42
главному врачу. На конец 2018 года среднесписочная численность
учреждения составила 213 человек, из них врачебного персонала - 43
человека, среднего медицинского – 106 человек, младшего медицинского
персонала - 15, прочего – 49 человек.
Все структурные подразделения объединены в одну локальную сеть.
Учреждение использует медицинскую автоматизированную систему
1С:Предприятие 8.2 Доработанное решение «Амбулатория». Это позволяет
вести предварительную электронную запись пациентов через терминалы,
регистратуру, онлайн запись на прием через интернет или через врачей при
выполнении назначений повторных приемов, консультаций, исследований,
манипуляций. Для осуществления оперативного планирования врачебному
медицинскому персоналу и кабинетам задавать графики работы, нормы
загрузки, перечень выполняемых услуг. Оперативное планирование
деятельности кабинетов осуществлять по данным предварительной записи
пациентов. Оформлять электронные медицинские карты пациента врачами-
специалистами с планами лечения в соответствии с утвержденными
стандартами, подгружать лабораторные, инструментальные и
диагностические результаты исследований (УЗИ, ЭКГ, Рентген), оформлять
листки нетрудоспособности, в т.ч. и электронные, вести складской учет
медикаментов, учет услуг по всем источникам финансирования (ОМС, ДМС,
контрагенты, физические лица), формировать реестры и счета на оплату
страховым медицинским организациям, управленческую и аналитическую
отчетность. Бухгалтерский и управленческий учет в Учреждении и его
структурных подразделениях ведется автоматизированным способом с
использованием персональных компьютеров с применением следующих
программных комплексов: 1С:Предприятие 8.2 Бухгалтерия предприятия и
1С:Предприятие 8.2 Зарплата и управление персоналом.
Свою работу Учреждение строит, опираясь на многолетний опыт,
накопленный в области диагностики и лечения пациентов, современное