
40
совмещению, следующим образом: преподаватель (Романенко П.А.) – 882 часа;
мастер производственного обучения (Иванова Т.В.) – 704 часа; преподаватель
(Смородина О.М.) – 763 учебных часа.
Размеры должностных окладов, ставок заработной платы определяются по
профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням и
выплачиваются с учетом нормы часов рабочего времени из расчета занятости в
течении учетного периода, установленной для каждой категории работников
федеральными законами, нормативными правовыми актами Российской
Федерации, локальными нормативными актами учреждения (см. Приложение 5).
Система оплаты труда работников училища осуществляется в соответствии
с приказом ФСИН России №624 от 13.11.2008г.
ФКП образовательное учреждение №52 применяет повременную систему
оплаты труда и режимы рабочего времени, установленные Трудовым кодексом
Российской Федерации (см. Приложение 5). Размеры должностных окладов,
доплат, надбавок, а также премий (разовых поощрительных выплат)
максимальными размерами не ограничиваются.
Финансовое обеспечение оплаты труда в учреждении осуществляется за
счет федерального бюджета. Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
работников, установленный федеральным законом, обеспечивается за счет средств
федерального бюджета (см. Приложение 5).
Для оценки заработной платы преподавателей рассмотрим начисление
заработной платы педагогическим работникам за 2014г., 2015г., 2016г. на основе
установленных окладов, надбавок, полагающихся каждому преподавателю в
отдельности в нижеприведенных таблицах 8, 9, 10 (см. Приложение 4).