Диплом: Особенности социального обеспечения сотрудников МВД России

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
37
ненорм иров анный р абоч ий день, выполнен ие не свойственных з ад ач.
Н а пр акт ике встреч аются случ а и, пр и которых сотрудн ик не может
продолж ить свою служебную деятельность по пр ич ине выход а из гр ажд анств а
РФ ил и з анят ия предпр ин им ательской деятельностью. Встреч аются с иту ац и и,
когд а действующ ий сотрудн ик ОВД вступ ает в з арег истр иров анный бр ак и
обн аруж ив ается скрыв аем ая супругом суд имость.
В д анном случ ае в з ав ис имост и от инд ив иду альных обстоятельств и
степен и тяжест и совершенного преступлен ия ил и преступлен ий супругом
могут возн икнуть основ ан ия для р асторжен ия контр акт а с сотрудн иком ОВД.
Уч итыв ая большой пр акт ическ ий опыт подр азделен ий к адров жел ательно
пер иод ическ и освещ ать сред и сотрудн иков ОВД проблемные вопросы,
связ анные с прохожден ием службы, в целях предупрежден ия потер и
спец и ал истов, в том ч исле из-з а коррупц ионных преступлен ий
1
.
В з аключен ие, необход имо отмет ить большую зн ач имость н ал ич ия в
с истеме МВД Росс и и ст аб ильного к адрового потенц и ал а, способного
прот ивостоять преступност и и обеспеч ив ать охр ану общественного порядк а.
Т акже следует отмет ить необход имость д альнейшего совершенствов ан ия
норм ат ивно-пр авовой б азы и пр ав ил пр ием а н а службу в ОВД с целью подбор а
н а иболее кв ал иф иц иров анных спец и ал истов.
2.2. Функц и и и з ад ач и профсоюзных орг анов сотрудн иков МВД РФ
В Федер альном з аконе «О пол иц и и» д анный вопрос н ашел свое
отр ажен ие в ст. 31 «Пр аво сотрудн иков пол иц и и н а объед инен ие в
професс ион альные союзы ( ассоц и ац и и) - в соответств и и с которой, сотрудн ик и
пол иц и и в целях предст ав ительств а и з ащ иты сво их соц и ально-трудовых пр ав и
интересов впр аве объед иняться ил и вступ ать в професс ион альные союзы
( ассоц и ац и и). Порядок созд ан ия и компетенц ия професс ион альных союзов
1
Виноградова С.Л. Проблемы социального обеспечения сотрудников МВД России на современном этапе //
Актуальные проблемы частного и публичного права, 2019. – С. 27-31.
38
( ассоц и ац ий) сотрудн иков пол иц и и уст ан авл ив аются з аконод ательством
Росс ийской Федер ац и и».
Сотрудн ик и орг анов внутренн их дел в целях з ащ иты сво их
професс ион альных, соц и ально-эконом ическ их и иных пр ав и интересов могут
объед иняться ил и вступ ать н а добровольной основе в професс ион альные союзы
( ассоц и ац и и) сотрудн иков орг анов внутренн их дел.
Професс ион альные союзы ( ассоц и ац и и) сотрудн иков орг анов внутренн их
дел осуществляют свою деятельность в соответств и и с з аконод ательством
Росс ийской Федер ац и и, з а исключен ием огр ан ичен ий, уст ановленных
н астоящей ст атьей.
Професс ион альные союзы ( ассоц и ац и и) сотрудн иков орг анов внутренн их
дел не впр аве вмеш ив аться в деятельность орг анов внутренн их дел по
выполнен ию возложенных н а н их з ад ач и обяз анностей. Им з апрещ ается
провод ить з аб астовк и сотрудн иков орг анов внутренн их дел и иные публ ичные
акц и и протест а.
Предложен ия професс ион альных союзов ( ассоц и ац ий) по вопрос ам
н азн ачен ия н а должность л ибо восст ановлен ия н а должност и, перемещен ия по
службе л ибо отстр анен ия от з ан им аемой должност и, пр исвоен ия спец и ального
зв ан ия, увольнен ия из орг анов внутренн их дел, пр именен ия мер поощрен ия и
взыск ан ия, а т акже по вопрос ам служебной деятельност и орг анов внутренн их
дел носят только рекоменд ательный х ар актер.
К ак в идно одной из форм проявлен ия демокр ат изм а в орг ан ах внутренн их
дел, в том ч исле и пол иц и и, являются общественные объед инен ия. Он и пред-
ст авляют собой с амостоятельные, добровольные объед инен ия сотрудн иков,
содействующ ие р азв ит ию их творческой акт ивност и в интерес ах укреплен ия
з аконност и и обеспечен ия пр авопорядк а.
Общественные объед инен ия в орг ан ах внутренн их дел действуют в
спец иф ическ их услов иях, и это вызыв ает необход имость регл амент ац и и
отдельных сторон их функц ион иров ан ия.
Одн ако он и имеют дост аточный простор для своей деятельност и и,
39
выр аб атыв ая коллект ивное мнен ие сотрудн иков по в ажнейш им вопрос ам
ж изн и и деятельност и, ок азыв ают вл иян ие н а форм иров ан ие к ак
упр авленческ их решен ий, т ак и мор ально-нр авственной атмосферы в
коллект иве.
Совершенствов ан ие деятельност и орг анов внутренн их дел
х ар актер изуется процессом переход а от отдельных, сл або связ анных между
собой общественных объед инен ий к целостной с истеме демокр ат ическ их
инст итутов.
Уч аст ие сотрудн иков в упр авлен и и дел ам и служебных коллект ивов, пр и
н ал ич и и ш ирок их соц и альных возможностей, может осуществляться только
через с истему демокр ат ическ их структур. Он а скл адыв ал ась и р азв ив ал ась
постепенно, отр аж ая потребност и ж изн и и деятельност и р азл ичных
структурных элементов М ин истерств а внутренн их дел РФ.
Общественные объед инен ия строят свою деятельность н а основе з аконов
и иных пр авовых актов. Он и пр изв аны ре ал изовыв ать с амостоятельность,
ин иц и ат иву и творческую акт ивность людей в деле совершенствов ан ия
пр авопорядк а, в созд ан и и необход имых услов ий для выполнен ия сотрудн ик ам и
сво их обяз анностей, форм иров ан и и необход имых професс ион альных к ачеств, в
укреплен и и нр авственного здоровья коллект ивов, соц и альной з ащ ищенност и
сотрудн иков, форм иров ан и и общественного мнен ия по явлен иям соц и альной
ж изн и.
Сегодня общественные инст итуты орг анов внутренн их дел включ ают в
себя: профсоюзы ( ассоц и ац и и), фонды, добровольные обществ а (культурные,
н аучные, н аучно-техн ическ ие, спорт ивные и т.д.), а т акже друг ие
общественные форм иров ан ия и структуры.
Необход имо кл асс иф иц иров ать общественные объед инен ия по
следующ им основ ан иям: про исхожден ию и н азн ачен ию; орг ан из ац ионному
строен ию; н апр авлен ию деятельност и и х ар актеру интерес а.
В з ав ис имост и от про исхожден ия и н азн ачен ия общественные инст итуты
делятся н а две больш ие группы: общественные объед инен ия, созд анные в
40
р амк ах М ин истерств а внутренн их дел и предн азн аченные только для орг анов
внутренн их дел, и общественные объед инен ия, предст авляющ ие собой
отделен ия, ф ил и алы общереспубл ик анск их объед инен ий.
Общественные объед инен ия по орг ан из ац ионному строен ию можно
кл асс иф иц иров ать следующ им обр азом:
1. М ассовые общественные объед инен ия (профсоюзы, ассоц и ац и и,
фонды, ветер анск ие орг ан из ац и и, спорт ивн ая федер ац ия р аботн иков м ил иц и и
Росс и и и др.). Он и созд аются по ин иц и ат иве общественност и н а н ач ал ах
добровольного членств а. В упр авлен и и дел ам и д анных объед инен ий, в
форм иров ан и и орг анов и контроле з а их деятельностью уч аствуют
непосредственно ил и через сво их предст ав ителей все члены соответствующ их
объед инен ий. М ассовые общественные объед инен ия имеют выборные орг аны и
действуют н а основе сво их уст авов.
2. С амодеятельные предст ав ительные объед инен ия (оф ицерск ие
собр ан ия, женск ие советы, общество автолюб ителей, советы во инов-
 интерн ац ион ал истов, чернобыльцев и др.) изб ир аются из ч исл а сотрудн иков и
членов их семей и действуют н а основе соответствующ их положен ий.
Сост ав с амодеятельных общественных объед инен ий пер иод ическ и
обновляется и пополняется в порядке их выборов соответствующ им и
коллект ив ам и. Их деятельность связ ан а с тем и коллект ив ам и, которые их
избр ал и, и подотчетн а им. Для н их х ар актерны устойч ивые
внутр иорг ан из ац ионные связ и.
3. Внешт атные орг аны общественного содейств ия (советы н аст авн иков,
суды чест и, ком исс и и по изобрет ательству и р ац ион ал из ац и и, советы клубов,
б ибл иотек, музеев, уголков и комн ат истор и и, слуш ательского упр авлен ия и
др.).
Эт и орг аны форм ируются из предст ав ителей общественност и н а основе
вз а имного интерес а сотрудн иков и руководств а орг анов внутренн их дел по
ин иц и ат иве одной из сторон, но в то же время не утр ач ив ая своего
общественного х ар актер а. В отл ич ие от ан алог ичных гр ажд анск их орг анов, он и
41
не выполняют функц и и шт атных звеньев орг анов упр авлен ия.
В з ав ис имост и от х ар актер а интерес а и н апр авленност и деятельност и
общественные структуры можно подр аздел ить н а объед инен ия соц и альной,
професс ион альной, культурно-восп ит ательной и ф изкультурно-спорт ивной
н апр авленност и.
К аждое н апр авлен ие, в свою очередь, может иметь несколько
р азнов идностей. Содерж ан ие деятельност и общественных
объед инен ий соц и альной н апр авленност и свод ится гл авным обр азом к
ре ал из ац и и потенц и ал а служебных коллект ивов и отдельных л ичностей в
решен и и т ак их, н апр имер, проблем, к ак орг ан из ац ия и проведен ие
меропр ият ий госуд арственного и внутр иведомственного м асшт аб а (выборы,
референдумы, обсужден ия проектов з аконов и р азл ичных норм ат ивных актов,
по иск новых форм восп ит ательной р аботы с л ичным сост авом и
вз а имодейств ия орг анов внутренн их дел с обществом и структур ам и
госуд арственной вл аст и и местного с амоупр авлен ия) в целях з ащ иты интересов
сотрудн иков, членов их семей к ак полнопр авных гр ажд ан д анного госуд арств а.
Целью общественных объед инен ий професс ион альной н апр авленност и
является ре ал из ац ия с амостоятельност и и творческого потенц и ал а людей в
интерес ах укреплен ия пр авопорядк а и борьбы с преступностью.
Общественные объед инен ия культурно-восп ит ательной н апр авленност и
сосредоточ ив ают свою деятельность н а р азв ит и и общей культуры сотрудн иков,
н а форм иров ан и и эстет ического вкус а, здоровых интересов и стремлен ия к
духовному с амосовершенствов ан ию, всестороннему и г армон ичному р азв ит ию
л ичност и.
Общественные структуры ф изкультурно-спорт ивной н апр авленност и
пр изв аны ре ал изов ать общественный потенц и ал коллект ивов в р азв ит и и
ф из ической культуры и спорт а.
В пр акт ической деятельност и пр и орг ан из ац и и вз а имодейств ия
руковод ителем, а т акже предст ав ителем общественност и необход имо
уч итыв ать особенност и деятельност и общественных объед инен ий в
42
пр авоохр ан ительных орг ан ах.
Во-первых, цел и и з ад ач и их деятельност и регл амент ируются
спец иф икой функц ион иров ан ия орг ан из ац и и, где основопол аг ающ им
пр инц ипом является ед инон ач ал ие, а все члены общественных объед инен ий —
сотрудн ик и, деятельность которых определяется пр ик аз ам и и р аспоряжен иям и
н ач альн иков. Во-вторых, основное вн им ан ие общественных орг ан из ац ий
сосредоточ ив ается в конечном счете н а укреплен и и пр авопорядк а и борьбы с
преступностью. В служебной деятельност и сотрудн ик и не связ аны решен иям и
пол ит ическ их п арт ий и дв ижен ий, а руководствуются требов ан иям и з аконов.
Во-вторых, формы деятельност и в зн ач ительной мере з ав исят от
особенностей укл ад а ж изн и и деятельност и орг анов внутренн их дел, не
допуск ается вмеш ательство общественных объед инен ий в опер ат ивную
деятельность руковод ителя. В связ и с особенностям и службы про исход ит
некоторое сужен ие демокр ат ическ их н ач ал, а определенн ая ч асть
демокр ат ическ их инст итутов созд ается по ин иц и ат иве к ак адм ин истр ац и и, т ак
и общественност и.
В-треть их, н а общественные объед инен ия р аспростр аняются пр авовые
основы деятельност и орг анов внутренн их дел. Пр ик азы, инструкц и и,
положен ия и н аст авлен ия регл амент ируют деятельность некоторых
спорт ивных, молодежных, н аучных орг ан из ац ий, творческ их союзов и друг их,
р абот ающ их н а пр ав ах общественных, демокр ат ическ их инст итутов.
Исходя из особенностей общественных обр азов ан ий, их рол и и мест а в
структуре служебного коллект ив а (соц и альной орг ан из ац и и), можно выдел ить
следующ ие структуру и х ар актер их вз а имосвяз и с руководством орг ан а
внутренн их дел. Он и состоят в следующем: орг ан упр авлен ия коорд ин ирует
р аботу советов клуб а, н аст авн иков, б ибл иотек, уголков и комн ат истор и и,
спортком итетов, советов музеев и друг их общественных орг анов, являющ ихся
ч астью внутренней структуры служебного коллект ив а; ок азыв ает
метод ическую помощь ассоц и ац иям во инов- интерн ац ион ал истов,
чернобыльцев, женщ ин, р абот ающ их в с истеме пр авоохр ан ительных орг анов,
43
обществу кн иголюбов и автолюб ителей, совет ам ветер анов, оф ицерскому соб-
р ан ию, суд ам чест и, совет ам слуш ательского с амоупр авлен ия и т.д.;
вз а имодействует н а пр инц ип и альной основе с професс ион альным и союз ам и
( ассоц и ац иям и) и фонд ам и.
2.3. Основ ан ия и порядок пр исвоен ия ст атус а «Ветер ан орг анов
внутренн их дел», «Ветер ан труд а»
«Ветер ан труд а» – это почётное зв ан ие Росс ийской Федер ац и и, которым
н агр ажд аются гр ажд ане з а добросовестный и многолетн ий труд. До 1995 год а
не существов ало зв ан ия «Ветер ан труд а», существов ал а мед аль «Ветер ан
труд а», введённ ая в госуд арственную н агр адную с истему в 1974 году. Эту
мед аль могл и получ ить р аботн ик и, непрерывно прор абот авш ие н а одном
предпр ият и и от 10 до 15 лет
1
.
Р аботн ик ам, которые прор абот ал и н а предпр ият и и более 25 лет,
пр исв а ив алось почётное зв ан ие «Почётный ветер ан труд а» л ибо «З аслуженный
ветер ан труд а». Н азн ачен ие т акого зв ан ия регул иров алось лок альным и
норм ат ивно-пр авовым и акт ам и орг ан из ац и и (предпр ият ий) предпр ият ия и
служ ило средством мор ального поощрен ия, т ак к ак не н аделяло гр ажд ан ин а
пр авом н а получен ие льгот. Положен ие измен илось после пр инят ия з акон а «О
ветер ан ах», з акреп ившего льготы и кр итер и и получен ия зв ан ия «Ветер ан
труд а».
Р азл ич аются зв ан ия «Ветер ан труд а» федер ального и рег ион ального
зн ачен ия. Кр итер и и, которым должен соответствов ать человек для получен ия
зв ан ия ветер ан а труд а федер ального зн ачен ия, з акреплены в ст. 7 Федер ального
З акон а «О ветер ан ах»
2
, а именно: ил и н ал ич ие удостоверен ия «Ветер ан а
труд а», ил и н агр ажден ие мед алям и СССР л ибо Росс ийской Федер ац и и, ил и
1
Марчихин К.А. Проблемы процедуры присвоения звания «ветеран труда» в субъектах Российской Федерации
// I Международный форум цивилистов, 2018. – С. 170-174.
2
Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ (ред. от 24.04.2020) "О ветеранах" // Российская газета, № 1 - 3,
05.01.2000.
44
орден ам и, почётным и гр амот ам и, бл агод арностям и През идент а РФ, ил и
ведомственным и н агр ад ам и з а службу, р аботу в течен ие 15 лет пр и н ал ич и и
трудового ст аж а (20 лет для женщ ин, 25 для мужч ин), д ающего пр аво н а
н азн ачен ие пенс и и з а выслугу лет. Д анным пр авом т акже н аделены л иц а,
н ач авш ие р аботу в несовершеннолетнем возр асте в пер иод Вел икой
отечественной войны, пр и н ал ич и и трудового ст аж а 35 лет для женщ ин и 40 лет
для мужч ин
1
.
Для получен ия зв ан ия ветер ан а труд а субъект а РФ необход имо
соответствов ать кр итер иям, определяемым з акон ам и субъект а РФ. Ветер аны
труд а федер ального зн ачен ия имеют пр аво н а получен ие мер соц и альной
поддержк и, з акреплённых в ст. 22 ФЗ «О ветер ан ах» и в норм ат ивно-пр авовых
акт ах субъектов РФ. Льготы ветер ан а труд а рег ион ального уровня ч асто
соответствуют льгот ам ветер ан а труд а федер ального уровня, р азн иц а
з аключ ается л ишь в терр итор и и, н а которой возможно получен ие д анных льгот.
Федер альный ветер ан может получ ить льготы в любом субъекте
Росс ийской Федер ац и и, а рег ион альный ветер ан л ишь в том субъекте, где было
получено зв ан ие. Кр итер и и и предост авляемые льготы чётко определены в
з аконе, одн ако ч асто у гр ажд ан возн ик ают проблемы с получен ием зв ан ия
«Ветер ан а труд а», и пр аво н а д анное зв ан ие пр иход ится отст а ив ать в суде, т ак
к ак орг аны соц и альной з ащ иты н аходят форм альные основ ан ия для отк аз а, а
иногд а с ам и говорят, что необход имо обр ат иться в суд для получен ия д анного
зв ан ия. Суд вст аёт н а сторону гр ажд ан, р абот ающ их н а бл аго своей стр аны, но
пр и этом неясной ост аётся поз иц ия орг анов соц и альной з ащ иты, которые
отк азыв ают в пр исвоен и и зв ан ия, явно н аруш ая з акон
2
.
Проблемы получен ия зв ан ия «Ветер ан Труд а» возн ик ают, к пр имеру, у
сотрудн иков МВД. Сотрудн ик и МВД выходят н а пенс ию согл асно ст. 13
З акон а «О пенс ионном обеспечен и и л иц проход ивш их военную службу…».
1
Макаев Д.С., Волостнова Т.И. К вопросу о присвоении звания «ветеран труда» // Актуальные проблемы
российского частного права, 2017. – С. 75-78.
2
Устинов К.В. Социальное обеспечение ветеранов труда, проблемно-правовые акты // Вестник Нижегородской
правовой академии, 2017. - № 12 (12). – С. 105-106.
45
Пом имо выход а н а пенс ию сотрудн ик ам МВД для получен ия зв ан ия
необход имо н ал ич ие ведомственных н агр ад.
Пр ик азом МВД «О ведомственных н агр ад ах…» з акреплено, что пр и
н ал ич и и н агрудного зн ак а МВД РФ «Почётный сотрудн ик МВД», мед ал и МВД
РФ «З а трудовую доблесть», мед ал и МВД РФ «З а безупречную службу в МВД»
ил и мед ал и МВД РФ «З а отл ич ие в службе» I и II степен и, сотрудн ик может
претендов ать н а получен ие зв ан ия «Ветер ан труд а». Одн ако не все т ак просто,
д анные мед ал и выд аются н ач альн ик ам и МВД субъект а РФ, что ст анов ится
форм альным основ ан ием отк аз а для получен ия д анного зв ан ия, т ак к ак н агр ад а
должны быть подп ис аны руковод ителем МВД
1
.
Согл асно з акону и м атер и ал ам судебной пр акт ик и, д анные н агр ады,
выд анные рег ион альным и н ач альн ик ам и МВД, пр ир авн ив аются к федер альным
н агр ад ам, т ак к ак выд аются уполномоченным и н а это л иц ам и. Это
подтвержд ается решен иям и судов, к пр имеру, Зл атоустовского городского суд а
Челяб инской обл аст и от 25 м арт а 2015 по делу № 2-977/15. Д аже с айты МВД
н ач ал и публ иков ать решен ия судов, чтобы ук аз ать сво им бывш им сотрудн ик ам
пут и решен ия проблемы.
Следующей к атегор ией л иц, которым отк азыв ают в пр исвоен и и зв ан ий,
выступ ают гр ажд ане, получ ивш ие мед ал и ил и орден а в СССР и Росс ийской
Федер ац и и, бл агод арност и ил и почётные гр амоты През идент а РФ. Пр ич иной
отк аз а ст анов ится отсутств ие н агр ад в перечнях для н азн ачен ия зв ан ия
«Ветер ан труд а», но т ак ие н агр ады иногд а ок азыв аются ведомственным и, н а
что обр ащ ают вн им ан ие суды и первой, и апелляц ионной инст анц и и, отменяя
отк аз в н азн ачен и и зв ан ия
2
.
В то же время пр ин им ать решен ия по д анным вопрос ам быв ает сложно и
дел а доходят до Верховного суд а РФ, который в больш инстве случ аев
отк азыв ает гр ажд ан ам в н азн ачен и и зв ан ия «Ветер ан труд а», к пр имеру:
1
Чуваткин Б.Ю. Проблемы и практика присвоения звания «ветеран труда» // Эволюция российского права,
2019. – С. 321-323.
2
Шахбанов Х.М. Формы и методы социальной поддержки ветеранов войны и труда // Студенческая наука:
проблемы, тенденции и перспективы развития, 2018. – С. 89-98.
46
определен ие СК по гр ажд анск им дел ам Верховного Суд а РФ от 21.11.2016 №
56-КГ16-20, определен ие СК по гр ажд анск им дел ам Верховного Суд а РФ от 2
ноября 2015 г. № 59-КГ15-6. Проблем а з аключ ается в большом объёме
норм ат ивного м атер и ал а, в котором не всегд а уд аётся н айт и н агр аду, д аже есл и
он а ук аз ан а, из-з а чего и про исходят ош ибк и орг анов соц и альной з ащ иты
1
.
Проблемы пр исвоен ия зв ан ия «Ветер ан труд а» можно и сто ит
урегул иров ать без обр ащен ия в суд з а з ащ итой. Для уменьшен ия р аботы суд а,
следует изд ать п исьмо М ин истерств а труд а и соц и альной з ащ иты, содерж ащее
рекоменд ац и и по р аботе сотрудн иков пр и выд аче зв ан ий «Ветер ан труд а».
Дополн ительно сто ит ун иф иц иров ать сп исок н агр ад для н азн ачен ия
федер ального зв ан ия «Ветер ан труд а», а спорные моменты з акреп ить в з аконе
2
.
В н ашей стр ане н акоплен определенный опыт з ащ иты пр ав и интересов
ветер анов боевых действ ий, о чем св идетельствует эволюц ия ветер анской
пол ит ик и. Одн ако по своей эффект ивност и он а зн ач ительно уступ ает в связ и с
нер азв итостью процедур форм ал из ац и и з апросов и ин иц и ат ив н аселен ия,
сл абой р азв итостью ветер анск их дв ижен ий, пр изв анных з ащ ищ ать пр ав а и
интересы этой общност и.
Ветер аны боевых действ ий являются одной из с амой уязв имой
соц и альной группой н аселен ия стр аны. Отд ав свое здоровье и молодость
служен ию обществу, он и впр аве р ассч итыв ать н а то, что общество вернет им
долг и, обеспеч ив достойную ст арость
3
.
К с истеме соц и ального обеспечен ия в современной Росс и и следует
относ ить все в иды пенс ий, пособ ий, компенс ац ионных выпл ат, соц и альное
обслуж ив ан ие, мед иц инскую и лек арственную помощь, с ан аторно-курортное
лечен ие, а т акже р азл ичные льготы для отдельных к атегор ий гр ажд ан.
1
Цинченко Г.М., Орлова И.С. Государственная политика по поддержке ветеранов боевых действий //
Актуальные вопросы современной науки, 2018. – С. 169-177.
2
Кораблин К.К., Орлов С.О. Несовершенство законодательства Российской Федерации в области социальной
защиты ветеранов боевых действий // Государственное управление III тысячелетия: проблемы и перспективы,
2017. – С. 56-61.
3
Юзеева Е.Н. Ветераны боевых действий: правовой статус и некоторые правовые проблемы социальной
защиты // Социально-экономические, институционально-правовые и культурно-исторические компоненты
развития муниципальных образований, 2018. – С. 158-160.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Agile-методология в управлении проектами на примере ООО «Ресурсный центр «Академия КлассИнфо»
Aвтoмaтизaция пpoцecca вeдeния инфopмaциoннoй бaзы o дoлжнocтяx и вaкaнcияx c укaзaниeм тpeбoвaний к уpoвню знaний и нaвыкoв кaндидaтoв для гpуппы кaдpoв вoйcкoвoй чacти 3474»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
Cовершенствование управления рентабельности предприятия (на примере гуипп «бендерская типография «полиграфист»)
Event - менеджмент: реализация проекта (на примере ООО "АГРОПАК")