51
частности, это касается организаций, удаленных от городской администрации и
способных самостоятельно выражать общественные интересы.
В Славянске-на-Кубани, Абинске и Крымске среднемесячная
начисленная заработная плата на 15-17% ниже, чем в г.Краснодаре (по данным
Краснодарстата средняя зарплата в Краснодаре в 2018 году составляла 33 610
руб.). В свою очередь низкая платежеспособность населения мешает развитию
малого бизнеса. Падает и инвестиционная привлекательность малых городов.
Проблемами, важнейшими по своей значимости в развитии малого и
среднего бизнеса в Славянске-на-Кубани, Абинске и Крымске в настоящее
время, по нашему мнению, являются:
- снижение платежеспособного спроса;
- высокие ставки налогов;
- нехватка денежных ресурсов на открытие бизнеса и его развитие;
- увеличение цен на энергоносители и сырье.
В малых городах острые проблемы ведения предпринимательской
деятельности ограничиваются взятками чиновникам. 29% предпринимателей в
Славянске-на-Кубани, Абинске и Крымске признались, что имеют практику
решения проблем при помощи взяток. Предприниматели чаще всего при
помощи взятки решали вопросы с получением господдержки, лицензий, с
выделением земли, с подключением к технической инфраструктуре и
прохождением проверок.
В числе негативных процессов рынка, которые отрицательно влияют на
ведение бизнеса, названо было падение спроса на продукцию, товары и услуги,
предлагаемые отечественными предпринимателями. Заявили об этом около 29,6
% бизнесменов.
Очень важной для малых городов является проблема низкого качества
городской среды. Недостаточное развитие социальной сферы, уровня
благоустройства городов, однообразие, а порой унылость архитектурного
облика, неразвитость городской культуры — все это характерно для Славянска-
на-Кубани, Абинска и Крымска.