38
Среднесписочная численность персонала в целом за период
исследования сокращается на 2 чел. и составляет в 2016 году 26 чел. против
28 чел. в 2014 году. При этом необходимо отметить, что сокращение
численности имело место только в 2015 году на 2 чел., что было
обусловлено последствиями экономического кризиса. В результате роста
выручки на фоне снижения среднесписочной численности персонала
производительность труда на предприятии повышается с 268,429 тыс.
руб./чел. в 2014 году до 493,077 тыс. руб./чел в 2016 году, то есть на 224,648
тыс. руб./ тыс. руб. или 83,69%. Рост производительности труда заслуживает
позитивной оценки, так как указывает на повышение эффективности
использования трудового потенциала ООО ПТО «Кулунда»
Стабильное увеличение за 2014-2016 г.г. демонстрирует
среднегодовая стоимость оборотных активов, которая в 2014 году составляла
9226 тыс. руб., в 2015 году возросла на 1547 тыс. руб. или 16,768% и
составила 10773 тыс. руб., а в 2016 году увеличилась еще на 1641,5 тыс. руб.
или 15,237% до 12414,5 тыс. руб., то есть в целом за 2014-2016 г.г.
наблюдается рост на 3188,5 тыс. руб. или 34,56%.
В результате опережающего темпа роста выручки по сравнению с
темпом роста среднегодовой стоимости оборотных активов, оборачиваемость
последних ускоряется с 0,815 оборотов в 2014 году до 1,033 оборотов в 2016
году, то есть на 0,218 оборотов, что позволяет сделать вывод о повышении
эффективности использования оборотных активов. Данный вывод,
подтверждается и ускорением оборачиваемости с 441,905 дней в 2014 году до
348,613 дней в 2016 году, то есть на 93,292 дня.
Среднегодовая стоимость собственного капитала предприятия также
стабильно увеличивается с 1188,5 тыс. руб. в 2014 году до 2118 тыс. руб. в
2016 году, то есть на 929,5 тыс. руб. или 78,208%.что оценивается
положительно и указывает на повышение финансовой стабильности ООО
ПТО «Кулунда». Данный вывод подтверждается и ростом рентабельности
собственного капитала с 66,554% в 2014 году до 130,359% в 2016 году, то