63
разработана Министерством труда и социальной защиты РФ и вынесена на
общественное обсуждение. Стратегия рассматривает системную правовую
коллизию, которая связанна с организационно-правовой формой НПФ, что
обуславливается специфичностью регулирования пенсионных отношений.
Так в «Направления реализации Стратегии» декларируется нахождение
обязательного пенсионного страхования в публично-правовой плоскости без
получения прибыли. Накопительная составляющая основана на гражданско-
правовых (договорных) отношениях. При этом накопительную
составляющую характеризует цель формирования – получение
инвестиционного дохода.
После проведения анализа договора об обязательном пенсионном
страховании был установлен его характер и выявлен ряд проблем
дифференциации имущественных и обязательственных прав застрахованных
лиц на накопительную часть пенсии. При этом с момента перевода
накопительной части пенсии из Пенсионного фонда РФ в НПФ субъектами
приобретается ряд прав на имущество, однако, указанные права не относятся
к обязательственным в их в традиционном понимании в науке гражданского
права ввиду их отнесения к «потенциальным» имущественным правам,
реализуемым у застрахованных лиц в момент приобретения права на
получение пенсии.
Формирование системы добровольного пенсионного обеспечения
должно опираться в основном на развитие и повышение финансовой
надежности действующей системы негосударственных пенсионных фондов.
Задача государства в этом случае законодательно установить
налоговый режим добровольного пенсионного обеспечения,
способствующий его развитию, а также законодательно оформить меры
обеспечения надежности системы добровольного пенсионного обеспечения.
К числу таких мер могут быть отнесены: