
24
состоянии уровня жизни людей и об острой необходимости увеличения
заработной платы, которая приведет к повышению благосостояния населения
Тамбовской области.
Другим вариантом выхода изданной ситуации может быть снижение
стоимости товаров народного потребления и как следствие снижение суммы
прожиточного минимума. Представляется, что данный вариант сложно
применить в условиях современного состояния товаро-0хозяйственных связей и
товарообращения.
Таким образом, данный этап анализа способствует пониманию важности
социального положения работников, соотношение его доходов и потребностей,
и как следствие их желания работать.
Третьим этапом является изучение производительности труда и его
соотношение со средней заработной платой одного работника. Анализ
отношения данных показателей позволит охарактеризовать эффективность
использования как трудовых ресурсов, так и фонда оплаты труда.
Для осуществления данного метода анализа необходимо рассчитать
коэффициент соотношения темпов роста производительности труда к
заработной плате. Если темпы роста производительности труда опережают
темпы роста заработной платы это говорит о положительном экономическом
эффекте, то есть наблюдается повышение рентабельности и эффективности
деятельности предприятия. С социальной точки зрения, в этой ситуации,
работники максимально полно удовлетворяют свои потребности в текущем
периоде
.
И напротив, если наблюдается тенденция превышения средней
заработной платы над производительностью труда, это приводит к таким
негативным последствиям, как увеличение расхода заработной платы на одну
единицу продукции. Это ведет к росту себестоимости изделия или конечного
продукта, производимого предприятием и, как следствие, приводит к снижению
Долинина Т. Н. Внутрифирменная политика оплаты труда. Экономическое обоснование /
Т.Н. Долинина. - М.: Издательство Гревцова, 2016. – С.201.