Диплом: Механизмы формирования стратегии развития предприятия (на примере ООО «Бизнес Психологи»)

Внимание! Если размещение файла нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам
14
учитывать, что менеджмент организации ограничен имеющимися ресурсами,
системой управления, персоналом, с помощью которого будет
реализовываться стратегия. В связи с этим необходимо проводить
корректировки выбранной стратегии на предыдущих этапах.
1.2. Методы стратегического анализа
Стратегический анализэто комплекс исследований, направленных на
глубокое и всестороннее изучение текущего состояния организации и
внешнего окружения в интересах выявления критических факторов
стратегического успеха и обоснованного выбора стратегии.
1
Стратегический анализ объединяет в себе различные виды анализа,
которые используются в менеджменте для получения результатов,
необходимых при определении фактического состояния компании в
настоящем и для разработки стратегии.
В настоящее время в теории и практике стратегического управления
нет единой классификации видов и методов стратегического анализа. Причем
в существующих классификациях отнесение какого-либо метода или
инструмента анализа к тому или иному виду является весьма условным. А.
Томпсон и А. Стрикленд
2
предлагают следующий подход к выделению видов
стратегического анализа (Таблица 1).
1
Стратегический менеджмент: учебник / П. А. Михненко, Т. А. Волкова, А. Л. Дрондин,
А. В. Вегера; под ред. П. А. Михненко. — М.: Университет «Синергия», 2017. – 295 с.
2
Там же.
15
Таблица 1.
Виды и содержание стратегического анализа по А. Томпсону и
А. Стрикленду
1
Виды
стратегического
анализа
Содержание анализа
Анализ
конкурентной
ситуации в
отрасли.
Определение основных экономических показателей отрасли.
Выявление характера конкуренции и интенсивности каждой из
конкурентных сил.
Анализ факторов, вызывающих изменения деловой среды и
конкурентной структуры бизнеса.
Определение конкурентных позиций стратегических действий
компаний отрасли.
Обоснование ключевых факторов конкурентного успеха.
Определение привлекательности отрасли и перспективности
получения прибыли выше среднего уровня.
Анализ положения
компании.
Определение эффективности существующей стратегии.
Определение внутренних сильных и слабых сторон.
Выявление внешних благоприятных возможностей и угроз.
Стратегический анализ затрат и цепи издержек.
Оценка силы конкурентной позиции компании.
Стратегический
анализ
диверсифицирован
ных компаний.
Определение текущей корпоративной стратегии.
Матричные методы оценки диверсифицированных портфелей.
Сравнение привлекательности отраслей.
Сравнение сильных сторон и результатов деятельности бизнес-
единиц.
Анализ стратегического соответствия.
Ранжирование бизнес-единиц по инвестиционным приоритетам.
«В условиях глобализации экономических процессов нельзя
рассматривать внешние факторы изолированно друг от друга. Поэтому
разработка эффективной стратегии развития организации основывается на
трех составляющих: глубоком понимании конкурентного окружения,
реальной оценке собственных ресурсов и возможностей, правильном выборе
стратегических и тактических целей»
2
.
Уместно рассмотреть следующую схему применения различных
методов, применяемых при выполнении стратегического анализа,
1
Михненко П.А. Handbook по дисциплине «Современный стратегический анализ» - М.:
МФПА «Синергия», 2016. [Электронный ресурс] - режим доступа: http://www.e-
biblio.ru/book/bib/10_statistika/sovremenn_strateg_analiz/hb.html
2
Казакова Н. Современный стратегический анализ. / Учебник и практикум. М.: Юрайт,
2016 – 555 с.
16
позволяющую разработать некую дорожную карту из 10 шагов построения
стратегии организации:
1. Анализ внешнего окружения, в т.ч.
PESTEL-анализ
Релевантная часть SWOT
Основное различие PESTEL и SWOT-анализа заключается в том, что
PESTEL-метод анализирует внешнее воздействие на бизнес, при этом
SWOT изучает положение компании на рынке.
2. Анализ отраслевого предложения.
3. Анализ конкурентов/партнеров, в т.ч.
Пять сил Портера;
4. Анализ рыночного спроса, в т.ч.
Подход HOOF к прогнозированию спроса;
5. Ключевые факторы успеха
6. Анализ бизнес-целей, в т.ч.
SWOT-анализ;
Анализ As Is англ. «Как есть»;
Формирование бизнес-целей (Анализ As To Be англ. «Как
будет»);
7. Определение величины стратегического разрыва через сопоставление
As Is и As To Be;
8. Оценка конкурентоспособности, в т.ч.
Бенчмаркинг;
Рейтинг конкурентной позиции;
Цепочка создания ценности;
9. Оценка стратегии развития (по Ансоффу, McKinsey или Котлеру) и
стратегии конкурентоспособности по Портеру, матрица БКГ;
10. Стратегическое планирование, в т.ч.
Определение миссии организации;
Составление модели 7s;
17
Сценарное планирование.
Для оценки стратегической позиции предприятия могут применяться
различные методы, среди которых выделяют однофакторные, двухфакторные
и многофакторные модели (Рисунок 1).
Рисунок 1. Классификация основных методов анализа
стратегии
При анализе макроокружения компании применяется метод PEST-
анализа.
Метод PEST-анализа был предложен в 1967 г. профессором
Гарвардского университета Фрэнсисом Агиларом (Francis J. Aguilar, 1932–
2013) как инструмент исследования бизнес-среды (Scanning the Business
Environment).
В основе метода лежат четыре группы факторов (Political (англ.
«политические»), Economic (англ. «экономические»), Social (англ.
«социальные») и Technological (англ. «технологические»)), изучение которых
должно предшествовать попытке сформулировать стратегию организации.
18
Арнольд Браун (Arnold Brown) предложил свой акроним STEP (англ.
«шаг»), который нередко используется и в наши дни. Вопреки
распространенному мнению термин STEP не образован простой
перестановкой букв акронима PEST для придания ему наглядности и
запоминаемости, а является самостоятельной аббревиатурой от выражения
Strategic Trend Evaluation Process (англ. «стратегическое направление
процесса оценивания»). Тем не менее содержательно идеи А.Брауна были
сходны с замыслом Ф.Агилара.
В отечественной литературе иногда встречается русскоязычный
акроним ПЭСТ, образованный прямым переводом названий групп факторов:
политические, экономические, социальные, технологические.
1
Одним из основных достоинств этого вида анализа является его
ориентация на будущее. Этот вид анализа позволяется выявить тенденции
изменения факторов макроокружения, определить динамику возможных
изменений, а также силу их влияния на организацию.
В результате можно получить модель реакции конкретной организации
на совокупность факторов ее окружения. STEP-анализ это инструмент
долгосрочного стратегического планирования, а макросреда в настоящее
время крайне нестабильна и имеет высокую скорость изменений.
Для получения актуальных результатов максимально соответствующих
реальной ситуации результаты анализа необходимо обновлять каждые
несколько лет, по возможности, каждый год.
Сферы экономики разделяются на специализированные отрасли –
группы предприятий и организаций, для которых характерны схожесть
выпускаемой продукции, технологий ее производства и профессиональных
навыков, работающих в них сотрудников.
1
Стратегический менеджмент: учебник / П. А. Михненко, Т. А. Волкова, А. Л. Дрондин,
А. В. Вегера; под ред. П. А. Михненко. - М.: Университет «Синергия», 2017. – с. 105-106
19
Согласно М. Портеру
1
, структура в отрасли в значительной мере
определяет специфику конкурентных действий, а также варианты стратегий,
которые разрабатывает компания.
В отрасли присутствуют обычно пять факторов конкуренции:
соперничество между участниками отрасли; возможность вхождения в
отрасль новых конкурентов; конкуренция со стороны производителей
товаров-заменителей; влияние поставщиков; влияние компаний-
потребителей.
2
Основные цели проведения анализа конкуренции в отрасли - оценка
каждого фактора, определение уровня конкурентного давления, и разработка
стратегии конкуренции, чтобы максимально обезопасить компанию от
воздействия перечисленных выше пяти факторов конкуренции, использовать
правила конкуренции в отрасли на благо компании и, в результате, достичь
конкурентного преимущества.
Отраслевой конкурентной анализ позволяет определить соответствие
ее стратегии внешней и внутренней среде, то есть внешним рыночным
условиям и внутренним ресурсам, и конкурентным возможностям. В
процессе анализа положение компании исследуется по пяти параметрам:
Эффективность действующей стратегии компании;
Сильные и слабые стороны компании, возможности и угрозы;
Конкурентоспособность компании по ценам и издержкам;
Устойчивость конкурентной позиции компании по сравнению с
основными соперниками;
Стратегические проблемы компании.
Общим для всех видов стратегического анализа (включая SWOT и
PEST анализ) является только сбор первичной информации. Различие
заключается в его способах:
1
Портер М. Конкурентная стратегия: Методика анализа отраслей и конкурентов. 5
издание. - М.: Паблишер, 2015. - с. 55.
2
Там же.
20
Официальная информация из бухгалтерских и налоговых отчётов
компании. Это самый доступный и лёгкий вариант получения
сведений;
Устный опрос сотрудников. Способ трудоёмкий и ненадёжный в
силу субъективности;
Открытые источники по компаниям конкурентам (публикации,
отчёты, опрос сотрудников компаний с аналогичным профилем
работы);
Использование собственной базы данных (например, базы
данных консалтинговой компании);
Анкетирование (опрос) потребителей продукции компании;
Опрос менеджеров компаний - поставщиков и контрагентов;
Анализ периодической печати и релевантных ресурсов
интернета;
Получение информации оперативным путём: подтверждённые
слухи, сообщения информаторов в компаниях конкурентов и т.п.;
Сбор информации целесообразно проводить группой
специалистов, а составлять перечень влиятельных факторов
лучше одному.
Для получения ответов на эти вопросы в рамках комплексного
ситуационного стратегического анализа используют четыре элемента:
SWOT-анализ, анализ цепочек ценности, стратегический анализ издержек и
комплексная оценка конкурентоспособности компании.
Это основные аналитические инструменты для выявления плюсов и
минусов положения компании, оценки устойчивости ее рыночной позиции,
возможностей и угроз, оценки конкурентной позиции относительно
основных соперников. Анализ положения компании позволяет также выявить
скрытые проблемы, требующие постоянного наблюдения.
В качестве общей модели при идентификации внешних аспектов, часто
связанных с действиями органов власти, влияющих на конкуренцию в
21
отрасли, можно воспользоваться анализом PESTEL. Он является
расширением вышеописанного метода PEST, в который добавлены еще две
группы факторов: Environmental (англ. «экологические») и Legal (англ.
«юридические»).
В последнее время некоторые практики предлагают добавить в него
еще один, седьмой, факторэтический (от англ. Ethics), и в этом случае он
стал бы PESTELE.
Далее подробнее рассмотрено возможное содержание каждого фактора
PESTEL-анализа:
Политические факторы: устойчивость политической власти и
существующего правительства, бюрократизация и уровень коррупции,
налоговая политика (тарифы и льготы), свобода информации и
независимость СМИ, тенденции к регулированию или дерегулированию
отрасли, количественные и качественные ограничения на импорт, торговая
политика государства, стремление к протекционизму отрасли, наличие
государственных компаний в отрасли, степень защиты интеллектуальной
собственности и закон об авторском праве, антимонопольное и трудовое
законодательство, законодательство по охране окружающей среды, будущее
и текущее законодательство, регулирующее правила работы в отрасли,
вероятность развития военных действий в стране;
Экономические факторы: темпы роста экономики, уровень инфляции
и процентные ставки, курсы основных валют, уровень безработицы, размер и
условия оплаты труда в отрасли, уровень развития предпринимательства и
бизнес-среды, кредитно-денежная и налогово-бюджетная политика страны,
уровень располагаемых доходов населения, степень глобализации и
открытости экономики, уровень развития банковской сферы;
Социальные факторы: уровень здравоохранения и образования в
стране, отношение к импортным товарам и услугам, отношение к работе,
карьере, досугу и выходу на пенсию, требования к качеству продукции и
уровню сервиса, культура формирования накоплений и кредитования в
22
обществе, образ жизни и привычки потребления, развитие религии и прочих
верований, отношение к натуральным и экологически-чистым продуктам,
темпы роста населения, уровень миграции и иммиграционные настроения,
поло-возрастная структура населения и продолжительность жизни,
социальная стратификация в обществе, меньшинства, размер и структура
семьи;
Технологические факторы: уровень инноваций и технологического
развития отрасли, расходы на исследования и разработки, законодательство в
области технологического оснащения отрасли, развитие и проникновение
интернета, развитие мобильных устройств, доступ к новейшим технологиям
у населения, степень использования, внедрения и передачи технологий,
угрозы со стороны продуктов-заменителей;
Экологические факторы: тренды, связанные с погодой и климатом,
влияние климатических изменений на операции вашей фирмы и
предпочтения покупателей;
Юридические факторы: тренды в законодательной деятельности,
влияющие на операции фирмы и принимаемые там решения, в том числе
относящиеся к найму персонала, созданию среды, обеспечивающей
сохранение здоровья и безопасность труда, а также антимонопольная
деятельность, защита прав потребителей, достаточность капитала у
финансовых учреждений и законы об управлении.
PESTEL-анализ иногда применяется и для изучения диапазона
возможностей и угроз, необходимых в последующем для проведения SWOT-
анализа. Но здесь может возникнуть одна проблема. А именно, как и метод
SWOT, PESTEL-анализ может быть довольно неструктурированным и
используемым довольно нестрого инструментом.
Анализ с использованием названого метода приводит к составлению
списков из десятков проблем, часть которых действительно имеет отношение
к фирме, а другие касаются ее лишь слегка, хотя сами по себе они порой
могут быть интересными и важными. Проблемы не структурируются, в
23
отличие от анализа проблем, не оцениваются, как это делается при
использовании модели пяти сил, и не ранжируются по вероятности их
наступления и влиянию на стоимость.
1
PESTEL-анализ также дублирует те виды анализа, которые в процессе
создания пирамиды стратегии применяются более активно и шире.
В стабильных условиях хорошо работают традиционные методы и
схемы стратегического анализа. Но, так как в современности постоянно
присутствует турбулентность среды, необходимо ориентироваться на
динамический подход к исследованию взаимосвязей факторов бизнес-
системы. Этот подход основан на целостном представлении об организации,
сфокусированном внимании на выявлении взаимосвязей между внешними
факторами и способностью организации к изменениям, а также на
способности к организационно-экономическим изменениям в рамках уже
существующей бизнес-системы.
При принятии управленческих решений необходимо учитывать данные
расчетов средней скорости изменения соответствия сильных сторон
компании возможностям внешней среды. В этой ситуации возможно
«использование динамической переменной скорости нарастания или
снижения этого соответствия в текущий период анализа»
2
.
SWOT-анализ - это оценка фактического положения и стратегических
перспектив компании, получаемая в результате изучения сильных и слабых
сторон компании, ее рыночных возможностей и угроз. SWOT-анализ
показывает, насколько стратегия компании соответствует ее внутренним
ресурсам и рыночным возможностям и не пора ли компании пересмотреть
заключение о слабости того или иного ресурса или опасности той или иной
угрозы.
1
Эванс. В. Ключевые стратегические инструменты. 88 инструментов, которые должен
знать каждый менеджер - с. 154
2
Михненко П.А. Динамическая модификация SWOT-анализа // Экономический анализ:
теория и практика 18 (417) – 2015.

Смотрите также:

"Автоматизация обработки заявок ООО "Проектно-Строительная Компания"
"Автоматизация процесса аттестации персонала для ООО "Нэт Бай Нэт Холдинг"
"Анализ интернет-активности конкурентов ( на примере конкурентов "Газпром нефть")
"Бухгалтерский учёт и аудит расчётов с подотчётними лицами в организации на примере ООО "ЛОЦ 10""
«Психологическое сопровождение персонала в организации на примере ООО «Крокус»
Cовершенствование деловой оценки персонала в организации (на примере ООО "Даймонд кейтеринг развитие")
PR как средство продвижения организации (на примере ПАО "Тамбовский завод "Комсомолец им. Н.С. Артемова")
PR-коммуникации в сфере общественного питания (на примере кафе-кондитерской «Cream Cheese»)
SMM как средство повышения эффективности работы учреждений социокультурной сферы (на примере Малого театра)
Value-based education: ценности в системе образования и способы их реализации на уроке английского языка. Опыт Европейских стран