10
«информация» - это сведения (сообщения, данные) независимо от формы их
представления [2, c. 84].
Остановимся на том, что информация – это «некоторая упорядоченная
последовательность сведений, которые актуализируемы (получаемы,
передаваемы, преобразуемы, сжимаемы или регистрируемы) с помощью
некоторых знаков (символьного, образного, жестового, звукового,
сенсомоторного типа)».
Управление организацией – это практика, которая не должна быть
статичной, поскольку социальные и политические изменения, изменяющие
образ жизни, также влияют на сферу делового администрирования [2, c. 84].
Управление обеспечивает бесперебойную связь между всеми уровнями
компании, стремясь к достижению двух основных целей: убедиться, что все
ориентированы на одни и те же цели и что их элементы чувствуют себя
связанными с ними; иметь всесторонние знания о каждой области, каждом
сотруднике и каждой выполняемой деятельности, чтобы иметь немедленную
информацию о том, что можно оптимизировать, развивать или изменять на
благо всех, кто вкладывает свои усилия и таланты в компанию.
Эффективность работы функциональных и линейных руководителей, а
также разного рода специалистов во многом зависит от обеспечения их
деятельности, которое бывает следующих видов: информационное, правовое,
техническое, нормативное, кадровое и т. д.
Одним из основополагающих, ключевых элементов системы
обеспечения управления организацией, несомненно, является
информационное обеспечение. Система информационного обеспечения
управления – это совокупность всех средств и действий персонала для
решения задач по планирования и управлению всеми структурными
подразделениями организации. Представляет собой совокупность
информационных ресурсов, а также различных способов их организации,
предназначенных для реализации управленческих и аналитических процедур,
обеспечивающих финансово-хозяйственную деятельность организации.