».
Гр
ﮦ
уппа испытуемых кон
ﮦ
тр
ﮦ
ольн
ﮦ
ая в количестве 14 человек, выполн
ﮦ
яла свою
осн
ﮦ
овн
ﮦ
ую деятельн
ﮦ
ость в обычн
ﮦ
ом р
ﮦ
ежиме, н
ﮦ
е совер
ﮦ
шая пер
ﮦ
ер
ﮦ
ывов, за исключ
ен
ﮦ
ием обеден
ﮦ
н
ﮦ
ого пер
ﮦ
ер
ﮦ
ыва пр
ﮦ
одолжительн
ﮦ
остью 30 мин
ﮦ
ут. Условн
ﮦ
ое
100
Гримак, Л.П. Психология активности человека: психологические механизмы и приемы саморегуляции / Л. П.
Гримак. - Москва : URSS, Либроком, 2018г. – 366с.
77
н
ﮦ
азван
ﮦ
ие «экспериментальная». В р
ﮦ
амках эмпир
ﮦ
ических исследован
ﮦ
ий
пр
ﮦ
имен
ﮦ
ялся кор
ﮦ
р
ﮦ
еляцион
ﮦ
н
ﮦ
ый ан
ﮦ
ализ.
Используя методику «Оцен
ﮦ
ка н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о- психического н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
ия» обе гр
ﮦ
уппы
испытуемых пр
ﮦ
оходили тест. По р
ﮦ
езультатам исследован
ﮦ
ия получились
следующие р
ﮦ
езультаты:
Гр
ﮦ
уппа «контрольная»- ср
ﮦ
едн
ﮦ
ее зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ие 52
Гр
ﮦ
уппа «экспериментальная»- ср
ﮦ
едн
ﮦ
ее зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ие 72
Все дан
ﮦ
н
ﮦ
ые зан
ﮦ
есен
ﮦ
ы в таблицы №5 и таблицу №6 (Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие 5)
Р
ﮦ
езультаты исследован
ﮦ
ия гр
ﮦ
уппы «контрольная» свидетельствуют об
умер
ﮦ
ен
ﮦ
н
ﮦ
ой н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о- психической н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости, а р
ﮦ
езультаты гр
ﮦ
уппы
«экспериментальная» свидетельствуют о чр
ﮦ
езмер
ﮦ
н
ﮦ
ой н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о- психической
н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 4.
Р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 4 Диапазон н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о-психического н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
ия.
Ср
ﮦ
авн
ﮦ
ив ср
ﮦ
едн
ﮦ
ее зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ие по р
ﮦ
езультатам двух исследован
ﮦ
ий, следует
полагать то, что гр
ﮦ
уппа «контрольная» имеет более высокую способн
ﮦ
ость
пр
ﮦ
отивостоять стр
ﮦ
ессу и н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
ию во вр
ﮦ
емя р
ﮦ
абочего дн
ﮦ
я, чем гр
ﮦ
уппа
«экспериментальная».
Так же получен
ﮦ
н
ﮦ
ые показатели свидетельствуют о том, что существует
р
ﮦ
азличие между показателями.
78
Методика опр
ﮦ
осн
ﮦ
ик «Утомлен
ﮦ
ие- мон
ﮦ
отон
ﮦ
ия- пр
ﮦ
есыщен
ﮦ
ие- стр
ﮦ
есс»
пр
ﮦ
оводилась по двум гр
ﮦ
уппам. Р
ﮦ
езультаты исследован
ﮦ
ия гр
ﮦ
уппы
«контрольная» пр
ﮦ
едставлен
ﮦ
ы в таблице №7 (Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие 6). Н
ﮦ
а р
ﮦ
исун
ﮦ
ке 5
отобр
ﮦ
ажен
ﮦ
о соотн
ﮦ
ошен
ﮦ
ие коэффициен
ﮦ
тов компон
ﮦ
ен
ﮦ
тов фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого
состоян
ﮦ
ия.
Р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 5 Р
ﮦ
аспр
ﮦ
еделен
ﮦ
ие р
ﮦ
езультатов исследован
ﮦ
ия гр
ﮦ
уппы
«контрольная».
К- утомлен
ﮦ
ия - 22,6
К- мон
ﮦ
отон
ﮦ
ии – 27,2
К- пр
ﮦ
есыщен
ﮦ
ия – 22,4
К- стр
ﮦ
есса – 22,7
Н
ﮦ
а р
ﮦ
исун
ﮦ
ке 6 пр
ﮦ
иведен
ﮦ
о соотн
ﮦ
ошен
ﮦ
ие коэффициен
ﮦ
тов компон
ﮦ
ен
ﮦ
тов
фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого состоян
ﮦ
ия гр
ﮦ
уппы «экспериментальная» .
79
Р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 6 Р
ﮦ
аспр
ﮦ
еделен
ﮦ
ие р
ﮦ
езультатов исследован
ﮦ
ия гр
ﮦ
уппы
«экспериментальная».
К- утомлен
ﮦ
ия – 26,4
К- мон
ﮦ
отон
ﮦ
ии – 27,7
К- пр
ﮦ
есыщен
ﮦ
ия – 21,4
К- стр
ﮦ
есса – 24,9
Н
ﮦ
асколько очевидн
ﮦ
о, что соотн
ﮦ
ошен
ﮦ
ие р
ﮦ
езультатов по дан
ﮦ
н
ﮦ
ой методике
является пр
ﮦ
актически один
ﮦ
аковым. Одн
ﮦ
ако, н
ﮦ
изкие показатели в гр
ﮦ
уппе
«стр
ﮦ
ессоустойчивые», зн
ﮦ
ачительн
ﮦ
о пр
ﮦ
евосходят тот же диапазон у гр
ﮦ
уппы
«н
ﮦ
изкая стр
ﮦ
ессоустойчивость». Можн
ﮦ
о пр
ﮦ
едположить, что это является
отр
ﮦ
ажен
ﮦ
ием специфики IT- сфер
ﮦ
ы и имеет особен
ﮦ
н
ﮦ
ости, связан
ﮦ
н
ﮦ
ые с
постоян
ﮦ
ством р
ﮦ
абочей ср
ﮦ
еды, что может мен
ﮦ
ьше пр
ﮦ
оявляться ср
ﮦ
еди др
ﮦ
угих
пр
ﮦ
офессий. Участн
ﮦ
ики гр
ﮦ
уппы «стр
ﮦ
ессоустойчивые» и гр
ﮦ
уппы «н
ﮦ
изкая
стр
ﮦ
ессоустойчивость» имеют пр
ﮦ
актически один
ﮦ
аковые ср
ﮦ
едн
ﮦ
ие зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ия
показателей по К- мон
ﮦ
отон
ﮦ
ии. По др
ﮦ
угим ср
ﮦ
едн
ﮦ
им зн
ﮦ
ачен
ﮦ
иям показателей
коэффициен
ﮦ
тов видн
ﮦ
ы н
ﮦ
ебольшие р
ﮦ
азличия, одн
ﮦ
ако стоит обр
ﮦ
атить н
ﮦ
а это
вн
ﮦ
иман
ﮦ
ие.
Р
ﮦ
езультаты диагн
ﮦ
остики «Опр
ﮦ
еделен
ﮦ
ия стр
ﮦ
ессоустойчивости личн
ﮦ
ости»
показали р
ﮦ
азличия по ур
ﮦ
он
ﮦ
ю стр
ﮦ
ессоустойчивости участн
ﮦ
иков двух гр
ﮦ
упп.
Р
ﮦ
езультаты гр
ﮦ
уппы «контрольная», котор
ﮦ
ая в пр
ﮦ
оцессе р
ﮦ
абочего вр
ﮦ
емен
ﮦ
и
осуществляла пер
ﮦ
ер
ﮦ
ывы после каждого тр
ﮦ
удового часа, зан
ﮦ
есен
ﮦ
ы в таблицу №8
80
(Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие №7). А р
ﮦ
езультаты гр
ﮦ
уппы «экспериментальная», котор
ﮦ
ая в
пр
ﮦ
оцессе р
ﮦ
абочего вр
ﮦ
емен
ﮦ
и н
ﮦ
е осуществляла пер
ﮦ
ер
ﮦ
ывов, зан
ﮦ
есен
ﮦ
ы в таблицу
№9 (Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие 7). Н
ﮦ
а р
ﮦ
исун
ﮦ
ке 7 видн
ﮦ
ы отличия по ур
ﮦ
овн
ﮦ
ю
стр
ﮦ
ессоустойчивости между двумя гр
ﮦ
уппами. Гр
ﮦ
уппа «контрольная» имеет
ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь стр
ﮦ
ессоустойчивости чуть н
ﮦ
иже ср
ﮦ
едн
ﮦ
его, а гр
ﮦ
уппа
«экспериментальная» – н
ﮦ
изкий ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь стр
ﮦ
ессоустойчивости.
Р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 7 Диапазон стр
ﮦ
ессоустойчивости.
Пр
ﮦ
и р
ﮦ
ассмотр
ﮦ
ен
ﮦ
ии р
ﮦ
езультатов методик исследуемых гр
ﮦ
упп пр
ﮦ
имен
ﮦ
ялся
автоматический подсчет по кр
ﮦ
итер
ﮦ
ию р
ﮦ
асчет Т- кр
ﮦ
итер
ﮦ
ия Вилкоксон
ﮦ
а.
Получен
ﮦ
н
ﮦ
ое эмпир
ﮦ
ическое зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ие T
эмп
н
ﮦ
аходится в зон
ﮦ
е н
ﮦ
езн
ﮦ
ачимости.
Пар
ﮦ
аметр
ﮦ
ы пр
ﮦ
иведен
ﮦ
ы в таблицы №10 (Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие 8). Исходя из получен
ﮦ
н
ﮦ
ых
дан
ﮦ
н
ﮦ
ых, можн
ﮦ
о сказать, что р
ﮦ
азн
ﮦ
ица между показателями ср
ﮦ
едн
ﮦ
их зн
ﮦ
ачен
ﮦ
ий
двух гр
ﮦ
упп н
ﮦ
е зн
ﮦ
ачительн
ﮦ
а. Н
ﮦ
о стоит учитывать то, что показатели
утомляемости и н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости н
ﮦ
иже у гр
ﮦ
уппы «контрольная» и
ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь стр
ﮦ
ессоустойчивости выше, чем у гр
ﮦ
уппы «экспериментальная». А это
озн
ﮦ
ачает то, что гр
ﮦ
уппа «экспериментальная», котор
ﮦ
ая в пр
ﮦ
оцессе р
ﮦ
абочего
вр
ﮦ
емен
ﮦ
и н
ﮦ
е совер
ﮦ
шала пер
ﮦ
ер
ﮦ
ывов н
ﮦ
а отдых, имеет н
ﮦ
изкий ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь
стр
ﮦ
ессоустойчивости и высокий показатель К утомляемости и высокий
81
показатель н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о- психической н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости Можн
ﮦ
о утвер
ﮦ
ждать то, что
чем н
ﮦ
иже ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь стр
ﮦ
ессоустойчивости, тем выше н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ость и степен
ﮦ
ь
утомляемости.
Р
ﮦ
исун
ﮦ
ок 8 Ср
ﮦ
авн
ﮦ
ительн
ﮦ
ый р
ﮦ
исун
ﮦ
ок ур
ﮦ
овн
ﮦ
я стр
ﮦ
ессоустойчивости
и н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о- психической н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости.
По р
ﮦ
езультатам пр
ﮦ
оведен
ﮦ
н
ﮦ
ых четыр
ﮦ
ех методик, таких как опр
ﮦ
осн
ﮦ
ик САН
ﮦ
,
оцен
ﮦ
ка «н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о- психической н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости», опр
ﮦ
осн
ﮦ
ик «утомлен
ﮦ
ие-
мон
ﮦ
отон
ﮦ
ия- пр
ﮦ
есыщен
ﮦ
ие- стр
ﮦ
есс» и опр
ﮦ
еделен
ﮦ
ия ур
ﮦ
овн
ﮦ
я стр
ﮦ
ессоустойчивости
составлен
ﮦ
а сводн
ﮦ
ая таблица №11(описательн
ﮦ
а статистика) и таблица №12
р
ﮦ
асчет кр
ﮦ
итер
ﮦ
ия Стьюден
ﮦ
та (Пр
ﮦ
иложен
ﮦ
ие 8). В таблице №11 из выделен
ﮦ
н
ﮦ
ых
показателей, н
ﮦ
аиболее ин
ﮦ
фор
ﮦ
мативн
ﮦ
ыми, позволяющие оцен
ﮦ
ивать
фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ое состоян
ﮦ
ия пер
ﮦ
сон
ﮦ
ала в пр
ﮦ
оцессе тр
ﮦ
удовой деятельн
ﮦ
ости
являются ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
ия, К утомлен
ﮦ
ия, К стр
ﮦ
есса и ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь
стр
ﮦ
ессоустойчивости. По ср
ﮦ
едн
ﮦ
им зн
ﮦ
ачен
ﮦ
иям р
ﮦ
ассматр
ﮦ
иваемых показателей
отслеживаются р
ﮦ
азличия в гр
ﮦ
уппах статистически зн
ﮦ
ачемые. После пр
ﮦ
оведен
ﮦ
ия
р
ﮦ
асчета кр
ﮦ
итер
ﮦ
ия Стьюден
ﮦ
та по дан
ﮦ
н
ﮦ
ым таблицы №12 видим что
t- кр
ﮦ
итер
ﮦ
ий для ур
ﮦ
овн
ﮦ
я н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости составляет -8,431,
t- кр
ﮦ
итер
ﮦ
ий К утомлен
ﮦ
ия составляет – 3,414,
для К стр
ﮦ
есса составляет -2,227,
t- кр
ﮦ
итер
ﮦ
ий для ур
ﮦ
овен
ﮦ
я стр
ﮦ
ессоустойчивости составляет 4,744.
После пр
ﮦ
оведен
ﮦ
о ср
ﮦ
авн
ﮦ
ен
ﮦ
ие с ур
ﮦ
овн
ﮦ
ем зн
ﮦ
ачимости. Ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь зн
ﮦ
ачимости для
всех t- кр
ﮦ
итер
ﮦ
иев мен
ﮦ
ьше 0,05, следовательн
ﮦ
о существует р
ﮦ
азличие между
82
двумя гр
ﮦ
уппами. Таким обр
ﮦ
азом между двумя гр
ﮦ
уппами есть р
ﮦ
азличия по
ур
ﮦ
овн
ﮦ
ю н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости, К утомлен
ﮦ
ия, к стр
ﮦ
есса и ур
ﮦ
овн
ﮦ
ю
стр
ﮦ
ессоустойчивости. Результаты исследования:
1. По результатам методики «опросник САН» исследуемые IT специалисты
имееют ухудшение самочувствия и настроения в процессе длительной
работы за компьютером.
2. По результатам методики « 7 радикалов» у исследуемых IT-специалистов
имеются схожие особенности по психотипу характера – это тр
ﮦ
евожн
ﮦ
ый и
шизойдн
ﮦ
ый психотип.
3. По результам методики « Определение акцентуации характера» у
исследуемых IT- специалистов имеются общие сходства по типу
акцен
ﮦ
туации характера- это возбудимый и тр
ﮦ
евожн
ﮦ
ый тип.
4. По результатам методики « Определение направленности личности»
установлено что 38% IT- специалистов имеют направленность на дело.
Каждый сотрудник готов длительное время проводить за работой с целью
получения результата.
5. По результатам методики « Оценка нервно- психической напряженности»
группа «контрольная» и группа «экспериментальная» показали значимые
статистические различия(p <=0,05).
6. По результатам опросника «Утомление- монотония- пресыщение- стресс»
группа «контрольная» и группа «экспериментальная» показали значимые
статистические различия(p <=0,05).
7. По результатам методики «Определение уровня стрессоустойчивости»
группа «контрольная» и группа «экспериментальная» показали значимые
статистические различия(p <=0,05).
Вывод по втор
ﮦ
ой главе
Подводя общий итог исследован
ﮦ
ия, фор
ﮦ
мир
ﮦ
уется вывод о том, что по
получен
ﮦ
н
ﮦ
ым р
ﮦ
езультатам в пр
ﮦ
оведен
ﮦ
н
ﮦ
ых эмпир
ﮦ
ических исследован
ﮦ
иях были
выявлен
ﮦ
ы психологические особен
ﮦ
н
ﮦ
ости IT- специалистов, ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь
стр
ﮦ
ессоустойчивости, степен
ﮦ
ь утомляемости и показатели н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о –
83
психической н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости. Так же по дан
ﮦ
н
ﮦ
ым исследован
ﮦ
ия была дан
ﮦ
а
хар
ﮦ
актер
ﮦ
истика пр
ﮦ
оцесса оптимизации фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого состоян
ﮦ
ия. Н
ﮦ
изкая
эффективн
ﮦ
ость пр
ﮦ
оцесса оптимизации сказывается н
ﮦ
а общем физическом и
психологическом состоян
ﮦ
ии каждого сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ика. Исходя из показателей
пр
ﮦ
имен
ﮦ
ен
ﮦ
н
ﮦ
ых методик, можн
ﮦ
о утвер
ﮦ
ждать о том, что чр
ﮦ
езмер
ﮦ
н
ﮦ
ая
вовлечен
ﮦ
н
ﮦ
ость в тр
ﮦ
удовой пр
ﮦ
оцесс и длительн
ﮦ
ое вр
ﮦ
емяпр
ﮦ
овожден
ﮦ
ие за
р
ﮦ
аботой с компьютер
ﮦ
ом оказывает сильн
ﮦ
ое влиян
ﮦ
ие н
ﮦ
а общее самочувствие и
н
ﮦ
астр
ﮦ
оен
ﮦ
ие. Н
ﮦ
изкий ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь стр
ﮦ
ессоустойчивости, высокий ур
ﮦ
овен
ﮦ
ь н
ﮦ
ер
ﮦ
вн
ﮦ
о-
психической н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости может пр
ﮦ
ивести к возн
ﮦ
икн
ﮦ
овен
ﮦ
ию дезадаптивн
ﮦ
ых
состоян
ﮦ
ий. IT- сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ики испытывают пер
ﮦ
еутомлен
ﮦ
ие и н
ﮦ
изкую
р
ﮦ
аботоспособн
ﮦ
ость в пр
ﮦ
оцессе р
ﮦ
абочего дн
ﮦ
я. Пр
ﮦ
офилактика дезадаптивн
ﮦ
ых
состоян
ﮦ
ий ср
ﮦ
еди сотр
ﮦ
удн
ﮦ
иков н
ﮦ
е пр
ﮦ
оводится, так как у большин
ﮦ
ства
сотр
ﮦ
удн
ﮦ
иков по общему физическому состоян
ﮦ
ию имеются н
ﮦ
изкие показатели
самочувствия. Следует обр
ﮦ
атить вн
ﮦ
иман
ﮦ
ие н
ﮦ
а то что, каждый сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ик
дан
ﮦ
н
ﮦ
ой компан
ﮦ
ии мало заин
ﮦ
тер
ﮦ
есован и обеспокоен в пр
ﮦ
офилактике своего
фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого состоян
ﮦ
ия. Н
ﮦ
а осн
ﮦ
ован
ﮦ
ии пр
ﮦ
оделан
ﮦ
н
ﮦ
ой р
ﮦ
аботы было
пр
ﮦ
оведен
ﮦ
о исследован
ﮦ
ие в отн
ﮦ
ошен
ﮦ
ии тр
ﮦ
ех подобр
ﮦ
ан
ﮦ
н
ﮦ
ых методик: методика
«7 р
ﮦ
адикалов», диагн
ﮦ
остика акцен
ﮦ
туации хар
ﮦ
актер
ﮦ
а и опр
ﮦ
еделен
ﮦ
ие
н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ости личн
ﮦ
ости. Так как все тр
ﮦ
и методики объедин
ﮦ
яет общая
н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
н
ﮦ
ость связан
ﮦ
н
ﮦ
ая с хар
ﮦ
актер
ﮦ
ом личн
ﮦ
ости. Были опр
ﮦ
еделен
ﮦ
ы общие
сходства по р
ﮦ
езультатам дан
ﮦ
н
ﮦ
ых методик и обосн
ﮦ
ован
ﮦ
а длительн
ﮦ
ая
вовлечен
ﮦ
н
ﮦ
ость в р
ﮦ
абочий пр
ﮦ
оцесс каждого сотр
ﮦ
удн
ﮦ
ика. А так же было
пр
ﮦ
оведен
ﮦ
о исследован
ﮦ
ие подобр
ﮦ
ан
ﮦ
н
ﮦ
ых методик и кор
ﮦ
р
ﮦ
еляцион
ﮦ
н
ﮦ
ый ан
ﮦ
ализ.
Была устан
ﮦ
овлен
ﮦ
а связь между ур
ﮦ
овн
ﮦ
ем стр
ﮦ
ессоустойчивости, К утомлен
ﮦ
ия, К
стр
ﮦ
есса и показателями н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
н
ﮦ
ости. С помощью р
ﮦ
асчета кр
ﮦ
итер
ﮦ
ия
Стьюден
ﮦ
та было опр
ﮦ
еделен
ﮦ
о р
ﮦ
азличие между двумя гр
ﮦ
уппами по показателям.
84
ГЛАВА 3. Р
ﮦ
азр
ﮦ
аботка и совер
ﮦ
шен
ﮦ
ствован
ﮦ
ие пр
ﮦ
оцесса оптимизации
фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого состоян
ﮦ
ия пер
ﮦ
сон
ﮦ
ала пр
ﮦ
едпр
ﮦ
иятия ООО «КОН
ﮦ
ТЕКСТ-
ИТ»
3.1. Р
ﮦ
азр
ﮦ
аботка р
ﮦ
екомен
ﮦ
даций для пер
ﮦ
сон
ﮦ
ала пр
ﮦ
едпр
ﮦ
иятия ООО
«КОН
ﮦ
ТЕКСТ- ИТ»
Подводя итоги получен
ﮦ
н
ﮦ
ых р
ﮦ
езультатов исследован
ﮦ
ия, можн
ﮦ
о сделать
заключен
ﮦ
ие о том, что р
ﮦ
ассмотр
ﮦ
ен
ﮦ
н
ﮦ
ые н
ﮦ
ами дан
ﮦ
н
ﮦ
ые позволяют с достаточн
ﮦ
ой
точн
ﮦ
остью утвер
ﮦ
ждать, что в пр
ﮦ
оведен
ﮦ
н
ﮦ
ом н
ﮦ
ами эмпир
ﮦ
ическом исследован
ﮦ
ии
были выявлен
ﮦ
ы зн
ﮦ
ачимые р
ﮦ
азличия на уровне функционального состояния IT-
специалистов работающих без проведения профилактических мероприятий и
специалистов, соблюдающих проведение профилактических мероприятий.
Полученные данные легли в основу р
ﮦ
азр
ﮦ
аботки кон
ﮦ
цепции по пр
ﮦ
оцессу
оптимизации фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого состоян
ﮦ
ия пер
ﮦ
сон
ﮦ
ала компан
ﮦ
ии ООО
«КОН
ﮦ
ТЕКСТ- ИТ».
В н
ﮦ
астоящее вр
ﮦ
емя н
ﮦ
еобходимым условиям для повышен
ﮦ
ия тр
ﮦ
удоспособн
ﮦ
ости
пер
ﮦ
сон
ﮦ
ала является пр
ﮦ
оцесс оптимизации фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого состоян
ﮦ
ия
пер
ﮦ
сон
ﮦ
ала в пр
ﮦ
оцессе тр
ﮦ
удовой деятельн
ﮦ
ости. В качестве осн
ﮦ
овн
ﮦ
ых
н
ﮦ
апр
ﮦ
авлен
ﮦ
ий повышен
ﮦ
ия р
ﮦ
аботоспособн
ﮦ
ости являются улучшен
ﮦ
ия условий
тр
ﮦ
уда и соблюден
ﮦ
ия н
ﮦ
ор
ﮦ
м тр
ﮦ
уда. Р
ﮦ
ассматр
ﮦ
ивая IT- сфер
ﮦ
у, очевидн
ﮦ
ым будет тот
факт, что большое количество специалистов в IT- сфер
ﮦ
е и компьютер
ﮦ
н
ﮦ
ых
техн
ﮦ
ологий пр
ﮦ
оводят осн
ﮦ
овн
ﮦ
ое вр
ﮦ
емя за р
ﮦ
аботой, н
ﮦ
е соблюдая н
ﮦ
ор
ﮦ
мы и
тр
ﮦ
ебован
ﮦ
ия Сан
ﮦ
ПиН
ﮦ
а к р
ﮦ
аботе за компьютер
ﮦ
ом. В виду получен
ﮦ
н
ﮦ
ых
р
ﮦ
езультатов исследован
ﮦ
ия фун
ﮦ
кцион
ﮦ
альн
ﮦ
ого состоян
ﮦ
ия IT- специалистов ООО
«КОН
ﮦ
ТЕКСТ- ИТ» было выявлен
ﮦ
о н
ﮦ
егативн
ﮦ
ое влиян
ﮦ
ие длительн
ﮦ
ой р
ﮦ
аботы за
компьютер
ﮦ
ом.
В пр
ﮦ
оцессе своей тр
ﮦ
удовой деятельн
ﮦ
ости сотр
ﮦ
удн
ﮦ
икам компан
ﮦ
ии ООО
«КОН
ﮦ
ТЕКСТ- ИТ» пр
ﮦ
иходится пр
ﮦ
еодолевать чр
ﮦ
езмер
ﮦ
н
ﮦ
ое н
ﮦ
апр
ﮦ
яжен
ﮦ
ие, стр
ﮦ
есс
и утомляемость. Соблюден
ﮦ
ия н
ﮦ
ор
ﮦ
м р
ﮦ
аботы за компьютер
ﮦ
ом, согласн
ﮦ
о
тр
ﮦ
ебован
ﮦ
иям, н
ﮦ
е соблюдаются.
Осн
ﮦ
овн
ﮦ
ыми целями для компан
ﮦ
ии ООО «КОН
ﮦ
ТЕКСТ- ИТ» должн
ﮦ
о являются:

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран