6
ВВЕДЕНИЕ
Текущая сложная макроэкономическая ситуация в стране и амбициозные
стратегические цели диктуют потребность в качественно новых направлениях
подготовки начиная с дошкольных учреждений и заканчивая центрами
повышения квалификации, которые должны поспособствовать повышению
образовательного уровня населения, усилению интеллектуального потенциала,
увеличению количества квалифицированных специалистов и улучшению
качества образования в РФ с учетом процессов глобализации. Структура
российской системы образования и современные направления реализации
государственной политики в этой сфере воплощают те ценности и цели,
которые общество ставит перед новым поколением. На данный момент
отмечается падение качества образования, низкий уровень подготовки кадров
для осуществления перехода к экономике знаний, инновационному развитию
национальной экономической системы. Кроме того, до сих пор не до конца
определена роль высшего образования в ориентации на непрерывность
образовательного процесса, обучение не способствует наглядной подготовке
человека к его будущей специальности.
Современный период характеризуется значительными изменениями всей
системы образования. Обновление организационно-экономических механизмов
на всех уровнях системы образования, формирование сбалансированной сети
образовательных учреждений, совершенствование содержания образования и
технологий обучения, высокопрофессиональный кадровый корпус, введение
электронного характера управления, отчетности и мониторинга – необходимые
элементы системы изменений. Сегодня особое значение приобретает
эффективная коммуникация с общественностью, гражданскими институтами.
В настоящее время муниципальная система образования переживает
планомерный этап развития. Идет обновление структуры образовательных
учреждений, содержания образования, принципов финансирования, системы
управления, развивается инновационная деятельность образовательных
учреждений, создаются комфортные условия для обучения и воспитания детей.