Диплом: Психологические характеристики врачей в состоянии профессионального стресса (на примере МУЗ «Северная городская клиническая больница» г. Кирова)

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
Данные анализа стажа работы представителей группы врачей со сред-
ним уровнем профессионального стресса следующие:
медицинский стаж до 5 лет – 5 чел.;
медицинский стаж от 5 до 10 лет – 5 чел.;
медицинский стаж свыше 10 лет – 7 чел.
Данные анализа стажа работы представителей группы врачей с высо-
ким уровнем профессионального стресса следующие:
медицинский стаж до 5 лет – 2 чел.;
медицинский стаж от 5 до 10 лет – 3 чел.;
медицинский стаж свыше 10 лет – 6 чел.
Анализируя группу испытуемых со средним уровнем профессиональ-
ного стресса, выявили, что большинство врачей (7 чел.) имеют медицинский
стаж свыше 10 лет.
Анализируя группу испытуемых с высоким уровнем профессионально-
го стресса, выявили, что большинство врачей (6 чел.) имеют медицинский
стаж свыше 10 лет.
Также в группу испытуемых с высоким уровнем профессионального
стресса вошли врачи, имеющие стаж работы до 5 лет - 2 врача. Наличие у них
высокого уровня профессионального стресса говорит, прежде всего, о том,
что их выбор профессии, скорее всего, был неправильным или им необходи-
мо сменить профиль отделения, в котором они работают.
В группу с высоким уровнем профессионального стресса входят врачи
из отделений: анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной тера-
пии, родильного отделения, экстренной хирургии и гинекологии. Таким
образом, выявлена зависимость между уровнем профессионального стресса и
специализацией отделения.
Данные анализа квалификационных категорий у врачей из группы со
средним уровнем профессионального стресса (17 чел.):
высшая квалификационная категория - 4 чел.;
I квалификационная категория - 3 чел.;
II квалификационная категория - 3 чел.;
Без квалификационной категории - 7 чел.
Данные анализа квалификационных категорий у врачей из группы с
высоким уровнем профессионального стресса (11 чел.):
высшая квалификационная категория - 2 чел.;
I квалификационная категория - 4 чел.;
II квалификационная категория - 3 чел.;
Без квалификационной категории - 2 чел.
Количественный анализ предыдущих методик показал, что 11 врачей
из 45 имеют высокий уровень профессионального стресса. Среди них боль-
шинство имеют квалификационные категории – 9 человек.
Средний уровень профессионального стресса имеют 17 врачей, из них
10 человек имеют квалификационные категории.
Методы математической статистики
Для изучения связей между стажем трудовой деятельности и уровнем
профессионального стресса, между стажем трудовой деятельности и уровнем
психологической защиты в форме эмоционального выгорания применялся
корреляционный анализ (коэффициент линейной корреляции Пирсона). Ре-
зультаты корреляционного анализа приведены в таблицах 3, 4.
Таблица 3
Матрица корреляций стажа трудовой деятельности
и уровня профессионального стресса у врачей
(шкала профессионального стресса Д. Фонтана)
Профессиональный
стресс
Стаж
0,21
Примечание: *p<0,05
Как видно из таблицы 3, стаж трудовой деятельности значимо не свя-
зан с уровнем профессионального стресса врачей по шкале Д. Фонтана.
Таблица 4
Матрица корреляций стажа трудовой деятельности
с уровнем эмоционального выгорания (методика В. Бойко)
Эмоциональное выгорание
Фаза напря-
жения
Фаза рези-
стенции
Фаза ис-
тощения
Сумма показа-
телей фаз
развития
эм.выгорания
Стаж
0,16
0,26
0,32*
0,30*
Примечание: *p<0,05
Как видно из таблицы 4, стаж профессиональной деятельности врачей
значимо связан на 5% уровне с показателями развития симптомов эмоцио-
нального выгорания в фазу истощения и суммой показателей развития
симптомов в фазы напряжения, резистенции и истощения по методике В.
Бойко на (рисунки 4 и 5).
-5 0 5 10 15 20 25 30 35
Стаж
10
20
30
40
50
60
70
80
90
100
Фаза истощения (баллы)
Рисунок 4 Взаимосвязь стажа работы врачей с показателями
развития симптомов эмоционального выгорания в фазу истоще-
ния
-5 0 5 10 15 20 25 30 35
Стаж
40
60
80
100
120
140
160
180
200
220
240
260
Сумма фаз (баллы)
Рисунок 5. Взаимосвязь стажа работы врачей с суммой пока-
зателей развития симптомов в фазы напряжения, резистенции и
истощения
Для изучения влияния уровня квалификации врачей (квалификацион-
ные категории) на уровень их профессионального стресса применялся
однофакторный дисперсионный анализ (ANOVA).
Результаты дисперсионного анализа приведены в таблицах 5, 6.
Таблица 5
Итоги однофакторного межгруппового дисперсионного анализа
влияния категории на уровень профессионального стресса
(шкала Д. Фонтана) Значения F-критерия
Независимая переменная:
Зависимая переменная:
Профессиональный стресс
Категория
3,91*
Примечание: *p<0,05.
Как видно из таблицы 5, наличие квалификационной категории врачей
на 5% уровне значимости влияет на уровень их профессионального стресса.
Данные межгруппового анализа приведены на рисунке 6.
0 1 2 В
Категория
0
5
10
15
20
25
30
35
40
Шкала Фонтана (баллы)
Рисунок 6. Зависимость профессионального стресса врачей
от наличия квалификационной категории
Таблица 6
Итоги однофакторного межгруппового дисперсионного ана-
лиза влияния категории на эмоциональное выгорание
(методика В.Бойко) Значения F-критерия
Независимая
переменная:
Зависимая переменная:
эмоциональное выгорание
Фаза
напряжения
Фаза рези-
стенции
Фаза исто-
щения
Сумма пока-
зателей фаз
развития
эм.выгоран
ия
Категория
2,17
1,33
1,83
1,94
Примечание: *p<0,05
Как видно из табл. 6, наличие квалификационной категории значимо не
влияет на выраженность психологической защиты врачей в форме эмоцио-
нального выгорания.
Выводы по Главе 2
Проведенное экспериментальное исследование позволило сделать сле-
дующие выводы:
1. При анализе результатов исследования по методике В.В. Бойко
«Уровень эмоционального выгорания» у врачей были выявлены три уровня
синдрома эмоционального выгорания: не сложившийся синдром - 9 чел.
(20%); синдром в фазе формирования - 25чел. (55,5%); сформировавшийся
синдром - 11 чел. (24,4%).
У большинства испытуемых сформировавшейся фазой эмоционального
выгорания является фаза «резистенции» и сложились следующие симптомы:
«переживание психотравмирующих обстоятельств», «редукция профессио-
нальных обязанностей» и «неадекватное избирательное эмоциональное
реагирование».
2. По данным эксперимента выявлены три уровня выраженности про-
фессионального стресса врачей: низкий уровень - 17 чел. (37,7%); средний
уровень - 17 чел. (37,7%); высокий уровень - 11 чел. (24,4%).
3. Анализ результатов исследований с использованием методов мате-
матической статистики показал:
а) уровень профессионального стресса у врачей не зависит от стажа ра-
боты, но значимо (на 5% уровне) связан с наличием квалификационной
категории.
б) развитие синдрома эмоционального выгорания значимо (на 5%
уровне) связано со стажем профессиональной деятельности врачей, но не
зависит от наличия квалификационной категории.
Качественный анализ позволил выявить психологические характери-
стики врачей с высоким уровнем профессионального стресса:
11. Слезливость.
12. Усталость и недостаток энергии.
13. Кратковременные головокружения и учащение сердцебиения.
14. Очень сильное раздражение по поводу мелких событий.
15. Невозможность перестать обдумывать или переживать события
прошедшего.
16. Бессонница по ночам.
17. Неспособность расслабиться по вечерам.
18. Трудности в принятии решений.
19. Неспособность сказать «нет», когда просят что-то сделать.
20. Отсутствие веры в свои силы и возможности.
2.4 Рекомендации по профилактике профессионального стресса
у врачей
На основании экспериментального изучения мы считаем, что необхо-
димо дать следующие рекомендации по повышению стрессоустойчивости
врачам:
1. Учитесь планировать.
Дезорганизация может привести к стрессу. Наличие большого количе-
ства планов одновременно часто приводит к путанице, забывчивости и
чувству, что незаконченные проекты висят над головой. Уделите планам не-
которое время, когда это будет возможно, и поработайте над ними до тех
пор, пока не закончите.
2. Признавайте и принимайте ограничения.
Многие из нас ставят себе совершеннейшие и недостижимые цели. Но
человек не может быть совершенным, поэтому часто возникает чувство несо-
стоятельности или несоответствия вне зависимости от того, насколько мы
хорошо выполнили что-либо. Ставьте достижимые цели.
3. Развивайтесь.
Иногда необходимо убежать от жизненных проблем и развлечься.
Найдите занятие, которое было бы увлекательным и приятным.
4. Будьте положительной личностью.
Избегайте критиковать других. Учитесь хвалить других за те вещи, ко-
торые Вам в них нравятся. Сосредоточьтесь на положительных качествах
окружающих.
5. Учитесь терпеть и прощать.
Нетерпимость к другим приводит к фрустрации и гневу. Попытайтесь
действительно понять, что чувствуют другие люди, это поможет Вам принять
их.
6. Избегайте ненужной конкуренции.
В жизни очень много ситуаций, когда мы не можем избежать конку-
ренции. Но слишком большое стремление к выигрышу во многих областях
жизни создает напряжение и тревогу, делает человека излишне агрессивным.
7. Регулярно делайте физические упражнения.
Проверьтесь у врача прежде, чем начать заниматься по какой-либо си-
стеме. Лучше следовать той программе, которая доставляет Вам
удовольствие, чем той, которая является для Вас тяжелой и неприятной.
8. Учитесь систематическому, безмедикаментозному методу расслаб-
ления. Изучайте медитацию, йогу, релаксацию, аутогенную тренировку.
8. Рассказывайте о своих неприятностях.
Найдите друга, консультанта или психотерапевта, с которым Вы може-
те быть откровенны. Выражение Вашего сдерживаемого напряжения
полному сочувствия слуху очень полезно для повышения стрессоустойчиво-
сти.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В ходе исследования нами была достигнута поставленная в начале ра-
боты цель, то есть были изучены особенности профессионального стресса
как психологические характеристики врачей в состоянии профессионального
стресса.
Теоретическое и экспериментальное исследование позволило сделать
следующие выводы:
1. В современной науке нет единого понятия стресс. За основу мы бра-
ли следующее: стресс - это состояние общего психофизического напряжения,
которое возникает у индивида под влиянием экстремальных условий, нару-
шающее механизмы адаптации систем организма и психики.
2. Развитие стресса с психологической точки зрения обусловлено ста-
диями: тревога, резистентность, напряжение, и фазами (субсиндромами):
эмоционально-поведенческая, вегетативная, когнитивная, социально-
психологическая. Существует четыре вида стресса: эмоциональный, комму-
никативный (социальный), информационный, профессиональный.
Профессиональный стресс - это состояние эмоционального напряжения, воз-
никающее в результате действия неблагоприятных факторов, ведущее к
снижению эффективности трудовой деятельности и к деформации личност-
ных и характерологических качеств.
3. Стрессоустойчивость - это интегративное свойство человека, которое
характеризуется необходимой степенью адаптации индивида к воздействию
экстремальных факторов среды и профессиональной деятельности. Проблема
стрессоустойчивости медицинских работников, в частности врачей, выступа-
ет как проблема обеспечения сохранения и повышения продуктивности
труда в условиях резкого возрастания нагрузок, укрепления психологическо-
го здоровья, преодоления критических жизненных ситуаций.
Профессиональными стресс-факторами в деятельности врачей являются:
чувство долга, высокая ответственность за конечный результат своей дея-
тельности - жизнь пациента, напряженность труда, перегрузки, связанные с
дежурствами, постоянный контакт с пациентами, находящимися в стрессо-
вом состоянии, испытывающими боль и разочарование, а также с лицами,
злоупотребляющими алкоголем, наркотиками;
4.Экспериментально выявлены три уровня психологической защиты у
врачей в форме синдрома эмоционального выгорания: не сложившийся син-
дром, синдром в фазе формирования и сформировавшийся синдром. У
большинства испытуемых сформировавшейся фазой эмоционального выго-
рания является фаза «резистенции» и сложились следующие симптомы:
«переживание психотравмирующих обстоятельств», «редукция профессио-
нальных обязанностей» и «неадекватное избирательное эмоциональное
реагирование».
5. У врачей выявлены три уровня выраженности профессионального
стресса низкий, средний и высокий.
6. Уровень профессионального стресса у врачей не зависит от стажа
работы, но значимо (на 5% уровне) связан с наличием квалификационной
категории.
7 Уровень психологической защиты у врачей в форме синдрома эмо-
ционального выгорания значимо (на 5% уровне) связан со стажем
профессиональной деятельности, но не зависит от наличия квалификацион-
ной категории.
Таким образом, количественный и качественный анализ результатов
экспериментального исследования позволил выявить психологические харак-
теристики врачей с высоким уровнем профессионального стресса:
слезливость, усталость и недостаток энергии, кратковременные головокру-
жения и учащение сердцебиения, очень сильное раздражение по поводу
мелких событий, невозможность перестать обдумывать или переживать со-
бытия прошедшего, бессонница по ночам, неспособность расслабиться по
вечерам, трудности в принятии решений, неспособность сказать «нет», когда
просят что-то сделать, отсутствие веры в свои силы и возможности.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран